银行信贷客户经理

岗位职责:

1、通过电话销售、地面推广或陌生拜访等形式，达成所在岗位层级对应的业务目标；

2、结合区域市场特点及本地资源，参与策划并执行属地化营销推广活动；

3、提升个人风险识别能力，严格落实前端风控措施，确保业务合规开展；

4、面向中小微企业主及个体工商户开展合作沟通，推动度小满信贷产品的落地应用；

岗位要求：

1、大专及以上学历，专业不限，综合表现优异者条件可适当放宽；

2、具备较强的沟通表达能力、服务意识及抗压适应力；

3、性格积极开朗，踏实肯干，富有进取精神，愿意迎接工作挑战；

4、拥有信用卡、POS机、快消品销售或线下推广相关经验者优先录用；

5、年龄范围22至40周岁，个人征信记录良好；

特别优秀者可适度放宽录用标准，欢迎推荐或自主报名！

福利待遇：入职即办理五险一金+最高3000元/月的季度补贴+总部与江苏分部双重月度激励+客户账户余额分润+高比例提成奖励

提供广阔的职业成长空间，依托国内领先的消费金融平台，发展势头强劲，只要愿拼搏、有能力，晋升与加薪机会源源不断。

业内领先的产品竞争力、贷款通过率及薪酬激励体系，首创每月贷款余额提成机制，客户经理从业时间越长收益越稳定，期待你的加入！

全新办公环境，开启职场新篇章

薪资结构：底薪+首次放款提成+月度余额奖励+季度津贴

1、底薪：5200元（含3000元季度津贴）

2、首贷提成1.2%，例如放款10万元，提成为1200元，依此类推（当前人均月放款超100万元）

3、每月享受0.8%的余额奖励，按名下贷款账户余额的万分之八计算，长期积累更具优势，例如半年后名下累计放款余额达800万元，每月额外增收6400元；若达1000万元，每月可多获得8000元