游戏制作人

岗位职责：

1.根据公司战略，明确游戏方向，确定游戏基本内容及核心玩法，并制定游戏框架；

2.负责策划组的内部管理及版本控制，包括工作分配、考核，负责人员培训等；

3.把握和规划游戏各系统模块，对系统进行验收和测试，保证产品质量；

4.协助制作人，和主程序、主美术共同推动项目进程，与公司其他部门进行协调工作；

5.根据市场变化、产品反响及时分析产品运营状态，根据用户情况持续改善产品。

任职资格：

1、5年以上策划相关工作经验，有完整的手游研发上线经验；

2、优秀的团队管理和沟通协调能力，2年以上团队管理经验；

3、善于沟通，具备出色的学习能力、细致谨慎的处事作风、积极向上的工作态度及齐心协力的团队精神。