遂宁水产技术员工资

招聘：1.环保技术员学历要求：环境工程及相关专业   本科生    年龄 ：22—35岁经验要求：从事过环保或废水处理相关工作者优先薪资待遇：长白班8小时  6000—8000元  购买五险  单休  提供住宿、餐补工作内容：（1）.负责协助部门主管制定环保治理（废水处理）工艺，并负责检查工艺落实执行情况；（2）负责开展废水、废气的日常检测；（3）.负责环保资料的收集整理和申报；（4）.负责环保在线检测设备的巡检和管理；联系电话：

四川成都四川捷晨瑞达工程检测有限公司工程技术人员2任职要求：1、大专及以上学历；工程测量等相关专业；2、持中级职称及以上优先考虑；持测量方面的证书优先考虑；3、3年以上测量相关工作经验并且会“多测合一”系统（必须熟悉规划竣工、地籍两个方向）；4、熟悉使用GNSS接收机、全站仪、数字水准仪；熟悉使用南方CASS、天正软件、房联测绘、ArcGIS、常用办公软件；熟悉多测合一相关规范、标准和成都市城市管理技术规定（2017版）；薪资待遇：5k-10k招聘人数：2性别要求：性别不限学历：高中年龄：25-50购买社保：是联系电话及联系人：陈先生工程技术人员1任职要求：1、统招本科及以上学历，电气相关专业；2、具有3年及以上的相关经验；薪资待遇：5k-10k招聘人数：1性别要求：性别不限学历：非全日制大专年龄：24-50购买社保：是联系电话及联系人：陈先生电气工程技术人员2任职要求：1.本科及以上学历，机械、电气相关专业；2.持有工程师及以上职称，可放宽学历要求；3.3年以上的检测经验。薪资待遇：5k-8k招聘人数：2性别要求：性别不限学历：全日制大专年龄：26-60购买社保：是联系电话及联系人：陈先生福利待遇：双休,年终奖,公积金,包吃地址：成都龙泉驿区驿都大道恩德.恒鼎世纪大厦邮箱地址：*

郫县德源/安德商混搅拌站招聘天天面试，电话面试岗位：普工/技术员等岗位招聘58岁以下，52岁以下。待遇：3300-6100元/月吃住：福利食堂（6元/餐）+包住宿（免水电费）工作内容：帮厨：负责站点食堂烹饪协助工作普工/试验工：商混生产过程相关工作配合上班时间：两班倒，月休2-4天上班地点：郫县德源/安德,

四川省巴中市通江县天然气发电厂建设项目聘：1--资料员，要求：执证上岗，能完成土建及钢构等工程资料，熟悉当地相关主管部门工作流程。有大型厂房项目建设经验优先。2--技术主管，要求：持二建或工程师证，熟悉且能独立完成厂房类土建和钢结构等技术方案，有EPC项目经验，与国企单位合作经验。3--安装主管，要求：持证上岗，熟悉且能独立完成厂房类建设工程的安装管理工作。

招聘信息：急聘：1.园林绿化施工技术员1名：男性60岁以下，懂园林植物种植和造景设计，园林绿化工程施工与养护管理和技术指导。有园林绿化技术管理相关工作的优先。2.绿化工人5名 ：男性60岁以下，身体健康，能吃苦耐劳，长期工作包月，有绿化相关工作经验优先。3.消防监控人员4名：女性，年龄40岁以下，高中以上学历，熟悉电脑操作，有消防设备操作证，有相关经验优先。工作地点： 巴中市（具体薪资待遇面议）联系人：王女士联系电话：

中铁科研院四川铁科建设监理有限公司2024届高校毕业生招聘简章一、公司简介四川铁科建设监理有限公司成立于1993年，是世界500强中国中铁股份有限公司旗下中铁科研院全资子公司，是专门从事工程建设监理、工程技术咨询、工程项目管理的国有企业。公司业务涉及铁路工程、公路工程、隧道及地下工程、桥梁结构工程、水利电力工程、机电工程及其相关工程。拥有住建部铁路、市政、公路、房建四甲资质，机电乙级资质及交通部公路工程甲级资质，是中国建设监理协会、中国土木工程协会会员单位。监理的项目获得FEDIC杰出项目奖、国家优质工程奖、土木工程詹天佑奖、建设工程鲁班奖、百项经典精品工程奖等百余项，是我国铁路、公路、市政、城市轨道交通、房屋建筑等工程建设监理行业及项目管理、建设管理咨询、施工技术咨询领域的一支重要力量。二、招聘岗位与专业要求招聘岗位：现场专业技术人员若干，主要从事项目现场技术服务工作。专业及学历要求：（1）给排水科学与工程，专科及以上（2名）（2）测绘工程、测量工程、地球信息，专科及以上（4名）（3）材料科学与工程、无机非金属材料工程、建筑材料检测技术，专科及以上（3名）（4）地质工程，专科及以上 （1名）（5）机电安装、通信工程、铁道信号自动控制等，专科及以上（3名）三、招聘程序（一）报名。应聘人员将简历、推荐表、成绩单、英语四六级证书、各类荣誉证书发送至 （报名资料请以“姓名+学校+专业+学历”命名）。（二）资格审查。根据招聘岗位要求，对报名人员进行资格审查，通知符合条件的应聘人员参加面试。面试通过后签订三方协议。四、薪酬福利（一）薪酬体系:岗位工资、司龄工资、绩效工资、出差补贴等；（二）福利待遇:社会保险、意外伤害险、住房公积金、带薪休假、餐费补贴、通讯补助、交通补助、资质补贴及各类慰问等等。（三）休息休假：可享受婚假、产假、探亲假等十余种假期。联系人及电话：王小姐（）

1、负责主持本部门的全面工作，负责落实《技术部职责》内容，负责管理部门人员全面完成各项工作任务；2、根据公司总体年度计划，负责分解制定本部门周、月、年度工作目标的计划与总结；3、负责贯彻公司各项规章制度，组织编制和完善部门内部相关制度与流程，并负责监督贯彻执行，不断提高部门管理水平；4、负责制定本部门员工考核办法并严格遵照执行；5、负责制定本部门人员岗位职责、组织架构设计、制定人员招聘计划；6、考评员工的工作业绩并据实提出奖罚意见；7、及时指导、处理、协调和解决生产过程中出现的技术问题；8、负责公司技术管理制度的制定、监督、指导；9、根据工作需要和专业技术状况，调配下级人员工作；10、负责技术部工作情况及相关数据分析，做出相应的工作安排；11、对相关重大经营管理活动提出建议；12、定期组织本部门员工进行岗位培训，制定培训计划及方案。