淮南设计师招工信息

岗位职责:1参与工程结构设计，对所做的工程技术指标和数据进行统计，为工程报价等工作提供资料2按照设计方案，进行结构分析及计算，并负责图纸细化3改进设计缺陷，提高设计水平任职要求：1、提供专业文凭，有相关工作经验者优先；2、具有较强的方案设计能力，善于沟通表达；3、熟练掌握相关绘图软件；细化图纸，熟识建模技术4、年龄20~45岁，具有敬业精神和团队合作精神公司福利：免费提供吃住，享受劳务保障法规定的有关职工福利

景观方案设计和景观施工图1.大专学历及以上，有一年以上设计经验或者实习经验2.城乡规划、景观园林、等相关专业优先3.熟练操作制图软件（CAD、PS等）4.与业主对接交流完善规划设计布局等5.外地返乡或黄山本地人及周边的设计人员更优薪资福利：1.试用期三个月，试用期间有项目提成（如有工作经验或工作表现良好者可提前转正）2.工资工作5年后，工作成绩突出，有相关的分红或股份激励机制

图片聘杭州王毅室内设计设计师薪资待遇：面议工作年限：不限学历要求：不限招聘人数：若干职位描述：【诚聘】杭州王毅室内设计1设计师薪资面议！要求：工作年限5年以上，热爱设计，目标明确，善于多人协作具有良好的审美能力与创意能力环境艺术，室内设计·建筑等相关专业毕业善于沟通·关注自我发展，学习能力强熟练使用CAD·PS·SU·3DMAX等相关软件电话:蒋总地址:世纪阳光西南角3-117铺福利待遇：--招聘企业：--

工作内容：1、在部门负责人安排下，独立负责装饰项目的设计工作;2、按设计标准，绘制各类图纸;3、负责对本项目进行跟踪;4、按工作流程要求，配合其他部门人员工作;5、定期去施工现场，查看施工情况，检查施工与图纸要求是否一致，并对施工过程中出现的各类情况：如工程量追加、图纸偏差等，进行适时的设计调整;6、制定项目设计计划书，切实保证设计进度目标的顺利实现;7、对装修项目材料进行确认。招聘职位：1、室内主任主案首席高端设计师20-36岁，室内设计等相关专业；2、二年以上家装行业工作经验，沟通能力及服务意识强；3、独立完成量房，方案设计，洽谈客户，预算报价；4、能熟练操作AutoCAD、效果图等软件，能够独立完成图纸的绘制；5、熟练全屋定制的设计与结构；6、有职业道德，高度责任心，思路清晰，有良好的沟通与组织协调能力；7、有较强的方案创意、方案讲解、客户说服能力，善于沟通，表达能力强；8、有较强的学习能力和设计创意能力和审美品位；良好的团队合作精神；工作时间：月休4天8：00-12:00,14:00-18:30（夏时令）8：30-12:00,13:30-17:30（冬时令）