新媒体运营主管

小红书全链路运营（主攻阵地） 双轨内容统筹：独立规划图文种草笔记与短视频（含口播、剧情、Vlog等）的内容比例与发布节奏，把控选题、脚本、拍摄、排版及终审，确保品牌调性统一。 账号矩阵管理：负责主号及细分矩阵号的定位搭建，从0到1或从1到N的增长，对粉丝量、互动率、曝光量及最终转化（留资/带货）负责。 流量与商业化：熟悉小红书算法与SEO，制定薯条/信息流投放策略，对接KOL/KOC达人种草，优化转化链路。 海外社媒布局（发展职能） 平台拓展：后期主导TikTok、Instagram、YouTube、Facebook等平台的账号搭建与本地化内容策略制定。 跨文化运营：研究海外目标市场（如欧美、东南亚）的用户偏好与文化差异，确保内容合规且具备传播力，挖掘海外KOL资源。 团队管理与体系建设 独立带团队：负责文案、设计、剪辑等成员的分工、招聘、培训及绩效考核，建立标准化SOP（选题库、脚本模板、发布流程）。 数据驱动复盘：建立周/月数据监控体系（CTR、完播率、ROI等），带领团队复盘迭代策略，提升整体产出效能。 关键任职能力要求 硬技能：3-5年以上新媒体经验，至少1-2年团队管理经验；有小红书爆款案例（图文+视频兼备）；具备基础英语能力（海外社媒必备）及视频剪辑（剪映/PR）审美。 软实力：极强的网感与热点捕捉力，能独立拆解业务目标为执行动作，具备抗压能力与“合伙人”心态对结果负责。