常州绩效专员招工

巨石新科集团招聘人事行政专员 1名工作地：金坛直溪镇水南路8号，负责武进的人事行政工作，前期前往武进（礼河）学习，2024年9月初在金坛工作工作内容：1、负责组织和实施全面的招聘工作，包括人才的筛选和配置；2、负责员工人事档案，确保信息的准确性和档案的完整性；3、负责考勤管理，包括考勤数据的统计、收集、整理和分析；4、负责人员入转调离工作；5、负责工作人员五险一金办理；6、协助人事主管进行员工关系管理维护工作；岗位要求：1、具备人力资源或管理类相关专业背景；2、熟悉人力资源管理流程，包括但不限于招聘、配置、档案管理和考勤管理；3、具有大中型企业人力资源管理经验。4、年龄28-38岁 学历大专 熟练驾驶汽车5、工资5000-6000元工作时间：8:00-17:30 12:00-13:30 午餐 双休联系电话：庄女士

本公司络平台因发展需要特招募一批办公室文员50名，一部二部网招都有缺口要求如下：1，年龄16-25岁，男女不限2，学历不限3，性格开朗，会熟练操作电脑。4，办公地点：常州薪资待遇1.工资结构：绩效底薪4000+10%的提成综合工资5000-90002.40%绩效提成，综合工资，7000-1w5【上不封顶】可提前结算费用【发薪日】每个月15号发工资（准时发薪）不定时发放奖励小奖金。综合月工资8000-20000（上不封顶）长白班，冬暖夏凉，不需要外出跑。风吹不着，雨淋不到。【住宿】提供住宿，精装修宿舍【晋升空间】人事专员—主管—经理—合伙人公司不定期组织免费旅游、全程公司免费安排！

招聘人事专员(办‮室公‬文员)：无需经验‬模式1️⃣：底薪3000+提成，综‮薪合‬资6000-12000元左右，‮不上‬封顶，模式2️⃣：五五提成模式，要求18至30周岁‮身；‬体健康，形象气‮佳质‬，会‮脑电‬打字聊天，沟‮无通‬障碍‮工，‬作积极，有上进‮。心‬公司提供58，BOOS，快手，抖‮，音‬简历电话等..工作时间‮早：‬上8:30晚上17:30。‎͏ 工作内‮：容‬办公室‮作工‬，每‮提人‬供一台电脑主要是负责打‮电打‬话信给求职者‮绍介‬工作，约求职‮到者‬我们合作的厂区‮行进‬工作。公司‮利福‬：1，公司每‮至年‬少两‮旅次‬游，2，‮队团‬不定期‮建团‬活动，3，‮时平‬不定时会‮员给‬工奖励‮奖小‬金晋升空间：‮聘招‬专员-招聘主管-项‮经目‬理-合伙人。推荐有奖。有挣钱欲望的优先。

招聘：人事专员薪资：4000-8000元岗位说明：1、根据公司的发展要求，人员缺编情况，及时为公司补充人才2、新员工的岗前人事规章制度，企业文化培训3、员工入转调离手续办理4、入职资料，劳动合同整理归纳5、考勤、薪酬、业绩提成核算，绩效收集及谈判6、后勤事务处理，做好配合工作任职要求：大专以上学历，3年以上人事相关工作经验。工作时间：单休

招聘：人事专员薪资：6000-12000工作职责：1、全面负责公司整体人员招聘工作；2、根据现有编制及业务发展需求，协助部门负责人确定招聘目标及人才画像；3、合理计划及控制招聘预算、开拓招聘渠道，有效实施招聘工作，完成年度、季度、月度招聘需求；4、开展招聘工作，如招聘信息的起草和发布、简历筛选、人员面试、薪资谈判、人员录用等；5、协助办理新员工入职相关手续；6、招聘宣传计划和招聘宣传材料的制作；7、配合部门其他人事行政相关工作的开展；任职要求：1、本科学历，管理类相关专业，两年及以上制造型企业招聘工作相关经验；2、工作认真负责，具有较强的沟通能力和组织协调能力；3、具有一定的分析、统计能力。

招专家助理工作范畴：出纳，人事管理，会议组织，文案整理，会客接待，系统维护，企业文化宣传，非遗等相关行政后勤工作。领导交代的其他工作。要求：经济管理、中医学、护理学、文秘、编导等专业。有院长助理，科主任助理，总经理助理等经验优先。大专以上学历，30～40岁之间。男女不限。上班时间：在8:00～12:00   14:00～17:30  弹性工作。工资待遇：面议。联系：（注明求职）

招聘：※人事行政※5000-8000元/月(具体面议)※要求：有相关岗位工作经验，执行力强。※福利：1、包吃包住，提供水电补贴；2、劳动保障：购买社保五险或意外保险；3、办公环境：舒适的办公室，提供住宿，宿舍配有空调、热水器、独立的卫生间；4、工作时间：上午8：00-12：00 ,下午13：30-17：30，单休，享受法定节假日。★联系人：温小姐

（新增）行政人事主管要求：30-35岁，大专及以上学历，相关行政人事工作经验，熟悉员工关系处理及人事软件使用，有机械制造相关行业经验优先;工作积极主动，细心，责任心强，较强的沟通协调能力，抗压力强。主要内容：负责员工入、离职等相关手续的办理;人事系统的日常维护和完善以及报表的编制和汇报;负责劳动合同签订及人事档案管理工作;负责员工考勤审核;负责福利统计及发放;活动策划及落地；领导安排的其他工作。薪资福利：周休1.5天，五险一金，6000-8000元/月，培训、体检，带薪年假，节日礼品。单位：常州九洲创胜特种铜业有限公司 寨桥九洲创投园联系人：朱女士

（新增）人力资源经理要求：本科及以上学历，40岁以下，五年以上人力资源工作经验，擅长招聘与薪酬，较强的逻辑、沟通与抗压力；有自我事业价值追求，积极开朗向上，条件优秀者学历可放宽。薪资福利：双休，五险一金，年薪15-25万。单位：某制造业企业 常州市新北区联系电话：

公司名称：常州罗斌企业管理咨询有限公司公司官网公司官微：罗斌人才公司地址：常州市新北区红河路65号新桥大厦806室岗位：顾问岗位职责：1.帮助企业客户招聘中高端管理型人才；2.针对性搜集人才信息，通过各种渠道快速寻访候选人；3.对候选人进行初步面试，将合适的人选推荐给客户面试，及时解决面试过程中遇到的问题；4.协助客户及人选进行薪酬谈判，根据客户要求进行候选人的背景调查；5.候选人入职前中后期间的跟踪，并为候选人提供相应的职业发展规划；6.负责团队的管理，指导下属的工作等。任职资格：1.本科及以上学历，愿意在人力资源领域长期发展，有相关行业的从业经验优先；2.善于沟通，良好的团队协作意识，有一定的客户服务意识。薪酬福利：1.工作时间：8：30-17：30（午休时间：12：00-13：00），双休，不提供食宿；2.试用期6个月，3个月通过可提前转正，入职缴纳五险一金；3.薪资结构为：基本工资+岗位补贴+绩效工资+提成+年终奖；4.法定节假日、带薪年假、节日福利、员工生日会、入职纪念日、团建等。

1．主要负责网上招聘面试接待电话邀约2．工作时间上午8点半到12点下午两点到6点每月固定4天休息节假日正常放假3．工作轻松自由需要有责任心上进人员形象好气质佳善于表达年龄18-35岁有能力强的可以放宽年龄新公司还未开业期待有梦想有抱负的人共同加入我们大家庭4.工资待遇3000＋提成正常收入7000加前期不懂有人教欢迎随时投递简历

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