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太原市内长期招室内装修木工班长、装修木工、装修油漆工、水电(水电工)、装修工地学徒工。本公司做品牌店铺装修，工作地址在太原市内。联系人

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11月23日 20:57

先生

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职位描述:1.负责门店商品的陈列与整理摆放2.引导顾客关注官方公众号并协助完成下单操作3.负责商品管理、物流协调及酒水提取等相关工作工作时间全职：下午17点至凌晨2点，月综合收入（7000-12000）无需抢单，订单量稳定，每日订单充足！工作要求:1.需配备电动车2.不限经验，新人可安排专人带教并提供系统培训3.全国设有上千家门店，支持按区域就近分配安排

太原

吴先生

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岗位职责：1. 根据国家相关法规、研究方案、医院及公司标准操作规程，在研究者授权范围内，协助开展临床研究相关支持工作；2. 协助研究者准备伦理审查材料，推动伦理审批及临床试验机构备案流程；3. 协助完成严重不良事件（SAE）的安全性信息收集与报告工作；4. 协助研究者填写病例报告表，并参与试验各阶段研究中心文件的收集、整理与归档管理；5. 协助开展受试者管理工作，包括招募宣传、筛选评估、访视安排、检验检查协调及结果追踪等；6. 协助管理临床试验器械及相关物资，涵盖接收、储存、发放、回收与归还，并做好全过程记录；7. 配合CRA开展中心监查工作，提前准备所需文件资料，及时反馈项目进展相关信息；8. 协助研究者与CRA共同完成数据疑问的澄清与回复；9. 支持研究者完成临床试验日常事务及项目管理工作；10. 完成公司交办的其他工作任务。任职要求：1. 临床医学、护理学或相关专业背景，具备大专及以上学历；2. 熟悉Word、Excel等常用办公软件操作；3. 具备较强的责任意识，注重工作细节，做事严谨细致；4. 主动性强，具备良好的沟通协作能力及抗压能力；5. 具备较好的时间规划与问题处理能力；6. 能够独立开展工作，同时具备良好的团队协作精神；7. 有临床研究从业经验或持有GCP证书者优先录用。职位福利：五险一金、绩效奖金、交通补助、餐补、带薪年假、定期体检、节日福利

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袁女士

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请放心投递，只送一个店！只送一个店！【高薪诚聘】每单6-8元，日均单量50+【招聘条件】:1、18-50岁之间，品行端正，男女不限。2、对配送行业感兴趣，退伍军人优先。岗位职责:【任职资格】:1、有无经验均可(我们只看你是否有意愿)2、学历不是你的硬指标(我们只看能力，只认付出)3、有良好的服务意识、综合素质(有快递行业经验者更加适合小能吃苦耐劳着(目标需要靠自己的付出去实现）

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白女士

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实现星巴克自由！不加班！不加班！有赚钱动力的，我们非常欢迎。只要你渴望高收入，我们提供资源支持，助力你通过自身努力获得丰厚回报。具备1-2年相关经验者优先，易上手，老同事稍加指导即可快速进入销售状态。福利待遇：1.形象端正，大小周，五险齐全。2.入职即享4000元底薪+高额提成。3.节日福利丰富，中秋、春节礼遇不断，大小节日均有惊喜。4.只要积极进取，晋升通道持续开放。5.团队年轻有活力，氛围融洽，融入轻松。6.工资按时发放，绝不拖欠。7.老板帅气大方，全力支持销售开展。8.定期与不定期组织员工团建活动。9.办公区零食吧台常备小食，随时享用。

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裴先生

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岗位职责：1. 负责面向企业客户（To B）的销售工作，达成既定销售任务；2. 通过电话等多种方式开展营销活动，推广公司产品与服务；3. 维持现有客户合作关系，同时积极拓展新客户资源；任职要求:1. 有企业级（To B）销售背景者优先，具备建筑工程资质申办及运营相关经验者更佳；2. 熟悉电话营销与线上销售方法，能有效提升成交转化；3. 可胜任面访及陌生拜访，具备独立推进销售进程的能力；4. 熟悉招投标文件内容，有建筑行业销售经验者优先录用；5. 具备较强的学习意识、表达能力与协作精神，能与客户及团队顺畅交流配合。福利待遇:1. 性别不限，年龄建议25-32岁，实行大小周工作制，缴纳五险。2. 入职即享4000元底薪+业绩提成，月综合收入7k-1w；3. 节日福利+外出见客打车报销+法定节假日正常休假+健全的晋升机制+积极向上的团队氛围+定期组织培训成长；4. 公司倡导轻松融洽的工作环境，每年组织全员集体旅游。

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裴先生

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有强烈赚钱意愿的，我们热烈欢迎。具备1-2年相关行业经验者优先，资深同事手把手带教，助您快速进入状态。福利待遇：1. 形象端正，实行大小周工作制，依法缴纳五险。2. 入职即享3000-4500元底薪，另加丰厚提成。3. 节日关怀不断，中秋、春节福利丰富，大小节日均有心意。4. 只要踏实肯干，晋升机会随时为您敞开。5. 团队氛围积极向上，成员多为年轻人，易于融入。6. 工资准时发放，从不拖欠。7. 老板颜值在线、实力雄厚，全力支持销售业务开展。8. 定期或临时组织团队建设活动。9. 办公区设有零食吧台，日常补给充足。岗位职责：1. 工作态度认真，责任心强，具备良好沟通能力，注重细节处理。2. 独立完成商务标书与技术标书的编制工作。3. 熟悉建筑类工程项目标书撰写流程与规范。

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刘先生

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职责描述：1、掌握政府采购法规及相关招投标流程，熟悉各类招投标网站操作；2、能独立完成建筑工程类项目投标文件的编制（涵盖市政、房建、水利、机电等领域）；3、负责投标文件的技术标制作、排版设计、打印输出及装订成册，确保文件质量达标；4、与项目主管及内部职能部门沟通协作，解决标书制作中的问题，保障投标资料按时上传并归档汇总；5、对接甲方单位及客户，根据实际需求优化和完善招投标材料；任职要求：1、具有一年以上招投标工作经验，有建筑行业背景，熟悉水利、市政、公路、房建等工程技术标者优先，持有二级建造师证书者优先；2、可独立承担标书全流程制作，精通技术标编写，了解施工工艺、施工组织及进度安排，熟练操作办公软件、PS工具；熟悉主流投标平台操作，如国网电商平台；3、具备良好的职业素养，工作踏实认真，富有责任心，具备团队合作精神和进取意识；标书员招聘资格要求：年龄：22-28岁性别：不限籍贯：不限学历：大专学历婚姻状况：不限经验要求：1年以上建筑类投标标书岗位经验（有相关经历者优先）知识要求：掌握招投标法、工程造价、建筑工程相关法律法规、民法典、财税基础知识、商务礼仪中2-3项能力要求：熟练运用办公软件，具备语言表达、协调沟通、执行推进、情绪管理、人才培养能力，熟悉各招投标平台的操作流程其它要求：责任心强、积极热情、作风细致严谨、具备保密意识，持有建筑类相关证书三项及以上（如八大员、建安、交安、水安、非煤安、建造师、中级职称、电工证等）

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刘先生

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岗位职责：1. 负责面向企业客户的销售工作，达成既定销售任务；2. 通过电话等多种方式开展营销活动，推广公司产品与服务；3. 维持现有客户联系，持续拓展新客户资源；任职要求:1. 有企业级（To B）销售背景者优先，具备建筑工程资质申办、资质运营管理经验，或曾在工程咨询类公司从业的候选人优先录用；2. 熟悉电话营销及线上销售方法，能有效提升成交转化；3. 可胜任面访及陌生拜访，具备独立推进销售进程的能力；4. 熟悉招投标文件内容，有建筑行业销售经验者更受青睐；5. 具备较强的学习意识、沟通表达能力与协作精神，能与客户及团队顺畅对接。福利待遇:1. 性别不限，年龄建议25-32岁，实行大小周工作制，缴纳五险；2. 入职即享4000元底薪+业绩提成，月综合收入7k-1w；3. 节日福利+外出见客打车报销+法定节假日正常休假+健全的晋升通道+积极向上的团队氛围+定期组织培训成长；4. 公司拥有轻松融洽的工作环境，每年组织全员集体旅游。

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裴先生

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岗位职责：1. 负责面向企业客户的销售工作，达成既定销售任务；2. 通过电话等多种渠道开展营销活动，推广公司业务与服务；3. 维持现有客户合作，并积极拓展新客户资源；4. 具备自主销售能力，熟悉招投标相关流程操作。任职要求：1. 有企业级（To B）销售经验者优先，具备建筑工程资质办理或资质运营背景者更优；2. 熟练掌握电话及线上销售技巧，提升客户转化效果；3. 可胜任面访及陌生拜访，能独立推进销售进程，开发潜在客户；4. 熟悉标书内容，有建筑行业销售经验或曾在建筑咨询机构工作者优先；5. 具备较强的学习力、沟通协调能力及团队协作意识，能与客户和内部团队高效对接。福利待遇：1. 性别不限，年龄建议25-32岁，实行大小周工作制，缴纳五险；2. 入职即享4000元底薪+业绩提成，综合收入7k-1w；3. 提供节日福利、客户拜访交通报销、法定节假日休息、健全的晋升机制、良好的团队氛围及定期培训成长机会；4. 公司拥有轻松活跃的工作环境，每年组织全员集体旅游。

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裴先生

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岗位定位（全流程成本管控方向）：本岗位为公司成本管理核心职能，全面负责项目从立项预算至竣工结算的全过程造价控制，需精准制定预算标准，有效管控施工阶段成本，并高效推动结算闭环，为项目盈利能力提升及成本风险防范提供有力保障。岗位职责：1. 前期预算管理：牵头编制或审核项目投资估算、施工图预算及招标限价，确保预算内容完整、数据准确，杜绝漏项与误算，支撑项目决策与招标定价。2. 施工过程控制造价：全程跟踪工程实施进展，评估现场签证与设计变更带来的费用变动，实时监控成本执行情况，识别超支隐患并提出应对措施（如材料优化、工艺改进等）。3. 竣工结算组织推进：主导结算审计工作，复核工程量计算与计价合规性，协调处理与施工单位、第三方审计之间的造价分歧，保障结算按时完成且符合公司成本预期。4. 成本数据总结应用：归集整理各阶段造价资料，构建标准化成本管控体系，编制成本分析成果文件，为未来项目提供可复用的管理依据。5. 招投标支持与合同审查：参与招标流程，负责商务标报价文件编制，协助评估分包商报价合理性；审阅合同中涉及造价的相关条款，防范潜在成本风险。任职要求：1. 学历专业：大专及以上学历，工程造价、工程管理等相关专业背景，具备造价工程师资格者优先考虑；2. 经验要求：具有5-10年工程领域造价实战经验，其中不少于3年团队建设与管理经历，熟悉预算、施工到结算全周期成本管理工作，有房建、市政、水利、机电类项目完整管控经验，曾在造价咨询企业任职者更优；3. 专业能力：熟练掌握工程量计算规范、定额应用及广联达、晨曦等造价工具，可独立完成预算编制与结算审核；了解建材市场行情及行业政策动态，能高效应对各类复杂造价问题；4. 综合素质：具备良好的跨部门协作意识、成本洞察力和风险预警能力，能够适应施工现场沟通节奏，抗压能力强。

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刘先生

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核心岗位职责（突出“拉业务，创收益”）1. 开展建筑工程项目市场拓展与调研工作，主动发掘潜在客户资源，对接建筑企业、政府机构等重点客户群体，主导招投标全过程，确保完成年度经营指标。2. 组织推进项目商务洽谈，掌控回款进度，维护公司盈利水平。3. 深度维系核心客户关系，跟踪行业发展趋势及竞争格局变化，制定有效市场应对策略。4. 带领团队高效运作，构建专业化市场开拓机制，推动业务团队成长与人才梯队建设。任职要求：1. 大专及以上学历，建筑工程、市场营销等相关专业优先；2. 5年以上建筑工程领域市场或经营类岗位经验，其中至少2年同级别管理经验；3. 具备充足的行业客户资源与人脉网络，熟知工程招投标流程、合同管理及相关政策法规；4. 商务谈判能力突出，具备成本管控意识，目标感强，抗压性好，兼具优秀的团队领导与跨部门协作能力。

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裴先生

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1. 需具备建筑工程行业相关从业经历2. 具备建筑资质类产品的销售经历及投标实操经验3. 拥有自有客户资源或合作渠道者可优先录用

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裴先生

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【年后开工奖5000，满月发放】【年后开工奖5000，满月发放】【年后开工奖5000，满月发放】新厂开招！大量招人！全程免费！ 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿，2:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次:招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱5:每月10号准时发放薪资，直发，纯工价小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金3000小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金3000小时工：40/小时，，月薪保底9000-10000！！!随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金3000【工作岗位】普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员：主要负责出入货物的登记【福利待遇】(1)；(2)设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐；(3)娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。(4)节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天(5)年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的(6)生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！【衣食住行】(1)衣：上班不需要穿无尘服(2)食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选(3)住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送(4)出行：上下班有厂车接送，工作地点在苏州公司每周提供班车到购物中心请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

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黄先生

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站点直招送餐员.配送员，骑手，外卖员。直聘有意向可投递简历。薪资待遇底薪＋全勤＋准时率奖＋服务奖＋星级提成＋各项补贴组成，平均每单在6块钱以上，综合工资9900-13000！！多劳多得！！上不封顶!全职骑手福利多多1，可以2，入职达到一定单量，单多价高3，站点单多商圈跑单简单，有师傅带1天熟悉区域，不用上下楼取餐福利补贴：全勤奖，冲单奖励，宵夜补贴，各种福利等（上不封顶）招聘要求20-55岁，会使用智能手机、会导航；会电瓶车（有车自带，没车可以配车）；身体健康，吃苦耐劳。工作内容1.通过APP接受系统派单，公司系统不限量派单！2.固定门店取餐，送到客户的位置！3.负责区域内的快餐及时送达，送餐范围1-3公里内，有人带着熟悉商家路线。有意向可投递简历！！

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杨女士

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1.制定项目实施及工程推进计划，实施全过程的监督与跟进，全面负责项目进度、质量、预算、安全、风险及团队管理；在项目执行过程中协调客户、公司及各合作单位之间的沟通协作，及时响应客户售后服务需求，确保项目高效有序推进；2.负责所辖工程项目的日常质量巡查与管控，针对发现的质量问题督促相关方落实整改；3.负责所辖工程的进度核查与过程控制，依据既定工作计划和关键节点，比对实际施工进展，出现滞后或偏差时，推动相关单位迅速采取纠偏措施。加分项具备以下行业经验者优先：工程施工·建筑设计·装修装饰

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刘先生

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建筑资质销售管理，办事处合作加盟业务具备渠道销售经验，熟悉toB业务模式能够独立完成标书制作，精通技术标与商务标内容编制有建筑工程类标书经验者优先，如市政、水利、房建、公路等领域

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刘先生

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年龄:******性别:不限籍贯:不限学历:专科及以上婚姻状况:不限经验要求:施工行业经验两年知识要求:财务会计相关专业能力要求:熟练使用财务软件及办公软件工作内容:负责公司整体账务管理，科学设立会计科目与账簿体系，审核各类报销单据，配合分公司税务稽查工作，准时完成各项税费申报与缴纳，熟悉国家税收政策并规范开展会计核算，编制和审查会计凭证，组织公司内外部往来款项的核对与清理，监督出纳银行存款操作，按月核对银行日记账并编制财务报表、内部管理报表，落实档案管理工作，含发票台账登记、合同归档登记等

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刘先生

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1.制定项目及工程实施的整体规划，实施全过程管控与进度追踪，全面负责项目在进度、质量、成本、安全、风险及团队人员等方面的管理工作；在项目执行过程中，协调客户、公司内部及各合作单位之间的沟通协作，及时响应客户的售后需求，确保项目高效有序推进；2.负责所辖工程项目的日常质量监督与过程控制，针对发现的质量问题，推动相关责任方落实整改措施并跟踪闭环；3.负责所管项目进度的监控与管理，依据既定计划和关键节点，对比实际施工进展，发现滞后或偏差时，督促相关单位迅速调整并采取有效应对措施。加分项具备以下领域工作经验者优先：工程施工·建筑设计·装修装饰

太原

刘先生

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任职要求：1.持有二级建造师资格证书，具备技术标编制能力，能独立完成市政、房建、水利、公路等项目的技术标与商务标文件制作。2.具备3年以上招投标相关工作经验。3.可独立承担标书编制任务，熟练操作办公软件及PS等相关工具。4.工作踏实认真，具备良好的沟通协作能力和团队精神。岗位职责：1.熟悉政府采购法规及各类招投标流程，准确解读招标公告中的关键信息，负责投标相关手续的办理。2.负责投标文件的撰写、排版、打印、装订等工作，确保文件按时上传，并对投标资料进行系统化整理与归档。

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刘先生

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岗位职责：1. 负责面向企业客户（To B）的销售工作，达成既定销售业绩目标；2. 通过电话等多种渠道开展销售推广，宣传公司业务与服务；3. 维护已有客户资源，持续拓展新客户群体；任职要求:1. 有企业级（To B）销售经验者优先，具备建筑工程资质办理及资质运营相关背景者更佳；2. 熟练掌握电话营销与线上销售方法，提升成单转化效率；3. 可胜任面访及陌生拜访任务，能独立推进销售流程，开发潜在客户；4. 熟悉招投标文件内容，有建筑行业销售经验者优先录用；5. 具备较强的学习能力、沟通表达能力及团队协作意识，能与客户和内部团队顺畅对接。福利待遇:1. 性别不限，年龄建议25-32岁，实行大小周工作制，缴纳五险；2. 入职提供4000元底薪+业绩提成，月综合收入7k-1w；3. 享受节日福利、客户拜访打车报销、法定节假日正常休假、健全的晋升机制、积极向上的团队氛围及定期培训成长机会；4. 公司拥有轻松融洽的工作环境，每年组织全员集体旅游。

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