阿拉善盟绩效专员招工

【招聘启事】职位名称：招聘专员诚聘五位优秀的招聘专员加入，为公司寻找各界人员。岗位职责：负责公司各岗位的招聘需求、制定并执行招聘计划；维护和拓展招聘渠道，确保招聘渠道的多样性和有效性；负责简历筛选、面试安排、候选人跟进等招聘流程；任职要求：高中及以上学历，人力资源等相关专业优先；1年以上招聘工作经验，熟悉招聘流程，具备良好的沟通能力和团队协作能力，具备较强的学习能力和抗压能力，能够迅速适应公司发展和变化；薪资待遇；｛2000｝底薪+提成+绩效+餐补+周末双休+工龄奖面试时间；10：00—12：0014：00—16：00如果你热爱招聘工作，愿意为公司的发展贡献自己的力量，请与我们联系，我们期待你的加入，共同创造更加美好的一天报名️

岗位名称：人事行政专员工作职责：1、负责公司招聘工作，根据招聘计划，发布招聘信息；2、定期维护并拓展分公司的各种招聘渠道；3、简历筛选、邀约面试、人员初试、安排面试；4、负责总分公司各空编岗位人员齐备；5、每日每月招聘数据的收集、整理、统计、分析；6、员工档案管理、员工关系协调；员工入离职管理；员工培训；7、其他行政人事工作；任职资格：1、大专以上学历，性别不限；2、擅长招聘模块；3、性格开朗大方，擅于沟通。工作时间：早八点半到六点，中午休息两小时薪酬待遇：底薪3200*绩效+全勤奖（200/月）+年终奖（符合条件）+生日福利；月休四天，试用期底薪80%；

1.人事的工作内容比较简单，人事属于公司的行政工作，负责公司相关人员的招聘和入职。2.对于人事的工作，公司这边会统一培训你如何工作，工作难度非常低。3.人事是无责底2500-3000，人事还有工作的提成+奖金提成，每招聘一人提成100。4.可以不坐班，需要熟悉使用手机和电脑。5.人事上班时间上午9-12：00，下午时间13：30-18：00；

招聘：人力资源专员一、岗位职责：1、根据公司的要求进行培训、学习以及业务开展。（公司有完整的培训体系，由上市猎头公司的资深老师带教，做业务，手把手教你）；2、有良好的学习能力和沟通能力；3、有意愿在人力资源领域进行长期的发展。4、听从公司的安排，遵守工作纪律，有良好的团队配合。5、必须是全职工作；6、工作时间至少在半年以上，转正后有意愿留在公司长期发展。二、任职要求：1、中专及以上的学历即可，优先有一定人力资源的知识；2、吃苦耐劳，有契约精神；3、能够主动积极的学习、深入对行业的理解和发展。三、薪资待遇：底薪+提成

.人事的工作内容比较简单，人事属于公司的行政工作，负责公司相关人员的招聘和入职。2.对于人事的工作，公司这边会统一培训你如何工作，工作难度非常低。3.人事是无责底2500-3000，人事还有工作的提成+奖金提成，每招聘一人提成100。4.可以不坐班，需要熟悉使用手机和电脑。5.人事上班时间上午9-12：00，下午时间13：30-18：00；

工作内容1、协助组织人员招聘2、负责入职人员，及流动人员登记3、员工档案管理，入离职登记工作要求1、有人力资源相关大专以上学历2、熟练运用办公软件3、了解线上线下招聘流程4、工作认真负责、责任心强、有较强沟通、协调能力

招聘招聘招聘【暑假工、兼职、全职、各岗位都有】《人事专员》10名 孩子，月收入6000左右，工作自由，主要负责招聘《服务员》8名 孩子，负责点单开酒弄卫生，月收入4500以上《前台迎宾》2名 女孩子，负责前台工作，月收入4000左右《包厢促销》10名 女孩子，工资日结，详情可私聊以上岗位，包吃包住，月休4-5天，有日结和月结地址：南宁市江南区星光大道23号《菲比音乐馆》平西夜市联系：（）

【招聘岗位】：人事专员【工作内容】：负责给公司旗下门店招人 完成基本工作内容【工作要求】：有责任心，性格开朗活泼。【工作时间】：13:00——20:00 17:00——18:00（吃饭时间）【招聘人数】：5人（女）【工资待遇】：4000➕招聘提成（综合薪资1——2w），包吃住，月休四天【工资结算】：每月17号结算工资和奖金 【联系】：CH

大量招人   大量招人 公司名称：成都比亚迪集团科技有限公司招聘岗位：人事专员、普工正式工、短期工（公司直招）招聘要求：年龄18-48岁，身体健康，体检合格薪资福利待遇：1.普工—正式工综合工资4500-6500元 免费吃住 六险一金 2.短期工 24元/小时 一天240纯的（工期6个月），免费住宿3.人事专员，免费吃住，长白班5000-12000（需要相关经验）4.每周可预支300工资5.车费报销，省外最多400省内成都外150，凭发票打在工资卡上联系方式：（）工作地址：四川省成都市崇州市大划镇（原捷普厂区）

【招聘启事】职位名称：招聘专员诚聘五位优秀的招聘专员加入，为公司寻找各界人员。岗位职责：负责公司各岗位的招聘需求、制定并执行招聘计划；维护和拓展招聘渠道，确保招聘渠道的多样性和有效性；负责简历筛选、面试安排、候选人跟进等招聘流程；任职要求：高中及以上学历，人力资源等相关专业优先；1年以上招聘工作经验，熟悉招聘流程，具备良好的沟通能力和团队协作能力，具备较强的学习能力和抗压能力，能够迅速适应公司发展和变化；薪资待遇；｛2000｝底薪+提成+绩效+餐补+周末双休+工龄奖面试时间；10：00—12：0014：00—16：00如果你热爱招聘工作，愿意为公司的发展贡献自己的力量，请与我们联系，我们期待你的加入，共同创造更加美好的一天报名️

招聘：人事行政薪资：3000元以上/月岗位职责：1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设；2、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同；3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作；4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规；5、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；6、协同开展新员工入职培训，业务培训，执行培训计划，联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈；7、负责员工工资结算和年度工资总额申报，办理相应的社会保险等；8、协助制订完善、组织实

乌海市云飞农业种养科技有限公司 招聘岗位 一、办公室文员 薪资（3500+五险双休）岗位要求：大专以上学历，广告设计专业，会PS的优先录用，能够吃苦耐劳，服从工作安排。 二、 饮品车间生产操作工薪资（4000-5000五险）岗位要求：学历专业要求：大专以上学历，农艺种植、酿酒工程、食品生产及加工，机械制造等专业.熟悉饮料车间基本操作流程，服从公司安排，有吃苦耐劳的精神。 三、董事长司机及助理 薪资（4000-5000五险）要求：大专以上学历，45岁以下，有相关工作经验2年以上，无不良嗜好，退伍兵优先录取。 四、销售 薪资3000+提成+五险薪资（倒班）工作内容及要求：负责旅游特产店店面商品销售、货品统计管理、货品陈列及店面日常维护等，有相关销售工作经验3年以上，应变能力强，吃苦耐劳，可以服从公司工作安排。 联系方式 企业联系人：高女士 企业邮箱号：（可发送简历）

1．人事的工作内容比较简单，人事属于公司的行政工作，负责公司相关人员的招聘和入职。2．对于人事的工作，公司这边会统一培训你如何工作，工作难度非常低。3．人事是无责底2500-3000，人事还有工作的提成＋奖金提成，每招聘一人提成100。4．可以不坐班，需要熟悉使用手机和电脑。．人事上班时间上午9-12：00，下午时间13：30-18：00；

高薪诚聘：人事专员2名，底薪4000+提成+五险+工龄工资+年终奖+生日福利+法定节假日，综合薪资5000以上岗位要求：专科以上学历，有1-3年相关人事工作经验，熟练掌握人员招聘，薪资核算，社保缴纳等日常工作，熟悉人力相关法规政策售后客服3名，无责底薪3500+提成+绩效+五险+个人奖励+工龄工资+年终奖+生日福利+法定节假日，综合月薪6000以上，按时上下班，月休四天，有人带有培训，工作轻松收入高岗位要求：大专以上学历，负责处理售后问题以及售前工作支持，有一定的客户服务工作经验者优先电话客服5名，无责底薪3500+提成+绩效+五险+个人奖励+工龄工资+年终奖+生日福利+法定节假日，综合薪资8000以上岗位要求：有1-2年以上客户服务工作经验或销售经验，收入上不封顶，8小时工作制，接送小孩可调节时间联系电话：张经理地址:临河区北环路金色BC区北门东102号门店点富科技 巴彦淖尔市同心富本田4S店

龙凤新天地高薪诚聘岗位一、楼层区域经理4名（4000-7000缴纳五险）1、全日制大专（含）以上学历,良好的职业形象，具有敬业精神，能接受商场倒班。2、年龄22—35岁,学习及洞察能力强，善于沟通。3、市场营销、财务管理类优先考虑。二、导购员（4000-8000缴纳五险）1、 35岁以下，身高160及以上，中专及以上学历。2、形象气质佳，热爱学习、沟通，有责任心，有挑战高薪欲望。3、能接受商场倒班，有销售男装、女装经验优先；三、营运文员2名（3500-4000缴纳五险）1、全日制大专（含）以上学历，专业不限；2、形象良好，较强的工作责任心和数据分析能力；3、能熟练使用常用办公软件四、文案策划1名（4500-5000缴纳五险）1、市场营销、广告学等相关专业，年龄35周岁以下。2、熟悉使用秀米或相关推文器。3、有商业项目策划工作经历优先考虑五、平面设计1名（4500-5500缴纳五险）1、大专以上学历，广告视觉、平面设计等相关专业，两年以上平面设计工作经验；2、能熟练使用PS、AI、AE、软件，善于沟通、耐心细致，能准确表达设计思路；4、有较强的责任心及较强的理解分析、创意设计能力和色彩搭配能力。六、短视频拍摄剪辑1名（4000-6000缴纳五险）任职资格：1、大专及以上学历，年龄在22-35周岁；2、能独立完成短视频及分镜头剧本拍摄、剪辑和视频制作；3、能很好的对拍摄现场的灯光、收音、场景布置等工作的把控；4、服从上级的其他任务安排。七、财务经理1名（6000-8000缴纳五险）任职资格：1、中级会计师职称，财务专业本科，从业3—5年以上2、具备大型财务管理经验优先。八、会计2名（4000-5000 缴纳五险）1、会计学及相关专业毕业，要求有会计中级职称证书；2、具有1年以上财务工作经验，35周岁以下，了解国家财经政策和会计、税务法规，熟悉银行结算业务。3、熟悉操作财务软件、Excel、Word等办公软件；九、人事专员2名（3500-4000 缴纳五险）1、人力资源管理及相关专业大专以上学历；2、从事人力资源工作1年以上，具备hr专业知识；3、具有良好的书面、口头表达能力，具有亲和力和服务意识，沟通领悟能力强；

招聘人力资源专员：1、负责客户人员招聘、入离职办理、薪酬福利、社保公积金等综合管理工作；通过新媒体宣传，完成业务开拓。2、上班时间：08:30-12:00，13:30-18:00；3、薪资待遇：底薪：3200-4500+奖金，六险一金、孝顺金、父母养老金、年终奖金、过节福利、优秀人员带薪旅游、带薪培训、股权激励、车房补助等。4、优秀应届生，实习生均可。5、联系电话：