合肥物业经理最新招聘

招聘物业经理1.管理客户服务部的全体员工，包括分配工作和资源,平衡工作量;2.通过检查、监督，确保物业部全体员工能依照公司、部门规章制度及岗位流程执行工作;3.制定部门预算方案、周、月度和年度工作计划.4.催缴物业费.5.指导处理商场环境、安全、设备类的投诉跟进处理.薪资面议，联系电话

急招物业经理工作职责1.领导、管理客户服务部的全体员工，包括分配工作和资源,平衡工作量;2.通过检查、监督，确保物业部全体员工能依照公司、部门规章制度及岗位流程执行工作;3.制定部门预算方案、周、月度和年度工作计划。4.催缴物业费。5.指导处理商场环境、安全、设备类的投诉并跟进处理。年龄45周以下，男女不限。工资面议。

1:负责公司物业部服务中心的全面工作，具备良好的物业管理，工民建、水、电、空调等基础知识。2:执行力、规划能力强，富有团队合作和敬业精神。3:负责本项目服务中心的检查、督促、考核工作，负责涉及本部门的租户、顾客投诉处理。3:大专及以上学历，具有物业管理经验者优先。

宣城爱家华城招聘物业项目经理：1、40岁以内，物业管理等相关专业，大专及以上学历。 2、2年以上一线物业同岗位工作经验，有精装项目前期介入、交房及后期物业管理经验。 3、良好的沟通协调能力，语言组织能力，执行力和创新能力。 4、对工作地点不限制者优先。5、薪资面议，双休，五险一金，包吃住。联系方式：戴女士（同号）。