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1.根据项目需求和技术要求，制定底盘系统的设计方案；2.负责底盘系统的零部件设计和选型，与供应商协调合作；3.制定底盘系统测试计划，参与底盘系统样车制作及调试。任职要求：1、汽车工程或机械设计制造相关专业，专科以上学历；2、汽车悬挂制动，底盘总布置相关领域3年以上从业经验；3、具备底盘系统相关知识，了解相关标准和规范；4、精通通用CAD，CATIA,设计制图软件；

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郑女士

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长兴汽车空调厂 开招啦️ 热招岗位注塑、装配 薪资待遇18 一小时，夜班补贴 18 一晚上[庆祝]月综合 5500-6500 招聘要求 年龄：18-48 岁 性别：男女不限 会 26 个英文字母简单识字 工作时间08:00-20:00，装配长白班，注塑两班倒一个月倒一次班。 吃住福利 住宿费100元/月水电费均摊，宿舍豪华 4 人间设施齐全。 宿舍在厂区内走路 2 分钟 工厂包 2 顿工作餐 厂区优势 岗位轻松：坐班岗位。 工时稳定，综合工资高 管理宽松，好留人 不体检 。 车间有空调，冬暖夏凉。 重要须知2. 离职需提前 3 天申请。面试时间：上午 9 点或者下午 1 点集合，不可穿裙子短裤拖鞋。——————————————长兴汽车空调出风口厂面试中

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欧先生

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岗位职责：1. 负责仓库日常出入库单据的录入、整理与归档，确保账实相符、数据准确及时2. 协助完成货物验收入库、分拣上架、出库复核及盘点工作，保障仓储作业有序高效3. 维护库存台账及系统数据（如ERP/WMS），定期输出库存报表，支持库存分析与优化4. 与采购、物流、销售等部门保持顺畅沟通，及时反馈异常情况并跟进处理5. 保持仓库环境整洁、标识清晰，落实基础5S管理要求，协助做好安全与防火巡查任职要求：1. 学历不限，具备基本电脑操作能力，熟练使用Excel等办公软件2. 工作认真细致，责任心强，具备良好的沟通协调能力与团队协作意识3. 有仓库文员、仓管助理等相关实习或工作经验者优先4. 能适应仓库现场作业环境，服从工作安排，具备一定抗压能力

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田女士

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岗位职责：1. 负责工厂内原材料、半成品及成品的装卸、搬运与堆码作业，确保货品安全、准确、及时流转2. 规范操作叉车（含柴油/电动/高位叉车等），每日完成设备点检、清洁与基础保养，如实填写运行记录3. 严格遵守仓库管理规范及安全生产制度，配合出入库盘点、区域5S维护及现场目视化管理要求4. 协同班组长完成生产物料配送计划，及时响应产线补料需求，保障生产连续性5. 主动报告设备异常、安全隐患及流程优化建议，参与班组安全学习与技能提升活动任职要求：1. 持有效《特种设备作业人员证》（叉车司机N1项目），证件在有效期内且可查验2. 身体健康，无恐高、色盲等影响作业的生理限制，能适应站立作业及倒班安排3. 工作认真负责，具备基本识图能力与简单算术能力，能清晰理解作业指令4. 无严重交通违法或叉车操作事故记录，服从管理，注重团队协作5. 学历不限，接受应届生带薪培训上岗，有制造业仓储经验者优先

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田女士

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长兴鼎固建筑工程有限公司彩钢瓦、钢棚，夹心板、活动房、钢结构等，制作安装工：◎带班组长：4名，能单独带领团队完成施工，有高空证，焊工证，能合理安排工作计划表。工资：350-450元/天◎安装师傅：12名，对此工种有2年以上工作经验，有焊工证，高空作业证优先。有证工资：320-380元/天无证工资：300-320元/天◎小工：20名，能吃苦耐劳，服从工作调动安排。工资：260-280元/天.有高空证280-300元/天以上岗位要求长期工，试用期10天签订劳动合同，每天工作10小时，其他面议。以上岗位联系电话：

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11月4日 15:04

先生

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严格执行出入登记制度，对来访人员和车辆进行核实与引导，维护正常秩序任职要求：1.年龄18-50周岁，身体健康，无不良记录，具备基本法律常识2.具有较强的责任心与安全意识，能适应轮班制和节假日在岗3.普通话沟通顺畅，具备良好的服务态度和应急处置能力4.退伍军人或持有保安员证者优先考虑，学历不限

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田先生

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工作地点：长兴县开发区发展大道以北秦德物流以西岗位职责：1. 制定并优化新能源汽车（电池、整车环境模拟）可靠性测试规范与操作流程，保障实验室检测作业的高效性与结果准确性。2. 组织并带领实验团队开展技术指导、人员培养及绩效考核工作，持续提升团队执行力与员工积极性。3. 负责实验室设备维护与资源配置管理，确保仪器正常运转，同时把控预算执行与成本控制。4. 统筹协调内外部资源推进项目实施，包括跨部门协作开展联合试验，以及与外部合作伙伴或客户进行技术对接。5. 主导实验室体系建设（CNAS&CMA），完成流程搭建、文档编写和资料归档，确保运营满足相关认证要求。6. 对测试数据进行整理分析，编制专业技术报告，并为公司战略决策提供技术支持与建议。任职要求：1. 本科及以上学历，车辆工程、机械工程或相关专业优先。2. 具备新能源汽车检测领域从业经历，其中至少2年实验室运营管理经验。3. 熟悉新能源汽车测试业务流程，掌握实验室运作机制及相关资料对接标准。4. 拥有良好的团队领导与组织协调能力，能有效推动团队达成既定目标。

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吴女士

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岗位职责：1.按照生产流程和操作规范完成指定工序的装配、包装或检测等基础作业2.遵守车间安全管理制度，正确使用工器具及劳保用品，确保作业安全3. 配合班组长完成日常生产任务，及时反馈异常情况并协助改进4.保持工位整洁有序，参与5S现场管理与日常清洁维护5. 遵守两班倒排班安排（白班8:00-20:30/夜班20:00-8:00），保障生产连续性任职要求：1.年龄16-50周岁，身体健康，能适应坐班及轮班制工作节奏2.学历不限，无行业经验要求，入职提供岗前操作培训3. 工作认真负责，具备基本识字能力和简单计算能力4. 服从管理，具备良好的团队协作意识与沟通意愿5. 提供免费住宿及餐补，，入职即可安排上岗

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袁女士

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岗位职责:1. 与客户深入交流，准确把握需求，提供量身定制的家居装修设计方案；2. 清晰阐述设计构思，及时回应客户疑问，保障客户全面了解设计流程；3. 协同团队成员推进项目，确保方案具备可执行性及落地精准度；4. 全程跟进项目施工进展，监督实现预期设计效果。任职要求：1. 精通CAD等相关设计工具，具备扎实的室内设计专业知识；2. 具备优秀的沟通技巧和协作能力，能高效处理客户需求与反馈；3. 热爱设计工作，具有独立开展设计工作的能力与责任心；4. 拥有较强的客户服务意识，可提供专业且具实用性的设计指导。

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吴先生

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岗位职责：1.负责客户开发与维护，深度挖掘客户需求，提供定制化解决方案，提升客户满意度与签约2. 主导洽谈、合同签订以及后续服务沟通。3.定期开展客户拜访与市场调研，及时反馈行业动态与竞品信息，协同产品与运营优化服务策略任职要求：1.专科以上学历，具备良好的沟通表达、逻辑思维与抗压能力2.有客户服务、销售对接经验者优先，行业背景不限4.具备责任心与团队协作精神，能适应灵活工作安排。5.持续学习意愿强，认同长期价值导向的客户经营理念

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张先生

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岗位职责：1.负责客户开发与维护，深度挖掘客户需求，提供定制化解决方案，提升客户满意度与签约2. 主导洽谈、合同签订以及后续服务沟通。3.定期开展客户拜访与市场调研，及时反馈行业动态与竞品信息，协同产品与运营优化服务策略任职要求：1.专科以上学历，具备良好的沟通表达、逻辑思维与抗压能力2.有客户服务、销售对接经验者优先，行业背景不限4.具备责任心与团队协作精神，能适应灵活工作安排。5.持续学习意愿强，认同长期价值导向的客户经营理念

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张先生

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1. 负责门店客户接待、咨询沟通，挖掘业主装修需求2. 跟进意向客户，介绍公司装修方案、工艺、材料及报价体系3. 配合设计师完成量房、方案讲解、签单等全流程服务4. 维护客户关系，提升客户满意度与转介绍率

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王女士

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