常州养发师招工信息

工作内容:1、能按养发馆服务程序和规范，有礼貌的接待宾客，并提供养发、咨询等服务;2、能独立进行洗发、养发的技术操作;3、保证店面整洁卫生，及时进行卫生清理;职位要求:1、形象好，气质佳，在18到45岁之间;2、具有亲和力，良好的语言表达与沟通能力;3、能吃苦耐劳，服从安排;4、具有亲和力和团队精神，有上进心;薪资详情薪资范围:8000-13000元/月发薪日:15日底薪:4000-5000元/月提成方式:销售额提成;奖金补贴:餐补，加班费，全勤奖工作时间:月休4天

18~35岁，男、女均可；有养发师工作经验优先；有良好的服务意识、综合素质；学历不是你的硬指标（我们只看能力，只认付出）；吃苦耐劳、有强烈的企图心（目标需要靠自己的付出去实现）主要工作是给顾客做头皮头发的护理；项目有：头部SPA、养发类、防脱防白、乌发生发、还有一些肩颈、头皮水疗等特色项目。店铺位于相城区繁花中心商场

无锡五店同步发展，不论年龄、经验、只要你在寻找工作，随时欢迎咨询。是新兴起的以头疗为主的大健康行业，有专业老师带教，免费且带薪学习培训并提供宿舍，工作采取就近安排原则【一、岗位薪酬及福利】薪酬：保底6000-8000，岗位月度平均收入在7000元之间，知道你想找个靠谱的、稳定的、可持续发展的工作；下有保底，上不封顶，勤劳致富，只要你能虚心学习，踏实靠谱，我们就有平台。我们不喜欢夸大其词，寻找志同道合能一起奋斗的人。注：有无经验者，带薪培训【二、完善的培训机制】1．公司设有完善的培训机制，为每位员工提供岗位及个人综合能力提升等培训；2．培训项目：定期业务能力及专业能力提升培训（岗位专业知识、职业素养、沟通能力、礼仪形象、管理能力等），由总部高层领导、人力资源部培训师及外聘讲师主讲。【三、岗位职责】1、对客户做头皮养护工作，负责完成理疗的各项操作；2、负责对客户进行理疗常识的宣传工作，介绍理疗注意事项；3、定期回访和跟进客户，了解理疗效果，并督促客户治疗，调查客户满意度。【四、晋升机制】1、快速、完善的晋升通道2、学徒-头疗师-头疗师顾问-储备店长-店长【五、任职要求】1、热爱大健康行业，并且愿意持续学习，提升自我；2、踏实稳定，吃苦耐劳，有行动力，责任与荣誉高于一切的；3、年龄20-45优秀者可放宽条件（无经验者，可提供带薪培训)；4、有美容、养发、美发、按摩、理疗等方面经验者优先录用。

、为顾客提供皮肤护理、美容美体服务；2、保持工作环境的干净整洁；3、学习产品知识和专业技术，不断提高自身职业素质和技能；4、形象好，气质佳，在22到45岁之间；5、沟通理解能力强、技术手法好，有服务意识；6、具有亲和力和团队精神，有上进心；工作时间：早9-晚9早9-晚6中午11-晚6

临港外企物流公司招聘[高位][平叉]男45岁以下有叉车证，叉车技术熟练有物流仓库工作经验工作内容会拣货，点数，搬货能吃苦耐劳，踏实肯干平叉薪资：30元/小时[全勤：200/月]高位薪资：31元/小时[全勤：200/月]8小时双休有加班免费工作餐[]综合工资：7500-8000下周二8点集合面试面试人员请携带叉车证原件和身份证原件只要社会工、只要社会工、只要社会工咨询热线： 工作地址：江苏常州

招聘养发师、养发师学徒、优秀者可储备店长助理。团队年轻有活力，同事们可爱又有趣，我们主张快乐工作。喜欢这样氛围的小伙伴，欢迎来我们这里，加入专注做头皮管理以及功效型为主的品牌。我们会给你提供完善的培训，手法流程店内会统一教学，0经验上手！福利待遇保底薪资入职培训考核通过后，保底提成，店内统一安排培训。二、任职要求：1.喜欢美容、头皮行业有认知的，有无经验均可。有洗护相关工作经验，主要就是负责洗护，有责任心，工作负责认真2.年龄：20-45周岁，（男女不限）有无经验既可。3.保底薪资入职培训考核通过后，保底3000提成，店内统一安排培训4.为人真诚，工作认真负责，具备服务意识和团队精神。三、岗位职责：1.门店顾客服务，负责接待客人并介绍服务项目，完成客人选择的项目服务2.平台采用线上预约模式，顾客提前预约，到店享受服务。没有强行销售任务。重点做好服务职位描述工作内容四、营业时间：9:00-21:00（目前），工作时间全天，中间可提供吃饭时间。（月休4天）五、薪资福利：1.底薪＋手工费＋提成。多劳多得。2.有社保，有餐补，有全勤奖，有工龄奖；3.有晋升路径。专业技术发展路线和管理路线，根据能力匹配，公平竞争。