常州土建设计师招工

薪资：建筑设计师任职资格： 1、建筑学或相关专业本科以上学历； 2、2年以上建筑工程行业设计或规划工作经验；3、具有较强的大型工程项目方案设计能力； 4、熟悉项目设计流程，对项目前期的设计有较强的掌控能力； 5、能组织协调团队进行方案设计，统筹大局，具有良好的沟通及表达能力，责任心强，有敬业精神； 6、对相关专业（景观、结构、设备）设计有较深的认识和一定的审核及协调能力，具备较丰富的现场施工配合经验； 7、具有独到的创作理念及创新意识，有项目设计组织管理经验，能准确理解项目需求，并善于沟通协调，对建筑外立面和材料有较强的审核能力； 8、熟练掌握办公自动化、CAD、天正等软件和相关软件操作； 9、与业主有良好的沟通能力； 10、敬业负责，责任心强，有良好的组织协调能力及团体合作精神。

薪资：建筑设计工程师1.本科及以上学历，建筑及其相关专业；熟悉本专业的法律法规、标准规范；2.有较好的团队合作精神。能熟练使用CAD、天正及办公软件；3.持有一级建筑师执业资格证书。有两年以上工业或民用建筑设计工作经验；具有总图设计经验者优先。

薪资：土建设计职位描述：1、工业与民用建筑、土木工程或相关专业2、学历要求: 1）大专学历，2年及以上工作经验者，资历深薪资面议；3、有变电土建设计相关工作经验，能独立完成110kV、220kV的变电结构/建筑设计工作，熟悉项目所在地的工程规范和设计习惯；4、熟练应用CAD、PKPM等绘图软件、办公自动化软件；5、具有敬业精神、良好的团队合作精神和较强的沟通、协调能力。

建筑设计师1、建筑学或相关专业本科及以上学历；2、5年及以上建筑设计机构工作经验；3、能够组织、协调团队设计解决方案，具有良好的沟通表达能力，有较强的责任心和敬业精神；4、熟练掌握办公自动化、CAD绘图软件、SketchUp及相关软件功能；5、具有良好的与业主的沟通能力；6、敬业负责，具有较强的责任心，良好的组织能力和团队精神；7、有甲级医院工作经历者优先；8、优先提供自己设计性能的附件。

建筑设计师任职资格：1、建筑学或相关专业本科以上学历；2、3年及以上建筑设计院工作经验；3、能组织协调团队进行方案设计，具有良好的沟通及表达能力，责任心强，有敬业精神；4、熟练掌握办公自动化、CAD制图软件和相关软件操作；5、与业主有良好的沟通能力；6、敬业负责，责任心强，有良好的组织协调能力及团体合作精神；7、提供自己的设计业绩附件的优先。8、薪资待遇面议

招聘：建筑设计师-火炬区新达城薪资：8000-110001.负责参与项目设计方案2.负责设计图纸的修缮、变更并与设计院、勘察单位及相关施工单位、部门沟通、衔接3.设计图纸的管理工作4.设计类合同及资料的管理5.协调配合相关部门工作1、专科或以上学历，建筑设计、结构设计、土木等相关专业毕业；2、熟练掌握设计知识、成本知识、新材料知识等相关专业知识和技能；3、三年以上房地产开发设计或设计院工作经历，有实地现场的操作经验优先考虑；4、具有一定的专业判断能力，良好的沟通协调能力及计划和执行能力。