HRBP
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职位详情：
不合适
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3-5年本科综合岗位HRBP经验团队搭建经验业务部门留学生优先国内院校优先其他行业制造业HRBP
岗位职责：
1.深入（销售/采购）业务部门，理解战略目标与组织需求，提供专业的人力资源解决方案
2. 负责招聘配置、绩效管理、员工发展及组织氛围建设等BP全模块支持
3.参与人才盘点与梯队建设，推动关键岗位继任计划落地
4.协同HR中心完善政策流程，推动HR数字化工具在业务端的应用
5. 开展员工沟通与关怀，识别潜在风险，提升组织健康度
任职要求：
1. 具备HRBP或相关岗位工作经验，熟悉业务运作逻辑
2.熟悉人力资源六大模块，尤其擅长招聘与组织发展领域
3.具备良好的沟通协调能力与推动力，能独立开展跨部门协作
4. 学历不限，人力资源、管理学等相关专业优先
5.有行业经验者优先，具备较强的数据分析与问题解决能力
职位总结围绕职位描述，归纳工作内容、招聘要求
郑先生IP：山东济南
2个月内活跃|
山东恒桥能源实业有限公司
·HRBP工作地址：
日照东港区海洋国际·财富中心
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法定代表人：厉燕
成立日期：2015-06-24