宣城财务经理求职招聘

岗位：财税顾问2名1、抗压能力强（重要）善于沟通，语言表达清晰（重要）2、有1年以上财务工作经验，熟悉税控盘等工具操作，有代账工作经验者优先（沟通能力强者 财务经验要求可放宽，不局限于代账行业）3、有良好的服务意识，了解企业主不同阶段的需求点，掌握常见的服务技巧一天七个半小时，双休，法定节假日休息综合薪资：3000-8000

1.1989年1月1日以后出生；2.有从事人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理等方面同一单位连续2年及以上从业经验，或不同单位5年及以上从业经验；单位规模要求不得低于80人，任职岗位不低于部门主管及以上职级；3.有独立带团队经验，具备良好的人际交往沟通能力和抗压能力及较强的团队协作精神；4.具有独立开展单位人力资源规划、培训与开发、绩效管理工作能力。

招聘：人事行政经理/主管薪资：面议工作内容：制定和执行公司的人事和行政管理制度；招聘和选拔人才，包括面试和试用期跟进，以及员工档案的管理；负责员工管理和培训、薪酬福利、绩效考核等相关工作、处理与劳动关系相关的事务；负责公司行政后勤管理、车辆管理、宿舍管理；组织公司文化建设活动，提升员工素质；积极配合和协助各部门的工作，确保公司运营顺畅。联系电话：；

薪资：财务主管一、岗位要求：1、大专以上学历会计、财务或相关专业，5年以上大型企业财务管理工作经验，有上市公司财务主管工作经历者优先考虑；2、熟练掌握word,excel，ERP等办公软件使用方法，具备基本的网络知识；3、熟悉企业的财务管理方式、财务组织管理能力；4、熟悉公司的财务政策、掌握财务管理所需财务技术能力；5、受过管理学、战略管理、管理能力开发、企业运营流程、财务管理、ISO9001等方面的培训；精通国家财税法律规范，具备优秀的职业判断能力和丰富的财会项目分析处理经验；6、熟悉国际和国内会计准则以及相关的财务、税务、审计法规、政策。二、工作职责：1、负责财务部的日常管理工作；2、负责制定财务方面的管理制度及有关规定，并监督执行；3、负责制定、维护、改进公司财务管理程序和政策，制定年度、季度财务计划；4、负责组织实施编制月、季、年度财务报告；5、负责公司全面的资金调配，成本核算、会计核算和分析工作；6、负责监督销售回款率达成，控制呆账产生，负责公司资金运营流动、资产的管理工作；7、负责主导公司失败性、浪费性成本改善；8、负责监控可能会对公司造成经济损失的重大经济活动；9、负责与银行、税务及其他机构的关系管理；10、协助总经理开展财务部与内外的沟通和协调工作；11、负责直属上级临时交办或其它未列举与本职工作相关事项执行。

【财务经理 1名、薪资：7000-10000元】职责：1、负责会计部门的管理工作，统筹本部门职工管理和工作分配。2、具有丰富的财务部门管理经验，熟悉财务管理流程、税务流程、审计流程。3、熟练使用财务软件。4、对企业合理节税有丰富经验。5、能辅助财务总监对公司进行财务规划，对企业利润、人力成本进行统计，并基于财务专业角度提出合理建议。6、负责审核项目报销，审核工程款、材料款已付款数据的正任职要求:1、全日制大专及以上学历，3年以上建筑业会计工作经验2、具有中级会计师及以上职称；3、良好的沟通表达与协调能力；4、工作责任心强，细心认真。身心健康、无不良嗜好、具有良好的职业道德;工作时间：9:00-12:00 下13:00-17:30【出纳 1名、薪资：3500-5000元】职责：1、按规定每日登记现金日记账和银行存款日记账，每日报告资金情况表;2、认真审查报销单据的金额和批准手续，按照报销流程的有关规定，办理报销业务;3、跟进业务收款，并及时进行汇报;4、月末与会计清点现金，及核对银行帐户余额;5、登记和跟进借支还款报销情况;6、负责及时更新应收跟踪表，并提醒收款人员跟进应收未收项目;7、定期盘点在管资金，确保资金帐户应收应付资金满足日常正常开支;8、负责各公司各证件的更换及年审工作;任职要求:1、中专及以上学历，会计、财务等相关专业;2、诚信正直爱岗敬业认真仔细高度的责任感良好的职业道德;3、熟练操作财务软件、MSOFFICE(例如Excel等)，熟悉办理各项银行业务;4、具备日常现金管理、银行的收支、核算、记账、票据审核的知识和能力;工作时间：9:00-12:00 下13:00-17:30【自卸吊司机 薪资：面议】职责：一、服从生产调度，能圆满完成各种运输任务；二、具有驾驶证(B2驾照)，熟悉交通法规并严格遵守，杜绝交通事故，确保行车安全；三、负责做好所驾车辆的维护保养清洁等工作，保障机动车处于良好状态。节约汽油，完成领导交办的其他任务；工作时间：8:30-12:00 下13:00-17:30

财务主管会计大专及以上学历，会计及相关专业毕业；财务主管会计年龄在40周岁以下，财务主管会计需持有注册会计师或高级会计师证书；业务能力强，熟悉总账、会计报表的处理，会计法规和税法，能熟练使用财务软件；从事企业会计工作经历不少于3年。财务会计人员招工人数:1报名方式：电子邮箱及现场报名，报名邮箱：，现场报名地址：巴东城乡建设发展集团有限公司人力资源部工作地址:巴东县信陵镇神农溪社区茶圣路3号

会计财务、会计相关专业大专及以上学历，持有会计从业资格证书。熟悉财务软件操作及国家财税政策，有相关工作经验者优先。工作认真细致，具备良好的沟通能力和职业操守。负责公司日常账务处理，包括凭证录入、账簿登记、报表编制等。审核各类报销单据，确保报销符合公司规定及税法要求。协助完成月度、季度、年度财务报表及财务分析工作。管理公司税务相关事宜，确保按时申报纳税。薪资福利:高薪聘请：期待您的加入！

【企业招办公室文员】一、薪资福利A.底薪4500+10%，月薪8500以上(需要招够十个人，入职就算)B.高提成:百分之40，薪资上万不封顶。(没有底薪)【综合工资12000-20000】二、任职要求1.，年龄16-29周岁，无需经验，不会有人带工作时间:9:00---18:00，午休12:00--13:00，上六休一长白班，公司提供三室一厅公寓宿舍恒温办公室，冬暖夏凉。提供饮料机，随时畅饮各种饮料！晋升空间:人事专员一主管一经理一合伙人公司不定期组织免费旅游、全程公司免费安排!