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新建键盘，鼠标厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。短期工长期工都可以！！！！欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。【小时工】：小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】【可以预支工资在职满15天以上2000元】【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】【薪资待遇】小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。【工作时间】1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。3：每个月10号发工资，不拖不压。【招聘要求】1：16-52周岁，不限学历，不限经验。2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。【工作内容】不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是饮料厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容【福利待遇】1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险；2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选；3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全；4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。【工作概况】1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）涉及工作城市苏州

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杨先生

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工厂直招普工32元/时，一天360包吃住，每月10号准时发工资，人走帐清，【月薪保底9500+】。推荐奖：（另推荐朋友上班享推荐奖励2000元，入职满月即可享有奖励），（打卡满15天可预支3000元）.新人满月享有5000千奖励。，一，【薪资待遇】1,、薪资待遇：计时制：32/小时，320/一天计薪12小时。吃住都在厂区32X12=384X26=9500 到手工资。【保底九千】2，免费吃住、上六休一当天安排宿舍二，【福利待遇】1，厂区统一提供食宿三餐免费吃住条件非常好2，厂区直签劳动合同“0费用入职”。3，公寓式住宿4~6人间（独立卫生间，阳台空调洗衣机。4.工作内容​岗位类型：普工、组装、包装、质检、测试、物料、操作等（任选）​工作描述：简单手工活（如贴标签、分拣、机台操作），坐班/站班可选，需经验，培训上岗5.报名方式​立即点击【聊一聊】24小时响应！（附：手机号/微信/简历投递链接）！！！！！【工作地点：南通】

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郭先生

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1.具备5年以上项目工作经验，熟悉CNC或表面处理工艺者优先考虑2.英语能力良好，可与客户进行流畅有效的沟通交流3.负责客户LQ进度跟进及MIL追踪，制定LQ排程并实施风险管控措施4.响应客户需求，统筹协调厂内各相关部门按要求执行任务，并反馈执行结果5.输出外协设备OEE报告，推动内部单位达成客户设定的效率提升目标6.配合客户DOE需求，组织厂内资源完成实验验证并提交相应报告7.主导Build阶段物料MIL问题的收集，推动各单位开展FACA分析与改善8.在产线架设过程中控制进度，汇总问题点并主导各部门进行优化改进9.组织对接客户会议及厂内相关会议，跟踪落实会议决议与各项要求事项

南通

李女士

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一、岗位职责生产运营管理制定并落实生产排程，保障产品按期交付，统筹资源配置以应对订单变化。跟踪生产全过程，提高设备运行效率，改进作业流程，减少非计划停机时间。成本控制与预算管理剖析制造成本构成，推行降本举措（如原材料利用率提升、节能降耗）。协助完成部门年度预算编制，跟踪实际执行，确保支出符合预算目标。质量管理与合规性推进质量体系（如ISO 9001/14001）有效运行，响应客户品质反馈，持续压降不良品率。确保生产活动满足安全与环保要求，规范废弃物处置及能源使用管理。跨部门协作与战略支持联动采购、物流、销售等职能，打通供应链关键节点，消除交付障碍。参与产能布局规划及新品试产导入，助力业务端敏捷响应市场需求。数据分析与持续改进借助BI系统挖掘生产数据，定位流程瓶颈，推动精益改善（如自动化改造、产线布局调整）。牵头实施Kaizen改善项目，构建长效机制，全面提升运营效能。团队管理与绩效提升负责班组建设、技能培养及绩效评估，发展多岗位胜任力以增强生产弹性。二、任职要求教育背景本科及以上学历，工业工程、供应链管理、机械电子等相关专业优先，持有MBA或PMP认证者优先考虑。行业经验5年以上3C制造领域生产管理经历，掌握机加、装配测试等制程，具备3C产业链或知名代工企业背景者更优。核心技能技术能力：熟练操作MES/ERP系统（如SAP、Oracle），掌握Minitab统计分析，了解IoT在制造场景的应用。方法论：精通TOC约束理论、VSM价值流图析，具备六西格玛黑带资质者优先。行业知识：熟悉3C产品更新节奏（如智能手机年度发布周期），了解RoHS、REACH等合规要求。软技能具备应急处理能力（如芯片短缺、疫情引发的供应中断），擅长跨文化协同（服务全球客户群体）。目标驱动，能在高压环境下高效决策（如大促备货期的产能调度）。语言与工具英语流利（CET-6或同等水平），可开展国际会议及报告撰写；精通Power BI、Python用于生产数据建模分析。三、差异化优势（加分项）主导或参与智能工厂建设项目（如工业机器人部署、数字孪生技术应用）。掌握3C行业新技术动态（如折叠屏工艺难点、GaN快充对产线的影响）。拥有海外生产基地筹建或运营管理经验（如东南亚产能转移项目）。

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李女士

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岗位职责：1. 与客户对接，就NPI阶段制程相关技术问题进行沟通，准确传递客户需求至厂内并落实执行，同步反馈执行结果及异常事项；2. 组织客户与厂内PD端所需的各项DOE验证工作，并持续追踪验证结果；3. 参与厂内制程方案及治具自动化改善的评估与讨论；4. 统筹厂内产线架设进度，汇总并审核线体承认报告；5. 追踪厂内制程异常问题，推动责任单位落实改善措施；6. 配合客户日常及定期稽核，跟进制程相关问题的整改与闭环；任职要求：1. 本科及以上学历，通过大学英语六级或专业八级；2. 具备2-3年外贸或专案管理相关工作经验；3. 熟练运用英语进行口头交流，具备英文邮件撰写及文件翻译能力；4. 有新产品导入或项目管理实操经验；5. 工作主动积极，能承受工作压力，配合加班安排；6. 担任新项目制程端对客窗口，协助筛选并整理客户信息；7. 熟悉新项目进度规划，能确保各开发节点达成；8. 追踪外部制程验证进展，并协助完成FACA报告；9. 具备独立分析和解决客户端制程问题的能力；10. 负责客户来访行程的协调与安排；11. 承担专案相关邮件及报告的英文翻译工作；12. 负责专案开发全过程管理，维护各类追踪工具，涵盖图面、build matrix、检验计划、工法定义、文件发行进度、build投料、出货规格讨论、出货安排及出货后FATP反馈等环节；

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李女士

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岗位职责：1.依据产品加工工艺需求，规划治具的总体设计方案，保障生产过程的高效与精准；2.运用CAD、CAM等软件完成治具的三维建模及详细工程图纸绘制；3.充分考虑治具的操作便捷性与后期维护性，确保现场人员能够轻松使用和维护；4.参与产线调试并提供技术支持，协助制造团队解决治具相关的技术难题；5.熟悉A客户手机产品的加工流程与工艺要求；6.掌握A客户手机各制程环节的治具设计关键点，具备扎实的治具应用理解能力；7.与PD/编程团队共同评审加工中的问题，并提出改善方案，推动验证实施；8.具备5年以上A客户手机加工治具设计相关工作经验；任职要求：1.熟悉常用金属及非金属加工材料的特性与参数；2.具备刀具设计能力，精通非标刀具的设计原理及材质选用；3.能独立分析夹位结构，识别并解决加工过程中的难点问题；4.具备良好的客户沟通能力，可配合工作需要出差；5.能准确评估加工工时，处理异常状况，并进行工时优化；6.熟知治具开发的整体流程与规范；7.能根据工序图纸独立完成夹具的2D设计输出

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李女士

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岗位职责：1) 英文书面表达熟练（CET-4/6或以上水平）；2) 具备5年以上MIM研发相关工作经验3) 拥有机构件专案开发背景，熟悉MIM制程技术4) 具备产品尺寸、外观及ORT数据的分析能力5) 具备向上级及客户汇报的能力，具备系统化思维与产品开发意识6) 对潜在风险具备前瞻性评估能力，对异常状况有较高的职业警觉性7) 具备足够的耐心、细心、责任心及抗压能力以应对各类挑战8) 熟悉AutoCAD、Creo、Solidworks等绘图软件操作者优先9) 熟练使用JMP、Minitab等数据分析工具者优先10) 良好的客户关系维护与高效沟通能力任职要求：1) 负责机壳NPI项目的开发，主导团队推进金属机构件MIM工艺研发2) 与MIM供应商协作，对接制粉、造粒、脱脂、成型、烧结、整形等关键工序3) 开展材料、表面特性及机械强度等方面的分析工作4) 统筹研发团队的DFM报告、周报、FACA报告及对外汇报资料5) 主导工程问题检讨会议，推动各项开发任务落地执行6) 协调厂内外Q&PM&OPS等相关资源支持项目运作7) 定期向厂内管理层提交周报与月报，确保项目进度顺利推进

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岗位职责：1.协助项目负责人完成项目管理日常报告的统计与发布，推进项目全生命周期的有序运行；2.协同项目负责人运用项目管理工具开展任务分配、进度跟踪及督促落实；3.熟悉并掌握项目管理相关制度与规范（含里程碑节点要求、过程文档规范等）；4.定期组织召开部门项目核对会议，高效收集、跟进问题并协助推动解决，确保项目按计划推进，同时参与项目团队氛围营造、奖惩情况记录等工作；5.负责项目执行过程中各类里程碑会议的组织工作（如事前分析会、需求评审会、系统评审会、系统核对会），并形成会议纪要归档输出；任职要求：1.具备苹果或非苹果类机构件供应链相关工作经验；2.英语能力为必备条件，拥有海外教育背景者优先考虑；3.熟悉A客户及其A产品线相关业务流程；

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李女士

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1. 具备制造行业相关工作经历，2. 熟练掌握DEFORM、Abaqus、Vericut、Hyperworks 等软件中的至少一种，3. 拥有钻研能力，能通过模拟分析深入挖掘问题根源，4. 能够准确理解模拟输出结果，并判断其实际应用价值，5. 具备较强的抗压素质，6. 具备良好的报告撰写能力及团队协作沟通技巧。

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DFX工作职责：1.负责生产治具、辅助工装夹具、检具等的设计与开发，输出符合要求的DFM分析报告及3D/2D工程图纸2.参与供应商DFM评审，识别潜在风险并提出可制造性优化建议3.分析产线治具异常问题，制定改善措施，并输出MIL报告与FACA分析结果4.编制和优化治具日常维护保养的标准作业流程（SOP）5.归纳治具在开发与使用过程中的问题经验，依据使用部门及其他相关单位需求实施设计优化任职要求：1.具备三年以上相关设计工作经验，熟练掌握至少一种3D设计软件，具备独立输出2D图纸能力，熟悉常用办公软件操作2.熟悉材料特性及机加工工艺基本知识3.掌握公差配合原则、TA分析等常规设计规范4.熟悉气缸、模组等标准零部件的选型与应用

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1. 需求沟通：与客户或产品团队确认产品规格（功能、性能、成本、交付周期等），并转化为可落地的开发方案。2. 项目规划：分解项目关键阶段（如设计验证、试产、量产），制定具体时间计划，统筹调配人力、物料及设备资源。3. 风险防控：识别潜在风险，如供应链延误、技术难题、品质异常，提前制定应对措施（如引入备选供应商、优化工艺流程）。4. 进度管理：跟踪核心节点进展（如样机测试达标、模具终验），确保项目按时推进，针对延迟情况及时调整（如安排加班、补充人力）。5. 具备良好的英语沟通能力，能胜任日常工作任务交流。有国内3C行业项目经验者优先考虑

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岗位职责：1.依据产品加工工艺需求，规划治具的总体设计方案，保障生产过程的效率与精度；2.运用CAD、CAM等软件完成治具的三维建模及详细工程图纸输出；3.兼顾治具的操作便捷性与后期维护性，确保现场人员可高效使用与保养；4.参与产线调试并提供技术支持，协同生产团队解决治具相关的技术难题；5.熟悉A客户手机产品的加工流程；6.掌握A客户手机各制程中治具设计的关键要素，并具备深入的应用理解；7.与PD/编程团队共同评审加工痛点，提出改善方案并推动验证实施；8.具备5年以上A客户手机加工治具设计工作经验；任职要求：1.熟知各类加工材料（金属与非金属）的特性及工艺参数；2.具备刀具设计能力，精通非标刀具的设计与材质选用；3.可独立完成夹位拆解，准确分析加工过程中的难点问题；4.具备客户沟通能力，能配合项目需要出差支持；5.能进行加工工时评估，处理异常状况，并实现工时优化；6.熟悉治具开发的整体流程与规范；7.能根据工序图独立完成夹具的2D图纸设计；

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1. 具备机械、材料或模具相关专业背景，学历要求大专及以上2. 拥有3C类产品锻造项目实践经验，熟悉产品开发流程及跨部门协作机制3. 熟练掌握办公软件及2D/3D绘图工具，具备锻造模拟软件使用经验者优先（如Deform）4. 熟悉锻造模具的基本结构与设计要点，具有DFM评审能力5. 具备良好的数据处理与问题分析能力，了解JMP/Minitab基础操作及六西格玛基本理念

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