办公室主任

主要职责：

行政管理：统筹公司日常行政工作，涵盖办公用品的采购与管理、资产登记维护、环境卫生监督及安全防范等相关事务。

制度建设：制定并优化公司行政管理相关的制度、流程与标准规范，并推动落实与监督检查。

会议组织与协调：承担公司各类会议的前期准备、现场协调及会后纪要整理，保障会议顺利高效开展。

公关外联：对接政府单位、行业协会及外部合作机构，维护良好关系，促进交流与协作。

团队建设与企业文化：策划并实施员工培训计划及企业文化活动，提升团队归属感与凝聚力，推动企业价值观落地。

危机管理：针对突发情况及时响应，制定应急方案，有效控制风险，保障公司正常运转。

任职要求：

教育背景：大专及以上学历，管理学、行政管理、工商管理等相关专业优先考虑。

工作经验：具备5年以上行政或相关领域工作经验，有房地产开发行业从业经历者更优。

专业技能：具有较强的组织协调、沟通表达和问题处理能力；熟练使用办公软件（如Office套件）及常用行政管理系统。

个人素质：工作认真负责，关注细节，抗压能力强，富有团队协作意识和领导能力。

具备一定文字写作能力，退伍军人可优先录用。

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