达州采购主管招工找活

电话经常打不通，有意者微，微同号，发简历。

1、保障库存供应，物料、工程及设备采购工作，跟进交期，并处理异常;2、供应商开发、考察、面谈，询价、比价、议价，及时采购项目上需要的物资，保证产品质量，控制采购质量与品控标准;3、提供利润源泉，现有供应商的维系和新供应商的开发，持续优化供应商储备，适时掌握市场动态，确保成本竞争力;4、采购合同条款谈判，签订;问题产品跟踪与退换、索赔，及时跟进与供应商对账开票;5、新品开发，索样，跟进，及下单，入库等，确保新品开发上市及时率;6、完善公司采购制度，优化采购流程，优化进销存流程;7、根据公司系统建单及维护工作;8、完成公司及上级领导安排的其他工作。


岗位职责:1、执行公司的药品、保健品的采购战略，制定采购规划及采购计划实施，负责药品和保健品供应商的管理，有OTC药品开品经验。2、根据公司药品、保健品的采购政策及经营计划，制定药品、保健品采购计划，确保各项采购任务保质保量完成。及时引进新品，淘汰滞销品，提升公司竞争力;3、随时掌握库存信息，不出现商品断货情况；4、利用公司品牌、门店资源，开展药品、保健品采购谈判工作，并持续降低采购成本，保证公司经营的最大利益;5、与公司合格供应商积极洽谈合作营销事项，互利互惠;6、加强与运营部门的沟通和协作，协助营销计划的制定及推广执行。7、领导交办的其他工作。任职要求:1、大专及以上学历，医药相关专业;2、有一定的连锁经验和开品经验。3、丰富的供应商资源，熟悉各品类药品。薪资待遇底薪6000-8000，其他面议。

招聘：采购部经理薪资：5-8千/月\"1.负责采购部人员日常管理工作；2.根据公司要求设置采购计划，负责采购实施；并监控采购具体过程；3.负责大批量生产用原材料、其他物料的采购谈判，采购合同的签订；4.供应商的管理、评估、开发；\"\"要求：1.具有3年以上化工行业采购或采购管理经验，熟悉相关行业的供应商情况；2.敏锐的市场分析能力和谈判能力3.熟悉采购流程\"

《道禾》招聘岗位1：成本（预算）主管岗位职责：1、项目投资分析，进行日常成本测算，提供设计变更成本建议；2、负责对设计估算、施工图预算、工程量计算进行审核；3、工程款支付审核，结算管理，概预算与决算报告编制。4、工程总成本测算。任职资格：1、建筑工程、造价、预算等相关专业大专以上学历，持有造价师证书；2、10以上房建单位相关工作经验，驾驶技术熟练；3、熟练工程建设领域造价管理和成本控制流程，了解相关政策；4、工作严谨，善于沟通，具备良好的团队合作精神和职业操守；5、卓越的执行能力，学习能力和独立工作能力。工资范围：年薪20-30万招聘岗位2：招采部主管岗位职责：1、规范完善相关采购制度，优化采购流程，控制采购质量与成本；2、负责本部采购、招标工作、各项目采购管理工作；3、深入市场调查，公正、合理的筛选合格的供应商，全面完成公司下达的各项采购任务；4、负责建立及维护供应商库、常用物料采购标准及价格体系；5、控制供方质量与供应商管理；二、任职条件1、大专及以上学历；2、5年以上工程类采购经验，熟悉建筑行业及采购管理知识；3、熟悉供应商评估、考核、熟悉相关质量体系标准；4、有较强谈判与议价能力，能够从供应商处取得具有竞争性的价格。工资范围：年薪12-18万招聘岗位3：一级建造师岗位职责：1、负责土建图纸的审核，工地现场考察、勘察、测绘，进行土建工程概预算，督促设计单位按要求对图纸进行修改和完善；2、协助招标工作，参加招标工程图纸答疑，草拟土建专业相关条款，审核土建专业报价是否符合相关规定及各项收费是否合理；3、施工过程中，负责土建施工质量、进度和成本的控制，解决施工中出现的具体专业技术问题；4、协调业主、施工单位和监理单位之间以及与其他各专业之间的关系；5、组织人员审查竣工资料和对单位工程及单项工程初验和组织竣工验收，作出土建工程结算核定意见，办理结算单。任职资格：1、持有一级建造师证书；2、熟悉国家及地方相关法规、政策，熟悉土建类施工图、施工管理和有关土建的施工规范及要求，掌握项目规划、建筑设计、施工、验收规范及市政配套等基本建设程序。工资面议。工作地址：新市区喀什东路阳光七号公馆（新疆恒信和建筑安装工程有限公司）工作时间：周一至周五，10:00-19:00（行业原因，上班时间会有

采购如有钢铁行业铁元素、碳元素、辅材、备件耐材采购经验也可投简历，薪资可谈！岗位职责：1.按公司规定流程完成生产所需物料的采购工作，根据生产需求编制采购计划并严格执行。2.按公司规定流程与技术质量部协同完成对所采物料的质量监督工作。3.按公司规定流程及财务部门要求周期性对各分管物料进行结算并及时与厂家核对。4.按公司规定流程及财务部门审核下，对所分管物料厂家账款进行合理支付并跟踪发票开具。5.实时关注市场变动，周期性走访调研并拓展所分管物料采购渠道，建立完整清晰的市场信息台账及供应商管理台账。

招聘：采购主管薪资：8-10K1、负责开发供应商、建立合格供应商档案及评价体系；2、关注所负责产品、物料市场行情，有效降低采购成本；3、按照采购计划，主要负责相关原料、设备、宣传物料、一次性包材等的采购；4、严格按照公司采购制度进行询价、比价；5、严格按照公司相关合同制度及流程与供应商签订合同；6、跟进所负责采购产品、物料的到货进度，质量情况，处理质量异常退货问题；7、审核需求部门下达的采购申报单，及时反馈问题及采购进度。

职位名称:采购经理1名职位要求:有工作经验者优先录用,有较强的责任心和工作压力承受能力薪酬福利:薪资待遇面谈职位名称:企划文员1名职位要求:有半年以上的相关工作经验,有较强的责任心薪酬福利:薪资待遇面谈职位名称:超市主管若干名职位要求:有相关工作经验,有相关行业的经验,有较强的责任心和执行力薪酬福利:薪资待遇面谈职位名称:面点员工1名职位要求:有相关工作经验优先录用薪酬福利:薪资待遇面谈招聘热线:

广东润正农业有限公司收货员薪资：4500-5000元岗位职责：经验不限，20-38岁以下，会电脑简单操作，能接受晚班。分拣员薪资：4500元以上岗位职责：食材分拣、有责任心，有较强的沟通能力，有同行经验的优先，适应上夜班。上班时间：凌晨1:00到7:00，月休4天。采购主管\采购员薪资：5000元以上岗位职责：1、两年以上采购工作经验，有良好的成本管控概念。2、市场调查，了解市场动向，优化供应商。3、能独立处理客户投诉问题及客户沟通工作。4、熟悉市场，货比三家，严格控制成本 。5、上班时间：能接受上晚班。农产品配送运营主管薪资：10000元以上岗位职责：1、根据公司总体战略规划，领导统筹配送部门整体工作，制定部门的发展规划和各项工作目标达成方案；2、建立、完善并组织实施配送营运管理工作体系，包括：运输、仓储、装卸搬运、客服、报价、采购等；3、监控生鲜、农产品物流运作绩效，降低物流成本；4、对配送营运工作进行总结和完善，提升客户满意度；5、负责对下属员工的管理、考核、培养；6、定期召开部门会议和岗位知识培训、安全培训。客服部主管薪资：5000元以上岗位职责：1、跟进客户订单，保证送货质量、送货时间等；2、根据客户订单要求，合理调配跟单人员的工作任务，检查和督促订单的落实与跟进；负责客户对账等工；3、协助业务对客户报价；4、收集和反馈客户需求，协助处理客户投诉，提高客户满意度，及时跟进客户反馈信息，对问题及时沟通解决；5、做好客户及商务来访接待，促进与客户的合作；组织部门会议、员工培训与考核，提高员工的工作技能；6、负责部门成员的绩效考核与评估；负责部门日常管理及团队建设；7、对日常采购价格数据熟悉，及时辅助按时报价。联系方式联系人：陈小姐 公司地址：广州市番禺区大龙街钟家庄北路2号5栋103室

招聘：采购经理薪资：12000-20000岗位职责：1、建全完善供应商管理制度，以及采购控制流程的完善，并组织实施；2、制定并组织新供应商导入以及供应商年度评审，定期更新合格供应商名录；3、组织现有供应商绩效考核，了解供应商的制作工艺、技术特点，以及供应商运营情况；4、调查、分析和评估产品价格，确定合适的采购时机，以及制定相应的采购策略；5、组织采购人员与供应商进行价格的谈判，改善采购商务环境，监督并控制物料采购价格，以降低公司采购成本；6、督促采购人员及时下达采购订单；监督采购交期跟进状况，确保交期的准确性，以满足生产需求；跟进物料异常状况（品质异常、交期异常），协调并解决；7、监督采购完成与供应商进行应付账款的核对，做好采购台账，以及请款单的审核；8、配合研发部完成新项目新物料的询样、打样、报价、承样工作；9、采购部整体运作及统筹规划，优化部门结构，确保部门在有序工作的同时不断改善和提升；10、规划部门人员的工作职责、工作内容、培训计划，以及未来发展和成长通道；指导部门人员工作，并对部门人员实施定期考核；11、制定本部门质量体系文件并统筹﹑监督实施，确保本部门质量体系的有效运行及符合体系标准要有相关PCBA相关行业经验，有一定的抗压能力

★金天凤凰城项目部 甲方直聘招聘★置业顾问数名3500元(高提成十高福利十大平台)35岁以内、有经验者优先★销售经理8000底薪+提成 要求:有房地产销售经理(5)年经验★工程采购部经理【5000-8000】有相关工作经验就行，工资面议★工地资料员2名【3000-4000】能熟练操作电脑办公软件，熟悉施工资料★工程师及管理人员★土建工程师2名★水电工程师2名★工程现场管理人员3名【5000-8000】要求:有 (3年)以上施工项目管理经验或施工经验地址：城市展厅地址:平乡县建设大街与育才路交叉口西北角联系方式：

招聘：采购副经理薪资：8.0K-12K岗位职责：一、经营管理与决策1.带领部门严格贯彻执行公司招采制度和相关管理规定，虚心接受相关部门的监督检查。2.拟订部门组织编制、制度。3.根据项目情况，组织编制项目合约规划和年度、季度、月度招采计划，报总经办审批。4.组织编制招标文件，组织建立各类采购标准合同文件、建立公司采购标准价格。5.组织建立供方库，拟定年度标方案。6.配合编制项目成本策划，确定项目目标成本。7.参与审核项目成本测算、工程概算、预算、及结算工作，控制工程成本；8.负责组织按照公司管理权限对工程的各项关键事项进行审核、审批。二、部门管理1.负责对部门人员的绩效考评。2.组织市场考察、询价，编制考察报告。3.及时掌握材料的市场价格信息以及供货单位的情况，收集整理第一手资料。4.维护供方关系。三、部门协作1.熟悉项目情况，了解项目进展需求，为应对紧急采购需求做好积累。2.对项目部进行合约交底，并提供日常合约咨询。3.协调供方与项目对接工作。4.协调部门与各部门之间的配合关系，推进项目工作。岗位要求：1. 专科及以上学历，经济类等相关专业。2. 5年以上相关工作经验，3年以上房地产企业同岗位工作经验。3. 具有中级及以上职称或同等职业资格4. 具备良好的能力才能，具有较强的协调能力、督导能力及组织能力；5. 熟悉房地产企业管理流程并熟悉相关法律、法规；6. 熟悉现代化企业管理及规范化公司管理运营模式；7. 熟悉房地产企业物资采购、工程管理及施工管理相关知识并有实操经验；8. 熟练操作OFFICE办公软件及相关工程软件。

招聘：采购主管/专员薪资：8000-130001. 负责开发稳定可靠的外协供应商网络，完善供应商管理（包括信誉、质量、价格、交货期等）；2. 负责非标机加工零件外协采购，按图纸、规格、数量、质量、时间等要求，保证项目顺利实施；3. 负责跟踪处理合同执行情况，对品质、进度等全过程跟踪；4. 负责供应商的财务核对工作；5. 负责供应商的日常管理与考核。

招聘：采购经理薪资：8000-13000元1.梳理及开发供应商渠道资源，制定供应商入库标准及文件2.定期拜访或约谈重点供应商，做好供应商的关系维护3.根据客户需求及供应商报价表，进行复核及比价工作4.根据物料需求申购表，建立部门常用物料采购清单，分析月度／季度／年度备货计划及资金预算5.备料计划的跨部门协同及立项审批工作6.根据采购物料申购单，对供应商报价表进行议价，确定最终采购价7.复核采购员的系统录入及盖章、付款等流程8.制定采购合同与订单的管理要求，并监督执行9.根据品质管理体系，来料异常时协调各部门出具处理办法。