澳门安全主管招工信息

陕西建工集团股份有限公司工程五部第四分公司系陕西建工集团总部直属经营单位，拥有建筑工程施工总承包特级资质9个，市政公用工程施工总承包特级资质4个，石油化工总承包特级资质1个，甲级设计资质17个。具有工程投资、勘察、设计、施工、管理为一体的总承包能力。工程五部四分司在集团坚强领导下，秉承“让业主先赢，让业主多赢，最终实现共赢”的发展理念，竭诚为广大业主提供品质工程和优质服务!一、生产经理(若干) 1、工程建筑类相关专业大专及以上学历，本科学历优先；2、大型房建施工现场从事生产经理工作经验8年及以上;3、持有一级建造师证书、安B证书、工程师证书；二、项目技术负责人(若干)1、一本及以上学历；2、大型房建施工现场从事技术工作经验5年及以上，至少经历过1-2个完整的项目;3、能够独立组织完成“省级QC、省级工法”等科技成果转化工作；4、持有一级建造师证书、工程师证书优先;5、具有“省级文明工地、优质结构”工作经验者优先;三、安全主管(若干）1、工程建筑类相关专业大专及以上学历，本科学历优先；2、有大型项目现场安全管理工作经验8年及以上；3、会做安全资料，有较强的沟通协调能力；4、持有安全员c证；5、有在陕建的工作经验优先考虑；四、安全员(若干）1、工程建筑类相关专业大专及以上学历，本科学历优先;2、有大型项目现场安全管理工作经验5年及以上;3、会做安全资料，有较强的沟通协调能力；4、持有安全员c证;5、有在陕建的工作经验优先考虑；五、栋号长（若干）1、工程建筑类相关专业大专及以上学历，本科学历优先;2、房建项目工作经验5 年及以上；3、持有二级建造师优先;六、预算员（若干）1、工程造价专业大专及以上学历，本科学历优先;2、房建项目工作经验5年及以上；3、熟悉建造合同，熟练运用广联达等预算软件，能够编制施工图预算，编制工程进度款、工程结算及成本测算；4、持有二级造价师或一级造价师；七、材料员（若干）1、大专及以上学历，本科学历优先;2、有相关工作经验者优先;3、持有材料员证；八、资料员（若干）1、大专及以上学历，本科学历优先;2、房建项目工作经验5年及以上;3、持有资料员证；九、试验员（若干）1、土木工程、建筑管理、工程造价等相关专业，大专及以上学历，本科学历优先;2、熟悉工程试验相关

（一）井区厨师（1人）1.综合工资:4000-4200元/月2.主要职责：（1）按时按量保障井区员工一日三餐，做好餐食搭配，满足员工用餐需求；（2）负责厨房、餐厅卫生。3.岗位要求:（1）55岁以下，男女不限；（2）能接受油田工作环境。（二）看井工（5人）1.综合工资：4300-5000元/月2.主要职责：（1）井场安全巡查、抽油机的日常操作、维护保养、井场标准化建设与维护；（2）测产和油水比计算、原油加温、排水、倒罐、操装罐。3.岗位要求：（1）年龄50岁以下；（2）身体健康，无腰间盘、风湿、高血压、心脏病等不适于野外工作环境的疾病，能满足野外工作环境要求。（三）安全员（1人）1.综合工资：4300-5000元/月2.主要职责：（1）负责开展现场安全教育培训工作培训；（2）负责HSE隐患检查、整改监督管理工作；（3）负责安全环保事故事件的防范、调查工作；（4）负责HSE管理资料的编制、整理、归档工作；（5）协助部门负责人开展部门工作。3.岗位要求（1）安全工程相关专业，全日制本科及以上学历；（2）能接受油田工作环境，应往届毕业生均可。（四）人资管理员（1人）1.综合薪资：4000-5000元/月2.主要职责：（1）根据公司岗位定编及人员需求开展人员招聘工作；（2）负责公司人员入、转、离、调等人事管理工作；（3）负责薪资核算工作；（4）协助部门领导开展绩效、薪酬管理工作；（5）负责公司培训及企业文化建设具体工作；（6）协助部门负责人开展公司其他人力资源管理工作。3.岗位要求：（1）人力资源、工商管理相关专业大专及以上学历；（2）有良好的表达沟通能力和文字功底，能接受油田工作环境。（五）后勤助理1.综合薪资：4000-5000元/月2.主要职责：（1）负责车辆管理工作，保障领导用车需求；（2）协助行政岗开展行政、后勤保障工作；（3）协助人资岗开展人资基础工作。3.岗位要求：（1）大专及以上学历；（2）有驾照（C1）且有良好的驾驶技术，熟悉车辆保养及检修基本常识；（3）有行政、人资职业发展意向，工商、人资相关专业优先，退伍军；（六）技术储备生1.综合工资：5500-

四、盖亚建筑公司诚聘招聘岗位：1. 施工员 2名月 薪：6000—8000元/月任职资格：同时持有二建、B证、施工员证书，具有房建施工员工作经验。2. 安全员 1名月 薪：6000—7000元/月任职资格：持有安全员证书，具有房建安全员工作经验。招聘流程：电话联系，线下面试面试地点:盖亚国际大厦3楼盖亚集团人事中心 联系电话：（）