澳门大堂经理求职招聘

岳西城堡开元名都酒店销售经理　3名薪资待遇：面议，月休8天，五险，节日福利，提供食宿岗位要求：有酒店销售经验优先。餐饮领班/主管　1名薪资待遇：面议，月休8天，五险，节日福利，提供食宿岗位要求：具有相关星级酒店管理管理经验；具备本岗较强的知识水平和技能尤其是前台的知识技能；具有良好的文字组织能力、沟通、协调能力和表达能力；具有较强的工作责任感。西餐厅服务员　1名薪资待遇：面议，月休8天，五险，节日福利，提供食宿岗位要求：40周岁以内，同岗位工作经验优先。中餐厅服务员　2名薪资待遇：面议，月休8天，五险，节日福利，提供食宿岗位要求：40周岁以内，同岗位工作经验优先。大堂经理　2名薪资待遇：面议，月休8天，8小时工作制，五险，节日福利，提供食宿岗位要求：具有相关星级酒店管理管理经验；具备本岗较强的知识水平和技能尤其是前台的知识技能；具有良好的文字组织能力、沟通、协调能力和表达能力；具有较强的工作责任感。前台主管　1名薪资待遇：面议，月休8天，8小时工作制，五险，节日福利，提供食宿岗位要求：具有相关星级酒店管理管理经验；具备本岗较强的知识水平和技能尤其是前台的知识技能；具有良好的文字组织能力、沟通、协调能力和表达能力；具有较强的工作责任感。礼宾员　2名薪资待遇：面议，月休8天，8小时工作制，五险，节日福利，提供食宿岗位要求：男，172cm以上，女，160cm以上。客房服务　2名薪资待遇：面议，月休8天，8小时工作制，五险，节日福利，提供食宿岗位要求：50周岁以内，做过客房打扫优先。前台　2名薪资待遇：面议，月休8天，8小时工作制，五险，节日福利，提供食宿岗位要求：大专以上学历，同岗位工作经验优先。炉台　4名薪资待遇：面议，月休4天，五险，节日福利，提供食宿岗位要求：服从厨师长安排和督导，严格按照菜式规定，保证出品质量。打荷　1名薪资待遇：面议，月休4天，五险，节日福利，提供食宿岗位要求：服从厨师长安排和督导，严格按照菜式规定，保证出品质量。洗碗洗菜　1名薪资待遇：面议，月休4天，五险，节日福利，提供食宿岗位要求：服从厨师长安排和督导，严格按照菜式规定，保证出品质量。策划主管　1名薪资待遇：面议，双休，五险，节日福利，提供食宿岗位要求：大专以上学历，一年以上同岗位工作经验。摄影摄像　1名薪资待

交行大堂经理一、岗位亮点1、入职后由老员工手把手带教；2、工作环境良好，稳定体面；3、上升空间大，发展机会多；4、银行委托，正规靠谱。二、岗位职责1、维护大堂秩序，保持环境整洁，保障网点业务处理的有序进行；2、提供业务咨询，及时向客户经理、网点负责人反馈信息；3、分流疏导客户，识别优质客户，引荐潜在优质客户，服务好中高端客户；4、管理和维护自助机具设备，指导客户使用各种自助机具、电话银行和网上银行，保障和提升网点自助设备服务效率。三、任职要求1、年龄35岁以下，性别不限，大专及以上学历，专业不限；2、诚实守信，遵纪守法，无不良征信记录和违法犯罪记录；3、形象气质好，沟通能力强，服从工作安排。四、综合薪资底薪+绩效+营销奖金，入职即购买五险。五、工作时间8:00-17:15，周休两天六、工作地点石化支行七、联系人张经理（）八、用工性质录用人员体检合格后，即与安徽皖信人力资源管理有限公司安庆分公司签订劳动合同，入职即办理社会保险。

安多牧场清真火锅筹备诚聘以下岗位：服务员 ，3000—3500传菜员，3000—3500服务部长. 3500—4000主管，4000-4500配菜，3300—3800大堂经理，5500—65001、公司定期团建或户外拓展2、公司带薪休假5个半天/月3、公司工作享受工龄工资，一年200元、全勤200，每月绩效奖励4.地址，西一路安多牧场火锅5.公司工作管吃管住应聘热线:

二十九、黑龙江哈布斯堡酒店1、前厅部服务管家：1人35岁以内，性别女，有星级酒店同岗位经验，形象气质佳，服务意识强，沟通能力强，月薪：4200元2、大堂吧经理：1人35岁以内，性别不限，有同岗位工作经验，形象佳，适应倒班工作，月薪：4200元3、砧板：1人30岁以下，月薪：3400元4、洗碗工：1人55岁以下，性别不限，有同岗位经验优先录用，月薪2900元5、形象岗保安员1人50岁以下，形象气质佳，语言表达能力强，有服务意识，适应倒班工作，月薪3400元6、前台接待员1人30岁以下，性别：女，适应倒班，形象佳，有经验者或外语口语能力强优先，月薪3600元+提成工作时间：8小时工作制福利待遇：绩效、免费食宿、五险、年假、法定假、店龄工资、满勤奖、年底十三薪及专业的培训。联系人：王女士联系电话：单位地址:哈尔滨市道里区友谊路184号

武昌小龟山私房菜新店开业餐饮连锁诚聘：服务员10名 18-40岁薪资：4500-5500➕开瓶费➕工龄工资 后勤阿姨6名52岁以内薪资:4000-5000➕开瓶费➕工龄工资销售经理5名35岁以内薪资7000-15000更高➕工龄工资 大堂经理2名35岁以内薪资7000-15000更高➕工龄工资 前厅主管5500-6500➕开瓶费➕工龄工资1名35岁以内迎宾收银3名35岁以内薪资4700-6000➕开瓶费➕工龄工资以上岗位包食宿，高档小区宿舍（空调、热水器、洗衣机、Wi-Fi）团队氛围融洽，管理岗位必须有相关工作经验。上班时间：上午10:00-14:00下午16:30-21:30（休息2.5小时，值班算加班补时）联系人：雷经理☎️：食堂招师傅3名，工资7至8千服务员5名3500，啊姨5名3000，半天班地址经开万达对面电话

值班经理岗位要求：1、相关服务行业工作经验2、待人接物有礼貌，团队合作意识强3、有较强的适应能力和学习能力4、能适应轮班制度5、30周岁以下6、热爱电影行业工作时间：8小时工作制员工福利：单休 免费观影特权 法定节假日福利薪资待遇：面议咨询方式 有意咨询：

江西星光旅游发展有限公司企业简介：我们是一家旅游项目开发和经营管理，旅游商品开发销售，室外游泳场馆服务公司。一、救生员（2600-3500元） 40名岗位要求：高中以上学历，无色盲弱视，懂一定游泳技术，责任心强，可带薪培训工作内容：保障和管理游客秩序及安全二、游泳教练（5000元-10000元） 5名岗位要求：高中以上学历，无色盲弱视，熟练掌握游泳技能，可带薪培训工作内容：提供游泳课程教授，维护园区秩序及安全三、安全管理员（2300元-3000元） 20名岗位要求：高中以上学历，无色盲弱视，责任心强工作内容：维护园区秩序，排查园区安全隐患四、大堂经理（3000元-5000元）1名岗位要求：大专以上学历，接受过服务管理培训，懂得公关礼仪，有经验者优先工作内容：管理内场与员工，保证周转效率，满足顾客需求五、客服员（2000元-3000元）6名岗位要求：高中以上学历，服务意识强，有处理投诉事件的能力工作范围：负责游客接待、处理客诉相关园区运营工作六、保洁员（2000元-3000元） 6名岗位要求：服务意识强，有责任心工作内容：负责园区内卫生清洁七、医护员（2000元-3000元） 1名岗位要求：大专及以上学历，有临床医学、救护等相关证件，普通话流利工作内容：处理园区一般急救事故八、暑期工（2000元-3000元）30名工作内容：主要从事园区运营工作，接待游客。上班时间：目前定的是从6月28开始至8月底，下午两点到十点，岗前培训要来（暑期热门岗位，先到先得）工作地址：九江市信华水世界(浔阳区庐山南路88号）九江一中旁边报名方式：名字➕年龄➕电话☎联系电话：（请）

金色海洋浴馆️收银员：月薪3300元️男女宾服务员：月薪3000元️大堂副理：月薪4200元以上岗位均+满勤300元+工龄工资+售卡提成️保安员：上24休24底薪3000元+满勤300元.半年后工资涨50.一年涨100元电话1：会计：女.单休.工资面议.有金贵财务经验.长期稳定电话2：均包食宿.每周一.四免费洗澡⏰应聘时间:9:00~16:30地址：哈市道里区民安街63号

尚岛水汇-高薪招聘1、前厅副理 4800+200满勤+高提成=6000+2、工程经理 4800+200满勤=5000元3、万能工4000+200满勤+工龄=4200+7、休闲区服务员/餐厅服务员3000+200满勤+提成+工龄=35008、楼层服务员3000+200满勤+提成+工龄=40009、房嫂3000+200满勤+工龄+提成=350010、洗碗2800+200满勤+工龄=3000+工作时间⏰：上一休一福利待遇：免费提供食宿，工龄奖、满勤奖、生日会、免费培训、广阔晋升空间应聘电话☎：地址：道里区机场路855号（姜家公交站）

任职要求：1、此岗位只接受有海底捞工作经历（岗位为担当以上，大堂经理优先）没有海底捞经验勿扰。2、服务意识必须好，察言观色能力，细心细致3、亲和力强，面容较好岗位职责：1、负责公司客户满意度工作，提升会员满意率2、负责寻找公司直营门店存在的问题点，列出解决方案，提升门店服务3、出差门店，提升和帮扶门店人员服务技能岗位福利：1、综合薪资1.4-1.5w。若能显著提升门店客户满意率有额外奖金补贴2、六险一金3、8小时工作制（不加班），每周双休，国家法定节假日排休4、公司不定期下午茶福利，免费体检岗位经验：1年以上

冉记天然园山庄招聘【6000元/月】，包吃宕昌冉记天然山庄招聘 : 大堂经理 主管 ，有工作经验者优先 有责任心，有担当，最好有自己的想法和规划，本山庄给你舞台施展拳脚，综合薪资根据个人能力而定。初定5000左右。收银员，服务员 ，认真负责 薪资 2800-3500。详情电话联系，也可直接到店面试。冉记天然山庄欢迎你的加入！地址 : 宕昌县白水川 （联系电话：）

招聘：大堂经理薪资：7000-8000元/月1、接待和迎送客人，检查接待重要客人的工作，处理客人投诉。 2、协助酒店领导和有关职能部门，处理在酒店内发生的各种突发事件。 3、解答宾客询问并向宾客提供必要的协助和服务。4、接受客人预订，负责预订的落实并通知有关部门，做好预订资料的管理。 5、督导员工按规范操作，礼貌服务，检查前厅工作人员的工作状况。 6、协助前台收银处理客人帐务方面的问题。做二休二，有夜班