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成都彭州市德阳市绵阳市绵竹市,跟安徽人做过,体重100之130斤,不是按小时算,工资400
成都市德阳市彭州市绵阳市绵竹市,跟安徽人做过,体重100之130斤,不是按小时算,工资400之600
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3月23日 16:33
驾驶员
1-1.1万元/月拉砂石,跑成都周边。货源充足
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物流,文员,
对物流熟悉的
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成都郫都区要求45岁,附近的,9.6米大单桥师傅。要求卸货泡沫。9.6米冷藏车。线路安德一
要求45岁,成都附近的,9.6米大单桥师傅。要求卸货泡沫。9.6米冷藏车。线路郫都区安德一龙泉。
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底料项目合伙人/餐饮领域创业者
2.1-4万元/月[职位亮点]1. 零门槛创业:工厂源头供货,单价低至10-14元/斤,无需投入资金、不用囤货2. 利润空间大:终端客户毛利可达10%-50%(月销售额50万,收益约5-25万)3. 持续收益模式:餐饮端每月稳定复购2000-3000次,长期享受分润机制4. 全国开放参与:不限地区、无需坐班,时间自主,通过社交圈或网络平台即可开展[岗位职责]1. 利用短视频、直播等新媒体形式及线下渠道(如餐饮门店、厨师、冻品经销商)拓展客户资源2. 维护客户关系,推动底料采购合作落地3. 参与销售策略迭代,反馈市场动态信息[任职要求]1. 满足以下任一条件者优先考虑:* 具备1年以上餐饮或调味品行业销售经验* 熟悉短视频拍摄剪辑或具备新媒体运营能力* 拥有厨师、火锅店、冷冻食品相关行业资源2. 具备良好沟通能力与执行能力(无经验者可享为期三个月带薪培训)3. 能适应灵活工作方式,具备自我驱动力[我们提供]* 免费系统化培训:涵盖产品知识、销售方法及新媒体运营(零基础三个月快速上手)* 企业端资源扶持:公司持续提供精准餐饮客户线索* 身份认证支持:配备专属接待团队,增强客户信任* 收益公开透明:全国统一定价,无层级压价* 成长通道明确:业绩突出者可晋升,享有2%直推奖励[工作模式]线上培训 + 自主办公(无需到岗)+ 定期组织线下交流活动* 需自行配备基本办公工具(手机、电脑)* 热忱欢迎餐饮从业者、销售精英、短视频创作者加入
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郫县牛奶厂包吃住日结工15/小时
10-20元/时郫县牛奶厂长期日结工长期工、日结工,包吃包住要求:18-50岁左右均可,男女不限,身体健康,能吃苦耐劳工作内容:车间包装、打包、装箱等、手工活(不沾水)有健康证优先,也可以免费办理,次日就能上班白班14元/小时(8:00-18:30)晚班15元/小时(18:30-7:30)每个班次提前半个小时到,带身份证门卫处签到.日结工每天提供免费工作餐、长期工免费吃住,工资次日结不拖欠地址:郫县安德
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招聘区域业务经理
5000-10000元/月我们是四川大型火锅底料工厂,目前在四川有8个直营工厂,年销售10Y以上,主要生产火锅、鱼蛙鸡兔、串串、烤鱼小龙虾、冒菜、卤味等餐饮店商用底料。为快速占领市场,我们让利给区域业务经理,让能干的人多劳多得,将传统销售型员工变成老板,开创了全新的销售模式。模式优势:(不需投资,不囤货,工厂负责生产发货)1、工厂把自身利润降到最低,所有产品给合伙人底价,底价以上部分的利润全部是区域业务经理自己的,区域业务经理全部收入只有销售差价,(底价10-14元一斤,市场价15-18元一斤)。以走量来占领市场,把利润让给大家(到客户手上,利润可达10%-25%)以月50万销售额举例,传统销售模式,底薪3000+最高5%提成=28000元而新模式利润可达5-12万2、工厂有全方位的免费培训团队,以老带新,师傅带徒弟让你快速掌握工厂产品和销售技巧,服务等能力!3、工厂有专门服务区域业务经理的团队接待部门,辅助提升你的客户到厂体验感和客户对你的认同感。4、工厂所有区域业务经理卖得越多,进货价越便宜。5、被动收益,服务好合作门店,每个月客户叫货,就有收益。6、产品多样化,除开火锅底料酱料,还是火锅食材销售平台,让你的客户一站式进货,完美的解决了传统模式中业务员仅能向客户推荐自家厂单一产品的巨大劣势。招聘要求:这是个销售型职能的岗位,也是一个创业平台,你自己就是一个食品贸易公司老板,主要是通过新媒体和线下渠道获客,促成成交。岗位条件:1、学历不限(高中以上学历从优)2、做过火锅餐饮行业或调味品销售相关工作经验优先!3、语言表达能力强,善于沟通,执行力强。4、能够独立拍摄和剪辑短视频,对新媒体推回到顶都运营有浓厚的兴趣。新媒体和线下渠道获客,促成成交。岗位条件:1、学历不限(高中以上学历从优)2、1年以上火锅餐饮行业或调味品销售相关工作经验。3、语言表达能力强,善于沟通,执行力强。4、能够独立拍摄和剪辑短视频,对新媒体推广和运营有浓厚的兴趣。5、如不会新媒体,有线下资源也可,如厨师长,餐饮店长、冻品调味品、其他销售工作经历经验等。6、创业失败不想投入资金,想改变命运的。欢迎大家加入我们的团队,非常诚心邀请您的加入!行业优势:客户都是开餐饮店的老板,正常一个店存活的情况下一个月要用1-3千斤底料,当客户选定了料后不会轻易换料,努力一次,可以享受长期收益。前期统一线下培训,师傅带徒弟做客户,不坐班,不要求每天到工厂,时间自由,全国各地都可以做!
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招聘区域业务经理
8000-28000元/月我们是四川大型火锅底料工厂,目前在四川有8个直营工厂,年销售10Y以上,主要生产火锅、鱼蛙鸡兔、串串、烤鱼小龙虾、冒菜、卤味等餐饮店商用底料。为快速占领市场,我们让利给区域业务经理,让能干的人多劳多得,将传统销售型员工变成老板,开创了全新的销售模式。模式优势:(不需投资,不囤货,工厂负责生产发货)1、工厂把自身利润降到最低,所有产品给合伙人底价,底价以上部分的利润全部是区域业务经理自己的,区域业务经理全部收入只有销售差价,(底价10-14元一斤,市场价15-18元一斤)。以走量来占领市场,把利润让给大家(到客户手上,利润可达10%-25%)以月50万销售额举例,传统销售模式,底薪3000+最高5%提成=28000元而新模式利润可达5-12万2、工厂有全方位的免费培训团队,以老带新,师傅带徒弟让你快速掌握工厂产品和销售技巧,服务等能力!3、工厂有专门服务区域业务经理的团队接待部门,辅助提升你的客户到厂体验感和客户对你的认同感。4、工厂所有区域业务经理卖得越多,进货价越便宜。5、被动收益,服务好合作门店,每个月客户叫货,就有收益。6、产品多样化,除开火锅底料酱料,还是火锅食材销售平台,让你的客户一站式进货,完美的解决了传统模式中业务员仅能向客户推荐自家厂单一产品的巨大劣势。招聘要求:这是个销售型职能的岗位,也是一个创业平台,你自己就是一个食品贸易公司老板,主要是通过新媒体和线下渠道获客,促成成交。岗位条件:1、学历不限(高中以上学历从优)2、做过火锅餐饮行业或调味品销售相关工作经验优先!3、语言表达能力强,善于沟通,执行力强。4、能够独立拍摄和剪辑短视频,对新媒体推回到顶都运营有浓厚的兴趣。新媒体和线下渠道获客,促成成交。岗位条件:1、学历不限(高中以上学历从优)2、1年以上火锅餐饮行业或调味品销售相关工作经验。3、语言表达能力强,善于沟通,执行力强。4、能够独立拍摄和剪辑短视频,对新媒体推广和运营有浓厚的兴趣。5、如不会新媒体,有线下资源也可,如厨师长,餐饮店长、冻品调味品、其他销售工作经历经验等。6、创业失败不想投入资金,想改变命运的。欢迎大家加入我们的团队,非常诚心邀请您的加入!行业优势:客户都是开餐饮店的老板,正常一个店存活的情况下一个月要用1-3千斤底料,当客户选定了料后不会轻易换料,努力一次,可以享受长期收益。前期统一线下培训,师傅带徒弟做客户,不坐班,不要求每天到工厂,时间自由,全国各地都可以做!
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应用工程师
8000-10000元/月一、岗位职责1. 根据客户需求精准推荐合适产品,并将公司产品有效融入客户应用场景,对应用成效承担责任;2. 为客户提供产品使用过程中的专业技术支持与指导服务;3. 持续跟踪客户反馈及市场动向,及时向研发团队传递信息,协助明确产品研发方向;4. 确保分配的应用研发任务按时按质完成,对所开发新品的风味、工艺、品质及稳定性全面负责;5. 组织并实施面向公司业务人员及客户的產品应用培训工作。二、任职要求1. 性别不限,年龄25-40岁,中专及以上学历,烹饪相关专业优先;2. 持有厨师资格证书,具备3年及以上实际厨师工作经验;3. 具备良好的沟通协调能力;4. 熟练掌握常用办公软件操作,包括PPT制作等技能。三、公司福利公司统一缴纳五险一金,提供丰厚年终奖、感恩奖、节日福利、教育津贴、婚假、生育津贴、高温补贴、八一建军节福利、婚丧嫁娶关怀金、生日礼金,提供免费工作餐、免费住宿及免费入职体检职位福利:全勤奖、加班补助、包吃、绩效奖金、年底双薪、包住、餐补、五险一金职位亮点:周末双休
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工艺技术员
4000-6000元/月一、岗位职责1. 根据研发部提供的技术资料,审核新产品是否具备试产条件2. 跟进新产品试产全过程,做好记录与验证工作,编制试产后定稿的工艺文件并提交领导审批3. 依据国家有关法律法规及标准要求,审核公司所有产品标签,并建立完整的产品信息台账4. 每月至少提出一项现有产品工艺改进方案5. 每月对生产现场工艺执行情况开展不少于10次抽查,并做好相应记录6. 按照规范要求准确填写质量管理体系所需全部文档资料7. 配合主管推进质量体系在技术部门的有效落地与执行二、任职要求年龄 20-40岁,大专及以上学历,食品、生物工程等相关专业优先,接受应届毕业生,经验不限,性别不限三、福利公司入职即购社保,转正后缴纳公积金,享有丰厚年终奖、感恩奖、节假日福利、教育津贴、婚假、生育津贴、高温补贴、八一建军节福利、婚丧嫁娶及生育关怀福利、生日礼金、免费工作餐、免费住宿、免费入职体检
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研发工程师
8000-15000元/月一、岗位职责1、主导汤料类、酱料类产品研发工作,推进产品方案落地实施,完成产品设计、优化及实现;2、将客户需求有效转化为产品输出,确保产品性能稳定可靠;3、开展产品配方与生产工艺等技术标准的可行性与合理性研究与制定;4、负责新产品工艺流程的设计与规范编制,配合上级推动生产现场新产品的操作执行与过程控制;5、加强部门间及内部团队的协作沟通,保障项目高效推进;二、任职要求1、本科及以上学历,食品类相关专业,具备2年以上调味品或食品研发工作经验;2、具备良好的抗压性与沟通协调能力,有成功主导或参与研发项目者优先考虑;3、具备独立开发新产品的能力和创新思维,有复合调味料或香精香料研发背景者优先;4、掌握食品配料相关的法律法规知识,熟悉食品添加剂使用标准;5、熟练使用常用办公软件;三、薪酬福利五险一金,年终奖金,周末双休,超长年假,节日福利、各类津贴,生日关怀,年度旅游,团建活动等。
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技术厂长
8000-9000元/月识图、制图、下单、成本核算、制定生产工艺及质量标准、生产时间和交付安排等,
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采购部经理
1-2万元/月职位描述1、达成采购工作目标;2、组织召开部门会议;3、监督、检查并指导采购流程的执行情况;4、实施部门员工绩效考核与日常辅导;5、针对采购流程优化提出可行性建议;6、在授权范围内主导设备采购合同的谈判与签署;7、开展团队日常管理工作;8、完成上级交办的其他临时任务。任职条件:1、本科及以上学历,食品或生物工程相关专业;2、具备5年以上采购管理经验,其中至少2年在年销售规模超1亿元的食品企业从事采购管理工作;3、具有食品行业2至3年以上的团队管理经历。技能要求:1、具备较强的业绩目标达成能力;2、良好的沟通、判断与协调能力,具备一定团队管理素质;3、具备流程优化与再造能力;4、熟练掌握文案撰写与制作;5、熟悉机械设备及调味品生产工艺。其他要求:1、熟练操作常用办公软件;2、持有现行有效的C类驾驶证。职位福利:定期体检、五险一金、免费健康体检、免费班车
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人力实习生
1. 负责招聘信息发布与维护,简历筛选,安排面试及接待,资料整理与更新;2. 人事档案的归档与日常管理;3. 完成上级交办的其他临时任务。任职要求:1. 具备责任心,能够对工作成果负责;2. 理解能力强,善于学习,注重实效,能高效推进工作任务;3. 具备良好的沟通协调能力与语言表达能力;上班时间:早9:00-17:30,单双休~!
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财务助理
5000-7000元/月1、负责销售订单、收款单的审核,发票开具及相关账务处理,运费计提与付款操作;2、月末结账前完成计提、分摊等各项业务处理;3、编制财务报表及附注内容;4、提供月度/季度经营分析所需数据统计支持;5、完成其他临时交办的工作任务。任职要求:1、本科及以上学历,会计类相关专业,持有中级会计职称者优先;2、具备良好的团队沟通与协作能力;3、3年以上财务岗位工作经验;4、熟练使用金蝶ERP系统,精通各类办公软件者优先考虑;5、工作认真负责,品行端正,抗压能力强,服从公司及团队工作安排;职位福利:节日福利、五险一金、通勤班车、工作餐
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菜品应用工程师(粉面方向)
5000-7000元/月1、负责米线、面类菜品的完整制作流程,涵盖原料准备、煮制加工、调味调配及最终出餐;2、严格执行食品安全与卫生标准,保持操作区域整洁,规范管理食材与厨具使用。(二)经验要求1. 具备2年以上米线连锁餐饮门店专职制作经验,有堂食出餐经历者优先考虑。2. 熟悉堂食高峰期的出餐节奏,具备高效、稳定完成备料与烹饪的能力。3. 掌握传统或特色粉类、面类食品的制作工艺与烹饪技巧。注:需能接受出差安排
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生产主管
5000-7000元/月1、依据生产部门下达的生产计划,合理进行调度安排,组织车间有序生产,落实人员配置与区域管理,协调各生产环节,实时跟进生产进度,确保生产均衡推进及任务按时完成;2、拟定并推行各车间、班组在质量、卫生、安全方面的现场评比机制,建立相应的奖惩与考核制度;3、定期开展现场问题分析会议,总结问题原因,制定改进措施并推动落地执行;4、组织各车间、班组定期或不定期开展6S管理及生产作业标准化培训;5、全面负责车间安全管理,落实防范措施,杜绝各类安全事故发生;6、精通鲜干花椒油的生产工艺流程及关键控制点的监控要求;7、完成上级交办的其他工作任务。任职要求:1、年龄30-40岁,大专及以上学历,食品工程或相关专业,具备3年以上食品行业生产管理经验;2、熟练操作Office办公软件,具备良好的文字表达能力;3、掌握ISO9001、HACCP、ISO22000等管理体系知识;4、了解食品安全法、安全生产法等相关法律法规内容;5、具备良好的沟通协调能力,能够有效处理人员间的问题与矛盾。其他要求:1、具有设备实际操作经历;2、掌握设备维护保养的相关体系知识;3、具备持续带班及生产组织管理能力。职位福利:绩效奖金、全勤奖、包吃、包住、定期体检、五险一金
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酒类研发助理工程师
5000-7000元/月岗位职责:1、配合研发工程师开展产品研发相关工作;2、协助跟进产品初期生产过程,及时整理并协调解决生产环节中的各类问题;3、根据上级要求完成相关文件资料的数据采集与统计工作;4、负责产品资料的归档及信息分类整理;5、承担研发岗位涉及的日常行政事务;6、完成上级安排的其他临时性工作任务。任职资格:1、硕士及以上学历,食品发酵、酿酒工程、食品工程、食品加工工艺等相关专业;2、了解国家食品安全法律法规及相关国家标准;3、具备一定的实验基础知识和实际操作技能;4、具有良好的沟通能力、分析判断能力以及团队合作意识。注:该岗位工作地点为郫都区安德镇及雅安汉源(提供食宿)
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食品研发助理工程师
5000-8000元/月岗位职责:1、配合研发工程师开展产品研发相关工作;2、协助跟进产品初期生产流程,及时整理并反馈生产过程中出现的问题;3、负责上级安排的各类文件资料的数据采集与统计工作;4、负责产品资料的归档及信息分类整理;5、承担研发岗位相关的行政支持事务;6、完成领导交办的其他日常事务性任务。任职资格:1、食品工程或生物工程类相关专业背景;2、了解常见香辛料及调味品特性,具备良好的味觉辨识能力;3、掌握国家食品安全法规及相关标准要求;4、具有基本实验操作技能和实验基础知识;5、具备良好的沟通协调能力、问题分析能力以及团队合作意识。
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采购主管
1-1.5万元/月职位描述1、达成采购工作目标;2、组织召开部门相关会议;3、监督、检查并指导采购流程的执行情况;4、实施部门员工的绩效评估与日常辅导;5、针对采购流程优化提供可行性建议;6、在授权范围内开展设备采购合同的谈判与签署;7、负责团队的日常管理与建设;8、完成上级领导安排的其他临时工作任务。任职条件:1、本科及以上学历,食品、生物工程等相关专业;2、具备5年以上采购管理经验,其中至少2年在年销售规模超1亿元的食品企业从事采购管理工作;3、具有2至3年食品企业团队管理实践经验。技能要求:1、具备良好的业绩目标达成能力;2、优秀的沟通、判断与协调能力,具备一定团队管理素养;3、具备流程优化与再造的能力;4、熟练掌握文案撰写与制作;5、熟悉机械设备及调味品生产工艺相关知识。其他要求:1、能熟练操作常用办公软件;2、持有现行有效的C类驾驶证。职位福利:定期体检、五险一金、免费健康体检、免费班车
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调味品研发工程师
1-1.5万元/月1、依据公司提出的新产品开发思路及现有产品优化方向,按照《设计和开发管理办法》要求,制定产品研发实施方案,并落实所负责项目的各项工作任务;2、负责跟进产品前期生产过程,对生产全流程进行技术指导与监督,及时发现并解决生产环节中的技术问题;3、协同质量、销售部门处理客户反馈的技术问题,提供技术支持,提升客户服务质量。4、参与新产品开发的市场调研与技术可行性分析工作;5、认真学习公司采购或引进的技术资料,并在部门内部做好知识传递与分享;6、积极支持其他相关部门业务工作的推进与实施;7、完成上级交办的各项临时工作任务。任职资格:1、本科及以上学历,食品工程、生物工程等相关专业;2、3年及以上调味品研发相关工作经验;3、掌握调味品研发的操作流程及工艺参数设定方法,具备独立承担研发项目的能力;4、热爱食品研发与制作,具备一定的实操能力和味觉感知力;5、具有良好的沟通协调能力、问题分析与解决能力,具备创新意识和实验设计能力;6、责任心强,敬业进取,能够适应高强度工作环境。
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采购与供应商统筹管理
5000-10000元/月1、负责新物料与新供应商的引入及上线实施,同时推进现有供应资源的持续优化;2、跟踪原材料市场价格动态,适时开展价格协商,保障采购成本合理可控,并按时维护系统内物料价格信息;3、执行供应商日常运营管理,涵盖资质更新、合作问题协调及商务对接等工作;4、定期组织对供应商实地考察与审核,督促并跟踪其按要求完成整改事项;5、开展年度供应商绩效评估,形成合格供方清单,制定年度供应商开发与管理方案;6、主导采购合同的起草与签订工作;任职要求:1、具有食品行业三年以上工作经验,具备供应商开发管理、采购管理、质量管控或食品工厂审核经验者优先;2、熟悉食品原料的采购规范、生产流程及成本结构;3、掌握供应链管理基础知识,了解民法典合同相关条款及食品安全相关法律法规;4、具备较强的成本控制意识与基本商务谈判能力;5、拥有良好的沟通表达能力以及组织协调能力;6、熟练操作ERP、OA及Office等常用办公系统;7、持有C类驾驶证且能熟练驾驶,可接受出差安排,适应较强工作压力;8、品行端正、廉洁自律,工作认真细致,责任心强,学习能力突出。
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产品研发
1.4-1.6万元/月岗位职责:1、开展新产品开发项目初期的需求调研及可行性研究工作;2、承担大客户定制类产品的研发任务,涵盖需求分析、产品设计、测试开发,参与技术方案拟定与评估及新技术验证;3、完成上级交办的相关资料数据的汇总与整理工作;4、负责产品技术开发(含现有产品的优化与维护),制定工艺参数并推动新工艺落地实施;5、负责产品相关资料归档及信息管理;6、完成领导安排的其他日常事务性工作。任职资格:1、在个人从业经历中曾参与过行业内大单品或爆款产品的开发;2、了解各类香辛料及调味品特性,具备敏锐的味觉辨识能力;3、掌握国家食品安全法规及相关标准规定;4、具有基本实验操作技能和实验实践经验;5、具备调味品或食品研发项目背景,有定制化产品开发经验者优先考虑;6、具备良好的沟通协调能力、问题分析能力及团队合作意识。岗位福利:每年免费体检,节假日福利、年休假福利、日常福利、五险一金、氛围友好
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成都郫都区招砌砖/石
100-300元/天成都市郫都区招砌砖/石
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2月8日 09:26
工厂直招餐饮底料经销商,月收入1万以上
9000-13000元/月我们是四川大型火锅底料工厂,目前在四川有8个直营工厂,年销售10Y以上,主要生产火锅、鱼蛙鸡兔、串串、烤鱼小龙虾、冒菜、卤味等餐饮店商用底料。为快速占领市场,我们让利给销售,让能干的人多劳多得,将传统销售型员工变成老板,开创了全新的销售模式。模式优势:(不需投资,不囤货,工厂负责生产发货)1、工厂把自身利润降到最低,所有产品给经销商底价,底价以上部分的利润全部是经销商自己的,经销商全部收入只有销售差价,(底价10-14元一斤,市场价15-18元一斤)。以走量来占领市场,把利润让给大家(到客户手上,利润可达10%-25%)以月50万销售额举例,传统销售模式,底薪3000+最高5%提成=28000元而新模式利润可达5-12万2、工厂有全方位的免费培训团队,以老带新,师傅带徒弟让你快速掌握工厂产品和销售技巧,服务等能力。3、工厂为每个销售精英提供经销商身份,工厂有专门服务经销商的团队接待部门,辅助提升你的客户到厂体验感和客户对你的认同感。4、工厂所有销售卖得越多,进货价越便宜。5、被动收益,服务好合作门店,每个月客户叫货,就有收益。6、产品多样化,除开火锅底料酱料,还是火锅食材销售平台,让你的客户一站式进货,完美的解决了传统模式中业务员仅能向客户推荐自家厂单一产品的巨大劣势。招聘要求:这是个销售型职能的岗位,也是一个创业平台,你自己就是一个食品贸易公司老板,主要是通过新媒体和线下渠道获客,促成成交。岗位条件:1、学历不限(高中以上学历从优)2、1年以上火锅餐饮行业或调味品销售相关工作经验。3、语言表达能力强,善于沟通,执行力强。4、能够独立拍摄和剪辑短视频,对新媒体推广和运营有浓厚的兴趣。5、如不会新媒体,有线下资源也可,如厨师长,餐饮店长、冻品调味品、其他销售工作经历经验等。6、创业失败不想投入资金,想改变命运的。行业优势:客户都是开餐饮店的老板,正常一个店存活的情况下一个月要用1-3千斤底料,当客户选定了料后不会轻易换料,努力一次,可以享受长期收益。前期统一线下培训,师傅带徒弟做客户,不坐班,不要求每天到工厂,时间自由,外地市场也可以做。
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连锁火锅店厨师长
有没有会炒火锅底料的师傅?我们新底料工厂预计11月份全线投产,如果有会炒火锅底料的师傅请联系我!要求:1.会火锅底料或者其他餐饮底料的炒制,研发,复制等技术2.从事底料炒制工作2年工作经验以上,有自己的独特秘方优先,有独立管理经验优先3.为人和善,善于沟通,积极乐观!4.本工厂也诚约所有餐饮业人士真诚合作,包括:老板,厨师,厨师长,经理,店长,供应链,餐饮公司,大家互惠互利,合作共赢!有意者联系陈厂长:
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火锅底料销售合伙人
1.5-2万元/月请务必认真看完文字信息(不收取任何费用哈,必须要有销售或者餐饮行业经验1年以上,小白勿扰,前期需到工厂培训一个星期,介意勿扰)我们是成都大型餐饮调味品底料工厂,坐落于成都市郫都区川菜产业园,主要生产火锅,美蛙鱼,串串,烤鱼,卤味等,专供餐饮店用的商用底料。为了快速占领市场,我们摒弃传统销售模式,开创了全新的销售合伙人模式。模式优势:(不需投资,不压货,工厂直发,免费给一级经销商身份和底价,市场全国可做,不限制区域,我们这个行业部分合伙人年入百万)我们的优势:1.底价同行业最低,意味着利润同行业最高(底价7.8-13元一斤,市场成交价在14-16元一斤)。(到客户手上,利润可达10%-50%,因行业还比较混乱,未统一销售价格,销售价格和利润可根据客情自定)以月50万销售额举例,传统销售模式,底薪5000+最高5%提成=30000元而新模式利润可达10%-30%(5-25万,底价之上的利润全部是合伙人自己的)2.工厂有全方位的免费培训团队,让你快速掌握工厂产品和销售技巧,除星期天,工厂每天都有系统的培训,也可拜师,由行业顶尖人才一对一带你。3.产品多样化,火锅,串串,美蛙鱼,烤鱼,干锅,冒菜,清汤,酱料,麻辣烫等,均对标大型餐饮连锁的味型,共200多款底料选择,后期会上食材,甜品,酒水,桌椅板凳,后厨设备,上门赋能等让客户一站式开店的产品,也意味着你的客户开店的所有产品你都可以赚取利润。4.工厂所有合伙人均为一级底价,不像同行层层加价,公平公正,没有上级吃差价。5.被动收益。(合伙人发展新人加入,。每月业绩比拼。团队长带队伍,,某同行工厂的最差的团队长年收入在100万以上)普通合伙人年收入在20-50万左右。获客方式这是个销售职能的岗位,主要是通过新媒体抖音小红书发视频,直播,电销,自有餐饮资源和线下地推等渠道获客。招聘要求:1、学历不限2、1年以上销售或餐饮工作经验。3、语言表达能力强,善于沟通,吃苦耐劳,执行力强。5、想赚大钱,想赚大钱,想赚大钱,搞耍打酱油的,不能坚持半年以上的,三天打鱼两天晒网的别来。6、该行业需要一定的专业度,前期有专业的培训部门进行培训,中午包吃,前期外地的可以到工厂附近租房子,很便宜,学成后可以不用过来工厂。行业优势:客户都是开餐饮店的老板,正常一个店存活的情况下一个月要用2-3千斤底料,当客户选定了料后不会轻易换料,后面每月都会拿货,超高复购率,努力一次,可以享受长期收益。往后走食品类国家会越来越规范,餐饮商家没有生产资质,国家不会允许餐饮商家自己炒料。全世界不限制区域,都可以开展业务,只有同工厂的客户不能抢。稍微晚点我会发各类政策资料,也有专人解答。如觉得不合适,请主动删除我微信,以免后期打扰。
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调味品销售
1-1.5万元/月请务必认真看完文字信息(不收取任何费用哈,必须要有销售或者餐饮行业经验1年以上,小白勿扰,前期需到工厂培训一个星期,介意勿扰)我们是成都大型餐饮调味品底料工厂,坐落于成都市郫都区川菜产业园,主要生产火锅,美蛙鱼,串串,烤鱼,卤味等,专供餐饮店用的商用底料。为了快速占领市场,我们摒弃传统销售模式,开创了全新的销售合伙人模式。模式优势:(不需投资,不压货,工厂直发,免费给一级经销商身份和底价,市场全国可做,不限制区域,我们这个行业部分合伙人年入百万)我们的优势:1.底价同行业最低,意味着利润同行业最高(底价7.8-13元一斤,市场成交价在14-16元一斤)。(到客户手上,利润可达10%-50%,因行业还比较混乱,未统一销售价格,销售价格和利润可根据客情自定)以月50万销售额举例,传统销售模式,底薪5000+最高5%提成=30000元而新模式利润可达10%-30%(5-25万,底价之上的利润全部是合伙人自己的)2.工厂有全方位的免费培训团队,让你快速掌握工厂产品和销售技巧,除星期天,工厂每天都有系统的培训,也可拜师,由行业顶尖人才一对一带你。3.产品多样化,火锅,串串,美蛙鱼,烤鱼,干锅,冒菜,清汤,酱料,麻辣烫等,均对标大型餐饮连锁的味型,共200多款底料选择,后期会上食材,甜品,酒水,桌椅板凳,后厨设备,上门赋能等让客户一站式开店的产品,也意味着你的客户开店的所有产品你都可以赚取利润。4.工厂所有合伙人均为一级底价,不像同行层层加价,公平公正,没有上级吃差价。5.被动收益。(合伙人发展新人加入,。每月业绩比拼。团队长带队伍,,某同行工厂的最差的团队长年收入在100万以上)普通合伙人年收入在20-50万左右。获客方式这是个销售职能的岗位,主要是通过新媒体抖音小红书发视频,直播,电销,自有餐饮资源和线下地推等渠道获客。招聘要求:1、学历不限2、1年以上销售或餐饮工作经验。3、语言表达能力强,善于沟通,吃苦耐劳,执行力强。5、想赚大钱,想赚大钱,想赚大钱,搞耍打酱油的,不能坚持半年以上的,三天打鱼两天晒网的别来。6、该行业需要一定的专业度,前期有专业的培训部门进行培训,中午包吃,前期外地的可以到工厂附近租房子,很便宜,学成后可以不用过来工厂。行业优势:客户都是开餐饮店的老板,正常一个店存活的情况下一个月要用2-3千斤底料,当客户选定了料后不会轻易换料,后面每月都会拿货,超高复购率,努力一次,可以享受长期收益。往后走食品类国家会越来越规范,餐饮商家没有生产资质,国家不会允许餐饮商家自己炒料。全世界不限制区域,都可以开展业务,只有同工厂的客户不能抢。稍微晚点我会拉你进意向群,会发各类政策资料,也有专人解答。如觉得不合适,请主动删除我微信,以免后期群发信息打扰。
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成都郫都区我们是四川大型火锅底料工厂,目前在四川有8个直营工厂,年销售10Y以上,主要生产
8000-15000元/月我们是四川大型火锅底料工厂,目前在四川有8个直营工厂,年销售10Y以上,主要生产火锅、鱼蛙鸡兔、串串、烤鱼小龙虾、冒菜、卤味等餐饮店商用底料。为快速占领市场,我们让利给销售,让能干的人多劳多得,将传统销售型员工变成老板,开创了全新的销售模式。模式优势:(不需投资,不囤货,工厂负责生产发货)1、工厂把自身利润降到最低,所有产品给经销商底价,底价以上部分的利润全部是经销商自己的,经销商全部收入只有销售差价,(底价10-14元一斤,市场价15-18元一斤)。以走量来占领市场,把利润让给大家(到客户手上,利润可达10%-25%)以月50万销售额举例,传统销售模式,底薪3000+最高5%提成=28000元而新模式利润可达5-12万2、工厂有全方位的免费培训团队,以老带新,师傅带徒弟让你快速掌握工厂产品和销售技巧,服务等能力。3、工厂为每个销售精英提供经销商身份,工厂有专门服务经销商的团队接待部门,辅助提升你的客户到厂体验感和客户对你的认同感。4、工厂所有销售卖得越多,进货价越便宜。5、被动收益,服务好合作门店,每个月客户叫货,就有收益。6、产品多样化,除开火锅底料酱料,还是火锅食材销售平台,让你的客户一站式进货,完美的解决了传统模式中业务员仅能向客户推荐自家厂单一产品的巨大劣势。招聘要求:这是个销售型职能的岗位,也是一个创业平台,你自己就是一个食品贸易公司老板,主要是通过新媒体和线下渠道获客,促成成交。岗位条件:1、学历不限(高中以上学历从优)2、1年以上火锅餐饮行业或调味品销售相关工作经验。3、语言表达能力强,善于沟通,执行力强。4、能够独立拍摄和剪辑短视频,对新媒体推广和运营有浓厚的兴趣。5、如不会新媒体,有线下资源也可,如厨师长,餐饮店长、冻品调味品、其他销售工作经历经验等。6、创业失败不想投入资金,想改变命运的。行业优势:客户都是开餐饮店的老板,正常一个店存活的情况下一个月要用1-3千斤底料,当客户选定了料后不会轻易换料,努力一次,可以享受长期收益。前期统一线下培训,师傅带徒弟做客户,不坐班,不要求每天到工厂,时间自由,外地市场也可以做。
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