医院保洁员

一、核心职责 1. 负责所辖区域日常清洁工作 - 按标准作业流程（SOP）完成病房、走廊、护士站、卫生间、公区等区域的清扫、拖地、擦拭、垃圾收集 - 每日至少完成2次全面清洁（晨间+午后），高频接触面（门把手、扶手、开关、呼叫器）增加擦拭频次 - 保持地面无污渍、无水渍、无杂物；台面无尘、镜面光亮、垃圾桶不满溢 2. 严格执行院感分色管理 - 按"五色毛巾"分区使用（红/黄/蓝/绿/白对应污染区/半污染区/洁净区/公共区/无菌区），严禁混色混用 - 地巾、尘推按区域专用，用后分类收集、送洗消间统一清洗消毒 - 清洁工具按"从洁到污"顺序操作，避免交叉污染 3. 医疗废物与生活垃圾管理 - 严格区分医疗废物（黄色垃圾袋）与生活垃圾（黑色垃圾袋），不得混装 - 医疗废物按规定时间、规定路线运送至暂存间，做好交接登记 - 锐器盒满3/4及时更换封存，严禁徒手按压 4. 消毒工作配合 - 按院感要求对高频接触面进行含氯消毒液擦拭（浓度按科室要求配置） - 配合护士站完成终末消毒（出院/转科床位彻底清洁+消毒） - 隔离病房/发热门诊区域按专项流程操作（二级防护+专用工具+单向通道） 5. 病房服务配合 - 协助护士及时清理病人呕吐物、排泄物等突发污物（戴手套+消毒） - 病人出院后30分钟内完成床位终末清洁 - 发现跑冒滴漏、设施损坏、安全隐患及时上报 6. 清洁间/工具间管理 - 清洁工具分类摆放、标识清晰，抹布/地巾悬挂晾干 - 消毒池/浸泡桶定期换液，保持清洁间整洁无异味 - 耗材（垃圾袋、洗手液、消毒液）及时申领补充 7. 服从调度与临时任务 - 配合科室临时加急清洁需求（手术接台、急诊抢救后现场清理等） - 台风/停水停电等突发情况按应急预案执行 - 参加每月院感培训、安全培训和技能考核 二、工作标准 项目 标准 地面 无尘、无污渍、无水渍、无毛发，光亮整洁 台面/家具 无灰尘、无污迹、物品归位 卫生间 无异味、无尿垢、镜面无水痕、地面干燥 垃圾桶 生活垃圾不超过2/3，医疗废物不超过3/4 工具间 工具分类悬挂、标识清晰、无积水 院感合规 分色执行率100%、医疗废物零混装、零投诉 三、任职要求 - 年龄 50-65岁，身体健康，无传染性疾病，入职需提供健康证 - 无犯罪记录证明（医院项目硬性要求） - 能吃苦耐劳，有医院/学校/酒店保洁经验优先 - 认识基本颜色和数字，能执行分色管理要求 - 服从管理，有责任心，不迟到早退 五、薪酬福利 - 月薪：2800-3500元