12 拾贰 沈阳三氏实业有限公司（6） 企业简介：沈阳三氏实业有限公司，位于沈阳市经济技术开发区，是一家以涂装设备制造、粉末涂料生产为一体的高科技综合型企业，下设有两大部门：涂装设备事业部和粉末涂料事业部，是目前国内粉末涂料与涂装设备行业中，技术与人才兼具，质量上乘的企业之一。 电工1名 要求：有电工证，身体健康，需要出差，懂图纸的优先。 工作内容：负责项目的维修和电气安装 待遇：试用期5000元，转正6000元，加班另算，月休两天。 焊工2名 要求：有焊工证，吃苦耐劳，身体健康，需要出差。 待遇：试用期5000元，转正6000元，加班另算，月休两天。 采购1名 ，年龄35岁以下，会开车。 项目经理5名 要求：90后，会开车，机灵，懂待人接物，有无经验均可，领导可带，抗压能力强，薪资面谈。 销售业务10名 要求：90后，会开车，机灵，懂待人接物，有无经验均可，领导可带，抗压能力强，薪资面谈。 零活1名 要求：50岁以下，月薪4500元，月休2天。 以上均提供免费食宿，上下班有班车。 工作地点：经济开发区细河九北街三氏实业公司 电话：

北京市建国路餐厅 招贤纳士 岗位 项目经理 要求 年龄45岁以内 3-5年大中型团餐项目管理经验 有较强的沟通能力和组织策划能力 薪资 13000-15000 岗位 厨师长 要求 45岁以内 负责餐厅菜品研发与成本核算良好的沟通能力及团队合作能力 3-5年大中型团餐项目厨师长工作经验 薪资10000-13000 勤奋努力，对餐饮工作有较高的热情 前厅经理 要求：有团餐经验，在国企就业过，有自助餐经验。 薪资6000-8000 入职前提供无犯罪记录证明、健康证 管吃管住、享受公休、国家法定假、工龄奖、 孙经理 地址:北京市朝阳区建国路

岗位职责 1、全面领导组织履行工程施工合同，主持制定工作计划，负责工程开始至工程竣工验收全过程的项目管理工作，对项目的质量、安全、成本、工期全面领导，对实施过程进行监控，确保合同所确定的各项目标全部实现，保证客户满意度 2、随时掌握项目施工进度、质量情况，解决施工中出现的问题，督促项目工程按计划完成，定期上报进度计划及实际完成情况 3、参与项目投标工作，协助提高公司竞标成功率，配合标书内容的工作 4、根据项目办理报监及验收、交付等相应手续，处理与甲方单位、监理单位、地方政府等外部相关方的沟通协调工作任职要求 1、要求有二级建造师、一级建造师、建安b证、二级造价师、一级造价师、建筑类中高级职称

综合工资5000-6000+（可选择加班或者不加班，多劳多得） 转正后：综合工资6500~7000+（可选择加班或者不加班，多劳多得） 吃饭免费（盒饭/线路食堂） 住宿免费（4-6人间） 出行免费（北京所有地铁线路免费乘坐） 服装被褥免费 二、晋升空间： 队员一指挥员一小队长一中队长助理一小队长一大队长助理一大队长一 项目经理。 三、工作内容： 在站内通过安检仪器对进站乘客进行安全检查。 工作地点：自己选择地铁站（1-19）号线就近分配 工作时间：早7晚5早9晚5晚5晚10具体根据线路队长排班为准 （每上两个小时休息半个小时） 四、任职资格： 不限经验，不限学历，身体健康，年满18周岁即可（条件优异可放宽限制） 注：外地来的人员带着随身衣物洗漱用品

招聘高速路扩建工程施工员2名，工作内容： 1、负责现场的技术、测量、实验工作。 2、解决施工现场的技术问题。 3、在项目经理和技术负责人的领导下，负责现场的施工组织安排和施工管理工作。 4、随时掌握作业组在施工过程中的操作方法，严格过程控制。 5、检查作业班组的施工质量，抓好自检、互检及交接检。 任职要求：1、具有施工现场相关经验，熟悉相关施工工艺及施工工序。 2、吃苦耐劳，有责任心，较强的组织协调和沟通能力。 3、良好的综合素养、执行力与学习能力，积极进取心态。 4、熟练运用各种测量仪器。

立辉公司因发展需要现招聘以下岗位：项目经理1名，会计1名，资料员1名，要求：3年以上弱电智能化行业经验，熟悉弱电系统，招投标流程，独立看现场核算工程量，工程材料数量及人工成本，懂弱电技术熟练使用CAD相关电脑软件。会联系电话：周先生 招聘人数:1人 工期:长期

北京地铁安检最新招聘简章（可长期短期实习可日结可月结） 【公司承诺，无体检，无任何入职费用，免费入职】 【外地进京人员当天下午三点之前面试合格，无需等待结果，当天即可入职住宿】 一、薪资待遇： 工作中有查到违禁物品的公司额外奖励100到5000。 试用期：综合工资5000-6000+（可选择加班或者不加班，多劳多得） 转正后：综合工资6500~7000+（可选择加班或者不加班，多劳多得） 干满合同期后公司额外奖励1000~2000 吃饭免费（盒饭/线路食堂） 住宿免费（4-6人间） 出行免费（北京所有地铁线路免费乘坐） 服装被褥免费 二、晋升空间： 队员一指挥员一小队长一中队长助理一小队长一大队长助理一大队长一 项目经理。 三、工作内容： 在站内通过安检仪器对进站乘客进行安全检查。 工作地点：自己选择地铁站（1-19）号线就近分配 工作时间：早7晚5早9晚5晚5晚10具体根据线路队长排班为准 （每上两个小时休息半个小时） 四、任职资格： 不限经验，不限学历，身体健康，年满18周岁即可（条件优异可放宽限制） 注：外地来的人员带着随身衣物洗漱用品（服装被褥公司免费发放） 有意向者可直接打招呼或投递简历互换微信，24小时在线 北京地铁欢迎你的加入

聘岗位：安全员、施工员 薪资待遇：试用期间5000转证后8000+ 岗位要求： 1、人员年龄在26-40之间，要有工地经验； 3、能看懂CAD，熟悉设计图纸、标准，保证资料的规范化； 4、与施工部门密切配合，负责资料的同步报验，并完善签字手续； 7、按规定对资料进行分类，建立健全各种资料管理台帐； 要有工地经验，有高压、低压、登高证优先录用。 特殊条件：持C证以上机动车驾驶证者，机电专业相关证书及安全员证书 招聘岗位：资料员 薪资标准：5000-7000元/月 一、工作职责： 1、工程资料的收集、整理、立卷、归档、保管工作; 2、施工过程中各种质量保证资料的收集、检查、汇总等; 3、施工中各种会议的记录、整理、会签、复印、分发等; 4、良好的文档编辑、撰写能力，具有独立编制标书的经验; 7、领导安排的其他工作。 招聘岗位：电力公司项目经理3名 薪资待遇：面议 岗位要求：23岁以上男性、本科学历（有电气专业或电力行业工作经验者优先）、熟练运用办公软件，会开车。能出差，持二级机电证书者优先。 1、专科及以上学历，电气电子或电气工程自动化机电一体化光伏发电技术等相关专业； 2、工作经验不限，接受应届毕业生; 3、熟练使用CAD，及Offce办公软件的使用; 4、具有良好的团队合作精神及较强的沟通能力； 5、具有较强的学习能力，吃苦耐劳； 6、服从领导安排，具有较强的主观能动性； 7、有驾照或自备车辆。

招聘 皇朝高端全案生活馆招聘 销售顾问：8名 有建材家居行业经验优先，提成丰厚，工作内容简单，薪资面议 定制/家装设计师：4名 有经验者优先，也可应聘学徒，薪资面议。 工程监理:4名 具有责任心，较强的沟通能力，有经验者优先，薪资面议。 项目经理：4名 具有责任心，较强的管理能力，有经验者优先，薪资面议。 这里有好的平台，足够你发展的空间 新人有一对一辅导 只要有你有野心，肯上进，有足够的赚钱欲望，这里将是你的转折点 应聘电话: 应聘地址：润宇二期二号楼二楼（才子男装上面） 联系电话：

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【家装-项目经理】 1、装修行业经验5年以上，项目经理管理经验2年以上； 2、有稳定可靠的施工班组资源积累（至少6人及以上）； 3、认可家装项目质保金合作模式。 圣都优势： 1、项目量多：业务覆盖区域广、项目数量有保障； 2、透明派单：公司统一派单透明公正，无裙带关系； 3、给钱可靠：不拖欠工人工资，验收即结算，催着你来拿钱； 4、不用垫资：材料、人工不用你先掏钱，公司都管压力小。

室外养护主管（兼项目经理（花园景观施工）），会开车会用电脑，至少要5年以上的相关经验，工作内容以养护为主，项目施工为辅，最好是本专业毕业的；景观设计师（室内外），会CAD:SU,PS等设计软件，苗圃主管（会开车，会用电脑办公软件，有苗木复壮及苗圃仓管等相关经验）

1、尼勒克招200个按装工人，28片850元一组，哈密和若羌大量招光伏安装工2000人，央企直招22号开始进场，长年活，钱好拿。招项目经理，自己要有车 2、河南郑州附近800兆装，农户房顶长规光伏按装，35元一平方，22号进场干话，账好结，常年活。 3、内蒙大量招，防风固沙插沙柳工人，2米x2米方格，包吃包住300一亩，买保险，欢迎团队和个人加入，共谋发展，合作共赢，

男女不限，年龄16--30周岁，工作经历不限;身体健康，会简单电脑会打字(要求不高只负责招人有销售经验者优先)薪资待遇:1、模式一:底薪3000+600房补+400餐补+35%提成，模式二:合作模式50--60%提成多招多得，上不封顶。2、每个月15号发工资(可预支工资)不定时给员工举办奖励政策。正常一个员工每个月的工资标准:入职1-2个月，工资6000-8000之间。入职2-4个月，工资7000-15000之间随着你做的时间越久，工资越高!!招一个人进厂介绍费1500-4000元人，模式不同享受绩效提成不同。工作内容:主要是通过网络平台，发帖子，加微信聊天，给我们合作厂区招工。(没有相关的工作经验者，有老员工教)工作时间:08:30-18:30，上六休一晋升空间，招聘专员一招聘主管一项目经理，公司不定期组织免费旅游、全程公司免费安排。现招收优质伙伴加入我们，共同进步。

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公司直招合伙驾驶员： 不租车，不卖车，无押金，无任何隐形套路 基本条件： 1、年龄在25-45之间，适当的可以放宽条件； 2、无任何犯罪记录； 3、实际驾驶车辆经验至少1年以上（能熟练驾驶3.2米箱货，4.2米轻卡）； 4、无酒驾和重大交通事故行为； 5、认真负责，具有较强的责任心，有职业道德底线； 6、吃苦耐劳，能适应城市配送司机行业，适应上下货物，适应上早班（凌晨）（不能适应的勿扰）； 7、收入按照计件模式，无底薪，纯提成，多劳多得，但每月上班不低于28天（三天打鱼两天晒网的勿扰），并且听从客户及甲方调度统一安排，综合收入在6000-8000； 8、公司可以协助安排集体住宿，相关费用由入住的人员平摊（大概100左右一个月/人）； 9、负责所驾驶员车辆日常的清洁处理，及日常的维护保养等； 10、对车辆使用常识有一定的基础了解和处置（比如加玻璃水/制动液等）； 11、一天基本1-3趟，任务结束就下班； 12、公司目前已经在成都、重庆、贵阳设有分公司，现有各种大小车辆60余台（自有），驾驶员团队人员60+，行业经验和资源丰富！ 上升通道完善:司机-车队长-主管-调度经理-项目经理