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【岗位职责】1、落实公司制定的营销策略、政策及整体规划；2、达成所负责区域每月销售任务指标；3、推进区域内代理商的开拓与日常运营管理；4、为区域内代理商提供支持服务，及时传递公司相关运营政策信息，包括销售政策、执行要求及规范标准等；5、组织实施代理商团队的市场体系建设与激励方案。【任职要求】1、具备大专或以上学历；2、具备良好的抗压能力、进取意识及执行力；3、具备较强的沟通协调能力，5年以上快消品行业品牌市场营销经验；4、熟悉本地市场环境及经销渠道运作模式。

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王女士

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岗位职责：1. 具备良好的镜头感，对直播带货有浓厚兴趣，并拥有相关直播经验。（如培训师、主持人、教师等背景均可）2. 负责在抖音平台进行驾考类内容的创作与直播销售，展示产品信息，清晰讲解商品优势，及时回应用户提问，促进成交转化，提升粉丝活跃度与增长量。3. 积极与观众互动，营造直播间氛围，引导粉丝关注并停留，提高在线人数，增强品牌在抖音端的曝光度与影响力；4. 日常喜爱使用抖音，熟悉平台运营机制及直播玩法，了解用户观看习惯；5. 具备良好的协作意识，能与团队成员高效配合，共同完成直播目标岗位要求：1. 年龄******之间，学历不限；2. 形象良好、表达流畅、普通话标准，具备出色的直播控场能力与沟通互动技巧；3. 熟练操作电脑、手机、平板等智能设备，持有驾照者优先考虑；4. 性格外向热情，乐于交流，擅长调动现场气氛，敢于展现自我，具有较强的口语表达能力；5. 能承受工作压力，思维敏捷，状态稳定，充满活力与激情；6. 需具备半年以上直播带货从业经历，公司将提供完善的带薪培训，面试需提交直播切片，复试包含试镜环节上班时间：轮班制排班，需到岗办公，每日工作8小时，早班最早7点开播（非每日固定），晚班最晚至12点开播（非每日持续），每天完成3场直播，每场1.5小时薪资福利：无责任底薪8000元+提成3%-10%+个人奖励+团队激励+入职即缴纳五险一金。综合收入范围1W-5W不等~23年累计场观超8亿+抖音直播账号：新九教练驾考咨询（536.8W+粉丝）、九鲸老师驾考咨询（390W+粉丝）抖音当前运营成熟账号10余个，全平台粉丝总量突破1500万+

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宋女士

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本岗位主要负责推广一款面向直播行业的复盘分析类软件工具，产品目前为市场独有，无直接竞品，公司统一提供客户资源，无需自行开发客户！已服务超1万名直播IP、品牌方及商家，合作客户涵盖安踏、作业帮、研途教育、华为、广州保利、杭州优蜜、北京达人说、自由点、薇诺娜等多领域头部企业。工作内容：1、负责爱复盘软件的销售推广；2、向客户介绍产品功能，完成转化、签约及后续续费服务；岗位要求：具备网络销售、社群运营或软件类产品销售经验者均可积极投递！公司提供：1、入职即享带薪培训；2、五险一金入职即缴，试用期薪资不打折，无试岗期；底薪按能力定档：6000~12000元+10%-16%阶梯提成（现职员工月收入普遍在10-20K，数据真实）；3、工作方式：线上销售结合电话沟通，无通话时长与频次考核，请安心投入；4、公司业务覆盖软件与直播双赛道，职业发展空间广阔，支持横向与纵向成长；团队成员以90后、00后为主，氛围轻松融洽，无内耗，老板常备奶茶咖啡，工作快乐充实，既能成长也能增收，欢迎颜值在线、实力出众、渴望高收入的你加入！

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牟女士

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公司采用双工厂生产模式，涂料业务隶属于四川裕霖环境工程有限公司。秉持“颠覆传统，重塑涂料新生态”的使命，专注于创新型纯无机矿物涂料的研发、生产与销售。相较于传统有机涂料，雅贝乐涂料以天然矿物为主要原料，具备零甲醛、耐候性强、防火阻燃等显著优势。公司拥有由材料学专家领衔的专业研发团队，持续优化产品配方与应用技术，推动“纯无机”成为行业新标准。因业务快速发展，雅贝乐涂料现面向全国招聘多名销售精英，重点培养方向为销售管理岗位：你将深入参与市场拓展、渠道搭建及团队协作等核心环节，在双工厂产销协同的完善体系中，全面提升从一线销售到区域运营的综合能力。工作内容:1.初期协助总经理跟进客户事务，了解市场动态及产品特性；2.后期独立负责区域内市场开发，维护现有客户关系，拓展新客户资源，达成销售指标；3.负责项目跟进、商务谈判、招投标流程、合同签署及回款管理；4.为客户量身提供专业的涂料解决方案，并保障售前、售中、售后全流程服务品质；5.完成上级交办的其他相关工作；职位要求：1.大专及以上学历，具备涂料行业销售经验或拥有成熟客户资源者优先（销售能力突出者可放宽至高中学历）；2.抗压能力强，执行力强，能接受长期出差安排；3.沟通表达良好，善于人际交往，具备团队协作意识，共同推进业绩目标实现；工作时间:成都办公--早9:00，晚5:30工厂办公--早8:00，晚5:30出差--实行不定时工作制，周末正常开展工作，返程后安排调休我们提供:1.无责任底薪+高额提成+绩效奖励，收入上不封顶，优秀销售人员年收入可达15万元以上；2.五险一金、带薪年假、节日福利、年度旅游，兼顾生活温度与职业归属感；3.出差补贴：涵盖餐补、住宿、交通及油费等实际支出；4.现代化办公环境，团队氛围积极融洽，让工作更具活力与乐趣。

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高女士

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【工作职责】1、贯彻落实公司制定的营销策略、政策及相关工作计划；2、达成所辖区域月度及年度销售指标；3、推进区域内空白市场的代理商引进，以及直采卖场的开拓与建设；4、为区域代理商提供支持服务，及时传递公司各项运营政策信息，包括销售政策、执行要求及标准规范等内容；5、组织实施对代理商团队的市场建设与激励活动。【任职资格】1、统招本科及以上学历，*****，5年以上知名快消品行业销售经验（限食品饮料、调味品、洗化品类），具备2年以上团队管理经历；2、具有较强的市场洞察力，出色的市场开拓能力、团队管理能力和沟通协调能力；3、责任心强，能够适应高强度工作压力；4、熟悉所在区域市场环境者优先考虑；5、能接受频繁川内出差，需自行配备车辆（公司按规定报销差旅及油费等费用）。

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王女士

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【岗位职责】1、深度融入业务场景，为销售团队提供全面、真实、精准的经营数据分析，涵盖收入、成本、利润等核心财务维度。2、依托数据洞察，挖掘业务中的潜在问题与增长机会，向营销团队输出具备可执行性的优化建议与改进策略。3、参与营销战略规划，对各类活动进行投入产出比（ROI）评估，保障资源的合理分配与高效使用。4、搭建并持续优化财务分析体系，定期编制经营分析报告，助力管理层科学决策。5、与销售、市场、运营等多部门高效协同，推动财务与业务目标的一致性与落地执行。【任职资格】1、统招本科及以上学历，财务、会计类相关专业背景，持有相关职业资格证书者优先；2、5年以上销售财务分析相关工作经验，曾在500人以上、年产值超5亿的知名企业任职，具备营销财务BP实战经历；3、精通各类办公软件及财务分析工具，具备出色的数据处理能力，能通过经营分析为营销团队提供有效决策支持。

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王女士

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【岗位职责】1、负责与卖场、连锁等系统相关业务对接人开展业务沟通及客户关系维护；2、统筹所辖商超及连锁系统的档期资源争取、促销资源协调、门店陈列安排及日常陈列维护工作；3、高效执行营销活动与产品推广方案，按时完成公司下达的各项任务指标；4、积极开拓新渠道系统，并持续做好后续运营维护；5、及时处理并解决所辖系统在合作过程中出现的各类问题。【任职要求】1、统招大专及以上学历，市场营销类专业优先考虑；2、具备3年及以上知名快消企业市场营销相关工作经验；3、具有较强的市场分析、营销策划与推广能力，具备良好的人际沟通、组织协调能力，能独立分析并解决实际问题，适应销售岗位压力；4、拥有丰富的团队管理经验，性格亲和，易于协作；5、熟悉KA渠道采购运作流程。【薪资待遇】1、无责底薪5000+绩效2000+提成；2、入职即缴纳五险一金，享有绩效奖金、带薪培训等福利；3、晋升路径：客户经理 → 业务经理 → 商超主管 → 商超大区经理。【工作时间】8:30-18:00 单休【企业简介】花中花公司成立于1987年，历经38年发展，现已成为西南地区领先的民营大米加工与销售企业，核心产品涵盖大米、菜籽油及面粉。公司深耕民生领域，专注满足国民基本生活需求。作为国家战略性储备物资，大米具备较强抗经济波动能力，是当前抵御消费下行的优质快消品类。公司长期保持盈利态势，发展稳健持续。

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陈女士

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【工作职责】1、落实并执行公司制定的营销策略、政策及业务规划；2、达成所辖区域的月度与年度销售指标；3、推进区域内空白市场的代理商引进及直营终端渠道拓展；4、为区域代理商提供支持服务，及时传递公司相关运营政策信息，包括销售政策、执行要求及操作规范等内容；5、组织实施对代理商团队的市场建设与激励管理。【任职资格】1、年龄38岁以下，大专及以上学历，具备5年以上知名快消品行业销售经验，其中至少2年团队管理经历（限食品饮料、调味品、洗化用品、家电类企业）；2、具有较高的市场敏锐度，出色的市场开拓能力、团队管理能力和沟通协调能力；3、责任心强，能适应高强度工作节奏；4、工作范围覆盖所属行政区全域含郊县，需自备交通工具（公司提供油费补贴）。

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陈女士

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【工作职责】1、深度洞察消费者需求、行业趋势及市场变化，研究消费行为特征，识别潜在市场机遇与未被满足的需求，整合并解析市场数据，制定切实可行的品牌发展战略，清晰界定品牌定位与核心受众群体，提升品牌的市场竞争优势。2、主导企业CI与VI体系的优化与日常维护，结合市场走向与用户偏好，规划并落地零售渠道发展策略，策划并执行线上营销方案，扩大品牌声量并加强用户互动；统筹线下推广项目，提升品牌认知度与用户参与感。3、持续监测市场环境变化与用户反馈信息，评估营销活动成效，迭代优化品牌策略与传播方案，强化品牌影响力与用户粘性。4、负责品牌团队的组织搭建与能力建设，带领并激发市场团队积极性，推动团队协作与创新实践，高效发挥团队潜力，保障各项营销目标顺利实现。5、全面负责米面粮油类产品的市场推广、销售增长、品牌传播及形象升级工作6、支持营销中心在渠道、商超及电商平台的业务拓展与运营赋能【任职要求】1、具备5年以上快消品、电子消费品或农产品领域市场与品牌相关工作经验，其中至少3年团队管理经历，有头部知名品牌或新兴消费品牌从业背景者优先；2、具有扎实且完整的消费市场营销操盘能力，精通产品推广、媒介运作、创意表达及整合营销等多维度专业技能；3、有成功的新品运营与推广实践经验，能够准确把握行业动向与用户需求，为品牌年度规划及日常传播输出具有指导价值的策略方向。关键词：市场，品牌，市场研究，市场活动，市场策略，品牌推广，品牌建设

成都

王女士

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【岗位职责】--天猫渠道1. 行业及市场洞察：①结合行业动态、市场趋势、公司整体战略及平台政策，明确部门发展方向与管理目标；②持续跟踪竞品运营数据，合理配置渠道资源，提升销售转化效率；2. 销售规划：依据淘系渠道年度/月度不含税收入、经营利润率等核心指标，制定全年销售策略与执行计划，并细化至季度、月度节点，确保各阶段目标达成；3. 渠道店铺构建：围绕公司发展战略，布局淘系平台各类店铺形态，推进店铺良性运营；产品规划：打造适配淘系生态的产品体系，差异化定位各店铺主推品类，优化人货场匹配，增强产品运作效率；4. 渠道对接：与淘系平台相关行业负责人保持紧密协作，共谋品牌成长路径及行业发展趋势，积极争取平台优质免费资源；流程管理：遵循公司业务价值链与流程规范，推动跨中心流程在本组织落地实施，并主导内部流程建设与持续优化；5. 团队管理：依据公司文化导向与人力资源政策，统筹所辖团队的文化建设、组织架构设计、岗位设置、人才引进、培养发展、绩效考核与激励机制落地；6. 沟通协同：与公司各职能部门高效联动，以整体目标为导向，梳理协作流程，提升跨部门协同效能。【任职资格】1. 5年以上电商平台运营工作经验，精通淘系平台运营逻辑与规则，具备两年以上团队管理经验；2. 掌握经营规划、财务预算编制、淘系渠道运营规则等相关专业知识与实操能力。

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王女士

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【岗位职责】1、深度对接业务需求，为销售团队提供全面、真实、细致的经营分析支持，涵盖收入、成本、利润等核心财务数据。2、依托数据分析手段，精准发现业务中的瓶颈与增长机会，向营销团队输出具备可执行性的优化建议与改进策略。3、参与营销战略规划过程，评估营销活动的投入产出比（ROI），保障资源的科学分配与高效利用。4、搭建并持续优化财务分析体系，定期编制经营分析报告，为管理层提供决策依据。5、协同销售、市场、运营等相关职能部门，促进财务目标与业务发展的有效对齐与共同推进。【任职资格】1、统招本科及以上学历，财务、会计类相关专业，持有相关专业资格证书者优先考虑；2、具有5年以上销售财务分析相关工作经验，曾在人员规模500人以上、年产值超5亿的知名企业任职，具备营销财务BP实战经验；3、精通各类办公软件及财务分析工具，具备较强的数据处理与洞察能力，能够基于经营分析为营销团队提供有价值的管理建议。

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王女士

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【岗位职责】1、深入理解业务运作模式，及时响应业务需求，构建科学高效的分析框架，定期向业务团队输出核心销售指标分析报告；2、系统化采集各类报表数据与分析素材，持续优化分析报表的数据基础；3、负责经营单元的滚动预测与预算管理，依据业务特性开展多维度的经营状况与运营效能分析；4、参与业务流程的设计与改进，形成标准化操作流程（SOP）并推动落地；5、完成上级交办的其他相关工作任务。【任职资格】1、年龄：36岁以下；2、教育背景：统招本科及以上学历，财务、会计相关专业，持有初级会计证书；3、工作经验：具备2年及以上销售财务分析相关经验，快消品行业背景者优先；4、工作技能：熟练使用各类办公软件及财务分析工具，具备良好的经营思维与数据分析能力；5、其他：学习适应能力强，拥有出色的数据分析能力与严谨的逻辑思维，对数据高度敏感，能精准把握业务本质；具备较强的主动性、沟通表达能力、跨部门协作能力及抗压能力。

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王女士

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【工作职责】1、落实公司制定的营销战略、制度及相关执行方案；2、达成所辖区域月度及年度销售任务指标；3、推进区域内空白市场的代理招商工作，拓展直营采购卖场资源；4、为区域代理商提供支持服务，及时传递公司各项运营政策信息，包括销售政策、执行规范及标准要求；5、组织实施对代理商团队的市场建设与激励活动。【任职资格】1、年龄35岁以下，全日制本科学历，具备5年以上知名快消品行业销售经验，其中至少2年团队管理经历（限食品饮料、调味品、洗化品类企业）；2、具有较强的市场洞察力，出色的市场开拓能力、团队管理能力和沟通协调能力；3、工作积极主动，责任心强，能够适应高强度工作节奏；4、能接受长期出差安排，需自行配备车辆。

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王女士

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薪资详情：12000-24000元/月发薪日：15日底薪：8000元/月社保类型：五险一金提成方式：多劳多得奖金补贴：节日礼品岗位职责：1. 具备良好的镜头感，对直播带货充满热情，有直播销售或相关从业经历者优先。2. 在抖音等平台开展直播工作，介绍并推广商品，清晰讲解产品优势，及时解答用户疑问，促进成交转化，增强粉丝活跃度与关注度。3. 积极与观众互动，营造活跃的直播氛围，引导粉丝关注直播间，提升在线观看人数；4. 熟悉抖音平台操作，日常使用频繁，了解平台规则及直播运营机制；5. 需具备直播带货实操经验，公司将提供系统化带薪培训支持成长；岗位要求：1. 年龄范围为25至38周岁；2. 形象端正、气质良好，语言表达流畅，普通话标准清晰；3. 能熟练使用电脑、手机、平板等智能设备，持有驾照者可优先考虑；4. 性格外向乐观，乐于沟通交流，擅长调动现场气氛，敢于展现自我，具备较强的语言组织与表达能力；5. 工作踏实肯干，思维敏捷，体力充沛，始终保持积极的工作状态；6. 有半年以上销售工作经验或直播带货经历者优先录用。福利待遇1、专业运营团队拥有丰富孵化经验，成功助力多位新人主播实现从零起步的成长路径，全天候在线支持，实时诊断问题，快速优化直播表现2、提供节日福利、生日惊喜、定期团建、年度体检、五险一金及商业保险，全方位保障员工权益3、转正后享受无责任底薪（8000）+提成+绩效奖励，收入上不封顶，付出与回报成正比公司管理规范，企业文化积极向上，工作节奏较快，任务强度适中偏高，普遍转正月薪约1.5W/月，半年至一年内可达3W/月，优秀主播月入可达20W/月

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宋女士

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岗位职责：1、结合当前人员编制与业务发展需要，制定并落实招聘方案，提升招聘时效达成率；2、开发并维护多元化招聘渠道，利用多种方式搜寻人才、挖掘候选人，高效完成人才筛选工作；3、依据公司年度人力规划，组织实施各阶段、季度及年度招聘任务，落实人员变动后的补岗招聘，并对最终招聘成效承担责任；4、定期开展目标人选寻访及行业人才图谱梳理，对招聘相关数据进行归集与分析；5、按月度、季度和年度节点完成招聘数据汇总，形成分析报告并反馈招聘成果。任职要求：1、统招本科及以上学历（硬性条件），具备3年以上独立负责招聘工作的经验，拥有1年以上猎头全流程操作经历者优先考虑；2、掌握招聘各环节流程及常用渠道资源，熟练运用人才挖掘方法与技巧；3、热衷于招聘岗位工作，富有责任感，具备良好的人际洞察力、沟通协作能力、学习适应能力及抗压能力，能迅速融入动态工作环境；4、有消费品、零售、农林牧渔等行业背景者优先。

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王女士

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岗位职责：1、负责成都、内江等区域市场项目的对接工作；2、负责相关区域市场的拓展与开发任务；3、负责区域内项目运营与管理工作岗位要求：1、具备项目管理经验及实际项目执行经历；2、具备敏锐的市场洞察力和良好的沟通表达能力；3、有团队管理相关工作经验；加分项具备以下领域从业经验者优先：在线教育·旅游/景区·其他生活服务

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伍女士

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工作职责：1、负责开拓并维护终端市场，协调客户关系，确保合作关系的持续稳定；2、结合本地粮油市场实际状况，向公司反馈产品结构及销售策略优化建议；3、落实并监督终端陈列规范及新产品的市场铺货执行情况；4、依据公司营销方案与月度规划，组织实施各项促销活动；5、负责客户订单的跟进与管理工作。工作内容：1、高中及以上学历（大专需学信网可查），具有粮油、农产品、快消品或食品行业销售代表相关从业经历；2、了解所在区域市场动态，拥有一定的终端客户资源基础；3、掌握零售B/C类商户运营模式与特征，具备良好沟通与谈判能力；4、擅长社区型终端网点的开发与日常维护。

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王女士

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1、通过多渠道开展人才寻访，依据岗位需求精准筛选意向人员；2、与销售部门对接，确认并协调人员匹配相关事宜；3、持续维护客户关系，深入挖掘潜在合作机会；4、配合客服团队解决售后相关事务；5、达成岗位设定的业绩目标；6、严格遵守公司各项规章制度。

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王女士

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岗位职责1、负责工业厂房、房建工程领域的混凝土地坪、功能性地坪及地下车库地坪业务拓展；2、对接中铁、中建等总包、分包、建设单位及设计单位，承接地坪施工业务，并跟进项目执行、落地及回款工作；3、维护客户关系，推动与客户建立长期稳定的战略合作；4、参与工程项目谈判及合同签订工作。任职要求：1、不要求具备同行业经验，公司提供专业系统的培训，接受应届毕业生加入；2、具备一定的商务沟通与判断能力，具有良好的客户服务意识；3、责任心强，能够适应较高强度的工作节奏；4、有电话销售或客服相关经验者优先考虑；5、工作地点：成都、宜宾均可。薪资待遇：5000-20000元不等，无责任底薪+项目提成，收入上不封顶！

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余女士

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岗位职责：1. 搜集并汇总全国各地区政府、/项目的招标信息，进行分析评估，筛选符合要求的项目参与投标。2. 负责招投标平台的账号注册、开通及日常信息更新与维护。3. 独立负责项目报名、标书编制、文件整理、审核、装订、提交、开标及后续进展跟踪等全流程操作。4. 完成部门主管交办的其他相关工作任职要求：1. 大专及以上学历，欢迎实习生应聘！2. 熟知全国各级市招标信息网站，掌握行业内的招投标相关规定与流程；3. 工作细致认真，责任心强，具备良好的沟通与表达能力

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余女士

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岗位职责：1、通过定期电话沟通及面谈方式，跟进家长需求与关注重点，及时反馈处理，提升服务满意度；2、统筹安排教师与学生的课程匹配，管理学生在校学习情况，跟踪记录家长及学生意见；3、监督学生在校行为规范，整理并维护在读学生档案资料；4、为在读学员提供高品质服务支持，降低投诉率，建立持久、稳定、互信的家校关系；5、配合授课教师完成教学辅助工作，助力提升教学质量与家长认可度；6、参与校区续费推进，与家长就后续课程安排进行有效沟通，确保续费目标顺利完成；7、承担校内师资梯队建设与招聘任务，定期组织教师培训活动。任职要求：1、工作踏实细致，具备耐心与责任心。教育学、心理学等相关专业背景优先考虑，持有教师资格证者优先，具有一对一教务或咨询服务经验者优先；2、熟练掌握各类常用办公软件操作；3、具备良好的语言表达能力、应变能力及学习适应能力；4、热爱教育行业，愿意长期深耕发展，心态沉稳不浮躁；5、性格耐心严谨，工作有担当，注重细节；6、具备良好的职业素养，敬业度高，富有团队协作精神；7、本科及以上学历

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刘女士

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岗位职责：1、完成当月销售目标，维护现有客户并拓展新客户资源；2、推进公司政策落地，提升终端销售执行效率；3、管理客户终端陈列，推动陈列生动化及产品结构优化；4、做好产品效期管控，掌握客户库存与销售动态；5、及时响应客户在企业微信中的咨询、下单等需求；6、处理客户反馈、投诉及退换货相关事宜；7、规划每日客户拜访路线，提交促销活动方案，收集整理客户销售数据；8、配合代理商完成终端订单对账工作。任职要求：1、高中及以上学历，性别不限；2、具备较强的赚钱意愿；3、富有激情，抗压能力强，积极进取，愿意接受挑战性工作；4、逻辑清晰，具备良好的沟通与表达能力。工作地点成都范围内（根据居住地就近分配）

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王女士

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岗位职责：1. 负责商品卡的内容规划、设计执行与持续优化，提升商品展示效果及转化率；2. 负责抖音直播的全程运营管理，涵盖直播方案制定、现场协调及数据总结分析；3. 配合团队完成直播选品、脚本创作、活动配置及推广执行；4. 对直播数据进行跟踪分析，不断优化直播质量与用户参与度。任职要求：1. 大专及以上学历，具备2年以上相关工作经验，年龄在35岁以内。2. 熟悉抖音平台直播规范及商品卡运营机制，拥有直播运营实操经验，可独立推进直播全流程工作。3. 有快消品行业从业背景，具备食品、调味品、粮油类目经验者优先录用

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王女士

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【工作职责】--流通渠道1、贯彻落实公司制定的营销战略、政策及相关执行方案；2、达成所辖区域月度及年度销售指标；3、推进区域内空白市场的开拓与布局；4、为区域代理商提供支持服务，及时传递公司各项运营政策信息，包括销售政策、执行规范及操作标准等；5、负责团队日常管理与建设【任职资格】1、统招大专及以上学历，年龄35岁以下，具备5年以上知名快消品行业销售经验，2年以上团队管理经历（限食品饮料、调味品、洗化品类企业）；2、市场洞察力强，具有突出的市场开发能力、团队带领能力及沟通协调能力；3、工作积极主动，责任心强，能适应高强度工作节奏；4、熟悉本地市场环境者优先考虑

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岗位职责:1. 制定并落实区域销售策略，确保完成既定销售指标；2. 开拓新市场领域，挖掘潜在客户，提高区域市场占有率；3. 组织与督导销售团队运作，增强团队绩效与执行效率；4. 持续维护客户关系，提供专业服务支持，促进长期合作；5. 汇总市场动态，分析销售表现，为管理决策提供依据。任职要求：1. 全日制公办大专学历；年龄不超过35周岁；2. 具备快消品行业5年以上工作经验；3. 拥有团队管理经历。

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王女士

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【岗位职责】1、深度融入业务运营，为销售团队提供全面、真实、细致的经营数据分析，涵盖收入、成本、利润等核心财务指标。2、依托数据洞察，挖掘业务中的关键问题与潜在增长点，向营销团队输出切实可行的优化建议与执行方案。3、参与制定营销战略，评估营销活动的投入产出效率（ROI），保障资源的科学分配与高效使用。4、搭建并持续优化财务分析体系，按时完成经营分析报告编制，助力管理层实现科学决策。5、与销售、市场、运营等多部门高效协同，推动财务目标与业务发展的深度融合与共同达成。【任职资格】1、全日制本科及以上学历，财务、会计类相关专业背景，持有相关职业资格证书者优先；2、具备5年以上销售财务分析相关工作经验，曾在人员规模500人以上、年产值超5亿的知名企业任职，具有营销财务BP实战经验；3、精通各类办公软件及财务分析工具，具备出色的数据处理能力，能基于经营数据为营销团队提供有效决策支持。

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王女士

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销售专员1工作要求维护好现有的老客户，以及开发新的客户跟进好2具有较强的学习能力以及沟通能力，服从领导的安排。3做过销售以及经验丰富的可以面谈，具体薪资不固定的。4公司环境氛围都很好，都是一群00后有梦想的人再一起奋斗着5前期薪资底薪5000，转正6000+提成+奖金+优秀奖等等，年龄18-30.6上班时间早9晚6的午休2小时，我们上班很自由，所以有想尝试做销售的可以联系我哦！7再说一遍最后一遍底薪5000，我们有丰富的经验的人员，面谈后薪资就不是这个范围了，你有能力我们就敢开高薪资。8公司提供包住，休节假日正常放假！9想挑战的想尝试的可以联系我周末双休，早九晚六，带薪年假至少半个月，法定节假日正常放假，购买社保，带薪培训。网络销售！网络销售！不要再问我是不是纯电销啦！也不是贷款！！公司的小伙伴很友好，面试结果当天就通知！没有kpi！！放心咨询！职位详情1.通过公司提供的精准数据进行网络跟进和维护客户2.及时解答客户的相关问题，完成相关销售工作工作时间：9:10-18:00午休11:30-13:00，每周五3:30下班，固定周末双休，节假日全部正常休假！！不需要外出，公司提供精准数据，公平起步，新老人提成一样，氛围好薪资待遇：熟手无责底薪（4000—6500）起＋销售提成+各种奖金，综合薪资12-20K，缴纳社保，节日福利新人最低无责底薪3500，没有业绩考核，有业绩的按照阶梯底薪从4000到6500不等，提成和老员工一样的提成点位打折任职要求：1.学历不限，20-30岁，男女不限2.沟通表达能力好，抗压性强，性格外向，逻辑思维能力，复盘总结，有上进心晋升空间：专员一组长一经理-总监3-6个月提供晋升机会

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王女士

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