廊坊置业顾问招工找活

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[烟花]玖贰房产经纪有限公司[烟花][礼物]诚邀房产精英[礼物]1️⃣诚邀置业顾问10名待遇：底薪4000＋提成（套套过万）＋各种业绩奖金＋带薪培训＋公司提供准客户＋包住宿＋定期公司团建＋定期外出旅游，月收入2W起2️⃣大量管理层空缺，能者居之，不埋没人才，收入上不封顶，不怕你挣的多，就怕你挣不来。3️⃣新人不会也没关系，有领导专业培训，不复杂，很简单，前期领导陪同帮助新人谈单。4️⃣环京地区最牛逼的房产销售体系，颠覆了传统房地产销售模式，捡钱的时候到了。韦总：

招聘、招聘、招聘！招‬聘房管业务专员，置业顾问--【薪资待遇】--新人实习期：底薪1500+40%提成打酱油：3000-4000玩着干：5000-8000好好干：10000以上表现突出的每月有业绩奖励，不定期组织聚餐旅游等团建活动--【工时作‬间】--上六休一,早9点-晚6点，中午两个小时休息，七个小‬时工作制，不耽误接送学生--【入职要求】--普通话标准，坦诚具备良好的人际沟通能力有团队合作精神学历不限,年龄18-45周岁，性别不限--【工内作‬容】--负责网络发布房源信息，与客户进行有效沟通，负责客户的合同签订等工作。负责开发新房源办公地：固安县城新昌街168号《法院对面》联系电话--微信同步

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北京卓尔地产是一家连锁的海外房地产公司，一手新房，国内板块是营销，国外板块是开发，建筑+租凭+物业管理，后期买卖，一条龙服务。我司是广州分公司，在天河甲级写字楼，办公环境优越，上班时间短，拥有广阔的发展前景和优秀工作团队!目前公司要扩展，正在人才储备阶段，特招聘如下岗位:财务，行政，人事，文员，培训讲师，客服，置业顾问;主管，经理，总监等福利待遇:底薪+高提成月收入过万，上不封顶。定期都有团建活动，庆生会，还有国内外旅游与各种福利及奖励。年龄:35-60岁，男女均可，要求:对待工作认真负责，善于沟通、有较强的组织能力与团队精神;活泼开朗、乐观上进、有爱心并善于施教并行;上进心强、勤于学习能不断提高自身的能力与综合素质与企业同步发展。

一.岗位介绍:1.负责新客户和业主的开发，前期接待和咨询；2.识别客户需求，提供合适产品，进行谈判，跟进；3.负责公司产品的开发积累，后期与客户建立良好的协作关系，让其成为老客户，长期跟进。4.欢迎小白加入，免费入职培训，一帮一政策，出单快，月薪过万不是梦~二.岗位资格：1.年龄19-35周岁;2.专业不限，重视人品;3.具备良好的沟通表达能力和学习能力，普通话标准，工作积极主动，乐观开朗;4.敏锐的洞察力，较强的抗压和抗挫能力，勇于接受房产行业的压力和挑战;5.做事认真踏实，为人正直诚恳:高度的工作意识，具有良好的团队精神;6.重要是有一颗想要的心，必须完成目标的强烈欲望，不服输，证明，突破自己。三.优越的薪酬:无责底薪5000-8000元+（25%·50%）提成+奖金+包住宿+五险一金；无套路，无端口费！出单快，每月轻松过万~四.上班时间：9：00-21:00（中午休息2个小时）（工作时间自由）公司直招，无押金

工作内容：1.负责客户开发、接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产职业咨询服务；2.了解客户需求，促成一手二手房买卖或租赁业务：3.及时解决线上客户的问题，维护好公司提供的客户资源4、负责公司房源开发与积累，做好客户的维护和其他销售服务工作。工作时间：早8:55-12:00，下午14:00-19:00新人期（入职后前三个月）无责底薪3000+提成30%起，新人期过后责任底薪2000+提成50%起。入职半年后可上贝壳员工保险，入职一个月后可上社保（三险）。全勤奖、开单奖、优秀员工奖。

本公司成立于2015年，常年承接北京国企，央企及各大开发商公寓住房租赁房源出租，每天发布各开发商公寓广告，接听有租房需求人员电话及信息咨询，后期跟进并对接给北京工作人员。需要有责任心，想挣钱的人员！底薪:3000元+高提成(月均收入7000以上)社保:燕郊社保每周休息一天