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核心优势:1.我们工作是推广羊奶跟配送一起的，是针对小区家庭住户订奶跟配送这些，我们进来都是有师傅带教的2.工资提成高,上不封顶,3.客户稳定,客户都是半年或一年的订单4.晋升空间大,全部为直营店,管理范围,站长全都是一线岗位晋升上来的,发展空间大。一、【任职要求】男女不限,18岁至48岁，可无经验二、【薪资待遇】新人首月收入综合在7千-8千!老员工80%的工资在10000元-30000元不等,正常薪酬1/2万,销售冠军最高记录是5.8万。工资构成:配送费+新单提成+续单提成+奖金(1万元营业额提成有2500-5000元的工资)三、【工作内容】负责鲜羊奶社区订奶、开发新客户、维护老客户,给客户送奶等工作。四、【上班时间】早晚两个时间段上班,法定节假日公司有放假五、【福利】公司有提供住宿,住宿条件好,三室一厅,1、2人间不等,具体看站点安排,居家生活,干净有空调、无线网络,环境很好。另外:公司提供食材及做饭工具,大家搭伙开饭,站点每周会聚餐,气氛很好,生日也会聚餐切蛋糕,而且还给买保险!六、【带薪培训】入职前有专业的入职培训指导,技能培训、专业知识培训。

【特别注明】公司直聘！！！一、任职要求:1、男女不限，18至45岁，肯吃苦耐劳，不甘于现状，有无经验均可（新人入职由主管培训，老师傅手把手带教，上手快收入有保障）；需自备一台电动车。二、工作内容:1、负责鲜羊奶配送及业务，早晚配送时间自由；2、维护老客户，客户转介绍，续单、增订单、新单；鲜羊奶业务属于快消品，家庭订鲜羊奶成交率高，未来市场前景广阔。3、工作地点：就近安排三、薪资待遇:1、薪资组成由:有责底薪+高提成+配送费+月度奖金。综合收入6000—20000元，上不封顶，公司80%员工月收入在8000以上。公司包住，提供米油盐等。2、晋升空间:组长一一片区主管一一区域经理一一大区经理一一大区总监，管理层享受公司特殊待遇，高额提成+管理津贴，月综合收入可达20000以上。四、上班时间:早晚送两次，其他时间工作自由，国家法定节假日公司统一放假。有年假（符合要求，主动联系，优先接待）

【特别注明】公司直聘！！！核心优势：1.业务范围广，固定区域负责，2.工资提成高，多劳多得，3.客户稳定，都是半年或一年的订单，4.晋升空间大，全国200多个门店，全部为直营店，管理范围不扣钱，店长全都是一线岗位晋升上来的，发展空间大。一、【任职要求】男女不限，18岁至45岁，会骑电瓶车（自备交通工具）！二、【薪资待遇】新人首月平均收入6000-8000！工资属实，老员工80%的工资在9000-11000不等。三、【工作内容】工作内容1.与同事一起在小区、广场做摆台免费试喝促销，发传单等。2.服务好自己区域内的客户跟进后期续订工作。3.周一至周六早晚一次负责给固定区域内的客户送奶事宜。（注：前期有师傅一对一带）四、【上班时间】早晚两个时间段上班，固定日休，法定节假日公司有放假。五、【福利】公司有提供住宿，住宿条件好，三室一厅，1、2人间不等，具体看站点安排，居家生活，干净有空调、无线网络，环境很好。另外：公司提供食材及做饭工具，大家搭伙开饭，站点每周会聚餐，气氛很好，生日也会聚餐切蛋糕，而且还给买商业保险！六、【免费培训】入职前有专业的入职培训指导，技能培训、专业知识培训、销售技能培训等。

招聘包吃包住【长期】高科技产业园保安员30人（男女均招）由世界500强企业参与投资，分别被广东省、广州市、南沙区列为重点建设项目，落户粤港澳大湾区几何中心广州.南沙1、男要求身高170CM以上；女要求身高160CM以上；2、年龄18岁-40岁，形象好可放宽40-43岁；3、少爷小姐、喜欢玩手机的勿扰；4、包吃包住【住宿条件非常可，上下班均有包车接送】；5、薪资4500-6000元/月，福利待遇高温补贴；6、坐岗站岗巡逻岗轮岗制；7、12小时两班倒；8、工作地点：广州市南沙区；电话微信同号刘小姐

营销储干（置业助理）岗位职责1、获取和整合附近社区楼盘及商圈信息，满足客户需求，提供置业前期的信息服务:2、负责房客源开发、积累与维护，用好乐有家APP等数字化大平台，精耕社区及商圈，为交易双方提供专业的房产交易服务解决方案，促成交易:3、在平台强大支撑下，搭档作业，组团服务，为签约双方降低交易成本，控制交易风险，定制置业规划，与客户建立长久友好、良性循环的合作关系。任职要求1、年满十八周岁，专业、工作经验不限2、性格开朗外向，有激情，工作严谨:3、能吃苦耐劳，有责任心，勇于挑战，具有较强的沟通能力;4、认同公司文化，遵守公司制度，服从公司管理。【招收退伍军人，公司已开通转业军人绿色通道】薪资待遇1、薪酬待遇收入自主制，赚多赚少你说了算，入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元，入职满1年的店长近一年平均月薪27978元①新手培养期:薪酬福利包括底薪，补贴，浮动绩效，广州入职薪资最高8500元(具体面议)!行业新人享受专属培养期最长3个月②发展期:薪酬福利包括底薪，补贴，浮动绩效，业绩奖金，发展期初期定岗薪资最高10000元+超高业绩奖核算比例55%-80%。公司提供广阔的发展空间和丰厚的薪酬待遇、业绩奖金无上限!其他城市薪资可投递简历后了解!2、福利待遇毕业当年及毕业一年内的大学生可免佣租房，应届毕业生到岗报到时可按公司标准报销一次来程路费，五险一金、带薪假期、节日大礼包、授课奖、仁杰奖、员工互助金政策丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游；提供住宿解决方案，上班时间灵活多样，周末双休、单休、调休任你选，工作生活两不误3、培训及晋升机制完善拥有成熟的线上线下一体化培训体系，每年投入2亿培训专项经费，1000+培训、2000+丰富课程，3000+培训讲师，更有一对一导师带教，特种兵闯关考核、专属“星火计划”人才工程，助力更快成长!明确的晋级晋升标准和后备培养机制，帮助下属晋级是考核上级的重要指标:晋升通道畅通无阻，支持纵向，横向多维度发展，专业方向最高可晋级为置业总裁，管理方向最高可晋升为营销总裁!4、团队特色集团化企业，学习型组织，创业型团队，开放型文化，年轻化团队，职业化风貌，专业化协作，扁平化管理，阳光透明，简单真诚，优秀雇主欢迎您!【晋升路线】：岗位晋升路径：专业线：置业助理—置业顾问—置业经理—置业总监—置业总裁；置业助理—置业顾问—营业部经理—营业部总监—营业部总裁管理线：店长—营销副总—营销副总裁—营销总裁有意向的请拿起你的电话联系我，主动进线的优先安排面试！公司在珠三角地区均有分行，如有需要，可以就近安排面试及上班，非诚入扰，谢谢！工作地点：广州南沙区

营销储干（置业助理）岗位职责1、获取和整合附近社区楼盘及商圈信息，满足客户需求，提供置业前期的信息服务:2、负责房客源开发、积累与维护，用好乐有家APP等数字化大平台，精耕社区及商圈，为交易双方提供专业的房产交易服务解决方案，促成交易:3、在平台强大支撑下，搭档作业，组团服务，为签约双方降低交易成本，控制交易风险，定制置业规划，与客户建立长久友好、良性循环的合作关系。任职要求1、年满十八周岁，专业、工作经验不限2、性格开朗外向，有激情，工作严谨:3、能吃苦耐劳，有责任心，勇于挑战，具有较强的沟通能力;4、认同公司文化，遵守公司制度，服从公司管理。【招收退伍军人，公司已开通转业军人绿色通道】薪资待遇1、薪酬待遇收入自主制，赚多赚少你说了算，入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元，入职满1年的店长近一年平均月薪27978元①新手培养期:薪酬福利包括底薪，补贴，浮动绩效，广州入职薪资最高8500元(具体面议)!行业新人享受专属培养期最长3个月②发展期:薪酬福利包括底薪，补贴，浮动绩效，业绩奖金，发展期初期定岗薪资最高10000元+超高业绩奖核算比例55%-80%。公司提供广阔的发展空间和丰厚的薪酬待遇、业绩奖金无上限!其他城市薪资可投递简历后了解!2、福利待遇毕业当年及毕业一年内的大学生可免佣租房，应届毕业生到岗报到时可按公司标准报销一次来程路费，五险一金、带薪假期、节日大礼包、授课奖、仁杰奖、员工互助金政策丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游；提供住宿解决方案，上班时间灵活多样，周末双休、单休、调休任你选，工作生活两不误3、培训及晋升机制完善拥有成熟的线上线下一体化培训体系，每年投入2亿培训专项经费，1000+培训、2000+丰富课程，3000+培训讲师，更有一对一导师带教，特种兵闯关考核、专属“星火计划”人才工程，助力更快成长!明确的晋级晋升标准和后备培养机制，帮助下属晋级是考核上级的重要指标:晋升通道畅通无阻，支持纵向，横向多维度发展，专业方向最高可晋级为置业总裁，管理方向最高可晋升为营销总裁!4、团队特色集团化企业，学习型组织，创业型团队，开放型文化，年轻化团队，职业化风貌，专业化协作，扁平化管理，阳光透明，简单真诚，优秀雇主欢迎您!【晋升路线】：岗位晋升路径：专业线：置业助理—置业顾问—置业经理—置业总监—置业总裁；置业助理—置业顾问—营业部经理—营业部总监—营业部总裁管理线：店长—营销副总—营销副总裁—营销总裁有意向的请拿起你的电话联系我，主动进线的优先安排面试！公司在珠三角地区均有分行，如有需要，可以就近安排面试及上班，非诚入扰，谢谢！工作地点：广州南沙区

连锁美容美发店，主要负责整理每日店铺营业数据，收银，工作简单轻松。底薪提成，平均工资5000左右。提供晋升空间，大堂经理，店长，长期工作可以入股每月分红。工作环境干净整洁，员工相处融洽。提供免费培训，轻松上手。有意向的联系我。。。

岗位职责：(接受应届生，退伍军人优先录取）1、熟悉各大网络端口发布规则2、细心，耐心，处理好房源细节3、熟悉各大网络平台，如微信公众号、、快手等自媒体平台运营4、日常通过网络，电话，面对面和客户沟通，给予客户提供专业的营销方案5、了解周边商圈，在店内与客户沟通谈判，促成房产经纪买卖和租赁业务成交；6、积累客户与房源资源；了解客户的需求，做好信息合理匹配；根据客户意向，带客户看房并进行周边环境介绍。薪资待遇1、薪酬待遇收入自主制，赚多赚少你说了算，入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元，入职满1年的店长近一年平均月薪27978元①新手培养期:薪酬福利包括底薪，补贴，浮动绩效，广州入职薪资最高8500元(具体面议)!行业新人享受专属培养期最长3个月②发展期:薪酬福利包括底薪，补贴，浮动绩效，业绩奖金，发展期初期定岗薪资最高10000元+超高业绩奖核算比例55%-80%。公司提供广阔的发展空间和丰厚的薪酬待遇、业绩奖金无上限!其他城市薪资可投递简历后了解!2、福利待遇毕业当年及毕业一年内的大学生可免佣租房，应届毕业生到岗报到时可按公司标准报销一次来程路费，五险一金、带薪假期、节日大礼包、授课奖、仁杰奖、员工互助金政策，丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游b提供住宿解决方案，上班时间灵活多样，周末双休、单休、调休任你选，工作生活两不误3、培训及晋升机制完善拥有成熟的线上线下一体化培训体系，每年投入2亿培训专项经费，1000+培训、2000+丰富课程，3000+培训讲师，更有一对一导师带教，特种兵闯关考核、专属“星火计划”人才工程，助力更快成长!明确的晋级晋升标准和后备培养机制，帮助下属晋级是考核上级的重要指标:晋升通道畅通无阻，支持纵向，横向多维度发展，专业方向最高可晋级为置业总裁，管理方向最高可晋升为营销总裁!4、团队特色集团化企业，学习型组织，创业型团队，开放型文化，年轻化团队，职业化风貌，专业化协作，扁平化管理，阳光透明，简单真诚，优秀雇主欢迎您!上班地点：广州10个区可就近安排工作

南沙某景区急招保安队长1、男性，身高1.75米以上，退伍军人，30—45岁，身体健康，无犯罪记录、无纹身，形象气质佳，有2年以上同等职务工作经验。2、熟悉门岗管理、交通指挥及各类应急突发事件的处理。及具备良好的服务礼仪，工作责任心强，吃苦耐劳。3、懂得员工培训，沟通协调能力强。待遇：月薪5000～6000元，包吃住，月休四天，买社保，每年11个法定假日另外加补288元一天，每年6-10月份高温补贴每月150元。另招聘礼仪保安数名，限40岁以下，身高1米73以上，无纹身，形象气质佳，无犯罪记录。待遇:月薪4300元，包吃住。全年11天法定假日，每天另计加班费288元，全年有5个月另补贴高温费每月150元身高1米78以上或退伍军人可酌情上调薪资联系人及电话:何经理

南沙某景区招聘礼仪保安数名，限40岁以下，身高1米73以上，无纹身，形象气质佳，无犯罪记录。待遇:月薪4300元，包吃住。全年11天法定假日，每天另计加班费288元，全年有5个月另补贴高温费每月150元身高1米78以上或退伍军人可酌情上调薪资另招保安队长1、男性，身高1.75米以上，退伍军人，30—45岁，身体健康，无犯罪记录、无纹身，形象气质佳，有2年以上同等职务工作经验。2、熟悉门岗管理、交通指挥及各类应急突发事件的处理。及具备良好的服务礼仪，工作责任心强，吃苦耐劳。3、懂得员工培训，沟通协调能力强。待遇：月薪5000～6000元，包吃住，买社保，每年11个法定假日另外加补288元一天，每年6-10月份高温补贴每月150元。联系人及电话:何经理

招兵买马招收有才华，有梦想的兄弟一起创造辉煌。本公司是在广州一家通信弱电光缆传输行业的公司，承接有市政迁改业务，新建光缆施工等业务。为了更好发展，寻求一批志同道合兄弟，招聘职位光缆传输项目经理(工作经验有两年以上)施工队队长，队员。光缆熔接人员等要求都要有一年以上工作经验，有梦想欢迎联系李生