成本会计-包食-社保-法定假日

一、成本核算

1、材料成本核算：跟进原材料的采购、领用及消耗情况，准确归集直接材料成本。

2、人工成本核算：核算直接人工支出，包含生产人员工资及相关福利费用。

3、制造费用核算：汇总并合理分摊制造环节相关费用（如设备折旧、水电开支、维修费用等）。

4、产品成本计算：依据生产工艺流程，核算半成品与成品的单位成本。

5、成本结转：完成月度成本结转工作，保障成本信息真实准确。

二、成本分析

1、成本构成分析：拆解材料、人工及制造费用占比，识别成本波动原因。

2、差异分析：对比实际成本与标准或预算成本，分析偏差并提出优化建议。

3、生产效率分析：评估产能利用率对成本的影响，提供降本增效方案。

三、成本控制

1、预算管理：参与编制生产成本预算，跟踪预算执行进度。

2、成本优化：发现生产过程中的非增值环节，制定切实可行的节约措施。

3、成本考核：配合建立成本考核体系，衡量各责任部门成本管控成效。

四、库存管理

1、原材料库存：监控原材库存价值，确保账面与实物一致。

2、在制品和成品库存：追踪在制及成品的库存成本，评估库存周转水平。

3、盘点工作：参与周期性盘点，核实库存数量，处理账实差异。

五、报表编制

1、成本报表：编制各类成本明细表、成本分析报告等文档。

2、财务支持：提供准确的成本数据，协助完成财务报表编制（如利润表、资产负债表）。

3、管理报表：向管理层输出成本相关决策支持资料。

六、生产流程协作

1、与生产部门沟通：收集工时、产量、损耗等生产数据，保障成本核算精准。

2、与采购部门协作：关注原材料价格变动趋势，分析其对整体成本的影响。

3、与销售部门协作：提供产品成本依据，辅助制定合理的销售定价策略。

七、系统与流程优化

1、ERP系统维护：负责成本模块的数据维护，确保系统信息完整准确。

2、流程改进：持续优化成本核算流程，提升工作效率与数据质量。

技能要求：

1、专业知识：掌握制造业常用成本核算方法（如标准成本法、实际成本法、作业成本法等）。

2、软件技能：精通ERP系统（如SAP、用友、金蝶等）及Excel工具应用。

3、数据分析：具备良好的数据处理能力，能从成本数据中挖掘问题与机会点。

4、沟通能力：可与生产、采购、财务等多部门高效协同，推动跨部门协作。

5、证书要求：持有会计类资格证书（如初级/中级会计职称、CPA等）者优先考虑。

工作目标：

1、保障生产成本核算的准确性与时效性。

2、通过成本分析与管控手段，助力企业实现降本增效、提升盈利水平。

上班时间：8.30-1213.30-18单休法定节假日年假福利社保