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因工作要求工地不固定，要求能长期出差的，工作内容是拆除两层及以上立体停车位，40岁以下，身体灵活，最好会开叉车，包吃中晚两餐包住，工资第一个月每天260，第二个月每天280，第三个月每天300。

合肥·巢湖

3月8日 09:30

先生

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商贸主要经营蒙牛常温液态奶。招聘通路销售业务员3名，招聘要求1：跑过传统零售，有销售经验优先2：会开车，有驾照优先3：吃苦耐劳，服从公司管理，年龄不超过50优先4：薪资待遇6000+具体面议+五险+节假日福利

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谢先生

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招9.6米箱式货车驾驶员，最好家住合肥北城附近的，一月基本能休息6-7天，按货量需求发车，合肥-巢湖二点一线（合肥至巢湖一半走高速，全程2个小时），上午卸车需帮忙卸货，老板+装卸工+叉车一起干，半个小时基本都卸完了，每周一二四六必发车，其余时间基本都休息，满足上述条件就联系我吧！

合肥·巢湖

胡先生

实名

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一、有销售经验二、有组建团队能力三、有团队管理经验四、有挑战高薪的欲望全职！晋升机制完善！小白无经验也可！待遇机制优厚，挑战月入过万！办公环境舒适，可不坐班，弹性工作，氛围好！一对一指导，手把手教，手把手带，一定要有上进心！宝妈，创业者，退伍军人，优先！

合肥·巢湖

刘女士

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技术部经理，本科及以上学历，相同岗位3年及以上经历，提供适合本岗位具有竞争力的薪资+股权激励，五险一金+餐补+节假日福利

合肥

上先生

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岗位职责：1.负责产品的全流程质量管控，制定并执行测试计划，确保产品质量符合标准2.开展功能测试、性能测试及自动化测试，及时发现并跟踪产品缺陷，推动问题解决3.编写和维护测试用例、测试报告等文档，提升测试工作的规范性和可追溯性4.与研发、产品团队紧密协作，参与需求评审和技术方案讨论，提前识别质量风险5.持续优化测试流程和方法，引入高效测试工具，提升测试效率和覆盖率任职要求：1.学历不限，计算机、软件工程或相关专业优先2.经验不限，具备软件测试或质量管理经验者优先考虑3.熟悉常见测试方法和流程，了解主流测试工具和缺陷管理工具4.具备良好的沟通能力和团队协作意识，工作细致认真，责任心强5.能够快速理解业务需求，具备较强的逻辑分析和问题定位能力

合肥

上先生

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人资行政IT经理本科及以上学历，5年以上相关经验薪资福利:提供匹配该岗位具有竞争力的薪资+股权激励。福利：提供五险一金、餐补、节假日福利。招工人数:1人工作地址:安徽省合肥市巢湖市亚父街道亚父园区大湾路10号

合肥·巢湖

上先生

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岗位职责：1.负责CNC/数控设备的日常操作，按照工艺要求完成零件加工任务2.根据图纸和技术文件进行程序编写、参数设置及刀具调整，确保加工精度达标3.对加工过程中出现的异常问题及时排查处理，并配合技术人员完成设备维护与保养4.严格执行安全生产规范，做好设备运行记录和质量自检工作任职要求：1.具备CNC/数控相关操作经验，熟悉常用数控系统（如FANUC、SIEMENS等）操作流程2.能识读机械加工图纸，掌握基本的CAD/CAM软件使用技能3.工作认真负责，具备良好的质量意识和团队协作能力4.中专/技校及以上学历，机械制造或相关专业优先考虑

合肥

上先生

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岗位职责：1.负责新材料的选型、测试与验证，确保材料性能满足产品设计要求2.参与产品开发过程中的材料工艺优化，提升生产效率与产品质量3.跟踪材料行业发展趋势，评估新型环保或高性能材料的应用可行性4.协同研发、生产及采购部门完成材料标准制定与供应链技术支持5.编写材料相关技术文档，提供必要的培训与指导支持任职要求：1.材料科学、高分子、化学或相关专业背景，学历不限2.具备材料分析与测试经验，熟悉常用检测设备及标准流程3.熟悉复合材料等一种或多种材料特性及应用场景4.具有良好的沟通协调能力，能跨部门协作推进项目进展5.工作细致负责，具备较强的学习能力和问题解决能力

合肥·巢湖

上官先生

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岗位职责：1.负责新材料的选型、测试与验证，确保材料性能满足产品设计要求2.参与产品开发过程中的材料工艺优化，提升生产效率与产品质量3.编制材料技术文档，包括BOM表、材料规格书及相关标准文件4.协同研发、生产及质量部门解决材料应用中的技术问题5.跟踪行业新材料发展趋势，推动新材料在产品中的创新应用任职要求：1.材料类相关专业背景，学历不限2.具备材料性能分析与测试能力，熟悉常用金属或非金属材料特性3.熟练使用办公软件及工程软件进行技术文档编制4.具备良好的沟通协调能力，能适应跨部门协作5.有制造业企业工作经验者优先，经验不限

合肥

上先生

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亮点：可小白公司正式员工，周末双休，入职即缴社保。室内办公无需外出、带薪培训。内部晋升空间大、办公环境舒适、年轻化团队。一、福利待遇:1、高稳定薪资：无责底薪+高提成+新人补贴+全勤奖+过节费,综合薪资7K+（上不封顶）。平均工薪资稳定在7000-12000以上。2、劳动合同：签订正式劳动合同，入职缴纳五险一金。3、过节费，激励，年终奖，大型年夜荣誉晚宴，年休假最高13天/年4、工作时间：上班时间8:30-12:00,13:30-18:30，中午休息1.5小时，周末双休，法定节假日固定放假。5、补贴项目：高温补贴、节日津贴、生日补贴、团队激励和年终奖等。6、其它福利：室内白领环境、旅游活动、员工生日福利、各种生活和工作之余活动。7，没有试用期，没有试岗期，没有实习期8、完善的晋升体系，一年4次晋升评聘机会。二：工作内容：通过电话或企业VX联系车主客户办理续费业务。精准客源，业务好做，提成高！（经验不限带薪培训有人带）工作轻松。三、职位要求:1、高中以上学历，可白板2、18-35周岁，性别不限；3、普通话标准、流畅、有上进心

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邵先生

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【外观检验员】岗位职责：1、负责产品生产/检验；制程确认、首末件确认；2、负责执行设备日常点检维护；3、负责在生产前使用样机进行核对、设备验证；4、负责发现不合格品，对不合格品进行标识、记录、隔离处理。岗位要求：初中及以上学历，45周岁以下薪资待遇：综合4000-5000元/月，中午提供餐补，五险一金，上班时间：8:30-17:30 加班工资另算。（后期忙时可能要两班倒，工资也会相应增加）

合肥·巢湖

陈女士

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招聘岗位【装配操作工】：若干名，男女不限，45岁以下，高中（中专）及以上学历，有生产制造业经验的优先。岗位职责：1、负责产品生产/检验；制程确认、首末件确认；2、负责执行设备日常点检维护；3、负责在生产前使用样机进行核对、设备验证；4、负责发现不合格品，对不合格品进行标识、记录、隔离处理5、负责日常的产品装配工作，保证品质达到要求。上班时间：前期长白班，8:30-12:00、13:00-17:30，加班另算。（后期忙时可能要两班倒，工资也会相应增加）薪资待遇：综合4000-5000元/月公司福利：买五险一金、有餐补，员工体检，公司团建等福利。公司地址：亚父街道旗麓路16号中科智城（10号厂房）（有意者，请一定要投递简历后！左下角有企业电话，请直接电话沟通或微信同号咨询，说是在【巢湖工友招聘网】上看到的招聘信息！）

合肥

陈女士

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岗位职责：负责协助新媒体平台（抖音、微信视频号等）的登录和运营。无工作经验者都可以做，简单易上手。每日固定酬劳，当日结算，长期稳定。不收取任何押金、费用、保证金，不泄露隐私。

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洪先生

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任职要求：1、具备良好的沟通技巧，听从安排，积极进取。2、踏实肯干，学习能力强，服务意识佳。薪资待遇：每月无责任底薪3800元 + 200元全勤奖 + 5%充值提成（自愿参与推广）工作职责：负责客户接待、引导及收银相关事务上班时间：中午12点至晚上12点 或 下午3点至凌晨3点（轮班制）连锁门店，根据住址就近分配

合肥

李女士

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岗位薪资：底薪3800+全勤200+5%个人充值提成（非强制）包吃住三天自由调休工作时间：早班中午12:00-晚上12:00、晚班下午4:00-凌晨4:00试岗期：三天工作内容：接待、收银、核验美团订单面试前提：接受工作时间、能上晚班、形象气质良好、年龄18-28需成年、具备较强沟通能力职位描述一、岗位职责1、完成营业前各项准备，包括收银区清洁、顾客茶歇配备等2、按标准服务流程执行顾客接待及采耳师安排工作3、负责店内收银结算、账务核对、营业数据统计、会员卡充值等相关事务管理二、任职资格1、五官端正，仪态得体，年龄要求18至30周岁2、具备初中或以上文化程度3、态度积极，责任心强，学习意愿高，具备良好的交流与接待素养4、可适应晚班排班安排三、岗位优势1、企业搭建成长平台，持续提供管理类培训支持，晋升路径为店助→店长→区域经理→大区总监2、支持连续休假或灵活调休3、门店统一安排食宿，定期组织团队聚餐与下午茶活动

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杨女士

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任职要求：1、具备良好的沟通技巧，听从安排，积极进取。2、踏实肯干，学习能力强，服务意识佳。薪资：每月无责底薪3800+200全勤+5%充卡提成（自愿推广）工作职责：负责客户接待、引导及收银工作上班时间：中午12点至晚上12点 / 下午3点至凌晨3点（轮班制）连锁门店，就近分配

合肥

李女士

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岗位薪资：底薪3800+全勤200+5%个人充值提成（自愿参与）包吃住 三天灵活调休工作时间：早班中午12:00-晚上12:00、晚班下午4:00-凌晨4:00试岗期：三天工作内容：接待、收银、核验美团订单面试前提：接受工作时间、能上晚班、形象良好身材适中、年龄18-28需成年、具备较强沟通能力职位描述一、岗位职责1、完成营业前各项准备，如收银区清洁、顾客茶歇配备等2、按标准服务流程执行顾客接待及采耳师安排工作3、负责店内收银结算、账务核对、营业数据统计、会员卡充值等相关事务管理二、任职资格1、仪容整洁，气质良好，年龄范围18至30周岁2、学历要求初中及以上3、态度积极，学习主动，责任心强，具备良好的交流与接待素养4、可接受夜班排班三、岗位吸引力1、企业搭建成长平台，持续提供管理类培训支持，晋升路径为店助—店长—区域经理—大区总监；2、休息支持连休或灵活调休3、门店统一安排食宿，定期组织团建、聚餐及下午茶活动

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杨女士

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任职要求：1、具备良好的沟通能力，服从安排，积极进取。2、踏实肯干，学习能力强，服务意识佳。薪资：每月无责底薪3800+200全勤+5%充卡提成（自愿推广）负责：接待、引导、收银上班时间：中午12点至晚上12点～下午3点至凌晨3点（轮班制）连锁门店就近分配

合肥·巢湖

杨女士

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1、具备良好的沟通能力，服从安排，积极进取。2、学历、经验、身高不限，年龄在-岁之间。3、踏实肯干，学习能力强，服务意识佳。工作内容：负责收银、客户接待、订单核销、采耳师排班及对账工作上班时间：中午12:00-晚上12:00下午3:00-凌晨3:00轮岗制，坐班为主，空闲时段可休息包吃（每日两餐，两菜一汤）包住（三室两厅，两名前台共用一间卧室，宿舍仅限女生！店长驻店）薪资待遇：3800+200全勤奖+5%办卡提成（自愿参与）综合收入5000左右，每月休息三天可自由调配

合肥

李女士

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