镇江厂长找工作

薪资：后处理主管岗位职责：1、负责所属部门员工工作安排及绩效考核；2、负责所属部门产品清理、外观检验，包装入库等工作；3、负责班组的安全工作，对检验过程中发现的批量性或带有倾向性的质量问题，及时通报给质量经理或生产经理；4、参与每日废品的分析；5、对有炉批号要求的产品做好区分、核对工作；6、保证产品按量按时交货；7、负责车间现场6S管理工作；8、完成领导交办的其他工作。技能要求：1、大专及以上学历，有两年以上相关工作经验；2、熟悉公司产品的检验规范、检验标准；3、积极主动参与团队工作有能力规划、组织和监督自己的班组，有良好的沟通能力。

1、技术部主管&设计工程师（压力容器）（主管1名、设计3名）要求：1）大专以上，机械、焊接等相关专业，25-45岁，熟悉压力容器行业；压力容器设计经验；2）熟悉化工设备、压力容器产品结构、设计，如：换热器，反应釜，储罐，塔器等产品；3）熟练操作AutoCAD、熟悉SW6设备强度计算软件，熟悉GB151-2014，GB150-2011等相关国家标准。4)具有一定的部门管理能力，有效的指导技术人员进行产品设计、解决产品研发前后的技术工作，有过同行业部门以上管理岗优先。工作内容：1）负责健全设计质控制系统；2）根据产品技术规范、标准等进行设计图纸、图样审查、评审工作；3）组织设计工作质量分析，了解同行技术信息，分析技术发展，为公司提供技术支持。4）做好部门团建、考核、培训等相关工作，对外与其他部门及客户有效沟通，保证技术环节的顺利进行。

薪资：亭湖组件设备高工/设备主管（TOPCON新项目）一、岗位职责： 1、负责制定设备使用、养护、维修等相关规章制度，并对制度的执行情况进行监督； 2、制定设备的维修、养护计划，并监督执行； 3、对企业的设备进行评估，确定设备运行或者操作技术问题，对设备进行维修和改造； 4、保证生产设备正常运行和生产计划能顺利进行； 5、根据实际生产及技术需要，提请设备采购计划； 6、负责组织相关人员协助设备的采购以及验收工作； 7、组织进行设备改造、攻关研讨会，并组织进行相关技术培训； 8、负责对下属员工的工作指导以及工作考核评审工作；二、 任职要求： 1、本科及以上学历； 2、熟悉太阳能电池或半导体类生产设备，至少3年管理经验； 3、熟知设备保养、维修流程及规范标准； 4、具备良好的沟通协调能力，吃苦耐劳，具有团队精神