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岗位职责：1.从基层做起，餐厅各个服务岗位轮岗制学习；2.参与餐厅的现场人员管理，订货排班，成本控制，设备维护等营运系统管理工作；3.根据公司需要，接受店铺调动安排，调派到门店，提供服务支持；4.完成上级交办的日常工作。任职资格：1.18-28岁以下，大专学历（可非统招或开放大学在读），有餐饮管理经验伙伴(6个月经验）可以放开学历要求；2.身体裸露部分无纹身，无奇怪的染发；3.有连锁餐饮经验；4.吃苦耐劳，适应服务行业，服从性高，有服务意识及沟通表达能力佳。

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