储备干部

一、岗位职责

1、市场调研与分析：配合团队开展天然气市场调研，搜集行业政策、竞品信息及客户需求数据，运用分析工具进行归纳整理，输出调研报告，为营销决策提供数据依据。

2、营销活动执行：参与线上线下推广活动的策划与落地，负责前期物料筹备、宣传发布及现场支持，积累活动执行经验，收集活动反馈，协助优化后续方案。

3、客户关系维护：在带教老师指导下参与客户沟通与走访，协助处理客户咨询与问题反馈，完善客户信息记录，掌握客户维系方法，助力提升客户满意度。

4、销售支持工作：协助完成燃气设备、安全产品推广及家庭焕新改造等业务支持，熟悉销售流程，跟进订单进展，整理销售数据，为销售团队提供有效数据支撑。

5、安检售后维修工作：在导师带领下参与居民用户燃气安全检查，提供安全用气指导，学习燃气具安装维修及户内常见问题处理技能。

6、学习与成长：积极参加公司组织的培训与学习交流，主动提升营销管理与燃气专业能力，定期汇报学习进展与工作成果，实现快速成长。

二、任职要求

1、2025、2026届本科及以上学历毕业生，市场营销、工商管理、能源经济、广告学等相关专业优先，专业课成绩优良，具备良好理论基础。

2、学习能力强，适应快节奏工作环境，能迅速掌握新知识与技能；具备良好的表达能力和团队协作意识，能够高效对接内外部沟通需求；

3、具备基本逻辑分析与数据处理能力，熟练操作Office办公软件；热爱市场营销工作，思维活跃，执行力强；

4、有市场营销实习、校园活动组织或销售类兼职经验者优先；参与过市场研究、品牌传播等项目并取得实际成效者更受青睐；

5、加分项：了解新媒体运营及短视频内容制作；持有市场营销类资格证书；英语能力良好，可完成日常商务交流。