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职业药师全职
4000-9000元/月需要有职业药师证,全职
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跨境电商运营(TIKTOK/SHOPIFY)
5000-10000元/月本公司所有岗位要求线下工作,恕不接受线上,如您无法线下武汉工作,或没有相关行业工作经验,无需投递简历浪费彼此时间,不接受实习生,非常感谢!本公司将于近期搬迁至武汉市汉阳区人信大厦,能长期稳定在人信大厦工作的优先考虑!工作职责:1、负责TikTok shop/Shopify等平台店铺的运营,通过短视频/直播等方式引流到站内TIKTOKSHOP或站外Shopify成交,达成销售目标;2、主动进行商务BD,与各平台上近似类目达人建联,让各类达人通过拍摄视频/直播带货我司产品; 3、主动进行市场调研,分析竞争对手产品,根据市场选择合适的产品上架,并制定合理的价格策略和推广计划,执行并反馈结果;4、每周统计销售数据、库存数据、退货报表等,及时调整销售策略,保持良好的库存周转率;5、制定站内,站外推广计划,有成熟的推广方法可以有效提高产品曝光量、点击率和转化率,持续提高产品的ROI;6、熟悉平台的各种推广手段,销售平台规则,持续的提升产品的销售排名和销售量。岗位要求: 1、大专以上学历,具备3年以上TIKTOK或Shopify独立站跨境精品店铺运营工作经验优先2、能独立负责至少一个站点(多个国家区域)的运营,有打造爆款产品经验优先;3、精通平台规则,有清晰的运营思路,能针对不同业务阶段制定和调整运营策略;4、较强的文字表达与撰写能力,及数据分析能力,善于从平台及竞品数据中发掘问题;5、沟通能力强,有高度责任心,能承受压力,有团队合作精神,做事脚踏实地为人踏实、诚恳。6、接受加班,执行力强,做事认真负责,能够积极主动去思考。在土拔鼠科技,你可以享受到的福利:1、薪资构成:底薪+补贴+佣金+绩效奖+团队奖,每年可享受多次调薪,提成远高于同行水平,设置无责任保底薪资!业绩表现突出者,年薪可达到数十万;2、晋升渠道:运营专员—实习组长(带团队,拿团队提成)—正式组长(管理大团队,拿高额团队提成+奖金)—主管—经理,公平完善的晋升渠,,优秀员工业绩达到一定标准,即可申请自带团队,享有团队提成;特别优秀者参与公司优秀员工股票期权激励计划,分享公司长期发展红利;3、公司不定期组织团队活动,公司聚餐、外出活动、k歌、年会等,公司实施人性化考勤制度,国家法定节假日正常放假。
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跨境电商合伙人
2-4万元/月本公司所有岗位要求线下工作,恕不接受线上,如您无法线下武汉工作,或没有相关行业工作经验,无需投递简历浪费彼此时间,不接受实习生,非常感谢!职位描述:1、负责制定跨境电商平台(TIKTOK/SHOPIFY/亚马逊)的发展目标以及实施规划,带领团队实现公司设定的总体GMV目标;2、善于组建、管理团队,能够带领团队完成跨境电商平台的日常运营工作,通过优化营销渠道及推广、投流,来提高销售额及利润率,达成阶段性业绩目标;3、根据业务发展需要,制定并执行相应的营销策略和计划;4、维护公司各类伙伴的良好合作关系,积极开拓新的产品及合作渠道;5、其他有关公司发展的重要事项,如:参与融资活动投资路演,与核心供应商谈判,与主要跨境电商平台运营商对接人交流争取支持等。职位要求:1.大学本科及以上学历,至少5年以上跨境电商平台工作经验;2.拥有至少10人以上的跨境电商平台运营管理经验;3.曾经创业或者就职公司,自己所负责团队在跨境电商平台(AMAZON/TIKTOK/SHOPIFY)上的GMV至少月销售额超过100万美金GMV,能提供业绩证明(如不足100万,可以应聘我司跨境电商运营岗位);4.具备Self-motivated的精神,拥有强烈成功的渴望,并积极主动思考的能力,能够设定目标计划--执行目标分解任务--阶段性实现目标--检查目标执行效果--反思并处理执行过程中存在的问题,即PDCA流程。5.热爱跨境电商行业,具有敏锐的洞察力和良好的应变能力,能够应对各种突发事件;具有较强的抗压能力和独立解决问题的能力;6.具有良好的职业道德和团队合作精神。岗位福利:提供行业内极具竞争力的薪资待遇,所有福利包括:1.底薪,根据协商的业绩指标,匹配高额底薪(20K~40K不等);2.补贴,提供通信补贴,午餐补贴,交通补贴;3.福利,外地来武汉提供免费住宿或住宿补贴;4.社保,缴纳国家规定的养老保险、医疗保险等各种社会保险;5.提成,负责跨境电商团队整体业绩指标的达成,完成后按照业绩达成情况每季度计提佣金;6.年终奖,根据公司业绩、负责团队业绩或个人业绩完成情况,全年最高可拿到相当于6个月工资的年终奖金;7.股票期权,按时完成投资人设定GMV指标,实现投资人投资预期,可以额外给予核心员工及管理团队成员股票期权。综合收入视全年业绩完成情况,从24万~80万不等。
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短视频拍摄剪辑
5000-10000元/月本公司所有岗位要求线下工作,恕不接受线上,如您无法线下武汉工作,无需投递简历浪费彼此时间,非常感谢!本公司将于近期搬迁至武汉市汉阳区人信大厦,能在人信大厦长期工作者优先考虑。岗位描述:1.通过市场调研,分析线上竞争对手的短视频,拆解竞品爆款短视频的结构,进行解析;2.能够独立完成短视频的文案编辑、素材拍摄、短视频剪辑、制作;3.能够根据前期的调研分析,利用各种剪辑软件及AI工具制作高质量的电商短视频;4.配合公司电商运营的同事,不断优化脚本创意,以产品为核心进行内容的二次创作;5.结合公司各平台短视频账号的视频数据(访问量,点击量,购买量),负责短视频账号的运营,为公司获取高质量的流量。任职要求:1.大学专科以上学历,至少一年以上短视频拍摄剪辑工作经验;2.熟练使用短视频编辑软件及AI视频制作工具,高效的完成视频的制作并保证视频质量;3.热爱短视频,抖音、快手、TIKTOK、Facebook、Instagram重度使用者优先;4.具有一定的网感及审美,对短视频有一定的见解优先;5.有电商短视频剪辑工作经验优先,逻辑思维能力与理解能力强者优先。
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跨境电商运营助理
4000-8000元/月岗位职责:1、开发与拓展:主动在TikTok、YouTube等海外社媒平台,寻找、联系并筛选与产品匹配的海外达人,建立联系。2、谈判与签约:与目标达人进行商务谈判,协商合作模式(如直播、短视频、佣金比例等)、敲定合作细节,并完成合同签订。3、赋能与执行:为合作的达人提供产品信息、营销建议和内容创意支持,跟踪内容制作和发布流程。4、分析与复盘:监控合作内容的传播数据和带货效果(如GMV、CPE),分析投入产出比(ROI),并定期输出复盘报告,指导下一步策略。5、跨境电商平台其他运营相关工作。任职要求:1、大学专科及以上学历,电子商务,英语相关专业优先;2、至少一年TikTok、YOUTUBE、FACEBOOK或国内抖音等社交平台达人建联经验优先;3、具备英语工作能力,能满足与达人日常的书面和口头沟通4、数据分析能力:需要熟练使用数据分析工具,能够通过数据评估合作效果并优化建联策略;5、跨文化沟通:需要乐观、善于沟通,并能与不同文化背景的达人,尤其是欧美地区的达人有效合作;6、需要有快速学习能力、团队协作精神和抗压能力。岗位考核指标:1、数量指标(30%)1.1、联系达人数:每周新接触的达人数量(如:头部≥1000)。(10%)1.2、达成合作数:每周成功签约的达人数量及层级(如:头部≥10、腰部≥100)。(20%)2、 质量与效果指标(70%)2.1、销售业绩 (GMV):由所负责达人直接或间接带来的总商品交易额(每周≥10K$),这是最核心的指标。(50%)2.2、投入产出比 (ROI):衡量达人营销花费与带来收益的效率。(10%)2.3、单次互动成本 (CPE):评估通过达人内容获取用户互动的成本。(5%)2.4、内容表现:合作视频的播放量、互动率等数据。(5%)
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Shopify独立站运营
6000-12000元/月1、负责跨境电商shopiy独立站店铺的日常运营管理:产品上架,SEO优化,网站界面优化,网站SEM流量优化;2、edm邮件营销,负责品牌独立站在欧美的邮件营销渠道的运营推广工作;3、分析不同客户的生命周期和行为特征,制定有效的电子邮件营销策略,建立有效的用户激励制度和成长体系,通过用户触达、分层管理、活动策划、权益包装等各类运营手段和方式提升用户增长、活跃度和转化率;4、根据当地消费习惯、节日、大促等制定长期有效的运营计划,推动迭代,形成流程化的运营策略;5、通过数据挖掘,分析总结目标用户特性,创新思维尝试挑战新的产品、人群定向结合广告形式,提升广告体验及营销转化效果;6、完成销售目标,定期整理分析运营的各项数据,及时撰写运营分析报告,并提出合理化建议。[任职资格]:1、大专及以上学历,大学英语四级及以上,英文读写流利,大型电商公司工作经验优先;2、熟悉海外邮件营销,有相关经验者优先;3、具有敏锐的数据分析能力,品牌包装推广能力,跨境电商活动创意策划能力;4、具有出色的独立思考能力和较强的执行行力;对工作主动认真,有较强的责任心,良好的团队合合作精神。
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包装工,坐岗,空调车间
5000-6000元/月生物药品厂—长期工[福][福]18-45岁男女不限 免办费健康证包装白夜班:18/小时瓶装 固体 液白体班:20/小时,夜班21/小时夜补班贴10/天餐补️包工吃作餐,提供住宿
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外协采购
6000-9000元/月岗位职责:1. 依据申请部门的物资需求制定采购方案,坚持“质量优先、价格合理”原则,进行多方比价,优选供应商实施采购;2. 科学规划采购节奏,针对供应紧张或交货周期较长的物料,提前启动采购流程;3. 实时跟进物资到货进度,确保公司项目生产所需物资按时到位;4. 主动搜集市场动态,及时向主管汇报价格走势及相关信息,维护与供应商的长期稳定合作关系;5. 定期开展供应商评估、分析、考核及分类管理工作;6. 配合采购经理完成公司各类物资的采购统筹与质量管控,保障产品供应及时有效。岗位要求:1. 具备2年以上外协件加工成本核算及相关管理经验;2. 熟悉采购作业流程及ERP系统操作,熟练运用Word、Excel等常用办公软件,具备良好的计算机应用能力;3. 品行良好、性格开朗、工作严谨踏实,具备较强的沟通与协调能力;4. 有汽车或制造加工行业从业经历者优先考虑;岗位福利:1、五险一金:入职即缴纳社会保险,转正后增缴住房公积金。2、双休:每周休息两天,其余节假日按国家规定执行。3、节日福利:每逢节日,公司统一发放员工福利。4、有加班费:超出正常工时部分,按规定支付加班费用。5、包住:公司提供标准化员工宿舍,每间住宿人数为4人。6、包工作餐:公司设有食堂,统一提供工作用餐。7、年终奖、项目奖。
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ABB机器人技术工程师
8000-9000元/月岗位职责:1、依据新项目规划与需求,参与机器人系统的方案设计与落地执行,涵盖机器人选型、仿真模拟、编程示教及现场调试;2、熟练操作ABB机器人,具备弧焊工艺实际应用经验;3、具备基础英语沟通能力,能阅读并整理相关技术资料与文档;4、为公司内部及客户提供专业技术支持,高效完成指派的各项任务。岗位要求:1、掌握至少一种机器人应用配置,如点焊、弧焊、机器人外扩硬件、行走轴等;2、协助部门主管完成项目报价、成本分析及外部设备选型工作;3、熟悉主流工业网络协议,如profinet、profibus、devicenet中的两种及以上;4、精通机器人各类工艺应用,包括点焊、弧焊、搬运、激光加工等,熟练进行焊装点焊调试、焊点优化、干涉区域设置及生产节拍提升;5、了解PLC程序逻辑,可独立完成与PLC间的信号交互及网络联调;6、能接受出差安排,并具备向公司员工或客户开展技术培训的能力;7、有汽车行业工作站或产线设计与实施经验者优先考虑;8、若掌握ABB及两个以上品牌机器人的示教能力,薪资可面议。职位福利:五险一金、绩效奖金、餐补、周末双休、项目奖金、节日福利、加班补助
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检具设计副经理
8000-13000元/月1、根据汽车设备制造业需求,设计适配的工装检具,保障产品生产环节的设计实现2、机械、模具、夹具等相关专业大专及以上学历3、熟练掌握3D/2D设计软件操作4、具备扎实的汽车工装夹具设计经验,累计不少于3年汽车行业相关工作经验5、具备独立完成设计方案及整体规划的能力,擅长解决现场工艺技术问题,有项目管理经验者优先考虑6、工作认真负责,具有良好的协作意识,能适应高强度工作节奏7、工作地点为武汉,需 occasional 外地出差岗位福利:1、五险一金:入职即缴纳社保,转正后增缴公积金2、双休制度:每周双休,其余假期均按国家法定节假日执行3、节日福利:每逢节日,公司统一发放员工福利4、加班补贴:超出标准工作时间的部分,按规定支付加班费5、提供住宿:公司配备标准化员工宿舍,每间四人入住6、提供工作餐:公司设有员工食堂,统一供餐7、享有年终奖与项目奖金8、每年定期上调工龄工资
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检具设计副经理
8000-13000元/月岗位职责:1. 运用专业软件完成检具的三维建模及二维图纸输出2. 按照项目要求推进检具设计任务,保障设计成果符合质量标准3. 参与设计方案评审,针对技术细节提供改进意见4. 具备与客户进行方案沟通的能力,可顺畅对接项目进展岗位要求:1. 精通相关设计软件,具备扎实的三维建模与二维出图技能2. 具备3年以上检具设计领域实际工作经验3. 熟悉检具设计原理及其加工制造流程,具有较强的技术理解力岗位福利:1、入职交社保:员工入职即办理社会保险。2、双休:每周双休,其余假期参照国家法定节假日执行。3、节日福利:每逢节日公司统一发放员工福利。4、有加班费:超出正常工作时间部分,依法支付加班费用。5、包住:公司提供标准化员工宿舍,每间宿舍安排4人入住。6、包工作餐:公司设有员工食堂,提供工作日餐饮。7、年终奖、项目奖。
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机器人仿真系统工程师
9000-12000元/月1、负责汽车焊装机器人工艺的仿真建模与模拟分析;2、开展焊装机器人离线编程作业及相关技术文档编制;3、参与焊装生产线工艺方案的可行性评估及工装验证工作;4、审核并优化生产平面布置方案;5、进行节拍测算与生产效率验证。岗位要求:1、具备3年以上ROBCAD/DELMIA仿真应用经验,掌握焊装线仿真流程;2、具有3年以上车身焊接夹具或产线相关工作经验,了解白车身焊接制造工艺;3、熟悉机器人离线及在线编程技术;4、具备现场示教调试能力者优先考虑;5、熟练操作各类工程绘图软件;6、工作态度严谨,责任心强,具备良好的学习能力和团队协作意识。岗位福利:1、五险一金:入职即缴纳社会保险,转正后增缴住房公积金。2、双休制:周末双休,节假日按国家规定执行休假。3、节日福利:重大节日发放公司福利品。4、加班补贴:超出标准工作时间按规支付加班费用。5、提供住宿:公司统一安排员工宿舍,每间四人入住。6、提供工作餐:公司设有员工食堂,供应日常餐食。7、享有年终奖金及项目激励奖金。8、每年定期增加工龄工资。
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机器人仿真系统工程师
8000-13000元/月职位描述:1、负责汽车焊装机器人工艺的仿真分析、离线程序编写及工艺可行性验证;2、开展焊装机器人现场调试工作,包括法那科、安川等品牌机器人系统;岗位要求:1、具备3年以上仿真应用经验,掌握焊装产线仿真流程与技术要点;2、具有3年以上车身焊接夹具或产线相关工作经验,熟知白车身焊接生产工艺;3、了解机器人离线编程及在线编程操作方法;4、具备现场示教调试能力者优先考虑;5、熟练操作各类工程绘图软件;6、工作态度严谨,责任心强,具备良好的学习能力、适应能力及团队协作意识。地址:武汉经济技术开发区沌阳大道175号依翎工业园(江城大道与沌阳大道交汇处)电话:********联系人:周经理
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机械设计工程师
8000-13000元/月1. 负责公司新产品机械部分的设计开发,参与新技术的引进与沉淀,主导电动、气动元件及工作台等核心部件的选型与功能测试;2. 项目立项后,依据客户具体需求开展整机结构的深入设计,输出完整的设备工程图纸及相关物料清单;3. 深入生产一线指导设备装配与调试,保障设备安装、调试、交付及运行过程顺利推进;4. 协同市场团队对接客户技术方案,从专业技术角度提供支持并引导客户需求,完成定制化方案设计,收集并响应售后反馈的机械类问题,快速提出有效解决方案;5. 具备独立设计非标自动化设备的能力,如自动装配专机、生产线、自动压合机、气密性检测设备、机器人作业站(涵盖弧焊、点焊、搬运、涂胶等功能)、移载机构、升降装置、翻转机构、高精度变位机、输送线体等。岗位要求:1、具备三年以上非标自动化设备设计工作经验,大专及以上学历,可独立完成整机设计方案的图纸绘制及标准件清单编制,熟练操作3D设计软件,有激光设备非标设计经验者优先;2、熟悉工业机械结构、传动系统及工装夹具设计,具备独立承担整机机械开发的能力;3、学习能力强,逻辑清晰,责任心强,具有良好的团队协作精神,能适应较大工作压力,根据项目需要配合出差与加班;4、掌握机械加工、装配流程以及钣金制作工艺;5、面试时请携带本人曾独立完成的设备设计案例图片资料
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那智机器人编程指导
8000-10000元/月岗位职责:1、依据新项目规划与需求,参与机器人系统的方案设计与落地执行,涵盖设备选型、仿真模拟、示教编程及现场调试;2、熟练掌握那智机器人示教操作流程;3、具备基础英语沟通能力,能阅读并整理相关技术资料与文档;4、为公司内部及客户提供专业技术支持,按时高效完成各项指派任务。岗位要求:1、掌握至少一种机器人应用配置,如点焊、弧焊、机器人扩展硬件、行走轴等;2、协助部门主管完成项目询价、成本评估及外购部件的选型工作;3、熟悉主流工业网络协议,如profinet、profibus、devicenet等(需掌握两项及以上);4、了解机器人典型工艺应用,包括点焊、弧焊、搬运、激光加工等,精通焊装环节中的点焊调试、焊点优化、干涉区域设置及生产节拍提升;5、熟悉PLC程序逻辑,具备与PLC进行信号交互和网络联调的能力;6、可接受出差安排,并能对公司及客户开展相关技术培训;7、有汽车行业自动化工作站或产线设计与实施经验者优先考虑;8、若掌握ABB及两个以上品牌机器人示教技能,薪资可面议。职位福利:五险一金、绩效奖金、餐补、周末双休、项目奖金、节日福利、加班补助
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电气工程师焊装-双休五险一金
9000-12000元/月电气设计:1. 负责项目中电气系统及配电原理图的设计,绘制控制柜内部接线图,包括PLC输入输出点位图等,具备EPLAN使用经验者优先考虑;2. 进行电气元器件选型工作,结合物料供货周期制定采购计划,并提前对长周期元器件下达采购指令;3. 熟练掌握PLC与HMI编程软件操作,至少精通西门子S7-300、欧姆龙CJ系列或三菱Q系列其中之一;机械设计协作:1. 参与工程项目技术评审,从电气角度提出专业建议;2. 在机械结构设计及二维图纸输出过程中,提供必要的电气布局与布线支持建议;交付与验收参与:1. 参与项目现场电气部分的调试工作及预验收流程;2. 参与电气设计变更的技术评审,并执行相应的设计修改任务;任职要求:1. 电气自动化、机电一体化或相关专业背景,具有3年以上电气设计相关工作经验;2. 掌握电气原理基础知识,熟悉常用电气元件、PLC、人机界面、伺服控制系统的基本应用;了解电子文档标准化规范;知晓机械传动基本原理;了解焊装类项目管理流程;3. 熟练操作Office办公软件,具备较强的执行力以及良好的沟通协调能力;岗位福利:1、入职交社保:员工入职当月即办理社会保险。2、双休:每周周末休息,其余假期按照国家法定节假日安排执行。3、节日福利:每逢节日公司统一发放员工福利。4、有加班费:工作超出规定时间,依法支付加班费用。5、包住:公司提供标准化员工宿舍,每间宿舍安排4人入住。6、包工作餐:公司设有员工食堂,提供日常工作用餐。7、年终奖、项目奖。8、每年固定涨一次工龄工资。
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销售经理(双休 五险一金 )
6000-11000元/月工作内容及工资:从事焊装夹具、检具、机器人工作站及非标设备的销售工作。薪酬结构:底薪+业绩提成,无责任底薪6000-11000元起,试用期不设业绩考核要求。要求:具备汽车零部件行业销售相关工作经验。岗位福利:1、五险一金:入职即缴纳社会保险,转正后增缴住房公积金。2、双休制:每周周末休息,其余假期按照国家法定节假日执行。3、节日福利:每逢节日,公司统一发放员工福利。4、加班补贴:超出正常工作时间的部分,按规定支付加班费用。5、提供住宿:公司配备标准化员工宿舍,每间房间安排4人入住。6、工作餐供应:公司设有食堂,为员工提供日常用餐服务。7、年终奖与项目奖金:根据公司经营及个人项目完成情况发放奖励。
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焊装夹具设计工程师
1-1.5万元/月任职条件:1、根据汽车设备制造业需求,设计适配的工装夹具与检测工具,确保符合产品生产工艺要求2、具备机械、模具、夹具等相关专业大专或以上学历3、熟练操作2D及3D设计类软件4、拥有扎实的汽车领域工装夹具及检具设计背景,具备两年以上相关行业工作经验5、具备独立完成方案设计与整体规划的能力,能高效处理现场工艺技术问题,有项目管理经验者优先考虑6、工作认真负责,具有良好的协作意识,能在一定工作压力下保持高效执行岗位福利:1、五险一金:入职即缴纳社会保险,转正后增缴住房公积金2、双休制:每周周末休息,其余假期均按国家法定节假日执行3、节日福利:每逢节日公司统一发放员工福利品4、加班补贴:超出正常工作时间部分,依法支付加班费用5、提供住宿:公司配备标准化员工宿舍,每间房间安排四人入住6、提供工作餐:公司设有配套食堂,满足日常用餐需求7、年终奖金、项目激励奖金8、每年定期增加工龄工资
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生产副总监
8000-13000元/月岗位要求:1、具备三年以上工厂管理相关工作经验;2、精通工厂生产运营及日常管理,拥有扎实的生产管理、成本管控、质量监管等方面实践经验;3、有汽车装备行业生产流程经验者优先考虑;4、具备优秀的统筹规划、决策判断和团队组织能力,工作认真负责,富有创新思维。岗位福利:1、入职缴纳社保:员工正式入职即按规定参保。2、双休制度:每周双休,其余假期均按国家法定节假日执行。3、节日关怀:每逢节日,公司统一发放节日福利。4、加班补贴:超出正常工作时间的部分,依法支付加班费用。5、提供住宿:公司配备标准化员工宿舍,每间宿舍安排四人入住。6、提供工作餐:公司设有员工食堂,统一供应工作日餐食。7、年终奖金、项目激励奖金。
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机械设计工程师
8000-14000元/月任职要求:1、具备三年以上非标自动化设备设计工作经验,大专及以上学历,可独立完成整机设计方案的图纸绘制及标准件清单编制,熟练操作3D绘图软件,有激光设备非标设计经验者优先;2、熟悉工业机械设备结构、传动系统及工装夹具设计,具备独立开展整机机械设计的能力;3、学习能力强,逻辑思维清晰,责任心强,具备良好的团队协作精神,能适应高强度工作节奏,根据项目需要配合出差及加班;4、掌握机械加工、装配工艺及钣金加工相关知识;5、应聘时请携带本人曾独立完成的设计作品图片案例参与面试。工作职责:1. 负责公司新产品机械部分的设计开发,新技术的积累与导入,完成关键电动、气动元件及工作台的选型与功能验证;2. 项目立项后,依据客户需求进行整机详细设计,输出完整的设备工程图纸及物料清单;3. 及时深入生产现场指导设备安装与调试,保障设备顺利装配、调试、交付及投入使用;4. 协同市场人员与客户对接项目方案,从专业技术角度提供支持并引导客户需求,根据反馈优化设计方案,及时解决售后端反馈的机械类问题;5. 能独立承担各类非标自动化设备的设计任务,如自动装配专机、生产线、自动压合设备、气密性检测设备、机器人焊接工作站(含弧焊、点焊、搬运、涂胶等)、移载机构、升降装置、翻转机构、高精度变位机、输送线体等。岗位福利:1、五险一金:入职即缴纳社会保险,转正后增缴住房公积金;2、双休:每周双休,其余休假按国家法定节假日执行;3、节日福利:每逢节日公司统一发放员工福利;4、加班补贴:超出正常工作时间部分,依法支付加班费用;5、提供住宿:公司设有员工宿舍,每间四人入住;6、提供工作餐:公司配备员工食堂,免费提供工作餐;7、年终奖金、项目奖励;8、每年固定上调一次工龄工资。
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外协机械加工件采购
6000-9000元/月1. 熟悉机械加工类物料的采购流程与工艺要求2. 具备汽车装备或自动化领域采购经验者优先3. 能够识读机械图纸,具备核价能力者更佳岗位福利:1、入职即缴纳社保2、实行双休制,享受国家法定节假日3、节日关怀:每逢节日发放公司福利礼品4、加班补贴:依法支付加班费用5、提供住宿:公司统一安排员工宿舍,每间4人6、提供工作餐:公司设有员工食堂7、享有年终奖金及项目奖励
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自动化设备销售主管(5险1金 双休)
6000-11000元/月岗位职责:1、结合客户实际需求及公司产品特点,制定科学合理的产品解决方案;2、负责客户报价沟通、价格协商,以及合同签署后的开票与回款跟进;3、落实所辖产品的售后服务支持,并定期开展客户回访与关系维护;4、统筹订单信息,跟踪合同执行进度,并完成相关文件的归档管理。任职资格:1、了解项目招投标操作流程;2、具备2年以上汽车行业或汽车生产配套领域销售经验;3、有主机厂或汽车零部件供应商业务合作资源者优先考虑;4、具有较强的商务谈判能力及现场应变处理能力;岗位福利:1、入职交社保:员工入职即办理社会保险。2、双休:每周休息两天,其余假期按国家法定节假日执行。3、节日福利:每逢节日公司统一发放员工福利。4、有加班费:超出正常工作时间部分,依法支付加班费用。5、包住:公司提供标准化员工宿舍,每间宿舍安排4人入住。6、包工作餐:公司设有食堂,为员工提供工作用餐。7、年终奖、项目奖。8、每年固定涨一次工龄工资。
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焊装夹具设计工程师(工作地点:株洲与武汉同步招聘)
1-1.5万元/月任职条件:1、根据汽车设备制造业需求,设计适配的工装夹具与检测工具,确保符合产品生产工艺要求2、具备机械、模具、夹具等相关专业大专或以上学历3、熟练操作二维及三维设计软件,具备良好的绘图能力4、拥有两年以上汽车行业工作经验,熟悉汽车类工装、夹具及检具开发流程5、具备独立完成方案设计与整体规划的能力,能高效处理现场工艺技术问题,有项目管理经验者优先考虑6、工作认真负责,具备良好的协作意识,适应在一定工作强度下高效执行任务岗位福利:1、五险一金:入职即缴纳社会保险,转正后增缴住房公积金2、双休制:每周周末休息,其余节假日按国家规定执行3、节日福利:每逢节日公司统一发放员工关怀礼品4、加班补贴:超出标准工作时间的部分,依法支付加班费用5、提供住宿:公司配备标准化员工宿舍,每间四人入住6、提供工作餐:公司设有员工食堂,统一供应工作日餐饮7、享有年终奖金及项目绩效奖励8、每年定期增加工龄工资
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焊装工装设计
1-1.5万元/月任职条件:1、根据汽车设备制造业需求,设计适配的工装夹具与检具,确保符合产品生产及工艺设计要求;2、具备机械、模具、夹具等相关专业大专或以上学历;3、熟练掌握3D/2D设计软件操作;4、拥有5年以上汽车行业工作经验,熟悉汽车工装夹具、检具开发流程,具备扎实的设计实践能力;5、具备独立完成方案设计及整体规划的能力,能高效解决现场工艺技术问题,有项目管理经验者优先考虑;6、工作认真负责,具备良好的协作意识,能在一定工作压力下保持高效执行。岗位福利:1、入职交社保:员工入职即按规定缴纳社会保险。2、双休:每周双休,其余假期遵循国家法定节假日安排。3、节日福利:每逢节日,公司统一发放节日慰问品或补贴。4、有加班费:超出正常工作时间的部分,依法支付加班报酬。5、包住:公司提供标准化员工宿舍,每间住宿人数为4人。6、包工作餐:公司设有食堂,为员工提供工作日用餐。7、年终奖、项目奖。8、每年固定涨一次工龄工资。
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检具设计工程师
6000-10000元/月1、根据汽车设备制造业需求,设计配套工装检具,确保满足产品生产工艺要求2、具备机械、模具、夹具等相关专业大专或以上学历3、熟练操作3D/2D设计软件,具备良好的绘图能力4、拥有1年以上汽车行业工装夹具设计经验,熟悉相关制造流程5、具备独立完成设计方案及整体规划的能力,能有效解决现场工艺问题,有项目管理经验者优先考虑6、工作认真负责,具有良好的协作意识,能在一定工作压力下高效完成任务7、工作地点为武汉,需 occasional 出差至外地岗位福利:1、五险一金:入职即缴纳社会保险,转正后增加住房公积金2、双休制度:每周双休,其余休假按国家法定节假日执行3、节日关怀:每逢节日,公司统一发放员工福利4、加班补贴:超出正常工作时间的部分,依法支付加班费用5、提供住宿:公司配备标准化员工宿舍,每间四人入住6、工作餐食:公司设有员工食堂,免费提供工作餐7、年终奖金与项目激励奖金8、每年定期上调工龄工资
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电气工程师
8000-15000元/月电气工程师:1.协助完成参与新产品、新项目前期的可行性分析;电气设计:1.负责项目电气及配电原理图设计,设计柜内接线图,如PLC输入、输出点图纸等,熟悉EPLAN者优先;2.电气元件的选型,根据元器件供货周期,确定采购计划,对周期长元器件下单;3.熟练使用PLC及HMI编程软件(西门子300、欧姆龙CJ、三菱Q至少精通一种);机械设计配合1.参与工程评审,提供电气方面的建议;2.为机械设计及二维出图提供电气方面建议;交付验收参与1.参与工程项目电气部分的调试、预验收;2.参与电气设计变更内容评审,进行设计变更;经验积累与知识传承1.参与内部业务操作手册、案例充实工作,确保公司技术和经验的传承性;2.参与培训课程设计,并对助理电气工程师的培训和指导工作;临时性工作1.负责完成上级领导临时交办的其他工作。任职资格:1.电气自动化、机电一体化或相关专业;2.熟悉电气原理知识;了解电气元器件、PLC、人机界面、伺服控制基础知识;熟悉电子文件标准化知识;了解机械传动原理;了解非标或自动化设备项目管理流程;3.熟练使用off办公软件;4.较好的执行力和沟通协调能力。岗位福利:1、入职交社保:员工入职即交社保。2、双休:周末休息、其它按国家法定节假日休息。3、节日福利:每年各节日公司发放福利。4、有加班费:超出上班部分,给予加班费。5、包住:公司有统一的员工宿舍,每间宿舍住4人。6、包工作餐:公司有统一食堂。7、年终奖、项目奖。
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汽车焊装夹具设计急招
面议任职条件:1、针对汽车设备制造业设计对应的工装夹具及检具,满足产品生产设计需要2、机械/模具/夹具等相关专业大专及以上学历,3、熟练使用设计软件2D/3D软件,4、具有丰富的汽车工装夹具检具的设计经验(至少2年以上汽车行业从业经验)5、具备独立设计和总体规划能力。有较强的解决现场工艺问题的能力,从事项目经理岗位经验优先。岗位福利:1、入职交社保:员工入职即交社保。2、双休:周末休息、其它按国家法定节假日休息。3、节日福利:每年各节日公司发放福利。4、有加班费:超出上班部分,给予加班费。5、包住:公司有统一的员工宿舍,每间宿舍住4人。6、包工作餐:公司有统一食堂。7、年终奖、项目奖。可视频面试,通过后可安排入职。
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检具设计经理
面议1、针对汽车设备制造业设计对应的工装检具,满足产品生产设计需要2、机械/模具/夹具等相关专业大专及以上学历,3、熟练使用设计软件3D/2D;4、具有丰富的汽车工装夹具的设计经验(至少3年以上汽车行业从业经验)5、具备独立设计和总体规划能力。有较强的解决现场工艺问题的能力,从事项目经理岗位经验优先。6、敬业,有良好的团队精神,能够胜任一定压力下的工作。7、工作岗位武汉,偶尔外地出差。岗位福利:1、入职交社保:员工入职即交社保。2、双休:周末休息、其它按国家法定节假日休息。3、节日福利:每年各节日公司发放福利。4、有加班费:超出上班部分,给予加班费。5、包住:公司有统一的员工宿舍,每间宿舍住4人。6、包工作餐:公司有统一食堂。7、年终奖、项目奖。
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武汉蔡甸区因公司发展,现急招钳工,电工,焊装夹具检具设计,电气工程师。入职就办理社保,工作
面议因公司发展,现急招钳工,电工,焊装夹具检具设计,电气工程师。入职就办理社保,工作时间五天八小时,其他时间按加班计划,有想到公司上班的,可以与我司行政部联系,电话程:
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