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峻凌电子跨年寒假工3.3日总价：22.5/小时，人多++16-45周岁，工期最少3月3号上完班，。1：普工待遇：合同直接签 21元/时，白班231元一天，夜班240元一天，2：上班时间八点到八点，记工时11个小时。夜班夜班补贴10元/天主要做线路板面板制造，质检，测试，手工贴标签等3:认识26英文字母，纹身提前发图片，包吃住，宿舍上床下桌在厂区里面。4：，或者有三个月之内体检报告单都可以用。面试时间：上午10.30，下午2点30到

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刘先生

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【高薪资】320元一天，月结可预支、人走账清【高福利】吃包住、提供夫妻房，外地过来320一天，每月10号准时发放厂区主要生产手机电脑屏幕、新能源汽车零配件、小型智能家用电器生产与加工1.招聘岗位:、普工、-统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、、住:公司提供住宿，标准六人套间(独立卫生间、空调、洗衣机2、吃:入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭休假:员工享受法定节假日、。婚假、丧假、产假、带新年假:进厂后有老员工带。3、因目前订单增加，特向社会高薪招聘:普工、、。四:车间环境1、车间配有:饮水机，休息间。2、车间配有中央空调(冬暖夏凉)3、都是坐着上班，不需要穿防尘服，穿的是普通工衣。4、上班气氛好，管理宽松，。当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件，当天安排厂内住宿。六食宿(包吃包住)进厂当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。5、饭堂:有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口，小食有水饺。馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止，持厂牌即可刷卡就餐。6、提供住宿、4-6人一间，房间大，宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品7、报到须知:，请你直接带上(身份证)和(行李)和过来报到，工作地点在江苏常州，我们会当天安排宿舍，第2天开始上班本厂长期招聘，有问题直接来电咨询

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梁先生

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【高薪资】320元一天，月结可预支、人走账清【高福利】吃包住、提供夫妻房，外地过来320一天，每月10号准时发放厂区主要生产手机电脑屏幕、新能源汽车零配件、小型智能家用电器生产与加工1.招聘岗位:、普工、-统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、、住:公司提供住宿，标准六人套间(独立卫生间、空调、洗衣机2、吃:入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭休假:员工享受法定节假日、。婚假、丧假、产假、带新年假:进厂后有老员工带。3、因目前订单增加，特向社会高薪招聘:普工、、。四:车间环境1、车间配有:饮水机，休息间。2、车间配有中央空调(冬暖夏凉)3、都是坐着上班，不需要穿防尘服，穿的是普通工衣。4、上班气氛好，管理宽松，。当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件，当天安排厂内住宿。六食宿(包吃包住)进厂当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。5、饭堂:有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口，小食有水饺。馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止，持厂牌即可刷卡就餐。6、提供住宿、4-6人一间，房间大，宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品7、报到须知:，请你直接带上(身份证)和(行李)和过来报到，工作地点在江苏常州，我们会当天安排宿舍，第2天开始上班本厂长期招聘，有问题直接来电咨询

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顾先生

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厂区直聘，直接到厂区报道，无任何押金，不通过中介凭车票微信报名有2000元奖金发放1:直发纯工价小时工:28/小时，月保底8400-9600!!!2:班次:长白班居多，个别岗位需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次3：招聘要求:16-53周岁，男女不限，无文化要求，会写自己的名字即可4:每月10号准时发放薪资，入职7天可预支1000!新人工作满30天奖励3000!!!【多样岗位随心选】普工、操作工、学徒工、搬运工、组装、测试、包装、仓管、物料、品管、SMT、品检、品保、质检、插件等，岗位均为坐班，上六休一【福利待遇】(1)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;(2)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。(3)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天(4)生日:生日福利:生日当天可领取600元大红包!衣食住行(1)衣:上班不需要穿无尘服(2)食:公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素;菜品多样任你挑选(3)住:公司免费提供住宿，2-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送(4)出行:上下班有厂车接送，每周提供班车到购物中心(5)工作地址:江苏苏州请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!

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于先生

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工作时间：8：00-20：00两班倒工作内容：负责机器的日常维护，保养，调式等薪资待遇：月工资6000左右任职要求: 计算机，机电一体化，自动化，电子专业教育背景: 大专以上学历

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韦先生

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办公室上班：主要负责给工厂招普工，合肥所有工厂都可以招聘。使用 ，鱼泡， ，短视频去招聘，有人教。工作轻松简单。工作时间：8：30到17：30，每周休一天。法定节假日正常放假。工资：面谈。要求：16-25岁。性格外向。主要是给工厂招人。

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韦先生

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经开区峻凌电子年龄16-40周岁1：上班时间八点到八点，工时11个小时。夜班有补贴主要检查产品质量，QC,OQC,IPQC,IQC等做质检，品管岗位2：16-40周岁，会认识26英文字母。包吃住，宿舍在厂区里面。3：待遇：综合到手月薪5500-60004：入职资料：4张一寸照片，4张身份证复印件5：

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韦先生

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岗位职责：1.参与公司组织的培训项目，熟悉企业运营流程及管理体系；2.轮岗至各业务部门学习，全面提升专业技能与综合素养；3.协助制定并落实部门阶段性工作计划，保障任务目标达成；4.维护团队内部协作机制，推动跨部门间高效沟通与协同作业。任职要求：1.具备优秀的表达与协调能力，善于在多角色间开展工作联动；2.本科及以上学历；3.学习意识强，具备良好的应变与问题处理能力，能适应高强度工作节奏；4.富有责任感，能够独立承担项目执行与进度推进工作。

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邢先生

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一、岗位职责1. 参与年度审计规划及实施工作，覆盖财务审计、内控评价以及专项审计任务（包括供应商审计、成本审计等）。2. 协助董秘开展年报审计及相关合规审查，确保满足证监会及行业监管规范。3. 审视现行内部控制体系运行效果，结合汽车零部件行业特点（如供应链运作、成本核算机制）提出改进措施。4. 持续跟踪企业风险动态，识别潜在舞弊风险并推动落实纠正方案。5. 对接外部审计单位与内部职能部门（如财务、采购），保障审计结论有效落地执行。6. 撰写审计报告，向管理层提供基于数据的优化建议，并监督整改进展直至闭环完成。8. 60%时间投入审计项目，30%参与重大投资或并购事项，10%支持证券类相关工作。二、任职要求1. 本科及以上学历，会计、金融、审计或财务管理等相关专业背景。2. 具备两至三年以上会计师事务所从业经历，有汽车制造行业或上市公司审计经验者优先考虑。3. 熟练掌握审计工具（如ACL、IDEA）及数据分析软件，了解汽车行业财务操作流程及相关法规。4. 具有较强的财务分析功底，可独立执行复杂审计程序（如收入确认、存货监盘等）。5. 具备良好的沟通协调能力，能够高效推进跨部门协作及外部机构对接。6. 承压能力强，拥有IPO审计或上市公司年报审计实操经验，熟悉中国证监会信息披露相关规定。

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邢先生

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1、制定工艺流程图、PFMEA、控制计划、实验方案、BOM、包装标准、作业指导书等相关技术文件；2、主导新产品（如隐形门把手、保险杠、内外饰件）的试制与认可流程，归纳产品及工艺设计经验；3、编制新产品初始BOM；汇总模具、工装、检具、试验设备等的初步成本估算；4、牵头开展新产品前期与客户的技术数据对接，进行问题分析与改进，参与同步工程设计；5、负责试生产阶段问题的收集、整理及整改措施的推进落实；6、组织新产品模具、检具、工装的技术评审与对接工作，主导模具验收相关事宜；

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邢先生

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1、负责供应商物料准时按需到货，管理物料账务信息，完成ERP系统录入，编制并上报供应商付款资料2、根据生产计划制定采购计划，并下发至外部供应商执行3、依据采购计划，监督采购员跟进物料到货进度，确保生产交付顺利进行，办理入库手续，并提交每日交付报表4、负责采购员所办入库单据的ERP系统审核工作5、组织采购员每月25日与供应商对账审核，督促其及时录入发票，确保ERP账务准确完整6、统筹每月供应商排款安排，结合账期及供应商月度绩效情况拟定排款方案，报请部门及公司领导审批7、负责物料库存水平管控，配合开展呆滞物料的识别与处理工作8、协助成本管理科开展供应商核价及资产台账的维护管理9、配合供应商质量管理科实施供应商质量监控，推动供应商持续改善质量问题10、完成上级交办的其他临时性工作任务

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邢先生

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工作职责1. 在产品开发初期，理解并解析客户的技术需求，制定报价方案及技术标准；2. 针对现有产品在设计中存在的问题，提出优化与改进措施；3. 编制产品DVP计划、特殊特性清单、BOM等关键技术文档；4. 协同测试中心试验工程师，参与总成类零部件试验方案的评审，独立编制外协件试验大纲，并提交客户审批；5. 负责开发阶段台架试验的监督，联合质管部门完成新产品功能确认；主导新零件（含新模具）特性的识别及零件与样品控制计划的制定；6. 参与影响产品结构、材料、数据的相关技术工作，运用VAVE手段，保障设计开发过程中资源的高效利用；7. 组织与客户端新项目的技术对接，对从研发到量产前的技术难题进行分析与优化；8. 联合制造工艺团队参与产品前期试制，解决试生产、装车及试验中涉及结构、材料、图纸等方面的设计问题；必要时推动设计变更，使用问题清单实现闭环管理；9. 参与项目开发中新技术、新产品的引入与吸收；10. 参与影响产品结构、材料、数据的技术活动，协助实现开发过程中的资源调配与成本控制；11. 在整个开发流程中，严格遵循客户及公司体系要求，落实各阶段工程技术内容与文件的管控；12. 完成上级交办的其他工作任务；13. 熟悉后视镜产品的CCC及ECE认证要求；14. 根据客户要求，完成CMDS/IMDS系统的信息录入与申报认可。任职要求1. 本科及以上学历，汽车类、机械制造、高分子材料等相关专业；2. 具备8年以上后视镜产品设计与开发经验；3. 掌握基本制图知识，能识读产品图纸及相关技术要求；4. 熟练操作常用2D、3D设计软件，具备良好的软件应用能力；

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邢先生

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工作职责：1、负责产品数据的规划与设计2、完成新产品初期BOM的编制工作3、参与新项目试制，协助解决过程中的问题并推动整改4、根据客户需求，配合完成CAS面的造型调整任职资格：1、具备汽车类、机械制造或高分子材料相关专业背景2、熟练掌握UG/CATIA等设计软件，具备参数化建模能力3、了解产品开发流程及注塑成型工艺（适用于饰件产品设计岗位）4、掌握软内饰模压、发泡等相关工艺知识（适用于声学产品设计岗位）5、具有1年以上产品开发或设计相关工作经验6、拥有模具、设计或工艺领域1年以上实际工作经验

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徐先生

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岗位职责：1. 落实营销策略并推进营销计划执行，承担产品市场推广任务，开发新客户资源，达成年度销售目标并控制新客户开发相关成本，负责合同、协议等关键文件的归档与管理；在新品试产阶段客户有订单需求时，依订单流程进行规范管理2. 承担应收账款催收工作，确保货款按时回收3. 组织开展市场调研工作，包括行业动态、竞争格局、潜在客户信息收集与分析，以及行业相关政策法规的更新跟踪，向上级提供可行的销售策略建议4. 针对客户反馈的产品质量问题，协调客户与内部相关部门之间的沟通与处理5. 统筹并配合完成现场服务支持，及时响应客户投诉，记录问题细节并传递至公司对应职能部门跟进6. 协助拟定月度订单计划，并对计划的实施进度进行跟踪与推动7. 定期查阅业务交流平台，及时记录平台发布的通知、采购信息、开票数据、日生产安排等内容，并据此开展后续工作8. 负责监督产品从发货至物流单位及主机厂的全过程，做好送货数量的台账登记与对账工作9. 与主机厂采购及相关人员保持对接，重点关注每月量产与非量产产品的生产安排及新项目开发进展，积极争取配套份额并监控计划落实情况任职资格：市场营销或汽车类相关专业，本科及以上学历了解汽车行业运作，具备敏锐的市场洞察力，熟练掌握办公自动化软件具有5年以上本领域市场营销相关工作经验

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邢先生

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岗位职责:1. 系统建设与实施：承担MES/WMS系统的安装、部署及调试任务，实现与ERP、PLC等系统的对接集成，确保数据在各系统间的高效流转与互通；2. 基于企业实际业务需求，开展MES/WMS系统的二次开发，编写程序代码，优化功能组件，开发数据报表与可视化看板，为企业运营提供精准、实时的生产与仓储信息支持决策；3. 对MES/WMS系统的运行状态进行日常监控，快速响应并处理系统异常与故障，确保系统持续稳定运行；4. 负责生产与仓储环节的数据采集、整理及录入工作，保障数据的完整性、准确性和时效性；5. 组织系统操作培训，编制培训资料和操作指南，提升用户对系统的掌握程度和使用效率。任职要求：1. 计算机、物流管理、工业工程等相关专业本科及以上学历，具备数据库和编程语言基础，了解MES、WMS系统的技术架构与核心业务流程；2. 具备2.5年以上MES/WMS系统相关工作经验，熟悉国内主流厂商系统的配置与操作，参与过系统实施、部署或优化项目；3. 熟练掌握至少一种编程语言（Java、C++），具备系统开发与脚本编写能力；熟悉系统配置工具，可完成参数设定与流程配置；具有系统接口集成与数据分析经验；4. 能够迅速排查并解决系统运行中的问题，确保系统可靠性；负责日常维护工作，包括数据备份、恢复、性能调优及安全防护；5. 具备良好的沟通协调能力，能与多个部门顺畅协作，理解业务需求；具有团队意识，能够协同团队推进系统相关任务。

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邢先生

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【岗位概述】负责内外饰零部件的工艺规划、工装设计及产线布局，保障产品设计具备良好的可生产性，并达成高品质、高效率、低成本的批量制造目标。【主要职责】制定并优化内外饰部件（包括注塑、喷涂、模压、发泡等工艺）的制造工艺方案，推动其落地执行。主导工装、检具与夹具的设计开发及验收工作，确保满足产品技术要求与质量标准。编制生产工艺流程图、作业指导书及PFMEA文件，识别制造过程中的潜在风险并实施有效管控。参与新项目试制及量产初期爬坡支持，快速响应现场工艺异常，提升一次合格率与生产节拍。推进自动化与智能化制造技术的应用，增强工艺稳定性和产品一致性。协同产品工程、质量控制、设备管理等相关部门，实现产品从研发到生产的顺畅衔接。【任职资格】本科及以上学历，机械制造、工业工程、材料成型及相关专业背景。3年以上汽车内外饰件制造工艺工作经验，熟练掌握至少一种核心工艺（如注塑、喷涂、模压、发泡或装配）。了解工装、检具开发全过程，具备扎实的现场问题分析与解决能力，掌握精益生产相关工具。能独立完成PFMEA、控制计划、工艺规范等工艺文件的编写。实践操作能力强，适应一线工作环境，具备良好的团队合作意识和跨部门沟通协调能力。

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邢先生

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材料工程师岗位职责：1. 主要开展新材料领域的调研与分析工作；2. 负责新材料的研发与性能验证，参与新工艺的试验与试制，配合完成新设备的选型、采购及调试；3. 为项目推进提供关于新材料、新工艺方面的技术支撑；4. 组织编写材料相关的标准文件和技术规范；5. 完成领导安排的其他相关工作任务。任职要求：1. 本科及以上学历，材料、高分子、化工、纤维、纺织等相关专业，具备汽车保险杠、格栅、扰流板、减震垫、地毯、顶棚等部件材料经验者优先；2. 英语达到CET-4及以上水平，口语表达能力强的优先考虑；3. 具备良好的沟通协调能力，能承受一定工作压力，具有较强的服务意识和团队合作精神；4. 熟练使用Office办公软件。

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邢先生

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有汽车内外饰相关经验者优先，不接受应届毕业生。主要职责：负责汽车外饰保险杠、格栅，或软内饰顶棚、地毯、隔音垫等产品的工艺管理，保障生产过程的质量与效率。岗位职责：1. 制定并持续优化生产工艺流程2. 处理生产现场出现的各类工艺异常3. 推动工艺改进，提高产品品质与生产效能4. 参与新产品导入阶段的工艺设计与验证5. 编制标准化工艺文档，指导现场规范作业任职要求：1. 具备大专或以上学历2. 拥有外饰类注塑，或软内饰发泡、模压等相关工艺经验3. 了解汽车行业的质量体系与标准要求4. 具备现场工艺问题分析与解决能力5. 具有较强的沟通协作及跨部门配合能力

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徐先生

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工作职责1. 按时、按预算及客户标准完成新产品设计任务；2. 编制BOM与DFMEA，并开展设计的快速样件验证；3. 输出3D模型与2D工程图，并及时更新至公司管理系统；4. 确保设计过程及变更符合既定的设计规范；5. 依流程组织并推动设计评审工作的实施；6. 遵循公司专利审查机制进行设计，避免侵犯外部专利或设计权，新方案应优先应用公司自有专利技术；7. 在开发过程中与模具、供应商、生产工程、工艺工程、涂装等跨部门团队保持定期协作沟通；8. 严格执行企业标准化开发流程，并完成相应文档编制；9. 完整保存设计相关记录，包括文件资料、基础描述及图纸控制所需的其他工程技术文档；10. 积极参与成本优化与持续改善项目；11. 协助完成新项目报价工作（含概念设计、假设分析与可行性评估）；12. 完成上级交办的其他工作任务；任职要求1. 本科及以上学历，专业方向为汽车类、机械制造或高分子材料相关领域；2. 具备3年以上产品设计与开发经验，有汽车后视镜开发背景者优先考虑；

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岗位职责：1、负责IATF16949/ISO14001/ISO45001体系文件的日常更新与维护。2、制定年度内部审核计划，参与内审实施，整理审核资料，编制内部审核报告及问题汇总清单。3、配合主管完成内部体系审核材料的归集与整理。4、协助主管接待客户体系审核，并提供所需文件与支持资料。5、按周期收集并汇总各部门的过程绩效指标数据。6、主导客户审核发现问题的整改回复，并跟踪纠正措施的落实与改善效果。任职资格：1、大专及以上学历，专业为质量管理、车辆工程或高分子材料等相关方向。2、掌握IATF16949等管理体系标准，了解产品生产工艺流程。3、具备3-5年相关工作经验，有汽车零部件行业背景者优先考虑。

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工作地点依据项目需求，需长期外派并能适应出差安排。工作内容：1、产线规划与布局优化：参与汽车内外饰新产线的规划工作，设计车间整体布局及物料流动路径，合理配置设备、工位与仓储空间，确保各工艺环节高效衔接。2、生产流程与效率提升：全面梳理产品量产流程，识别制约产能的关键工序，优化作业方式，提高人均产出，压缩生产周期，实现既定产能目标。3、标准体系建立与维护：建立健全生产相关标准作业流程，并持续更新优化。4、成本管控与浪费消除：主导降本增效项目，优化人力、设备及辅助材料等资源使用效率。5、现场改善与问题解决：深入一线生产现场，跟踪量产过程中的工艺与效率问题，协调多部门联动，制定切实可行的改善措施并推动实施。任职要求：1、大专及以上学历，工业工程、机械设计制造或车辆工程等相关专业背景，具备汽车零部件内外饰IE经验者优先考虑。2、3-5年及以上在汽车制造或汽车零部件行业从事IE工程师工作的经历，熟悉软内饰、保险杠、格栅类产品生产工艺者更佳。3、熟练运用IE各类核心工具，可独立完成基于AutoCAD/CATIA的产线布局设计。4、具备长期出差的意愿和适应能力。

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岗位职责：汽车零部件行业优先。1. 负责产品包装方案的规划与持续优化2. 编制包装作业指导文件及质量检验规范3. 处理包装与物流环节中的各类质量问题4. 推动包装成本降低与效率提升的改进工作5. 主导新型包装材料的测试与实际应用任职要求：1. 大专及以上学历2. 具备2年以上包装设计或项目管理相关经验3. 熟悉常用包装材料及其加工工艺4. 能熟练使用CAD等专业设计工具5. 具有良好的沟通与组织协调能力

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一、岗位职责：1、明确项目目标并编制项目计划与进度安排；根据计划实施全过程管控，把控关键节点及数据统计，遇异常情况及时预警，全面掌握项目推进节奏。2、核算项目预算，编写项目方案文件，并完成项目审批流程。监督研发阶段的成本支出，于核心节点开展成本复核，推动降本措施落地执行。3、管理产品试制环节，跟踪试制过程中发现问题的整改进展，确保闭环处理。4、联合团队成员协同处理客户现场装配过程中出现的技术问题，确保获得客户确认与满意。5、协助市场部门开展新项目承接工作，与客户保持高效沟通，承担开发对接协调职责。6、定期组织内部培训，分享项目管理方法及电镀类产品开发实践，每月至少开展一次案例交流活动。7、审查项目各阶段成果的有效性，主导产品转量产工作，统筹项目考核材料的申报。二、任职要求：1、机械制造或汽车类相关专业背景。2、具备8年以上汽车零部件开发经验，熟悉整车开发流程，同时拥有汽车软内饰领域开发经历。3、具有3年以上技术岗或管理岗同等职位工作经验。

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工作职责：主要产品方向：外饰注塑件（保险杠格栅）设计 或 软内饰（顶棚地毯）设计1、主导专业设计团队，全面负责从概念草图、3D数据构建到设计冻结的完整开发流程，确保设计方案兼具创新性、工艺可实现性与成本控制优势；2、技术规划与标准建设：牵头开展前沿设计趋势、新型材料及先进工艺的技术研究与落地应用；搭建并持续优化设计规范、开发流程及质量管控体系；3、客户沟通与需求落地：作为核心技术接口，深入对接整车厂客户，准确捕捉并转化设计需求，牵头组织设计评审，提供专业技术支持方案，增强客户认可与合作黏性；4、跨部门协作与项目推进：与产品开发、制造工艺、品质管理等团队高效协同，保障设计意图在工程转化与批量生产中精准落地，主导重大设计变更的技术决策。任职资格：1、车辆工程、机械制造、高分子材料等相关专业背景；2、熟练掌握UG/CATIA等设计软件，具备扎实的参数化建模能力；3、精通外饰或内饰细分领域，熟悉外饰件产品设计流程及注塑成型工艺；或掌握软内饰模压、发泡等核心工艺（适用于软内饰声学类产品设计）；4、具备5年以上产品设计与开发实践经验；5、有团队管理经历者优先，具备引领团队创新思维与攻克复杂技术难题的领导能力。

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岗位职责：1、负责新项目APQP各阶段质量节点的评审工作，参与APQP计划编制，开展制造可行性评估，预判并分析质量成本；2、在新项目导入过程中，识别、评审客户质量协议条款，并提出优化建议；参与产品设计开发阶段的技术评审与对标分析；3、主导产品设计开发全过程的质量控制，涵盖设计验证、技术评审及测试确认等环节；4、管控新项目制造过程开发的质量要求，包括工艺方案设计、在线检测设置、监控策略制定及生产流程验收；5、跟踪新项目或在产项目的开发与生产进展，掌握产品工艺流程，参与检验标准的设计评审，识别并管理产品和过程的关键特性，开展过程能力统计分析；6、负责项目各阶段样件交付的质量把关，监督产品测试执行情况，并推动问题闭环处理；7、组织DFMEA、PFMEA、控制计划、检验规范及作业指导书之间关联性的审查与确认；8、实施试制阶段质量问题的追踪与闭环管理，汇总典型问题案例，构建经验积累数据库。任职要求：1、理工科相关专业，本科及以上学历；2、具有产品质量先期策划或研发类岗位工作经验；3、熟悉汽车配套产品新产品导入流程，具备APQP全流程管控经验，掌握PPAP文件审核与提交流程；4、掌握IATF16949质量管理体系要求，熟练运用APQP、FMEA、SPC、MSA、PPAP工具，具备8D问题解决能力；5、3年以上汽车或汽车零部件行业工作经验，了解注塑、涂装工艺，熟悉内外饰件产品特性及生产要求。

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