能力要求 •专业知识与法规：需大专及以上学历，人力资源、劳动与社会保障等相关专业优先。要熟悉劳动法律法规及社保公积金政策，如《农民工实名制管理制度》等。 •工作经验：通常要求2年以上建筑工程劳资相关工作经验。 •沟通协调能力：具备良好的沟通协调能力，能够妥善处理与员工、分包单位、业主、社保等各方的关系。 •数据处理与软件操作：熟练使用Office办公软件，尤其是Excel数据处理，有HR系统或劳务管理软件操作经验者优先。 •责任心与原则性：做事认真负责、原则性强，数字敏感度高，能确保工资数据精确误，同时遵守职业道德。 .公司所在地：群力第七大道与丽江路交叉口。近地铁3号线工农大街站。 ·工资待遇：每周六天工作制，公司负责缴纳社保、医保。试用期4.5千元/月，试用期一个月。正式录用工资面议。 简历发邮箱

哈尔滨·道里区

王女士

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1、负责员工劳动合同的签订、续订、变更、解除及终止等相关手续办理，确保劳动合同管理符合法律法规要求。 2、依据公司薪酬制度，准确核算员工工资、奖金、津贴等各项薪资福利，按时完成工资报表编制与发放工作。 3、跟进国家及地方劳动法律法规、政策的更新，对公司相关制度进行梳理和完善，确保公司劳动用工管理的合规性。 4、协助处理员工劳动纠纷，参与劳动争议调解、仲裁等相关工作，维护公司与员工的合法权益。 5、负责员工考勤管理，审核考勤记录，统计分析考勤数据，为薪资核算提供准确依据。 做好员工各类人事档案资料的收集、整理、归档及保管工作，确保档案资料的完整性和保密性。

桂林·临桂区

饶先生

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1. 学历与经验：大专及以上学历，1-3年及以上建筑项目劳务管理经验， 2. 核心技能：熟练操作劳务管理系统（如住建部实名制平台），能独立完成劳务合同签订、考勤核算、工资发放监督；掌握《建筑法》《劳动合同法》等相关法规，规避用工风险。 3. 基础能力：具备较强沟通协调能力；细致严谨，可精准审核劳务人员资质（身份证、特种作业证等），整理归档劳务资料。 4. 职业素养：原则性强，能坚守劳务管理合规底线；适应项目现场工作节奏，可接受阶段性加班或驻场。

合肥·蜀山区

任女士

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1、配合现场放线 2、主要做工人入场资料 3、对电脑熟悉，对各类表格熟练 4、年龄在40岁以内 5、有住建厅颁发的安全员证书优先考虑

西安·雁塔区

赵女士

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1、负责文件的收发，处理、交接及保管工作； 2、负责项目例会、生产例会等项目会议建立会议纪要，并及时下发至参会人员； 3、负责项目人员考勤登记； 4、负责进场工人劳动合同的签订、个人证件的收管、入场登记办理； 5、负责进、退场人员的手续办理； 6、负责现场每日施工人员统计，并做好记录和影像资料的存档。 7、负责管理人员施工日记的收集工作； 8、工人工资表、考勤表、花名册的录入、编制等。 9、协助完成财务交办的相关的工作。 任职要求：熟练使用Office办公软件（Word、Excel等），具备良好的沟通协调能力，能与各部门及外部单位有效对接，工作细致、责任心强。

深圳·宝安区

郑女士

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我公司招聘以下人员： 1、门窗设计人员1名（公司有门窗画图软件） 工资面议 2、建筑工地劳资员1名 工资面议 招聘要求：专科以上学历；有2年以上驾龄。 年龄：30岁以下 上班地点：银川月星家居（设计人员） 吴忠、银川（劳资员） 联系人：贺女士 电话：

银川·兴庆区

贺女士

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我公司招聘以下人员： 1、门窗设计人员1名（公司有门窗画图软件） 工资面议 2、建筑工地劳资员1名 工资面议 招聘要求：专科以上学历；有2年以上驾龄。 年龄：30岁以下 上班地点：银川月星家居（设计人员） 吴忠、银川（劳资员） 联系人：贺女士 电话：

银川·金凤区

贺女士

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