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南京六合—芜湖、淮安专线
1.1-1.3万元/月11000保底,多跑多拿,有住没吃的。
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销售经理
5000-12000元/月岗位职责:1.制定并执行销售计划,完成团队业绩目标2.负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进3. 带领销售团队开展日常业务,进行过程管理与结果复盘4. 分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与话术5.协同产品、运营等部门推进项目落地与客户交付任职要求:1. 具备销售管理经验,有团队带教或业绩统筹经历2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力3.目标导向强,逻辑清晰,能独立制定销售方案4.熟悉CRM系统及常用办公软件5.行业背景匹配者优先,学历不限
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六合普工非生产线包吃住 月7K
6000-7000元/月[烟花][烟花]招聘普工操作工 车间会有接触玻璃纤维,地址六合智汇工园月薪7000[玫瑰]早8.15晚8.15计薪11小时,包吃包住水电费自理。半个月一换两班倒。【[玫瑰]岗位要求】普工,,夏季高温费500.【工作内容】做新能源电池外壳,后段辅助工作,不是流水线,有压机,切割,预成型,【[玫瑰][玫瑰]温馨提示】1.每月25号左右发薪,离职需提前一周申请离职报告备注离职说明。2.入职提供身份证,银行卡,手机号。近期内体检报告。【面试时间】地址六合智汇工园周一到周日下午2点面试。
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负责钣金折弯设备304及316
负责不锈钢设备打磨抛光拉丝,兼职也可
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不锈钢打磨抛光
会操作角磨机、抛光机等设备,有经验者优先,无经验者可学徒。
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诚聘食堂打杂人员
3000-4000元/月有食堂工作经验优先,切菜,洗菜,蒸饭,洗碗,打菜等
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压铸班组长
8000-10000元/月岗位职责:1. 负责设备的调试工作,保障机器稳定运转;2. 负责模具的调整与维修,确保其质量达到规定标准;3. 监督并管理生产流程,提升整体生产效率;4. 及时处理生产中遇到的各项技术难题;5. 组织带领团队推进生产任务,达成既定生产目标。任职要求:1. 熟悉机械调试及模具制作,具备扎实的操作技能;2. 具备独立分析和解决生产技术问题的能力;3. 拥有较强的团队组织能力和领导经验;4. 具备良好的沟通技巧和协作意识;5. 有压铸行业相关背景或实际工作经验者优先。
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销售外勤(需赴马来西亚等地出差)
5000-8000元/月岗位要求:1、本科及以上学历2、应届生需为英语、电力或外贸相关专业,具备大学英语四级以上水平,口语表达流利3、掌握西班牙语、俄语、阿拉伯语等小语种者优先录用4、具有2-3年相关工作经验者优先考虑5、有同行业大型工程承包企业海外项目经历者优先6、年龄范围22至30周岁岗位职责:负责国内外客户关系维护,开展海外市场业务拓展(配备专人指导培养)能适应阶段性外派出差安排招聘人数:8人薪 资:年综合收入8.5-10w福 利:五险一金,年终奖金,带薪年休假,年度员工旅游,工作期间提供餐食,安排员工宿舍外派地点:马来西亚、俄罗斯、墨西哥工作语言:英语、西班牙语、俄语、阿拉伯语外派周期:1至3个月
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销售外勤(需赴马来西亚等地出差)
5000-8000元/月岗位要求:1、本科及以上学历2、应届生需为英语、电力或国际贸易相关专业,通过大学英语四级及以上,口语表达流利3、掌握西班牙语、俄语、阿拉伯语等小语种者优先录用4、具备2至3年相关工作经验者优先考虑5、有大型工程承包类企业海外项目工作经历者优先6、年龄范围22至30周岁岗位职责:负责国内外客户关系维护,开展海外市场业务拓展(配备专人指导培养)能适应长期驻外或短期外派工作安排招聘人数:8人薪资:年综合收入8.5-10万元福利:五险一金,年终奖金,带薪年休假,年度员工旅游,提供工作餐及员工宿舍出差国家:马来西亚、俄罗斯、墨西哥工作语言:英语、西班牙语、俄语、阿拉伯语外派周期:1至3个月
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压铸班组长
8000-10000元/月岗位职责:1.负责设备的调试工作,保障设备稳定运转;2.负责模具的调整与维修,确保模具质量达到标准要求;3.监督并管理生产流程,提升生产作业效率;4.及时处理生产环节中的各类技术故障;5.组织并带领团队推进生产任务,达成既定生产目标。任职要求:1.熟悉机械调试及模具制作流程,具备实操能力;2.具备独立分析和解决生产技术问题的能力;3.拥有较强的团队组织协调能力和管理经验;4.具备良好的沟通技巧和团队协作意识;5.有压铸行业相关背景或实际工作经验者优先。
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南京六合区招2名通风安装熟练工,常年有活,40岁以下,安装工一天260+30餐补.一天工作9个小时,加班累计8小
1-1.1万元/月南京招2名通风安装熟练工,常年有活,45岁以下,安装工一天270+30餐补.一天工作9个小时,加班累计8小时一个班会开升降车,月结一半,人走帐清,不熟练滥竽充数不服从管理的不要。王老板
南京·六合区
3月24日 10:57
南京招2名通风安装熟练工,常年有活,40岁以下,安装工一天270+30餐补.一天工作
9000-10000元/月南京招2名通风安装熟练工,常年有活,45岁以下,安装工一天270+30餐补.一天工作9个小时,加班累计8小时一个班会开升降车,人走帐清,
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3月24日 13:44
压铸带班
8000-10000元/月岗位职责:(1)负责调试机器,确保机器正常运行(2)根据生产任务更换模具(3)培训新员工岗位要求:(1)有五年以上压铸从业及带班经验(2)能够熟练操作压铸设备,具备独立处理常见设备、模具小故障的能力(3)有行车证最好
南京·六合区·龙池

设备售后工程师
6000-9000元/月岗位内容:1. 负责现场设备的装配、调试、日常维护及异常问题处理。2. 搭建并持续优化售后服务体系,提升服务响应效率与客户满意度。任职要求:1. 具备非标自动化设备机械或电气调试相关工作经验2. 熟悉西门子PLC调试操作3. 能够适应夜班工作安排
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招聘危险品夫妻驾、驾驶员、押运员
1-1.5万元/月1、驾驶员:55岁以内,身体健康,能提供无犯罪记录证明,持有A2驾驶证+危险品驾驶从业资格证+押运证三证合一,在同一地点且真实有效,A2 半挂车驾驶经验 2年以上,危险品经验1年以上,12123 安全驾驶记录严重交通违法0次,一般交通违法次数小于20次,且无有责伤人事故。2、押运员:56岁以内,身体健康,社会背景良好,持有押运证,具有危化品押运经验者优先。
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配货
4000-5000元/月分拣蔬菜,整理摊位
南京·六合区·龙池

压铸工艺工程师
8000-12000元/月优化压铸模具工艺参数,保障产品成型质量与生产效率分析压铸件结构,制定并验证铸造工艺方案参与新产品试模调试,解决气孔、缩松等生产质量问题提出压铸设备改进、自动化升级建议编制工艺及技术文档,指导生产标准化操作任职要求专科及以上,机械设计制造及其自动化等相关专业,铝压铸行业3年以上工作经验熟悉铝合金等压铸材料特性者优先会CAD/SolidWorks/AutoCAD等至少一种绘图软件,能独立完成3D建模、2D绘图学习能力强,逻辑清晰,具备良好的沟通协调能力与抗压能力
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车间班长(倒班制)
4000-8000元/月【工作内容】-负责车间日常生产运作管理,保障生产计划按时达成;-组织并调配人员作业,监控生产各环节,确保产品品质达标;-巡查设备运转状态,快速响应并解决生产过程中的异常情况;-落实班组人员排班、考勤及相关日常管理工作,积极配合上级安排。【任职要求】-高中及以上学历,机械制造、工业工程等相关专业优先考虑;-具备2年以上车间生产管理经验,能适应倒班作业模式;-熟悉生产工艺流程及质量管控规范,具备较强的组织协调能力;-可接受倒班工作制,工作认真负责,具有良好的团队管理素质。
南京

机械设备维修
7000-8000元/月【工作内容】-生产设备日常巡检与维护保养-故障排查、零部件更换及紧急抢修任务-新设备安装调试工作-执行5S现场管理标准,保持维修作业区域整洁有序,领导安排的其他事务【任职要求】-中专及以上学历,机电一体化/机械制造等相关专业优先-有电工基础,钳工基础,加工中心维修,数控机床维修,液压控制和电气自动化基础都优先
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直播运营兼主播
5000-10000元/月需要熟悉短视频剪辑制作并能出镜直播
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A照司机
1-1.2万元/月招A照司机,开大件车,方圆二百公里短泊,南京周边路熟,40岁内,
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CNC操作工
8000-10000元/月能熟练操作加工中心,数控车床,有驾照。
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营销经理
6000-8000元/月具备十年以上相关经验,熟悉化工行业。
南京·六合区·龙池

南京六合区钢招铆工、二保焊,二把刀,打磨工
南京市六合区钢招铆工、二保焊,二把刀,打磨工
南京·六合区
1月25日 09:41
南京六合区南京市六合区钢结构厂招铆工二保焊工
南京市六合区钢结构厂招铆工二保焊工
南京·六合区·龙池
2月23日 10:18
南京六合区南京市六合区钢结构厂招铆工二保焊工
南京市六合区钢结构厂招铆工二保焊工
南京·六合区·龙池
12月27日 12:39
六合机电厂,可日结,月结,210-240元,不体检,管吃住
210-240元/天六合机电厂,不体检,日结210~230/天。管吃住年龄:18-50周岁以下,男女不限。岗位一:压铸工230/天倒班岗位二:机加工220/天倒班岗位三:打磨工220/天长白班岗位四:切边210/天两班倒薪资待遇:亚·⑤.天·后,日结管吃住,厂内有住宿,包吃一餐地址,南京六合
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南京六合区招楼梯安装工,不会的不要打电话
南京市六合区招楼梯安装工,不会的不要打电话
南京·六合区
1月31日 09:37
成套办公文员
3000-5000元/月岗位职责:1. 负责成套办日常文职事务,包含文档整理、资料归档等相关工作。2. 配合主管完成各项日常事务,保障办公流程有序运行。3. 具备顺畅的沟通能力,能与团队成员良好配合、协同作业。任职要求:1. 具备较强的统筹与协调能力,可高效推进并落实工作任务。2. 拥有积极的协作意识,能够快速适应团队环境并主动参与工作。3. 具备良好的学习能力,愿意持续提升专业技能与工作效率。
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