为你推荐湖北荆州江陵县附近区域的职位信息

工作内容：1.熟悉施工图纸，参加图纸会审，工程量清单预算，掌握施工规范.标准，2.参与编写施工组织设计及专项施工方案.进度计划.技术措施并监督执行情况，负责对项目进行分部分项技术交底，检查.督促施工班组按各技术交底要求进行施工。3、做好工程相关记录工作，处理施工中的技术与施工问题。4、对提出的图纸及技术问题进行审核、沟通解决，与上级技术主管部门的技术交涉及管理工作。5.负责施工现场(试)验的监督.管理工作。6、完成上级领导安排的其他工作。工作职责：1.对路桥工程项目施工全过程负全面技术责任。2.参加本项目施工项目的分项，分部工程的自查.验收工作。3.参加安全设施防范.施工机械.设备的检查验收.质量事故.安全部事故的调查工作，发现问题从技术上提出防范措施。任职要求：1.大专及以上学历，路桥、公路市政相关专业，5年及以上工作经历，年龄50岁以下。2.熟练使用CAD制图软件；3.熟悉office.project等办公软件；4.较好的书面表达能力和沟通协调能力；5.具有团队合作精神，能吃苦耐劳，工作认真负责。所需技能：路桥施工技术员、现场管理、工程项目施工全过程管理，懂预算。待遇：工资面议，购买保险，包吃

工作内容：1.熟悉施工图纸，参加图纸会审，工程量清单预算，掌握施工规范.标准，2.参与编写施工组织设计及专项施工方案.进度计划.技术措施并监督执行情况，负责对项目进行分部分项技术交底，检查.督促施工班组按各技术交底要求进行施工。3、做好工程相关记录工作，处理施工中的技术与施工问题。4、对提出的图纸及技术问题进行审核、沟通解决，与上级技术主管部门的技术交涉及管理工作。5.负责施工现场(试)验的监督.管理工作。6、完成上级领导安排的其他工作。工作职责：1.对路桥工程项目施工全过程负全面技术责任。2.参加本项目施工项目的分项，分部工程的自查.验收工作。3.参加安全设施防范.施工机械.设备的检查验收.质量事故.安全部事故的调查工作，发现问题从技术上提出防范措施。任职要求：1.大专及以上学历，路桥、公路市政相关专业，5年及以上工作经历。2.熟练使用CAD制图软件；3.熟悉office.project等办公软件；4.较好的书面表达能力和沟通协调能力；5.具有团队合作精神，能吃苦耐劳，工作认真负责。所需技能：路桥施工技术员、现场管理、工程项目施工全过程管理，懂预算。薪资::面议联系人:晏备注:，会开车

工作内容：1.熟悉施工图纸，参加图纸会审，工程量清单预算，掌握施工规范.标准，2.参与编写施工组织设计及专项施工方案.进度计划.技术措施并监督执行情况，负责对项目进行分部分项技术交底，检查.督促施工班组按各技术交底要求进行施工。3、做好工程相关记录工作，处理施工中的技术与施工问题。4、对提出的图纸及技术问题进行审核、沟通解决，与上级技术主管部门的技术交涉及管理工作。5.负责施工现场(试)验的监督.管理工作。6、完成上级领导安排的其他工作。工作职责：1.对路桥工程项目施工全过程负全面技术责任。2.参加本项目施工项目的分项，分部工程的自查.验收工作。3.参加安全设施防范.施工机械.设备的检查验收.质量事故.安全部事故的调查工作，发现问题从技术上提出防范措施。任职要求：1.大专及以上学历，路桥、公路市政相关专业，5年及以上工作经历。2.熟练使用CAD制图软件；3.熟悉office.project等办公软件；4.较好的书面表达能力和沟通协调能力；5.具有团队合作精神，能吃苦耐劳，工作认真负责。所需技能：路桥施工技术员、现场管理、工程项目施工全过程管理，懂预算。联系人：晏上午9：00—12：00下午14：30—17：30

工作内容：1.熟悉施工图纸，参加图纸会审，工程量清单预算，掌握施工规范.标准，2.参与编写施工组织设计及专项施工方案.进度计划.技术措施并监督执行情况，负责对项目进行分部分项技术交底，检查.督促施工班组按各技术交底要求进行施工。3、做好工程相关记录工作，处理施工中的技术与施工问题。4、对提出的图纸及技术问题进行审核、沟通解决，与上级技术主管部门的技术交涉及管理工作。5.负责施工现场(试)验的监督.管理工作。6、完成上级领导安排的其他工作。工作职责：1.对路桥工程项目施工全过程负全面技术责任。2.参加本项目施工项目的分项，分部工程的自查.验收工作。3.参加安全设施防范.施工机械.设备的检查验收.质量事故.安全部事故的调查工作，发现问题从技术上提出防范措施。任职要求：1.大专及以上学历，路桥、公路市政相关专业，5年及以上工作经历。2.熟练使用CAD制图软件；3.熟悉office.project等办公软件；4.较好的书面表达能力和沟通协调能力；5.具有团队合作精神，能吃苦耐劳，工作认真负责。所需技能：路桥施工技术员、现场管理、工程项目施工全过程管理，懂预算。

江陵县转盘茶百道奶茶店招聘长期工年龄:18-35岁，女待遇:底薪加提成，3200-5000元，月休2天，提升空间大。早班8-17点，中班12-21点，晚班14-23点，三班轮换。工资与待遇:1，15天的学习试用期，每天80元2，学习试用期过:底薪2400+全勤奖200+提成400以上+200元餐补+200元奶茶代金券。保底月3200，按公式计算，上不封顶。3，月休2天，必须要提前两天给店长申请。如果有加班情况按照15/小时计算。整天按照120/天计算。4，每个月15号发放上个月工资要求:吃苦耐劳，服从管理，有上进心，开朗活泼短期工勿扰不试试怎么知道自己是千里马联系: