丽江工程主管人才招聘

招聘启事（24）因公司业务发展需要，现统一公开招聘如下人员：会计5名，要求：具备会计专业技术初级以上资格证书，有企业会计工作经验，能独立完成会计的相关工作。办公室人员3名，要求：可熟练应用办公软件，能独立编写有关材料，同等条件下有建筑工程公司资料员工作经验者优先。公路工程项目负责人2名，要求：有国家二级及以上建造师注册证书（带证），有公路、房建、市政等工程管理经验，能独立负责工程施工管理等工作，同等条件下有建筑行业内国企或大型企业工作经验者优先。报名方式：报名人员还可将个人简历、求职意向及相关材料发送至邮箱。以上人员招满为止，薪资待遇面谈，详情咨询电话：刘先生 张先生

岗位，项目经理：(1)建筑工程(工民建)相关专业，大专及以上学历(2)具有良好的统筹能力，全面掌控安全生产，文明施工，质量控制，施工进度，材料使用，成本控制、商务结算、工程款回收等各项工作内容；(3)具有10年及以上的建筑及装饰施工总承包经验；至少完成三个以上大型项目经理经验优先（4）持有一级建造师（建筑专业）

安宜居装饰诚聘设计总监1名待遇：5000—20000元/月。看个人能力面议！设计师：5名待遇：3000-20000元/月市场部经理：1名待遇：3000+提成，看个人能力上不封顶。工程部经理：1名待遇：3000+提成+绩效奖金。以上工作岗位要求：吃苦耐劳，身体健康，有积极性，有过工作经验者优先考虑，试用期通过后公司另有餐补、宿补。联系电话：（杨）地址：太平新城华楚国际汽配城内（A11-14）

工作内容1、全面负责管理光伏电站项目施工进度、质量、成本控制、安全管理、工程档案建立以及竣工验收工作;组织施工管理各阶段手续的报批;2、负责组织项目建设过程控制。对质量、进度、安全文明施工等进行评价,协调与工程建设有关的各方面关系；3、负责建立质量、安全管理制度，监督现场安全施工操作规程与管理工作;4、监督检查监理的日常工作;负责组织工程质量验收，竣工验收，移交及结算工作。

镇江招聘 2024-06-05 19:58江苏正合美陈标识科技有限公司招聘简章01招聘岗位 一、出纳会计需求人数：1名岗位要求：1、本科及以上，会计学、财务管理等相关专业；2、具有 3-5年出纳或会计工作经验者优先；工作时间：9：00-18：00，休息一小时；周末双休薪资待遇：4-5K二、项目执行需求人数：1名岗位要求：1、大专及以上，广告、设计等相关专业优先；2、有一定的项目执行经验，熟悉广告相关业务流程；3、具备良好的沟通协调能力和团队合作精神；4、工作认真负责，有较强的责任心和执行力；5、能够适应一定的工作压力，具备灵活应变能力。薪资待遇：4-7K三、广告会展项目经理需求人数：1名岗位要求：1、本科及以上，广告、会展等相关专业优先；2、具有丰富的广告会展项目管理经验；3、熟悉广告会展行业流程及相关技术（如数码喷印等）；4、具备卓越的沟通协调能力和团队管理能力；5、能够应对复杂多变的项目情况，具备较强的问题解决能力；6、有良好的责任心和抗压能力。薪资待遇：7-10K02联系方式 联系人：李单

海南三亚房地产园林项目，增加招项目副经理（要求抗压沟通能力强，园建技术扎实，特别是石材、钢结构等，熟练PPT汇报，待遇12000-15000），资料员（半熟手也可，沟通汇报能力强，待遇6000-8000）各一名，能独立完成领导交办的事情，包吃住，具体根据能力面议，有意向或电话联系。陈生（）

工作内容：1、对工程项目进行管理，包括项目的进度、质量、成本及安全等方面，包括跟踪材料、施工工具、设备、班组进场等，以及监督班组按施工方案施工；2、负责工程实施过程中的人员管理，协调管理方的关系，解决问题；3、协助综合部办理工程款的支付手续及申报结算工作；4、负责工程相关资料的管理、归档。5、完成上级交付的其它工作。职位要求：1、有相关建筑学历或建造师证者优先；2、有良好的沟通能力及协调能力；3、诚实守信，有强烈的工作责任感。工作地址：根据项目所在地薪资：5000-10000元，面议简历请发：

云南昆明招聘项目主管要求：男女不限，年龄35-55岁，须有机动车驾驶证，昆钢协减人员优先。薪资待遇：2500元/月+500元（交通补贴），带薪培训1-3个月，根据个人情况分配岗位。转正有五险，合格主管年薪约10-15万。联系电话：（张）培训地点：昆明官渡区广居路魅力之城招聘人数:20个个长期工

云南普洱招聘：配网工程管理专责薪资：3-5K元/月1、岗位：配网工程部项目经理；工程管理专责。2、学历：中专及以上；输配电工程技术、高压输配电线路运行与检修、供用电技术等相关专业；3、 工作经验：不限。有类似配电网工程项目管理工作经验者优先；4、薪资：面议；5、其它：身体健康，服从岗位安排，具有吃苦耐劳精神。地址：普洱市思茅区钧焱送变电工程有限公司

招聘岗位：施工项目经理/施工监理数名，具体要求电话或者到店详谈；职位要求：1.人品端正、学习能力强、有团队精神；2.执行力强，有责任感、理解、沟通和表达能力强，严谨务实，较强的团队合作意识。3.五年以上的家装或工装施工管理经验，能够独立完成整套施工流程，会看施工图纸，能够现场跟客户沟通交流。

招项目负责人1-2位，任职要求：1.具备大专及以上学历，建筑、机电、电力或相关专业，具备三年以上项目管理相关工作经验，年龄在40周岁以下，条件优越者可适当放宽；2.为人正直，做事果断有原则，无不良嗜好，身体健康、无隐瞒健康状况，能接受省内经常性出差；3.熟悉施工现场、有电力施工经验者、有 一建 、 二建 机电专业资格、安全员C证或注册安全工程师资格等优先考虑；4.能熟练使用办公软件，具有C1驾驶证，能熟练驾驶机动车辆。薪资待遇：面议

市政负责人岗位职责：1、项目规划与管理负责全面负责项目的规划与管理工作。负责制定项目计划，包括目标设定、任务分配、时间安排等，确保项目按照既定的方向和策略进行。同时，需要监督项目的实施，确保各项任务得到高效、有序地完成。2、预算编制与控制负责项目的预算编制和控制工作。根据项目的实际需求，合理预测和规划项目成本，制定预算计划。在项目执行过程中，密切关注预算执行情况，及时调整预算计划，确保项目成本控制在合理范围为。3、团队协作与沟通负责组建和管理一个高效的项目团队，通过有效的沟通和协作，确保团队成员之间的信息共享和协同工作。定期组织会议，讨论项目进展和问题，推动团队成员之间的合作和交流。4、质量控制与监督负责制定和执行严格的质量控制标准，确保项目的质量符合相关法规和标准。同时，对项目的执行过程进行持续监督，及时发现和纠正质量问题，确保项目质量的稳定和可靠。5、进度推进与监控负责制定详细的进度计划，并密切监控项目的执行情况。根据实际情况调整进度计划，确保项目按照预定的时间节点进行。6、风险识别与应对需具备敏锐的风险意识，及时识别和分析项目中可能出现的风险，并制定相应的应对策略和措施。建立风险管理机制，确保项目在遇到风险时能够迅速、有效地应对。7、资源协调与分配负责资源的协调和分配工作，确保项目所需资源得到及时、有效的配置。与相关部门和单位密切合作，共同解决资源使用中的问题。8、合规审查与保障对项目的合规性进行审查和监督，确保项目的实施过程符合相关法规和政策要求。采取措施保障项目的合规性，避免出现违法违规行为。经验要求：1、负责过市政道路、桥梁、房建工作，有8-10年以上管理经验；项目管理能力及执行能力优者。2、本科以上学历。薪资待遇：面谈。上班时间：随项目时间同步。工作地点：大理。联系人：余女士（微信同步）