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网络运维专员
5000-7000元/月工作内容1、全面负责信息化相关工作,构建信息化系统建设及落地实施;2、负责信息化日常运维;3、负责公司信息化有关档案、台帐的维护与更新;4、负责公司电脑、服务器、打印机、扫描等电子信息设备日常运维管理。任职要求1、具备网络运维相关知识,能够独立处理网络问题及熟悉网络架构及相关维护工具;2、精通信息化管理制度及要求,能够独立完成信息化有关工作;3、具备良好的团队合作精神和沟通能力;4、具备较高保密意识,有保密资质认定或相关工作经验者优先考虑。工作时间08:30-17:30法定节假日薪资福利待遇6-7K,五险一金
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武汉不体检小厂240/天 日结包吃住
6000-7000元/月武汉不体检小厂.包吃住双人间可短期人走账清包吃住入职不花钱短期工、正式工都可安排!当天安排入职!1.坐班+长白班+上五休二+待遇优厚+三餐全包十公寓住宿。2.当天安排入职,入住公寓宿舍(可以外宿,外宿津贴350每月)【招聘岗位】包装,分拣,贴标签,产品装盒装袋,全部坐班,车闻配有中央空调。【任职要求】1、年龄16-42周岁,男女都可以,没有重活2、学历不限,工作经验不限。3、将本人身份证,不过期,可消磁,临时身份证可以入职。4、人品良好。【工作时间】正常班上五休二,周未可加班,多劳多得。长班是早一天8小时,午间有休息。正班8点到下午5点,每天可多加班2个小时。一天多工作10个小时。10小时共计300元每天结算工.资【崭资方面】薪酬福利:1、按小时计费,多劳多得,24元/时,每天240元,可下班结账,每月6000-7000元2、工资以打卡方式结算,打入本人银行卡3、员工正常辞职后,会结清当月剩余工资,绝不拖欠。(备注:这个是流动工,如果工作一段时间后想做正式工,也可以提,可以长期做)4、正式员工每月7000-8000
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280一天包吃住可日结人走账清
8000-10000元/月2026开年招聘新建工厂,本厂直接招聘,不走中介应聘当天入职,安排免费吃住上班,直接到厂区面试,全程不花冤枉钱,厂区签合同有保障(不被坑)短期工长期工都可以!【高薪资】280元一天,月结可预支、人走账清【高奖励】新人奖工作满月2000奖金【高福利】包吃包住280一天,每月10号准时发放,厂区主要生产新能源汽车零配件、汽车内饰显示屏,汽车大灯。招聘岗位:操作工、仓管、普工、操作、组装、测试、检验、装卸-统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、不穿无尘服工厂招工要求:1、不限经验,16岁一48岁2、坐着上班:生熟手均可.无需经验.无需考试,无需学历.生手带薪培训包吃包住:1、住:公司提供免费住宿,标准六人套间(独立卫生间、空调、洗衣机、2、吃:入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!3、保险:公司缴纳保险4、休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天,外地过来薪资模式具体详情介绍:----------小时工、实习生待遇三:工作内容1、岗位涉及上市新能源产品的组装、组立、检测、包装、插件、品质、测试、物料、等岗位2、无需经验;生手熟手均可;生手进厂后有老员工带。3、因目前订单增加,特向社会高薪招聘:普工、操作工、包装员、质检员、正式工、长期工、普工、长短工、操作工、包装工、组装工、实习生。四:车间环境1、车间配有:饮水机,休息间。2、车间配有中央空调(冬暖夏凉)3、都是坐着上班,不需要穿防尘服,穿的是普通工衣。4、上班气氛好,管理宽松,车间在上班时间,会播放轻音乐。五:招工要求1、男女不限2、必须持本人真实有效身份证。3、无需工作经验。4、当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件,当天安排厂内住宿。六:免费食宿(包吃包住)1、进厂当天,统一发饭卡,刷卡吃饭,不用自己掏钱充值。2、饭堂:有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口,小食有水饺。馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止,持厂牌即可刷卡就餐。3、免费提供住宿、4-6人一间,房间大。4、宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。八、报到须知:男女不限,只要你年龄符合:,请你直接带上(身份证)和(行李)和过来报到工作在-苏州,我们会当天安排宿舍,第2天开始上班本厂长期招聘,有问题直接来电咨询温馨提示;工作地点在长沙
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零食厂 长白班不体检
7000-9000元/月厂区直招-薪资待遇基本情况和要求我们厂里员工了,财务会根据求职者的购票记录和来1.外地人员有交通补贴所有求职者入职拿到厂牌后,证明是2.厂区包吃包住,吃住都在厂里,当天入职,当天安排住宿,厂区直招不收取任何费用,零费用入职。3.需经验、学历,新员工进厂有老员工带的。4.长期正式工,、,短期临时工。5.工作轻松不累,岗位简单轻松,都是坐班的岗位。6.员工宿舍:环境优美,干净卫生,宿舍4-6人间,空调、洗衣机、wifi、热水器都有的,设备齐全,还有独立的卫生间、厂区提供免费夫妻房,水电费需要平摊。应聘要求:1.年龄16-55周岁2身体健康【薪资构成】可周结,日结,月结长期正式工:25元一小时,综合工资7000+有感兴趣,右下角投个简历!会有招聘老师立联系你本厂主要是从事各类电子产品的生产组装包装质检检测等工作。工作简单,上手快,都是坐岗,厂区发展稳健。招聘岗位:普工、质检、组装工、包装等一.薪资待遇:1.现在工价是27一个小时,工资综合6800元以上一个月每个月5号准时发工资,包吃包住,二.招工要求1.男女不限,年龄18-48岁2.身体健康,工作认真负责3.无需工作经验,生手熟手都可、不要担心自己不会、生手进厂有老员工带三.上班时间白天:8:00-5:00正常上班时间,可自愿加班,白夜班。每个周都是有休息的、工资全部都是厂区里面直接打到你银行卡四,提供食宿提供住宿,4人间,房间大。宿舍配有独立卫生间、洗澡间、空调、热水器有感兴趣,右下角投个简历
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江夏宏茂微电子,国企控股,世界先进芯片厂,入职缴纳五险一金,年薪13个月
6500-8500元/月【岗位】芯片技术员【时间】白班07:30~19:45、晚班19:30~07:45(每天实际工作时间10.75小时一按11小时计薪)【年龄】年龄18-35【要求】高中以上学历,会简单英语-------------【待遇】综合税前收入:6500~8500元/月基本薪资:2500元/月绩效奖金:710元/月轮班津贴:白班:10元/天夜班:30元/天轮班工津贴:60/100元1月餐补:750元/月交通补贴:300/月房补:不住宿500,住宿无上4休2班次加班费:1576元,总薪资6507元上5休1班次加班费:3135元,总薪资8135元享受生日年节福利+生育福利+部门激励金等各项节日应景活动【特别说明】需要穿白大褂晋升发展方向:管理类:生产领班技术类:设备/工艺工程师优秀员工评选(月度生产标兵、季度先锋、年度之星)【发薪日】1号【地址】光谷三路保税光电子产业园
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武汉江夏区指挥2名,年龄49岁以下,证件齐全,身体健康
6000-7000元/月指挥2名,年龄49岁以下,证件齐全,身体健康
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12月5日 10:22
装配电工
30-40元/时岗位职责:能独立看懂电气原理图、接线图及机械装配图、零件图,根据图纸要求和工艺标准,完成电气部件(接触器、继电器、传感器等)及机械设备、工装夹具的选型、组装、接线、固定等装配工作;负责电气设备、生产线的电气装配调试及机械设备总装调试,确保接线规范、装配精度达标、设备性能符合要求,独立解决装配过程中出现的电气技术问题及机械干涉、配合偏差等问题;配合生产计划推进装配进度,严格遵守安全操作规程和工艺标准,保障生产过程安全高效;负责装配后设备的简单维护、检修,记录装配过程中的技术参数、质量问题及处理结果,配合质检部门完成产品验收;负责装配工具、量具、检测仪器(万用表、示波器、卡尺、水平仪等)的日常维护与校准,确保工具设备正常使用;配合技术部门优化装配工艺,提出合理改进建议,提升装配效率和产品质量。任职要求:年龄45岁以内,中专及以上学历,电气自动化、机械制造、机电一体化等相关专业优先;1-3年及以上电气装配或机械装配相关工作经验,能熟练看懂电气原理图、接线图及机械装配图、零件图,具备独立完成装配作业的能力;熟悉常用电气元件性能及安装规范,掌握电气装配基本工艺;或熟悉机械装配工艺(螺栓连接、过盈配合等),具备锉削、钻孔、攻丝等基础机械加工技能(具备两者技能者优先);会使用对应岗位常用工具及检测/测量设备,能排查简单电气故障或把控机械装配精度;工作认真负责、严谨细致,具备良好的团队协作意识、沟通协调能力和执行力,能适应生产型企业工作安排及任务要求。
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11月25日 11:03
长白班/不体检/月入6500+/工作简单/住宿环境好
6000-7000元/月年龄:18-45岁小时工:满月18元/小时,月薪5000-6500元 后期做事快可转计件月薪7000-10000岗位:发运 收货 拣货时间:8:00—19:30,做六休一,月休4天吃住:公寓住宿,包吃,提供住宿,6人间,空调,热水器,独立洗衣机,有Wi-Fi
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30/时高工价电子厂普工操作工
8000-9000元/月武汉联想30/时高工价可日结+入职红包1000元每天日结200坐着上班,[红包]做事简单手上活!剩余发薪日结清【工作要求】 18-49.9岁,男女不限【工作内容】华为手机平板质检,贴膜,贴标,组装,看外观等轻松事,坐岗!【工作时间】08:00-20:00两班倒【薪资待遇】【高工价】员工30元/H,发薪日发20,次月发薪日在职补差价,工期到4月20日。后续留任工价待定!【企业吃住】包住,吃饭发餐卡,先吃后,6人间,独立卫生间,空调热水器洗衣机都有。
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湖北武汉招吊篮维修,工地吊篮不多,四十个多个,需要有电工证,联系电话李总
面议武汉市招吊篮维修,工地吊篮不多,四十个多个,需要有电工证,联系电话李总
武汉
3月19日 20:07
武汉江夏区招工地力工
5000-6000元/月武汉市江夏区招工地力工
武汉·江夏区
12月7日 11:45
武汉江夏区招工地力工
5000-6000元/月武汉市江夏区招工地力工
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12月12日 09:23
武汉江夏区招工地力工
面议武汉市江夏区招工地力工
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11月20日 09:55
江夏长白班周结工资18元/小时打包分拣轻松
150-180元/天江夏长白班兼职,做一天有一天的钱,男女不限,18/h,每周发工资,做秋衣/家居服分拣、包装,在佛祖岭不包吃住
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糖果厂日结包装工260一天包吃住坐班 6000-7000
200-260元/天优势:包吃包住,坐班,可日结【岗位职责】包装工,检验员岗位多多,无需经验,一看就会【职位要求】无学历及经验要求,愿意做包进.18-45岁【工作时间】8:00-20:00,休息两个小时,长白班/倒班自选的,月休4天.【薪资福利】 计时保底20-26元/小时,综合工资6000-7000元【 吃住情况】3餐免费,4人间宿舍,设施齐全,有夫妻房· 可预支工资,可日结· 提供交通补助、加班补助、饭补、房补、五险一金详情请投递简历
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江夏长白班生产拉长包吃住五险一金7500+
7000-9000元/月[庆祝]凌奈新能源3长白班招聘!底薪上涨至2400元。[礼物]招聘要求:1、普工长白班,名额不限!2、焊锡熟手长白班/倒班,18-40岁,男女不限。3、拉长 底薪2600 18-35岁 男女不限[红包]普工薪资待遇:底薪2400+0-800绩效+餐补15/天+夜班补贴25/天+加班费(根据劳动法规定) 综合薪资5000-7000 每个月15号发薪【焊锡岗位另有300岗位补贴】面试时间:下午一点半️住宿:免费6人/间,空调,独立卫生间,洗衣机,配备齐全。 面试通过当天可以分宿舍。 面试通过后在保税区医院体检
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江夏长白班纯坐岗,月入7000+
6000-7000元/月长白班每天餐补23(可以自己点外卖,可以在食堂吃,食堂11.5一餐,相当于包吃)底薪2400+加班费+加绩效1200+补贴,综合薪资6000-7000+包住,纯坐岗,工作轻松
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江夏优质长白班包吃住电机小厂6500+++
6000-7000元/月优质好厂《丰越电动》明天开招啦操作岗:男女不限,身体健康无纹身,身高155-180,年龄20-40岁,能接受站岗夜班(长白班为主,较少夜班),会焊锡优先(会焊锡可安排长白班[玫瑰][玫瑰][玫瑰]统一面试时间:上午9:30,工价:白班工价18/小时,198/天,如果临时有夜班22/小时综合薪资5000-6500月吃住:包吃两餐,两荤两素,伙食好,宿舍在青年城,每月工资
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书籍打包坐岗260一天 包吃住缴纳五险
6000-7000元/月图书仓储:一.认真履行岗位职责,遵守规章制度二.负责图书的验收、登记、包装、上架、清点与记录工作、图书的书标索书号记录三.做好图书仓库的清理和卫生,防火、防潮、防虫薪资:短期工:200-260/天,综合工资6800-7600元,可周结每个月10号发工资,一年发放两次年终奖金!四.上班时间:8:00-20:00,工作10小时,吃饭2小时,月休4天(可调休)五.招聘要求:18-45岁,能吃苦耐劳,身体健康六.伙食:包三餐,荤素搭配,伙食好,环境佳!七.住宿:凡员工到公司即可安排住宿(免费),宿舍配置:空调、数字电视,4-6人间,宿舍有独立的卫生间、WiFi、热水器、阳台;公共区配置:免费KTV、篮球场、台球、乒乓球室、健身运动广场、公司图书室等晋升空间:公司一年有4次晋升机会,公司为员工提供公平、公正的晋升机会;可通过内部统一考试晋升【注】:能吃苦耐劳、踏实工作的请您直接带行李过来进行面试,当天即可安排入职,安排宿舍。工作轻松、简单、易操作特殊福利:7天可预支500到800块钱。如果家里有事或不适应工作提前3天打离职报告.工资会按时结清.绝不拖欠工资
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武汉江夏区招消防水
面议武汉市江夏区招消防水
武汉·江夏区
11月11日 15:18
快递驻场揽收
面议驻场客户现场揽收快递
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上位机开发工程师
8000-10000元/月岗位职责:1. 承担工业自动化控制系统的软件开发任务,包括西门子PLC(S7-300/400/1200/1500)程序的编写、调试与日常维护。2. 开发上位机监控平台(如WinCC、C#/VB.NET、组态王等),实现设备数据采集、界面可视化及报表输出功能。3. 负责触摸屏(HMI)人机交互界面编程(WinCC Flexible/TIA Portal),优化操作流程与报警管理机制。4. 参与工控机(IPC)与PLC、传感器、伺服驱动装置之间的通信协议开发(如Profinet、Modbus TCP/RTU、OPC UA)。5. 分析现场设备运行状态,改进控制策略,提升系统运行稳定性和工作效率。6. 编制相关技术资料(功能说明文档、测试报告、用户操作手册),协助客户或生产团队完成系统培训支持。7. 协同电气工程师开展硬件选型、系统联调及项目实施交付工作。任职要求:1. 本科及以上学历,自动化、电气工程、计算机等相关专业背景。2. 具备3年以上工业自动化领域软件开发经验,熟练掌握西门子PLC编程(SCL/LAD/FBD)及TIA Portal开发环境。3. 熟练运用WinCC进行上位机系统开发,熟悉变量配置、脚本编写(VBS/C脚本)及数据库对接技术。4. 掌握触摸屏(HMI)程序设计能力,可独立完成画面组态、报警处理和数据存储功能开发。5. 了解常见工业通信协议(Profinet、Modbus、OPC等)以及工控机与PLC间的网络架构配置。加分项:1. 具备使用C#/Python等语言开发上位机应用的能力,或有MES/SCADA系统集成项目经历。2. 熟悉西门子WinCC OA、博图(TIA)全集成自动化平台;具备PID调节、运动控制(如伺服/步进电机)或视觉系统联合开发经验。3. 拥有非标自动化设备或产线控制系统项目实践经验者优先考虑。软性要求: 思维条理清晰,能快速理解生产工艺并转化为可行的控制逻辑方案。 能接受短期出差(赴客户现场进行系统调试),具备良好的抗压能力和团队协作精神。
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售前工程师
8000-9000元/月职位描述1. 承担仪器仪表产品售前技术支撑职责,协同销售团队深入挖掘客户实际需求,提供专业、精准的技术咨询与定制化解决方案,助力销售目标顺利实现。2. 根据不同行业客户的特性与应用场景,开展产品演示、技术说明及方案讲解,以清晰直观的方式呈现产品的核心优势与实用价值,及时回应客户技术疑问,提升客户对产品的信赖与满意度。3. 参与投标项目全过程,主导技术标书撰写、技术方案设计与优化工作,确保方案内容满足客户需求及项目规范,增强公司在竞标中的技术竞争力。4. 与研发团队保持密切协作,及时传递市场反馈与客户建议,协助推动产品功能改进与性能提升,促进产品持续迭代升级,更好匹配市场需求。5. 汇总整理行业技术发展趋势及竞品信息,为公司产品规划与市场策略制定提供有力的数据支持和决策参考。任职要求1. 本科及以上学历,仪器仪表、自动化、电子信息、测控技术等相关专业优先考虑,具备扎实的专业背景和两年以上相关工作经验。2. 熟悉仪器仪表的工作原理、性能指标及操作流程,拥有相关产品技术知识和现场经验者更佳,能快速准确地提供技术支持与指导。3. 具备出色的沟通表达能力,能够与客户、销售及研发团队高效对接,准确传递技术要点,理解多方需求并协调解决实际问题。4. 学习能力强,反应敏捷,能迅速掌握新技能与新产品信息,适应多变的行业需求和复杂的项目环境。5. 工作态度严谨,富有团队协作精神和服务意识,抗压能力强,积极主动完成各项工作任务,保障售前技术服务的高质量交付。
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资深电子研发工程师
1.4-2.4万元/月岗位职责:1、承担公司产品硬件领域复杂技术问题的攻关与解决方案制定;2、负责自主开发设备的硬件研发工作,分析系统设计需求,完成硬件整体方案规划及元器件选型;3、主导硬件开发计划与技术路线的制定,开展原理图设计,指导PCB布局布线,制定测试策略并完成硬件测试与调试任务;4、协同结构、软件等相关技术岗位参与设计方案评审,实施系统级联调测试与性能评估,推动项目顺利实施;5、维持与硬件需求部门、职能团队及市场销售团队的有效协作与信息同步;6、协助生产部门完成产品试制与小批量生产支持;7、完成上级交办的其他工作任务。任职要求:1、本科及以上学历(硕士优先),电子工程、电子信息、微电子、通信、自动化等相关专业背景,具备五年以上嵌入式硬件研发经验;2、具有3年以上仪器仪表类硬件产品开发经历;有环境监测或医疗设备行业背景者优先考虑;3、熟练掌握模拟与数字电路设计,具备扎实的专业基础和逻辑分析能力;熟悉信号完整性设计原则;能够独立完成单板级方案设计、器件选型及调试工作;4、掌握EMC及安全规范相关设计标准;5、熟练使用主流硬件设计工具软件(PADS、Cadence、AD其中之一),精通硬件开发全流程,能规范编写研发文档,具备良好的文档管理意识;6、具备较强的故障分析与解决能力,拥有良好的沟通协调素质;7、必备条件:具备完整主导或参与过已量产产品的项目开发经验。
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机械设计工程师
8000-11000元/月岗位职责1. 产品设计与开发:负责仪器仪表产品的整体结构及零部件的详细设计,包括3D建模、工程图绘制等工作。参与产品立项阶段的技术调研与系统方案制定,针对结构设计提出创新性或优化建议。2. 材料与工艺选择:根据产品性能需求合理选材,掌握常用材料特性及表面处理方式。熟悉注塑、机加工、压铸等制造工艺,确保设计具备良好的可生产性,并能依据实际需求匹配适宜的加工方法。3. 技术文件编制:负责编写和优化各类技术文档,主导产品BOM的建立,以及生产装配工艺文件的编制,保障技术资料的准确、完整和规范。4. 项目跟进与优化:全程参与新产品从打样、试产到量产的各阶段,及时处理研发及生产过程中的技术问题,确保项目按进度推进。对现有产品结构持续改进,提升性能表现,降低制造成本,提高产线效率。5. 问题解决与协作:主导解决产品在工程设计、生产工艺及测试验证中出现的技术难题,推动研发项目顺利实施。与电子、软件等相关技术人员密切配合,协同完成整机开发任务。任职要求1. 专业背景:机械、自动化、材料、工业设计或相关专业,本科及以上学历。2. 工作经验:具备仪器仪表行业结构设计相关工作经验,如3年以上同类岗位从业经历。3. 软件技能:精通SOLIDWORKS等三维设计软件,熟练使用CAD进行二维绘图。具备CFD流体仿真或结构应力分析经验者优先考虑。4. 专业知识:掌握仪器仪表结构设计的基本原理,熟悉公差配合、机械传动、热管理、电磁兼容等关键技术。了解模具设计基础,熟悉塑料模具、金属铸造应用,以及钣金、注塑加工流程。5. 个人素质:责任心强,作风严谨务实,工作积极主动。具备良好的沟通协调能力、团队合作意识及一定的抗压能力,能够主动识别并有效解决工作中遇到的问题。
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网络运营主管
6000-10000元/月岗位职责:1.负责合作平台的建设、层级划分与系统化整理;2.承担搜索引擎竞价投放工作,制定推广策略并推进实施,对百度、360等主流搜索渠道进行优化,合理运用竞价排名机制提升效果;3.统筹公司新闻动态及产品资讯在各类网络媒介上的发布,开展多平台内容运营与维护(如抖音视频号、公众号、小红书、百家号等),落实关键词布局、内外链配置,增强内容曝光与平台权重;4.每日接听宣传专线,持续跟踪各渠道运营数据,包括网站访问量、在线咨询、订单转化等信息,完成数据汇总与分析,并据此提出可行的优化措施;5.定期统计、整理点击数据与搜索行为,形成报告并及时汇报;6.参与各合作平台举办的线上或线下活动,强化品牌认知度与市场影响力;7.配合公司拓展新的网络营销资源与合作通路。任职要求:1.全日制大专及以上学历,新闻学、广告学、市场营销等相关专业优先;2.具备2年以上百度SEM实操经历,熟悉2个以上网络平台的运营模式与推广方法,掌握SEO、SEM及网站数据分析等常用工具与流程;3.能灵活运用多种线上推广方式,有效提升产品可见度;具备良好文案撰写能力及基础SEO优化技能;4.对数据有敏锐洞察力,能通过数据图表清晰呈现工作成果,并提出切实可行的改进建议;5.有电商行业工作经验,熟悉自媒体及公众号运作,具备视频剪辑能力者优先;6.工作踏实严谨,具备团队协作意识,思维活跃,学习能力强,沟通表达顺畅。
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研发总监
2-2.1万元/月岗位职责:1、全面负责工程技术研发及技术团队的统筹管理,制定研发战略与年度实施计划,并推进落地执行;2、依据研发中心整体战略,组织搭建技术开发团队,规划企业技术发展方向与新产品研发路径,推动技术优化升级,达成技术创新目标;3、主导研发项目全过程进度管控,涵盖项目启动、需求调研、需求梳理、系统开发、测试验证及上线部署等环节,确保项目高效交付;协助解决产品开发过程中的关键技术难题,制定开发方案并保障项目按期保质完成;4、统筹项目开发全流程运作,负责设计团队的管理与工作任务分配。任职要求:1、年龄不超过45岁,本科及以上学历(硕士或博士优先),电子工程、电子信息、微电子、通信、自动化等相关专业背景,具备传感器设计开发项目经验者优先;2、8年以上非标精密设备研发设计经历,具备多个成功落地项目案例,其中至少3年担任研发总监级管理职务,有3C消费电子、半导体等行业技术背景者优先;3、精通机械方案设计、电气控制及软件应用原理;熟悉自动化设备从设计到生产的完整流程;4、掌握新产品开发流程、项目管理方法及研发技术体系,了解行业产品市场特性及生产工艺要求。
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嵌入式开发工程师
1-1.5万元/月岗位职责:1. 负责嵌入式系统平台的构建与软件开发,承担通信协议的设计与实现;2. 承担仪器设备嵌入式软件的整体架构设计及功能模块的划分与编码工作;3. 实现仪器内部电机控制、光电信号采集与处理等相关功能;4. 编写嵌入式软件相关的技术文档,并完成配套测试工具的开发与调试;任职要求:1. 计算机或相关专业本科及以上学历,具备良好的英文资料阅读能力;2. 具备2年以上嵌入式开发经验,熟练掌握STM32系列单片机及C/C++、汇编语言;3. 熟悉软件研发全流程,包括需求分析、架构设计、编码实现、配置管理、测试验证、发布维护等环节;4. 有使用RTOS(如UCOS、FREERTOS、RT-THREAD等)经验者优先考虑;5. 具备STM32系列MCU实际项目开发经验者优先录用。
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报价专员
4000-6000元/月岗位职责商务报价:熟悉水质监测仪表(如在线COD分析仪、多参数传感器等)定价机制,准确进行成本核算并编制报价单(确保合理利润),跟踪项目进展并根据情况动态调整报价方案;需求匹配:依据客户实际应用场景及技术指标要求,精准推荐适配的水质仪表产品,提供专业选型建议;文档处理:运用Excel完成价格测算与数据整理,编制报价及投标文件;将技术文档(如说明书、白皮书)转化为易于理解的商务沟通材料;跨部门协作:联动销售团队(传递客户需求)、供应链(核实物料成本)、技术部门(评估定制化可行性),协调解决报价过程中的各类问题;知识管理:持续学习新产品技术特性与价格政策,优化更新报价体系,归纳典型项目案例,推动形成标准化作业流程。任职要求学历与经验:大专及以上学历,计算机/工程/机械/仪器仪表类专业优先;具备1-3年工业仪表行业工作经验(有水质监测领域经验者优先),具有采购、产品工程师或销售背景者更佳;核心技能:商务报价:具备较强的成本意识,能高效完成报价编制,保障项目盈利性;产品知识:掌握水质仪表的技术参数、应用环境及不同型号间的区别;办公软件:熟练使用Excel(常用函数与数据分析功能),能够运用Word/PPT制作规范商务文档;文档转化:可将专业技术资料转化为适用于商务交流的内容;综合素质:学习能力突出(快速掌握新品信息与政策变化)、逻辑思维清晰(支持数据分析与标书编制)、工作细致负责(严控成本与文件质量)、具备良好沟通协作能力(支撑跨部门协同)。
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