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岗位1-全职岗：试用期：周末大小周转正之后起，完成当月业绩，次月可申请居家办公，不用打卡，无需到公司上班，工作时间你自己决定~我们期待这样的你1、敢于挑战，喜欢销售工作。2、具备出色的沟通表达与逻辑思维能力，能精准捕捉客户需求，拥有市场敏感度与潜在客户开发意识，擅长建立良好客户关系。3、有一年以上销售经验优先4、对互联网趋势与新媒体平台敏感度高，有小红书、抖音运营经验，能借助新媒体工具拓展业务者优先考虑。你将负责这些工作1、根据公司，通过电话进行意向客户的咨询回访，促成报名成交，及时完成月度招生指标；2、协助相关部门完成学生入学手续办理，包括资料审核、信息登记、流程指引等，为学生及家长提供贴心、细致的入学服务，提升客户满意度；3、不定期参与户外招生展销等线下活动，主动搭建沟通桥梁，展示公司课程/服务优势，积累客户资源；4、积极整合与拓展个人社会资源，挖掘潜在招生渠道，通过多元方式开展招生推广工作，为团队业绩增长注入新动力；清晰的晋升发展渠道见习咨询师->咨询师->高级咨询师->招生主任->招生经理->校监我们为你提供这些福利工作时间：每天7.5小时，大小周。购买社保，节日福利，不定时下午茶......岗位2-兼职招募：教育招生合伙人（无坐班・高提成）我们希望你具备1、社交资源丰富，朋友圈好友800人以上者优先。2、愿意配合在朋友圈发布产品宣传内容，操作简单无压力。3、对互联网趋势、新媒体平台（如小红书、抖音）敏感度高，有相关运营经验，能借助工具拓展业务者，将获得更多资源倾斜。你可能关心的问题，我们提前解答担心不会跟意向顾客沟通？答：无需焦虑！我们有专职老师提供一对一辅导，全程协助你促成成交，新手也能快速上手。做这份兼职能获得什么？答：收益：客户成交后，每月将在固定时间为你发放高额提成，多劳多得，收入上不封顶。成长：专属老师提供免费培训，让你利用空余时间提升沟通、运营能力，实现自我增值。需要到公司坐班吗？答：完全不用！工作时间自由灵活，仅需一部手机，随时随地都能完成招生工作，不耽误主业和生活。是否有底薪？答：兼职岗位以提成制为主，收入直接与你的招生成果挂钩，能力越强，回报越丰厚。

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在这个知识经济的时代，成人教育的需求日益增长。思远教育致力于为成年人提供高质量、个性化的教育服务，现诚邀您成为我们的兼职合伙人，一起开拓这片充满机遇的市场兼职要求1、朋友圈人数在800人以上2、愿意配合发朋友圈以及偶尔群发3、对在职教育发展认可作为兼职合伙人，您将获得1、丰厚的收益分成2、根据您的贡献和业绩，享受高额的回报。3、灵活的工作时间4、在不影响您主业的前提下，自由安排工作。5、定期培训，免费助你提升自己的个人能力我们机构的优势1、成熟的课程体系2、涵盖了各类热门专业和实用技能，满足不同学员的需求。3、在成人教育领域积累了众多学员的好评和信任。如果您对这个机会感兴趣，欢迎联系我们，让我们携手共创美好未来！

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职责：1.客户开发与维护通过微信电话、网络等渠道开发新客户，拓展市场份额；维护现有客户关系，定期回访并提供优质服务，提升客户满意度与复购率。2.产品推广与销售深入了解公司产品/服务，制定个性化销售方案，促成合作；完成个人及团队销售目标，定期汇报销售进展。无责底薪，周末双休，不加班

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职责：1.客户开发与维护通过微信电话、网络等渠道开发新客户，拓展市场份额；维护现有客户关系，定期回访并提供优质服务，提升客户满意度与复购率。2.产品推广与销售深入了解公司产品/服务，制定个性化销售方案，促成合作；完成个人及团队销售目标，定期汇报销售进展。无责底薪，周末双休，不加班

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岗位职责：1. 加好友：通过自媒体平台发布内容吸引客户添加微信，公司提供现成文案素材支持；2. 销售：结合顾客皮肤状况推荐并销售护肤及内调类产品组合；3. 使用公司配备的工作手机、账号、手机卡及电脑等设备开展工作，无需电话沟通，无需外出跑动。要求：1. 年龄：男17岁～28岁 女17岁～27岁2. 会基础打字即可，不限经验，只要愿意学习电商运营，我们全程带教薪资福利：1. 入职期间若某月业绩达成一万元，可提前转正，享受正式员工待遇；（无强制业绩考核！！收入完全由自己掌控，多劳多得）【主营女性护肤与内调节产品，通常为定制化方案搭配销售，单套价格多在数千元，高阶方案过万也有，实现业绩目标并不困难】2. 无责任底薪2500~4300（随业绩增长而提升）+提成8%~14%+奖金200~3000+绩效200~1200+住房补贴3003. 节日礼品、生日会、春节红包等多项关怀福利；4. 每日安排团队互动活动，增强同事间交流与协作；5. 提供带薪岗前培训、在职进阶培训及管理能力提升课程，由组长一对一指导教学。工作时间：时间：早9点至晚6点，午休2小时；假期：每月休息4天，享有国家法定节假日。晋升通道：1. 孵化员工；2. 正式员工（储备管理岗）；3. 正式组长；4. 储备主管；5. 高管层。注：可根据需求签订第三方协议并开具实习证明

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工作内容：1、统筹公司人力资源的日常运作与整体规划；2、参与招聘全流程，涵盖简历筛选、面试安排及新员工入职手续办理；3、管理员工关系事务，包括培训组织、绩效考核以及离职手续处理。岗位要求：1、掌握人力资源相关专业知识，能独立开展人事各项工作；2、具备优秀的沟通技巧和团队协作意识；3、适应高强度工作节奏，拥有较强的时间管理与执行能力。

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岗位职责：1. 加好友：通过自媒体平台发布内容吸引客户添加微信，公司提供文案及素材支持；2. 销售：结合客户肌肤状况推荐并销售相应的护肤产品；3. 使用公司配备的工作手机、账号、手机卡及电脑等办公设备开展工作，无需电话沟通，无需外出跑动。要求：1. 年龄：男18岁～28岁 女18岁～27岁2. 会基础打字即可，不要求经验，只要愿意学习电商运营，公司全程带教薪资福利：1. 入职后若在当月达成一万元业绩，可提前转正，享受正式员工各项福利待遇；（无强制业绩指标！！收入取决于自身努力，多劳多得）2. 无责任底薪2500~4300（随业绩增长而提升）+ 提成8%~14% + 奖金200~3000 + 绩效200~1200 + 房租补贴3003. 节日礼品、生日会、春节红包等多项员工关怀福利；4. 每日组织团队互动活动，增强同事间交流与协作；5. 公司提供带薪岗前培训、在职提升课程及管理能力进阶培训，由组长一对一辅导教学。工作时间：时间：早9点至晚6点，中午休息2小时；假期：每月休息4天，享有国家法定节假日。晋升通道：1. 孵化期员工；2. 正式员工（储备管理岗）；3. 正式组长；4. 储备主管；5. 高管层。注：如有需求可签订第三方协议并开具实习证明

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岗位职责：1. 添加好友：通过自媒体平台发布内容吸引用户并添加好友，公司提供文案及素材支持；2. 产品销售：根据客户肤质情况推荐并销售相应的护肤类产品；3. 使用公司配备的工作手机、账号、手机卡及电脑等办公设备开展工作，无需电话沟通，无需外出跑动。要求：1. 年龄：男性17岁～28岁 女性17岁～27岁2. 会基础打字即可，不限经验，只要愿意学习电商运营，公司提供全程指导薪资福利：1. 入职后若在某个月内业绩达到一万元，可提前转正，享受正式员工待遇；（无强制业绩考核！！收入完全取决于个人主动性和表现）2. 无责任底薪2500~4300（随业绩增长而提升）+ 提成8%~14% + 奖金200~3000 + 绩效200~1200 + 房租补贴3003. 节日礼品、生日聚会、春节红包等多项员工关怀福利；4. 每日安排团队互动活动，增强同事间交流与协作；5. 公司提供带薪岗前培训、在职进阶培训、管理能力提升课程，并由组长一对一辅导。工作时间：时间：9:00-12:00 14:00-18:00 19:00-21:00假期：每月休息4天，享有国家法定节假日。晋升通道：1. 新人孵化期员工；2. 正式员工（储备管理层）；3. 正式组长；4. 储备主管；5. 高级管理岗。注：可根据需求签订第三方协议并开具实习证明

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岗位职责：1. 客户开发与维护利用微信、电话、网络等方式开拓新客户，扩大市场覆盖范围；持续维护已有客户关系，定期进行回访并提供高效服务，增强客户粘性与重复合作意愿。2. 产品推广与销售熟练掌握公司产品/服务内容，结合客户需求制定针对性销售策略，推动项目落地；达成个人及团队的销售任务，按时反馈销售执行情况。无责底薪，周末双休，不加班

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工作内容：1.加好友：公域平台发布作品，公司会提供素材，加客户微信2.销售：根据客户皮肤情况搭配推荐销售护肤产品3.不打电话不外跑公司配置工作手机、账号和手机卡以及电脑等办公设备工作时间：时间：早上9点~12点，午休2小时，下午2点~6点；假期：月休4天，享受国家法定节假日1.业绩过万提前转正，享受转正员工福利待遇2.无责底薪2500~4300（业绩越高底薪越高）+提成8%~14%+奖金200~3000+绩效200~1200综合下来四千多3.公司提供带薪岗前、在职培训，管理能力等专业培训，组长一对一培训指导4.节日礼品，生日会，春节利是等多项福利我们主要销售女性的护肤品和内调方面的，一般都是给客户搭配产品和方案，一套下来差不多几千块钱，上万的也有，所以不用担心业绩过万有多难哦

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工作内容：1.加好友：公域平台发布作品，公司会提供素材，加客户微信2.销售：根据客户皮肤情况搭配推荐销售护肤产品3.不打电话不外跑公司配置工作手机、账号和手机卡以及电脑等办公设备工作时间：时间：早上9点~12点，午休2小时，下午2点~6点；假期：月休4天，享受国家法定节假日1.业绩过万提前转正，享受转正员工福利待遇2.无责底薪2500~4300（业绩越高底薪越高）+提成8%~14%+奖金200~3000+绩效200~1200综合下来四千多3.公司提供带薪岗前、在职培训，管理能力等专业培训，组长一对一培训指导4.节日礼品，生日会，春节利是等多项福利我们主要销售女性的护肤品和内调方面的，一般都是给客户搭配产品和方案，一套下来差不多几千块钱，上万的也有，所以不用担心业绩过万有多难哦

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岗位职责：1.通过电话或微信通知客户协议到期续约，派单给业务工作人员上门签约2. 准确记录客户跟进情况以及反馈内容3. 服从公司领导的工作安排，团队协调4.遵守服务规范与话术标准，维护企业专业形象任职要求：1. 普通话标准流利，会讲粤语更佳，具备良好的语言表达与倾听能力2. 责任心强，情绪稳定，能适应重复性沟通工作3. 具备基础电脑操作能力，熟练使用办公软件4.有客户服务或电话销售经验者优先5. 学历不限，欢迎踏实肯干的求职者加入薪资待遇底薪+提成，月休四天不加班

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岗位职责：1.公司提供存量用户资料，无需获客2. 通过电话通知用户协议到期续约，3. 准确记录客户反馈与服务过程4.协助处理客户投诉与售后需求，维护企业服务形象与客户关系5.配合团队完成日常数据录入、报表整理及临时交办任务任职要求：1.普通话标准，会讲白话更佳，具备良好的沟通表达与倾听能力2. 责任心强，耐心细致，具备基础抗压能力与服务意识3. 熟练使用办公软件及常用文档，简单电脑打字操作4. 学习能力强，能快速掌握业务知识与流程规范5.学历不限，有客服或电销一年以上相关经验者优先

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苏先生

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薪资福利：1. 入职后若在某一自然月业绩达成一万元，可提前转正，享受正式员工全部福利与待遇；（无强制业绩考核！！销售岗位收入完全由个人能力决定，依靠自我驱动）2. 无责任底薪2500~4300（根据业绩表现逐步提升）+提成8%~14%+奖励200~3000+绩效补贴200~1200+住房补贴3003. 提供节日礼品、生日会、春节红包等多重关怀福利；4. 每日开展团队互动活动，增强同事间交流与协作；5. 公司提供带薪岗前培训、在职进阶培训及管理专项培训，由组长全程一对一辅导支持。工作时间：时间：9:00-12:00 14:00-18:00 19:00-21:00假期：每月休息4天，享有国家规定法定节假日。晋升通道：1. 培训期员工；2. 正式员工（储备管理岗）；3. 正式组长；4. 储备主管；5. 高层管理。注：如需可签订第三方协议并开具实习证明

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薪资福利：1.入职后若在某一自然月业绩达到一万，可提前转正，享受正式员工各项福利与待遇；（无强制业绩考核！！销售收入完全由自己掌控，全凭主动性和积极性）2.无责任底薪2500~4300（根据业绩动态调整，业绩越优秀底薪越高）+提成8%~14%+奖金200~3000+绩效奖励200~1200+住房补贴3003.提供节日礼品、生日会、春节红包等多项贴心福利；4.每日安排团队互动活动，增强同事间交流与凝聚力；5.公司提供带薪岗前培训、在职进阶培训、管理能力提升培训等系统化学习机会，并由组长进行一对一辅导带教。工作时间：时段：9:00-12:0014:00-18:0019:00-21:00休假：每月休息4天，享有国家法定节假日。晋升通道：1.孵化期员工；2.正式员工（储备管理层）；3.正式组长；4.储备主管；5.高级管理岗位。注：如有需求，可签订第三方协议并开具实习证明

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工作内容：1、负责公司人力资源的日常运作与统筹规划；2、参与招聘全过程，如简历筛选、面试安排及新员工入职手续办理；3、管理员工关系事务，涵盖培训组织、绩效考核以及离职相关流程。岗位要求：1、掌握人力资源基础知识，能独立完成人事各项具体工作；2、具备较强的沟通协调能力及团队协作意识；3、适应高效工作节奏，具备较强的时间管理与执行能力。

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岗位职责：1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务2.保持餐区整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料3. 主动观察顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验4. 配合厨房与吧台高效协作，确保出餐与服务节奏顺畅5. 如实反馈顾客意见，协助提升服务质量与客户满意度任职要求：1. 对服务行业有热情，形象端正，沟通表达清晰2.具备良好的服务意识与团队协作精神3.能适应轮班制及节假日工作安排4. 无经验者可接受带薪培训，有餐饮服务经验者优先5. 最低学历不限，身体健康，无传染性疾病

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张先生

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招聘东莞助理业务员业务员：1名，男女不限（18-45岁）区域：东莞区域岗位职责：1、负责所辖线路门店专业服务，完成公司下达销量。2、根据路线定期拜访服务终端门店，改善门店陈列。3、按公司制定的营销计划，执行市场各项促销活动。4、执行上级主管下达的各项业务工作指令5、有从事快消品经验者，有车有驾驶证优先；【薪资、福利】业代薪资待遇：基本工资底薪十奖金5k左右。购买东莞社保、五险一金、5天制

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薪资计时：夜班：22一小时，绩效500/月工作时间：2:00-10:00固定白班或者夜班月薪资6000-7000固定白班或者夜班没有吃住每周可以预支工资500任职要求：1.18-45能稳定做事，不招暑假工2.能够尽快熟悉工作环境保持工作效率3.能与同事协作完成任务

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薪资详情薪资范围：10-15K职位底薪：6000元/月职位详情小米汽车正在招募销售精英~期待您曾拥有新能源汽车或高端汽车品牌的销售背景，并取得过良好业绩表现；若您暂无汽车行业经验，只要踏实勤奋，对新能源领域具备一定洞察力，愿意以归零心态投入学习，我们也热烈欢迎；开放岗位包括销售助理、管培生、销售顾问方向【退伍军人优先考虑！】【上班时间】早班9：30--19：00；晚班13：00--22：00实行早晚轮班制，以早班为主，因客流集中需接受连班工作（全天在岗）每月休息4天，依班次安排调休；若遇法定节假日，按国家规定享受休假，具体排班结合门店运营需求调整【社保及公积金依法缴纳，法定节假日正常享受，目前不提供食宿】岗位职责:1. 承担小米汽车的销售工作任务；2. 与客户开展高效沟通，精准识别其需求并提供专业的购车咨询支持；3. 持续维护客户关系，提升客户体验，助力销售目标达成。任职要求：1. 具备优秀的沟通表达能力与销售技巧，能准确捕捉客户需求并提出有效方案；2. 有新能源汽车或豪华车品牌销售顾问经历者优先录用；3. 认同小米品牌理念，对产品有热情，学习能力强，可快速掌握专业知识；4. 具备协作意识，能在团队中积极配合，共同推进业绩增长。

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小米汽车招聘销售啦~期待您具备新能源车或豪华车品牌销售经验，并拥有出色的业绩表现；若您暂无汽车行业背景，但踏实勤奋，对新能源汽车领域有敏锐洞察力，愿意以空杯心态投入学习，我们也热烈欢迎；现开放销售助理/管培生/销售顾问岗位【退伍军人优先录用！】【上班时间】早班9：30--19：00；晚班13：00--22：00实行早晚轮班制，以早班为主，因客流高峰需接受通班（全天在岗）月休四天，按班次安排调休；若当月含法定节假日，将依法享受相应假期，具体排班依门店运营情况而定【社保公积金按时足额缴纳，法定节假日正常休息，暂不提供食宿】岗位职责：1. 承担小米汽车的销售工作；2. 与客户高效互动，挖掘其需求并提供专业的购车咨询与解决方案；3. 持续维护客户关系，提升客户满意度，助力销售目标达成。任职要求：1. 具备优秀的沟通表达能力与销售技巧，能精准理解客户需求并推动成交；2. 有新能源汽车或高端汽车品牌销售顾问经历者优先考虑；3. 认同小米品牌理念，对其产品有兴趣，具备快速学习和掌握专业知识的能力；4. 富有团队协作意识，能与同事协同配合，共同实现业绩目标。

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岗位职责：1. 负责住宅建筑空间智能化系统的方案设计、规划及实施落地（具备华为/绿米/易来等智能家居系统经验者优先）。2. 实地勘察现场情况，并及时将勘查结果反馈至销售与设计部门，确保产品选型与数据信息准确无误。3. 承担小米智能家居设备的安装与调试任务，通过电话、线上平台或现场服务等形式，为用户提供安装支持及使用问题的解决方案。4. 具备良好的沟通表达能力，能依据施工图纸与甲方施工团队对接智能化线路预埋工作，并参与施工内容的验收环节。5. 统筹智能设备进场、安装部署、系统调试、项目交付、后期维护等全流程，推动项目闭环管理，确保设计方案有效落地。6. 负责客户侧的技术指导，持续维护客户关系，提升客户满意度。任职要求：1. 电子、通信、自动化等相关专业背景，持有电工证等相关资质证书者优先考虑。2. 熟练使用CAD绘图软件，掌握基础办公类软件操作。3. 具备扎实的安装调试能力与故障排查技能，能熟练操作相关工具设备。4. 工作责任心强，细致严谨，能够适应上门服务需求及灵活的工作时间安排。5. 学习能力强，可快速掌握新产品技术要点并应用于实际工作。6. 主动性强，具备良好的学习意识、沟通协调能力和服务意识，熟悉弱电、智能化系统或电工相关领域的技术知识。

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