项目专员
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【岗位职责】:
1、从基层岗位起步,经历一至两个月轮岗学习,深入各部门实践锻炼。
2、初期熟悉集团企业文化,逐步融入公司工作节奏与运作模式。
3、参与产品开发或优化过程,按时高质量完成结构设计相关任务。
4、协助主管处理日常事务性工作,确保部门高效运转。
5、通过各业务部门主管综合考评后,负责分公司营销团队的管理工作。
【岗位要求】:
1、富有创意与积极态度,经公司系统化培训后,能带队开拓市场。
2、具备出色的学习能力,掌握人力资源、企业管理等专业知识体系。
3、坚持实事求是,主动理解并融入集团文化与管理体系,聚焦结果达成。
4、愿意从基础做起,在实践中持续学习,勇于突破自我。
5、沟通表达能力强,具备良好的协作意识,可与多元背景同事高效配合。
6、不怕你收入高,就怕你没思路。
晋升方向:管理培训生—中层管理—高层管理(年薪上不封顶);
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