中宁化工设备工程师招聘

招聘岗位：设备管理员招聘人数：4人性别： 学历：大专及以上学历（全日制） 。专业要求：机械/电气自动化等相关专业。薪资待遇：11-13W/年本岗位工作经验、技能要求：熟悉煤矿三大规程及相关安全技术措施，熟悉煤矿工艺流程，掌握机电设备等管理制度、相关规定及要求，熟悉各类煤矿所需电气、机械设备的规格和参数，掌握固定资产管理流程、标准、要求，能够开展固定资产新增、借用、调配、报废等管理工作，具备归纳统计能力，能够建立特种设备、计量器具及固定资产台帐，具备岗位危险源辨识能力和现场安全隐患排查技能。同行业2年相关岗位工作经验。招聘岗位：安全技术员招聘人数：2人性别： 学历：本科及以上学历（全日制） 。专业要求：安全工程、采矿工程等相关专业。薪资待遇：13-15W/年本岗位工作经验、技能要求：熟悉国家、地方关于安全管理、消防管理的法律、法规政策和相关管理制度，熟悉煤矿三大规程及其他安全技术措措施，掌握煤矿工艺流程，和煤矿安全风险辨识评估方法；具备安全风险辨识、评估、管控的能力，能够独立开展安全隐患排查及治理工作，并组织检查实施。具备协调处理突发事件的应急处理能力。同行业2年相关岗位生产一线工作经验，或1年班组管理/技术岗位工作经验。招聘岗位：抽放队技术员招聘人数：1人性别 学历：大专及以上学历（全日制）专业要求：采矿工程、机械/电气自动化、矿井通风与安全工程等专业。薪资待遇：12-15W/年本岗位工作经验、技能要求：熟悉煤矿三大规程及其他安全技术措施，掌握抽采工作流程、作业规程和安全技术措施，具备问题诊断和解决抽采技术问题的能力，能够编制技改方案，解决现场技术难题，具备抽采危险因素辨识能力；具备组织开展事故调查分析能力，能够出具分析报告，掌握CAD等工程制图软件和办公软件，具备井下抽放设备制图能力。同行业2年相关岗位生产一线工作经验，或1年班组管理/技术岗位工作经验 联系方式：郑女士：

招聘：设备工程师薪资：8000-100001、处理设备维修与保养工作。2、提案改善处理。3、工程监工及掌控。4、设备制作及改善。1、本科学历，优秀应届毕业生或工作经验五年内人员。2、能接受6天11小时工作时间（早8点到晚8点，支付加班费），能接受夜班者（每年需上2个月夜班，另有夜班补助）。3、有低压电工证，应届生可工作后再行培训。4、熟悉PLC者优先。

招聘：设备工程师薪资：7000元以上/月公司福利：五险一金，包吃住，带薪年假，交通补贴，生日福利，节日福利，油补工作职责1、负责产线设备安装施工过程中安全及文明施工管理，按设计要求完成设备安装调试工作，协调处理施工过程中遇到的各种问题；2、负责产线设备的自动化设计和安装调试，确保设备稳定运行，达到投产条件；3、负责对设备运行中存在的缺陷进行技术改造或调整，确保设备运转良好，针对产品需求提出设备合理化设计改良措施；4、负责设备故障排查，定期组织维修和保养，制定机械设备的预防性维修、保养及大修计划，并负责组织实施和检查，确保维修质量；5、负责设备组和中控室的管理。厂区地址：十郾市郧阳区刘洞镇鹁鸽村矿山地址：郧阳区李家沟村面试地址：十堰市茅箭区汉成天地2号写字楼

招聘：设备工程师薪资：5000元以上/月1、负责公用工程设备设施的日常维护保养，负责厂务维修；2、负责生产工艺设备的调试、故障处理，运行保障；3、协助经理制定设备管理制度，落实设备维护保养计划、设备点巡检、设备管理有关制度；4、参与新设备导入、调试、研发技改等工作。

【招聘岗位】风电运维工程师（有经验的年龄放宽至35岁，无经验30岁以内）工作职责：1、负责工程项目风力发电机组的现场调试和运行维护；2、负责工程项目现场风机运行过程进行问题消缺和故障记录；3、完成运维项目风力发电机的定期维护、日常检修、日常维护等工作任务；4、提交风力发电项目现场运行分析报表，拟定项目工作计划，包括检修工作计划、备品备件计划和耗品采购计划。5、负责项目现场物资备件管理；6、负责分析、整理现场运行记录，并提出改进建议，进行现场风电机组的运行研究，优化风机运行性能。岗位要求：1、自身能力：能够吃苦耐劳，责任心强，有强烈的服务意识、良好的沟通能力，不恐高，不色盲色弱，能适应常驻项目工作；项目制工作每工作两三个月休假10-15天。2、大专及以上学历；可接受无相关经验的；3、能够接受地点安排（全国各地都有项目。原则上根据项目需求，归属地就近分配项目）；4、熟练掌握办公软件的使用，并擅长文字编辑能力。福利待遇：综合薪资6K--10K，入职购买六险一金，年度体检，年休假。招聘地点：新疆、青海、西藏、甘肃。要求：持有高/低电工特种作业证，登高证，急救证。胡老师：

职责，I，负责换热器前期设计。2，负责换热器的热能计算，图纸设计及相关技术文件的编制等。3，了解换热器制造工艺，包括焊结，装配全流程。4，负责换热器在各领域的应用进行研究分析5，配合业务员进行技术解答沟通。要求，专科以上学历，至少5年以上换热器开发经验，具有较强的沟通能力。代誉，工资面议。

电‬厂正式工（石家庄培训）京津冀230家电厂根据户籍地就近安置（可申请调回唐山周边电厂）技术岗位（集控运行等）室内工作五险一金+年终奖签订长期合同年龄18-26周岁男女不限大专‬学历（中专学历可办理函授大专学历）实习期间待遇3500-5000（3-6个月实‬习期）转正‬后待遇4000-15000年终奖3-15万️

招聘：设备工程师薪资：7000元以上/月工作内容：1、负责现场设备技术问题的分析及处理工作；；2、负责设备日常设备快速换型、定期保养，实施设备预防性、预测性计划；3、负责现场设备的维护保养规程、设备点检表、设备安全操作规程技术文件的编写、修订及培训工作；4、负责设备运行的安全管理工作，设备技术保障和技术改进工作；5、负责设备备品备件清单建立、备品备件需求评估及日常管理；6、负责新设备、新技术的调研及应用并参与新设备工装的使用验收工作；7、负责设备问题的经验总结及措施推进落实任职资格：1、本科及以上学历，机械工程、机械电子工程、自动化、机电一体化、材料工程等相关专业；2、3年以上设备运维经验，熟悉CAD等制图软件；3、熟悉PLC，熟悉浙大中控、和利时系统；4、备较强的机械设备问题分析能力和设备维修技能，自己动手能力强；5、责任心强，具有良好的沟通能力和团队协作精神。

薪资：设备工程师光伏组件设备工程师1、维护保养工程机械；2、操作检测设备，判断、排除工程机械发动机、底盘、液压及电气系统、工作装置等总成和零部件的故障；3、拆卸和装配需维修的工程机械主机、总成和部件；4、操作设备，维修、保养工程机械零部件；5、操作工程机械，进行主机和系统性能试车、调试。