达州饲料销售员工资

成都市新津希望饲料厂公司介绍：成都新津希望饲料厂成立于1996年10月12日，经营范围包括许可项目：饲料生产；饲料添加剂生产；种畜禽经营；兽药经营；食品经营（销售预包装食品）；货物进出口；技术进出口（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动）。注册资金2050万元，全场人数86人。截止2024年拥有固定资产0.7亿万元，实现工业总产值3.32亿元，实现销售收入3.33亿元，实现利税0.07亿元；现有两个生产车间，5条生产线，设计产能72万吨；产品辐射西南地区。招聘岗位：营销人员 数名职位描述及要求：1.负责指定销售区域的饲料经营管理工作；2.负责指定销售区域客户，养户的开发与维护；3.负责指定销售区域的其他资源推广；4.完成领导安排的其他工作。薪资待遇：7000元以上/月+六险一金+员工生日福利+免费体检+春秋旅游工作时间：每月上班26天，休息4天工作地点及联系方式：成都市新津区希望西路22号陈老师：

【眉山市橘媛农业科技有限公司招聘】眉山市橘媛农业科技有限公司因业务需要：诚聘肥料销售精英数名1.年龄25-40岁男女不限2、有较强的语言勾通能力，能吃苦耐劳，有团队精神，有驾驶证，能熟练开车。3、具体详情面议。公司地址：丹棱县新桥社区6组351国道302-308号（眉山奔腾饲料厂旁）联系人：

我场因扩大规模现向社会招工条件如下。一，身体健康，视力正常。听力好。二，年龄20至55岁，有劳动力。三，能，用智能手机，能拍照，视频，等。四，能写字，有一定的文化基础，与交流能力。五。工作有责任心，能吃苦耐劳。六，包吃住，工资底薪4000元至6000元以上，加，绩效考核。七，熟手优先，夫妻工优先。八，工作地点，四川省宜宾市范围，工作满一年买五险。联系人：许先生电话：

● 来宾市楚天饲料销售有限责任公司招聘：饲料销售业务员若干名，30-45岁，高中、中专文化程度，品貌端正，亲和力强，身体健康，有小车驾驶证。有积极的进取心，责任心和自律，热衷于业务工作，有良好的从业意识和服务心态，有吃苦耐劳精神，并渴望通过努力成就事业。善于与人沟通，有退好的沟通及团队协作能力。有销售经验者优先。工资待遇：底薪5500元+提成。工作地点：师宗。联系电话：、

吉林省亿明牧业有限公司招聘女业务员主要负责饲料、添加剂推广，电话销售，后期维护工作• 工作地点：农安县• 招聘人数：10人• 年龄要求：30岁-45岁• 待遇：无责任底薪3000元+提成，每月最低收入5000+上不封顶• 工作时间：8：00-5：00休息一个小时，有伙食饭，一个月四天休息！任职要求：1.具备学习力、沟通能力、表达能力，团队协作意识强；2.勤劳务实，品行端正，喜欢从事销售工作；联系电话：

招聘大北农集团阿盟责任人：底薪+提成约4000-30000左右+五险一金。要求有一定业务交流能力，勇于挑战，持有C1驾照、熟悉本地路况，有饲料销售经销者或兽医相关专业者薪资待遇面议。工作时间：每月工作22个工作日，每日工作时间9点之前6点之后下班。电话：

饲料厂家招聘女业务员• 工作地点：九台• 招聘人数：5人• 年龄要求：25岁-45岁• 待遇：底薪3000元+提成，每月最低收入5000+上不封顶• 工作时间：8：00-17：00，休息一个半小时，每月休息2天主要职责：1.负责区域内公司产品的销售和服务，提高公司产品的市场占有率和知名度2.定期拜访客户，客户的管理，协助处理公司与客户间的沟通3.定期反馈市场信息、汇报销售目标实现情况任职要求：1.具备较强的学习力、沟通能力、表达能力，团队协作意识强；2.勤劳务实，品行端正，喜欢从事销售工作；联系电话：

吉林省亿明牧业有限公司招聘女业务员主要负责饲料、添加剂推广，电话销售，后期维护工作• 工作地点：农安县• 招聘人数：10人• 年龄要求：30岁-45岁• 待遇：无责任底薪3000元+提成，每月最低收入5000+上不封顶• 工作时间：8：00-5：00休息一个小时，有伙食饭，一个月四天休息！任职要求：1.具备学习力、沟通能力、表达能力，团队协作意识强；2.勤劳务实，品行端正，喜欢从事销售工作；联系电话：

深圳丰和进出口有限公司一 、公司简介深圳丰和进出口有限公司立于 2012 年， 为联贸 （亚洲） 贸易有限公司在中国大陆 设立的全资子公司 。公司注册资本为 500 万港元， 主要从事饲料原料及其添加剂进口购销批发业务， 具有进出口经营权资格。公司依托母公司在东南亚的自有椰子工厂 、成熟的供应链， 为客户提供稳定货源 、高性价产品 。目前处于快速发展期， 具有广阔的成长与发展空间。公司信奉“服务至上 、积极进取 、诚信协作 、共创共赢 ”的精神， 愿您和所有的伙伴一起共图宏业， 共同发展。二 、招聘岗位及要求（一）销售专员（3名）岗位描述：1.对接现有客户，掌握和挖掘客户需求，实现销售签单，交付和回款全过程管理；2.积极拓展新客户，审核客户资质，挖掘客户需求，维系客户关系；3.掌握市场行情，并及时收集市场信息，为销售决策提供支撑；4.及时和内外部客户沟通，处理销售过程中的各种问题；岗位要求：1.敏锐的市场洞察力 、优秀的市场开拓能力；2.熟悉销售流程，能有效计划、组织、控制销售洽谈到订单回款的各个环节；3.优秀的业务沟通能力 、商务谈判能力；4.有农牧行业经验，饲料、养殖相关专业人士优先考虑。薪资 ：底薪+销售提成（二）采购专员（3名）岗位描述：1.参与制定部门业务发展战略，根据公司下达的年 度整体战略， 制定部门战略实施计划；2.负责制定部门业务发展策略包括采购策略、产品开发策略、渠道拓展策略等，对业务策略的执行结果负责；3.负责采购计划及订单的把控和管理，跟踪采购计划执行及订单进度情况，降低异常率；4.负责供应商准入审核及合作评估，把控合作风险；根据供应商的合作分析，制定供应商改进计划，优化供应商资源，促进供应链能力的提升；5.认同公司发展使命和愿景、价值观，推动和传承公司文化价值观的落地和执行；岗位要求：1. 敏锐的市场洞察力、优秀的供应商开发能力；2. 熟悉采购流程，能有效计划、组织、控制采购的各个环节；3. 优秀的业务沟通能力 、商务谈判能力；4. 具备业务管理和团队管理基础；5. 农牧行业经验，饲料、养殖相关专业人士优先考虑。薪资：底薪+采购提成（三）执行跟单员（2名）岗位描述：采购跟单：1.跟进采购合同制作和签订 2.跟进采购合同的执行：开单 、装货3.供应商对账，付