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岗位职责:1. 承担洁净工程的规划与设计工作，保障项目实施的质量与效率2. 协同团队推进项目设计进程，确保方案满足行业规范要求3. 持续改进设计流程与技术方案，提升系统性能并优化成本控制任职要求：1. 具备良好的沟通技巧及团队协作意识2. 能够高效推进设计任务，严格把控设计成果质量3. 熟悉洁净工程专业技术领域，具备持续学习能力以应对行业发展趋势1. 需求分析与方案制定* 与客户或项目组对接，明确洁净等级（如ISO 14644、GMP A/B/C/D级）、工艺流线、环境控制参数等具体需求* 依据相关标准（如FDA、EU GMP、半导体行业准则）制定初步设计方案，涵盖洁净室布局、气流形式（单向/非单向）、HVAC系统架构等内容* 编写技术方案文件、设计说明及可行性分析报告2. 专项系统设计* HVAC系统设计：进行换气频率、压力梯度计算，规划高效过滤器（HEPA/ULPA）布置，完成空调设备选型与风管系统设计* 洁净围护结构设计：选定墙板、顶板、地面材料（如防静电PVC、环氧地坪），保证密封性与使用寿命* 公用设施配套：统筹纯水、压缩空气、真空系统等工艺接口与管线布局* 节能措施应用：集成变频调节、热能回收等技术实现能耗降低3. 图纸绘制与文档输出* 运用AutoCAD、Revit等软件完成施工图纸（平面图、剖面图、节点大样图）* 编制设备清单、材料技术规格书及施工技术条件说明* 参与BIM建模工作（适用于医药厂房类项目），协调各专业管线排布，避免交叉冲突4. 技术协同与项目执行支持* 与结构、电气、给排水等专业密切配合，确保各系统无缝衔接* 审查施工单位技术交底资料，处理现场设计变更事项* 参与洁净室竣工测试（如风速检测、粒子浓度测定、密封性验证），确保达标验收5. 法规标准符合性保障* 掌握国内外洁净室相关法规体系（如中国GB 50073、美国联邦标准209E）* 确保设计方案满足认证要求（如GMP认证、电子行业Class 10-1000洁净度标准）6. 技术研发与持续优化* 关注前沿技术发展（如模块化洁净室、节能型FFU系统）* 参与现有洁净环境的工艺升级与性能提升项目任职能力要求* 教育背景：暖通空调、建筑环境与设备工程、机电一体化等相关专业本科及以上学历* 工具技能：熟练操作CFD仿真软件（如Fluent）、负荷计算工具（如HAP）* 工作经验：3年以上洁净室设计经历，具有医药或半导体行业项目经验者优先* 综合素质：出色的协调沟通能力、严密的逻辑思维能力、对细节的高度关注

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侯女士

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从事通风、空调等专业设计工作任职要求：1、暖通相关专业，专科及以上学历，2年以上相关工作经验；2、具备丰富的建筑机电设备及施工图设计经验；3、熟练掌握CAD及与建筑设备设计相关的各类软件，熟悉常用办公软件操作；4、具有扎实的专业理论基础，了解相关专业的基本技术知识；5、能够独立承担大、中型项目暖通空调专业的设计任务；6、具备较强的组织管理能力及良好的沟通协调能力；7、积极进取，责任心强，能适应较高强度的工作压力。

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侯女士

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有工程建筑领域从业经历者优先考虑任职要求：1、暖通类相关专业，大专或以上学历，具备2年以上对口岗位工作经验；2、熟练操作CAD及各类与建筑设备设计相关的软件工具，精通常用办公软件；3、具备扎实的专业理论功底，熟悉关联专业的基础知识体系；4、具备较强的组织管理能力以及良好的沟通协作能力；5、积极上进，富有职业追求，能够适应高强度工作节奏

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从事通风、空调、等专业设计工作任职要求：1、暖通相关专业，专科及以上学历，2年以上相关工作经验；2.具有丰富的建筑电气设备及施工图设计经验；3、熟悉掌握CAD及其他与建筑设备设计相关的软件，熟悉使用各种通用办公软件；、具有本专业坚实的理论基础，了解与其相关专业的基本知识；5、能承担大、中、型项目暖通空调专业设计；6、良好的管理能力和沟通协调能力；了、有进取精神和事业心，能承受较强工作压力。

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侯女士

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酒小二直聘【公司简介】酒小二是中国领先的酒水即时配送互联网平台，依托智能调度系统和优质供应链，为用户提供平均15分钟极速达服务。成立以来，已覆盖全国400+城市，服务超千万用户。现因业务快速扩张，诚邀热爱生活、敢于挑战的您加入团队，共创未来！工作地点：厦门/福州/泉州站全市覆盖，就近安排。培养周期：4个月（分基础配送、店长学习、实践提升、独立管理四阶段）。【岗位职责】1.基础阶段：掌握配送流程、系统操作、异常订单处理及安全规范。2.管理阶段：学习团队组建、门店运营、客诉处理、数据分析及安全管理。3.实践阶段：参与门店日常运营、库存管理、员工培训及业绩目标达成。【任职要求】1.学历：大专及以上学历，专业不限。2.年龄：19-35岁。3.经验要求：1年以上快消品销售/配送行业经验或优秀应届毕业生（有校内干部经验优先）。4.培养期结束后愿意接受调动（省内或国内）5.能力要求：（1）沟通能力强，抗压能力佳；（2）熟练使用基础办公软件；（3）逻辑清晰，认同公司文化，富有正能量。【福利待遇】培养期薪酬：有责保底5500-6500元/月（含基本工资、提成奖金、全勤奖等）；有责电车补贴500元/月，晋升后薪酬：正式店长薪资+绩效提成+福利补贴；福利保障：、区域交流机会。【晋升通道】店长管培生→正式店长→配送主管/职能专业岗→区域经理/职能部门负责人→城市经理。

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杨先生

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待遇：纯工价27一小时27一小时 、27一小时包吃包住 不体检 直接拎包入住绩效600-1200/月，根据车间生产统一计算长白班坐班，500一1000综合收入6500-8500元/月、、离职只需提前3天申请主要生产手机配件，电子配件、岗位有操作机台、贴标签、组装、包装、质检、打包无需经验、基本坐班、少量站班，有人教、比较简单。月休四天 年龄16一46免费包吃3餐包住，面试当天安排宿舍、4人一间，配置wifi 独立卫生间、空调、热水器、洗衣机等 宿舍电费平摊

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黎女士

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大量招电子厂作业员，包入职当天面试，当天算工资，当天安排宿舍，可预支500人员要求：男女不限，16~45岁，不体检，会写字就行。工作时间：8：00~20：00（两班倒）工作内容：生产手机电池，充电宝电池的简单手工活，不穿无尘服，薪资待遇：白班17一小时，夜班补贴一晚20元，绩效100~1000，包吃3餐，包住宿舍，综合月薪5200~5800

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刘女士

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福州电子厂免费包吃三餐包住，工资17一小时，夜班额外补贴20元/晚，可预支工资《站坐班都有，人性化管理，不穿无尘服》月薪：5000~5800元/月；薪资待遇：每月15号发工资；全年免费包三餐！空调热水器齐全，当天可安排入住；岗位要求：年龄16-45周岁，男女不限，接受两班倒，必须识别简单字；工作环境：主要生产手机电池，移动电源，等电子产品，不穿无尘衣，两班倒作业、站坐班都有、无需经验、人性化管理！

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王女士

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马尾不体检 坐班 每天早上8点 下午1点面试包吃包住 不需体检 不穿无尘服免费吃三餐面试当天安排宿舍 16-45周岁 男女不限1包吃三餐综合薪资：5000元/月——6000元/月，夜班补贴20元/天，岗位补贴300到700元不等生产产品：手机电池，充电宝，等产品工作时间:08.00-20.00 两班倒中午下午吃饭各1小时，具体工作时间根据生产情况微调休息招聘岗位：组装，装配，包装等简单工作车间环境：全空调车间，不用穿无尘服包住免费：宿舍有空调，热水器，洗衣机，独立阳台，独立卫生间 宿舍环境好

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杨女士

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【岗位职责】：1、参与产品开发过程，负责项目各阶段工艺需求的规划与评审，协同完成关键工艺验证及新产品研发工作；2、编制工艺技术文件，保障装配工艺方案有效落地，确保新产品在质量和产能方面达到预期目标；3、根据工艺方案要求，参与样机试制及小批量生产，并在试产和量产阶段提供现场技术支持，针对问题进行分析并推动改进；4、评估新工艺、新设备、新材料及新技术的可行性，持续提升生产效率，优化制造成本。【任职资格】：1、本科及以上学历，机械、模具、机电一体化或自动化相关专业，具备英语CET-4及以上水平；2、3年以上结构设计或工艺相关工作经验，有电池行业背景者优先；3、熟练掌握常用办公软件及三维设计工具；4、了解各类机械加工与装配工艺，熟悉动力电池产品的结构特点。

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王先生

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岗位职责：1.采购策略与计划管理依据生产运营中心年度规划，制定采购战略、预算及成本优化方案，保障供应链稳定并实现成本效益最大化。跟踪市场动态（如原材料、大宗商品价格变化），及时识别潜在风险并拟定应对措施。2.供应商管理与开发主导供应商的开发、评审、淘汰及绩效考核工作，构建长期稳定的协作关系。推动供应商在质量、交付周期、成本控制方面持续提升，完善供应体系结构。3.采购执行与成本管控全面负责生产所需物资（如原材料、零部件、设备等）的订单下达、交付跟进及异常协调处理。运用招标、议价、批量采购等方式压降采购支出，确保完成年度降本指标。4.合规与风险管理确保采购作业符合企业内控规范及相关行业法规（如反垄断、环保标准）。识别供应链潜在风险（如断供、质量问题），提前制定应急响应预案。5.跨部门协作与团队管理协同生产、研发、品质等部门，确保采购需求与生产排程有效衔接。带领采购团队达成各项考核目标，提升团队专业水平与运作效率。任职要求：本科及以上学历，供应链管理、物流管理等相关专业优先。熟悉制造型企业采购流程（如MRO、BOM类物料采购）。5年以上制造业采购工作经验，其中至少3年团队管理经历，具备出色领导能力。为人正直诚信，抗压性强，能适应高强度工作节奏。具备英文读写能力（适用于跨国采购场景）。有数字化采购项目实践（如供应链协同系统、AI驱动采购预测）者优先。

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王先生

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普工，技工，安装工，组装，包装，品检，质量管理--------26块一小时！！不定时有相亲节目，还有娱乐活动，不会枯燥无味26块一小时！！！一年一度的旅游。26块一小时！！！包吃包住，不压工资，每个月有4到6天休息综合月薪7000-9500，工作内容：生产电子配件，手机壳蓝牙耳机等。主要是组装，包装，检测，物料等包吃包住，坐班，有长白班岗位，普通工衣男女不限16-45周岁

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林先生

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绩效600-1000/月，根据车间生产统一计算年龄16-45周岁包吃包住长白班和两班倒可以选择，夜班有补贴20/天、离职只需提前7天申请主要生产电子配件、芯片、显示器岗位有操作机台、贴标签、组装、包装、质检、打包免费包吃3餐包住，面试当天安排宿舍、4人一间，配置wifi独立卫生间、空调、热水器、洗衣机等宿舍电费平摊，包吃包住包通过，当天安排住宿

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李女士

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重点推荐 马尾包吃包住 不需体检   16-45周岁  男女不限17元/时   170元/天  包吃三餐综合薪资：4500元/月——5500元/月，夜班补贴20元生产产品：手机电池，充电宝，等产品• 工作时间：白班08.00-20.00，夜班20.00-08.00中午下午吃饭各1小时，具体工作时间根据生产情况微调月休2-4天招聘岗位：组装，装配，包装等简单岗位车间环境：全空调车间，不用穿无尘服包住免费：宿舍有空调，热水器，洗衣机，独立阳台，独立卫生间（6-8人间）宿舍环境好面试需带身份证原件，不要穿拖鞋 。

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陈女士

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岗位职责:1、负责PCBA代工产品的生产管理工作2、负责机顶盒CKD出货模式下的生产组织与执行3、在订单波动期间，根据协调安排，承接机顶盒及代工整机的生产任务，按工单数量落实生产4、依据既定计划推进生产管理流程，持续优化生产效率与产品品质5、组织实施人员技能培训，培养多能工，强化团队技术储备与作业能力6、推动6S现场管理改善与落地执行7、完成生产相关报表、单据处理及数据统计工作任职资格:1、性别不限，学历不限2、具有2~3年本公司主营产品或代工类项目相关管理经验3、掌握电子元器件、WIFI天线等焊接技术能力4、具备创新思维，拥有团队建设与协作能力

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吴女士

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该实习前期需进行岗位轮岗学习（涵盖部门：生产、品质），两个月后将结合个人优势明确发展方向。一、岗位内容1、培养期间在生产、品质及工程技术相关岗位轮岗实践；2、配合工程师开展生产异常问题的分析与处理；3、结合专业背景协助完成工程类相关任务工作。二、岗位要求1、大专及以上学历（26届毕业生），自动化、电子信息工程、工业工程、通信工程等相关专业优先；2、掌握常用办公软件（如：Excel、Word）及专业工具（如SolidWorks、CAD、嘉立创EDA、PLC等）；3、具备良好的团队协作意识和执行能力，逻辑思维清晰，擅长数据分析，对流程优化具有较强敏感度；4、积极进取，拥有较强的抗压性与问题应对能力；5、能适应制造行业常规加班安排。

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吴女士

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岗位职责:1、负责PCBA代工产品的生产管理工作2、负责机顶盒CKD出货模式下的生产组织与执行3、在订单波动期间，根据协调安排，承接机顶盒及代工整机的生产任务，按工单数量落实生产计划4、依照既定目标推进生产管理流程，持续提升生产效率与产品品质5、组织实施人员技能培训，培养多能工，强化团队技术储备与作业能力6、推动6S现场管理改善，提升作业环境标准化水平7、执行生产相关报表、单据及数据的统计与汇总工作任职资格:1、性别不限，学历不限2、具有2~3年本公司主营产品或代工类项目相关管理经验3、掌握电子元器件、WIFI天线等焊接操作技能4、具备创新思维，拥有团队建设与协作能力

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吴女士

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管培生岗位方向：生产管理、品质管理、仓储物流管理。岗位内容：1、依据培养期内设定的发展方向，在生产、品质、仓储物流、工程技术等模块进行轮岗实践与学习；2、配合上级完成各项交办任务与工作安排。岗位要求：1、统招专科及以上学历（2025届毕业生），通信电子、机械设计、电气自动化、工业工程、仓储物流管理、供应链管理等相关专业优先；2、具备良好的团队合作意识与执行能力；3、逻辑思维能力强，具有数据导向意识，善于发现并推动业务流程优化；4、积极进取，能承受一定工作压力，具备较强的问题应对与解决能力；5、熟练掌握常用办公软件操作。职位亮点：提供技术与管理双通道发展路径，职业晋升方向清晰明确。

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谌女士

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职位描述岗位职责：作为工厂储备人才，培养方向包括IE、PE及自动化领域任职要求：1、大专及以上学历，工业工程、电气自动化、物联网工程、机电一体化等相关专业优先；2、在校期间具备一定的社会实践经历；3、工作踏实认真，责任心强，具备较强的学习能力与环境适应力，重视团队协作；4、曾获奖学金、优秀毕业生、优秀学生干部等荣誉称号者优先考虑。

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吴女士

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