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保安
面议监控室,门岗,巡逻岗
成都·黄田坝

人事文员:早十晚六
4000-6000元/月主要负责招聘工作,公司直招,无责底薪3000加入职提成,不负责面试,入职就有提成
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人事助理/招聘专员/上班自由早9晚5双休/灵活就业
5000-10000元/月招聘人事专员,长白班,纯提的,灵活就业,上班自由,想挣钱,拿高工资的来公司环境氛围很Nice!人性化管理机制!!!一、薪资待遇:(高纯提出).综合工资4000--8000左右,更优异者上万也正常二、上班时间:可根据情况自由安排,灵活就业三、发薪日:每月15日,工资在发薪日统一打入银行卡内四、A工作内容1.通过各种网络招聘平台渠道发布招聘信息,线上回复、简历筛选与电话邀约;2.积极开拓以及维护各种人力资源招聘渠道,及时完成上级下达的招聘任务;3.在求职者到企业面试前招聘过程中,为求职者做好宣讲及面试辅导,并做好人员筛选及登记工作;4.建立完善的招聘人才信息库,随时为客户单位储备人才;5.维护客户客情关系,寻求转介绍;6.及时完成上级领导交办的其他事务。
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餐饮前台打包
4000-6000元/月工作内容:工作时间7:00-19:00,连锁粥店,负责餐食简单制作,外卖出餐打包,引导客人点餐,餐具清洁,前台清洁卫生等工作地点:成都西站旁龙湖西府琅悦工资待遇:底薪3500全勤奖300/月美团营业额提成0.5%包吃包住(三室一厅独立单间,平摊水电气费)年终奖(入职满6个月且未满1年1000,入职满一年以上1500)工龄奖:每干满半年底薪+200(以此类推)入职试用期一个月,固定工资3500月休2天,可根据自身需要选择性休息(需提前打招呼)提供额外2天事假,如遇特殊情况,确实需要请事假,中(需提前打招呼,且影响全勤奖)综合工资4000-6000招聘条件:年龄50岁以下男女都可以认识简单汉字眼里有活,手脚麻利,吃苦耐劳有一定餐饮经验优先需办理健康证
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美甲美睫师
3000-5000元/月1.为客户提供专业美甲服务,包括指甲修剪、打磨、甲油涂抹、甲片粘贴、彩绘等,设计并实施美睫款式,如自然款、浓密款等,确保效果持久美观。2.根据客户需求、肤质和指甲状况,提供个性化美甲美睫建议和方案。3.维护工作区域清洁卫生,定期消毒保养工具设备,确保操作符合卫生标准。4.跟进美甲美睫行业最新技术和流行趋势,提升自身专业技能。5.与客户保持良好沟通,了解需求和反馈,解决问题和投诉,提供优质服务。6.协助店铺进行产品销售和推广,介绍产品特点和使用方法。7.参与店铺营销活动和促销策划,配合完成宣传工作,维护客户关系。8.完成上级交办的其他相关任务。
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成都青羊区专业店招聘以下岗位:发型师保底5000,技师保底3500助理保底3000,学徒2000以上
面议专业店招聘以下岗位:发型师保底5000,技师保底3500助理保底3000,学徒2000以上包吃住,月休4天,专业美发,简单不开会。
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空间设计助理
2000-3000元/月工作内容:协助设计师完成方案设计,从资料收集——平面布局——效果图——施工图绘制,职位要求:纯设计,业务范围以工装为主,大型别墅,样板房设计餐饮,会所,连锁店等。现急需,会CAD熟练人才,会运用3D,SU,PS,设计师工作有18年的设计经验,手把手带你,为职业生涯提供更好的平台。期待有想法的,能吃苦的一起奋斗。同时晋升空间也很大,设计助理--设计师岗位要求:1、1年以上室内设计工作经验!2、具备一定室内装饰设计专业知识,会使用cad、PS、PPT、3DMAX、或sketchup等应用软件。3、做事积极主动、高效,人品正直,具有责任心和事业进取心。4、具有一定的审美基础,有坚韧的工作精神。5、必须具备吃苦耐劳精神。有责任心。6、热爱设计工作,有强烈的学习欲望,沟通能力强,有集体荣誉感,并致力于长久发展!工作时间:9:00-18:00(周日休、法定节假休、年假、春节半月休)地址:青羊区西府琅悦
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店员,工作认真仔细负责,40岁以下
4000-6000元/月工作内容:外卖粥店,负责外卖出餐打包,前台清洁卫生等工资待遇:底薪3500(店长底薪+500)+全勤奖200/月+夜班补贴300/月+年终奖(,入职满一年以上1500)+工龄奖:每干满一年底薪+200实得工资白班4000-6000左右,夜班4300-6300左右入职试用期一个月固定工资3000
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坐岗保安4500一个月
4000-5000元/月任职资格:1、身高165CM以上,身体健康,年龄16-50岁;2、无犯罪记录;3、负责门口进出门口登记;工作时间:8:00-20:00包吃包住,月休4天,入职提供工作服;工资4500-5000一个月
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客房保洁
5000-6000元/月职位描述岗位职责:1、负责酒店客房卫生清洁工作;2、保证按质按量的完成所分配的任务;3、听从分配和安排。任职资格:1、身体健康,年龄25-45岁;2、有相关工作经验者优先考虑。工作时间:早上9:00--下午18:00待遇:25个房间左右,综合薪资5000-6000元/月工作地址:成都青羊区黄土街100号龙湖西府琅悦星辰琅悦酒店
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少儿英语老师-专注原版教材互动式全英课堂
6000-12000元/月现招聘全职少儿英语老师如果你热爱教育事业,如果你希望工作有自由度,如果你渴望远方想看世界,那不妨来了解一下我们。我们为你提供一个轻松温暖,单纯不内耗的工作机会。我们的工作时间:每周二至周五下午两点半到八点半,周六周日上午十点到下午六点,周一公休。(虽然是单休,但是平日除上课时间外,你可以喝咖啡聊八卦吃美食,与可爱的老师们去公园拍美美的照片,自由度拉满。)我们的福利:法定节假日全休(不补班),寒暑假带薪休满一个月,定期团建和下午茶,老板一任性就会给你买礼物,员工子女学费减免,国内旅游和每年的各国研学旅行,可与小朋友们共同走遍世界。我们的待遇:根据你的工作年限每年递增的底薪:2K-5K没有责任班的绩效工资:2K课时费提成:14-20元/人(每班12人满班)节假日奖金礼品+五险一金+年终奖(稳定教师均为各校区合伙人)完善的培训体系:新人入职第一个月带薪培训,老板不需要你多优秀,只需要我们一起共同成长。全年举办多次行业培训,让你去到世界各地,如果你想成为顶尖的原版教材老师,我们是你坚实的后盾。下面内容你可以忽略,因为优秀的老师,老板会把你捧上天:1、英语相关专业四级或同等以上水平或基础知识良好或口语交流流利,发音标准。 2、全英教学,课堂氛围活泼开放,能运用创意游戏等辅助授课,能唱跳带动学生情绪。3、性格开朗,具有较好的亲和力,熟悉少儿的学习特点,熟悉剑桥教材体系,善于带动课堂气氛。4、优秀的应届毕业生。我们为工作内容做一点点的要求:1、根据教研安排,完成教学计划内的教学活动并达到教学目标。2、负责试听,带班带课,学情沟通,家长维护等工作。3、定期进行学员情况报告并按照项目要求完成教学服务工作。4、不参与任何销售性质工作,包括电销、会销等。5、完善的教师评级与晋升机会,只用薪资回报体现你的价值。面试流程:首轮:为节省大家的时间与金钱,首轮进行视频面试,时间约5分钟,你只需准备一个英语自我介绍,我们会问你几个简单的小问题。复试:校区直面,沟通工作的细节,大胆提出你的诉求。工作地点:西蒙妮剑桥英语(金沙校区)青羊区蜀江路211号二层西蒙妮剑桥英语(西站校区)青羊区黄土街100号龙湖西府琅悦商业18栋212-213西蒙妮剑桥英语(茶店子小学总部校区)金牛区育仁西路8号5栋附2号三层
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快租侠(青羊区)新区拓展月入9K+
9000-14000元/月你好,欢迎了解快租公司。我们是一家在成都专做房屋租赁的公司,以下是我司简介,如需了解更多,可直接与我联系哟~↓↓↓↓↓[薪资提成]1、全行业领先提成机制,出租一套可享当月租金65%-150%的提成(按最低60%计算,出租一套月租2000元的房子,2000*0.65=1300元),平均每单业绩1500元,每月成交6-8套即可轻松月入过万2、推荐租客办理宽带业务,每单额外奖励220-500元,平均每月可增加收入1500-3000元3、无试用期区分,所有员工享受同等提成政策4、支持查看真实到账工资记录[我们的优势]1、海量房源资源,未出租房源超上万套,精准匹配无忧2、接单区域全覆盖,整个成都市范围内的房产均可操作3、房源价格区间广,涵盖几百元至万元以上的各类住宅4、提供系统化培训,资深导师一对一指导带教5、高比例提成制度,公司每月有五百人以上实际收入突破1万元6、客户资源由公司统一免费分配[工作内容]1、通过线上渠道发布租房信息;2、沟通了解客户需求,推荐合适房源;3、带领客户实地带看房屋;4、推动签约进程,完成租赁交易流程。[岗位要求]1、性别不限,学历不限,年龄18-45岁;2、具备良好的沟通协调能力,有无经验均可培养;3、积极进取,学习能力强,敢于突破自我,追求更高目标;4、心态阳光,不抱怨,能承受一定工作压力;[上班时间]1、上午打卡时间为9:30-10:00;(晚上无需打卡,工作自主安排)2、每月排班灵活,支持调休,实际等同于双休制度[晋升制度]1、职业发展路径:业务伙伴→带教师傅→团队部长→合伙人;2、公司重视每位员工成长,配备完善的入职培训+在职提升课程,晋升体系公开透明,能力决定位置!薪资详情薪资范围:6000-15000元/月
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小红书新媒介专员
6000-10000元/月房屋管家,公司直招,一对一导师带教公司直招,不打电话,不发传单,不做地推,无需穿工装工作轻松易上手,零经验也可胜任,欢迎应届毕业生,接受实习生,可签三方协议,可提供实习证明,导师全程指导助你快速开单,保障月薪8000以上,可查看工资明细,真实可查,每月15号准时发放薪资,表现优异者收入更高薪资待遇:底薪4500加提成(总利润65%起),平均月收入过万上班时间:9:30-17:00,宝妈10:00打卡,可带娃上班共三个岗位可选:(不包吃住,请看清楚)1. 小红书运营:薪资范围6000-11000工作内容:负责小红书、抖音、闲鱼等平台运营,发布内容、回复客户咨询,无需外出拓展业务,告别风吹日晒2. 租房管家:当前平均薪资6000-22000工作内容:陪同客户实地看房,开门引导,协助签约流程,操作简单直接,基础服务动作清晰明了3. 资源整理员:平均薪资12000-32000工作内容:对接维护房东、业主及合作企业房源信息,通过手机记录并准确录入相关资料,操作简便,上手快4. 周末双休,支持灵活调休,仅需打卡上班,无需坐班,支持远程办公,团队年轻化,氛围轻松,满足年轻人对自由与高收入的双重追求虽强调工作自主性,但需遵守公司管理制度,明确行为规范不可逾越工作内容简单易学,无需从业经验,全成都领先水平
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小红书运营
6000-8000元/月一、招聘要求小红书运营岗位,工作内容含销售属性。需具备强烈赚钱意愿,能吃苦耐劳,目前对学历无硬性要求,年龄在18-40岁之间,有销售相关经验者优先考虑。二、薪资待遇入职前1-3个月,月均收入约4500-12000元;工作满3个月后,月收入稳定在6000-20000元;业绩优秀者月入可达15000-50000元。三、上班时间每日上午9:30至下午17:30,每月休息6天,工作氛围轻松自由(无需穿工服,不强制坐班,仅需按时打卡)。支持灵活安排,宝妈可上午10点打卡,允许边带娃边工作,团队同事可协助照看孩子。四、主要工作内容1. 在线上平台发布房屋租赁信息;2. 通过流量转化获取潜在租客联系方式;3. 沟通了解租客需求,精准推荐匹配房源;4. 安排租客邀约、带看及签约流程(签约环节非必做)。五、担心没经验?从未接触过?1. 提供系统化培训,配备专人手把手指导;2. 公司资源丰富,待租房源近3万套,房源匹配无忧;3. 业务覆盖全成都范围,无区域限制,房源价格区间广,从几百元到上万元不等,满足多样化需求。
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房屋租赁顾问
6000-11000元/月新店开业招聘不打电话不需要穿工装不发传单不地推薪资待遇:3000-32000(可查工资表)打卡时间:9:30-10:00(宝妈可提前下班)招聘岗位(三选其一,也可灵活调整)电商运营:轻松3000,上手6000,努力15000主要负责内容拍摄、发布及动态更新,回复线上咨询并整理流量用户信息无需外出,避免日晒租房管家:平均8000-24000负责带客户看房(基础开门操作即可),协助合同整理与签约陪同沟通顺畅即可胜任整理资源:无需出门,收入6000-34000维护房东、业主及合作公司的房源信息通过手机登记资料,将业主和公司提供的信息如实录入即可,操作简单
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租房管家+100%提成
8000-28000元/月薪资详情薪资范围:20000-30000元/月职位底薪:5000元/月社保类型:提成方式:按单提成;每一单100百分之百提成奖金补贴:餐补、房补、话补、加班费、年终奖、工龄奖、全勤奖、绩效奖金-------------------------------------【职位详情】租房管理员双休+朝9晚6工作难度不高双休朝9晚6准时下班业绩考核公司包资源接受小白只需要在手机聊聊天轻松月入过万不限学历不限经验公司氛围非常好我们有全成都的房源客户自己找你!!新人保护期两个月负责人手把手带你出单!!入职者全成都房源包资源!包资源!包资源!提成给到你100%:例如客户找你租4000元)手就是4000)-------------------------------------【岗位职责】1.我们有全成都的房源,通过平台发布房源根据客户需求客户匹配相适应的房源(客户主动联系你)2.带客户看房,公司提供电动车,外勤时间自由安排3.租客带看并促成交易,协助签约专员完成客户租赁合同签约,提成拿100%,客户找你租多少钱的房子你自己到手就是多少钱。-------------------------------------【薪资待遇以及福利】1.平均薪资20000~50000/月2.公司免费提供小电驴,!4.新人入职可培训,首月有辅助单,会有人手把手带你,不要担心入职后没有单。5.租房优惠,入职员工全成都房源6.月度奖、季度奖、团队奖,能力优秀者可参与分红。-------------------------------------【工作时间】早上09:00-18:00午休12:00~2:00个人外勤的时候时间自由安排app打卡即可薪资详情薪资范围:5000-13000元/月底薪:5000元/月社保类型:提成方式:按单提成;4500以上百分之百全拿。奖金补贴:餐补,房补,交通补助,话补,年终奖,绩效奖金,全勤奖,工龄奖
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中级以上软件开发工程师
7000-12000元/月C++基础:熟练掌握C++语言及面向对象编程,理解STL、内存管理等特性。Qt框架:熟悉Qt界面设计,熟悉控件、布局、信号槽机制、事件处理、多线程编程及自定义控件开发。开发工具:熟练使用Visual Studio或Qt Creator等集成开发环境。网络编程:熟悉socket通信,有TCP、UDP等网络协议开发经验者更佳。版本控制:能够熟练使用Git等版本控制工具进行代码管理。跨平台开发:熟悉Linux开发环境,具备跨平台(Windows/Linux)开发能力。其他:能够编写和维护技术文档、用户手册及设计文档。具备单元测试和集成测试经验,能完成开发功能的自测试。具备良好的沟通能力、团队合作精神、责任感和学习能力。
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电子硬件(研发/质检)
面议FPGA验证 两个部门:一部门:具有2年以上硬件设计相关经验,掌握常用电子元器件的工作原理及失效特性,能独立开展元器件的等级划分、类型识别、封装选型、可靠性评估、生命周期分析、技术成熟度判断及勘误信息整理,并可输出与元器件相关的技术报告。涉及弱电信号、离散量、信号量、ARINC429、RS422总线以及低速通信接口的整机测试验证,具备接口逻辑设计与“四性”(可靠性、维修性、保障性、安全性)相关工作的实施能力。二部门:具备2年以上硬件开发背景,熟悉模拟电路与数字电路基础知识,了解常用电子元器件的技术参数与应用特性,掌握嵌入式系统硬件架构及通用硬件接口标准,具备实际硬件调试经验,能够撰写规范的技术说明文档和用户使用文档。有PPC、RISCV及ARM平台的原理图设计经验及相关产品调试基础者优先考虑。
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FPGA开发工程师
面议岗位内容:1. 负责高速接口、视频、音频等复杂数字电路的设计工作。2. 基于FPGA进行逻辑架构的快速实现与性能优化。3. 编写高覆盖率测试用例,完成功能验证及系统调试。4. 攻克时序收敛、功耗控制、面积优化等关键技术难题。任职要求:1. 具备数字电路设计与FPGA开发的实际项目经历。2. 掌握至少一种硬件描述语言(如Verilog、VHDL)。3. 深入理解数字信号处理原理及可编程逻辑器件架构。4. 熟悉主流EDA工具,如Quartus、Vivado等。5. 具备优秀的协作意识与复杂问题分析解决能力。6. 本科及以上学历,电子、通信、微电子等相关专业背景。
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fpga开发工程师
面议1、负责公司FPGA相关产品的需求调研、需求梳理、架构规划及FPGA设计文档的撰写工作。2、承担FPGA代码编写与仿真验证,参与硬件调试及客户现场问题的技术支持。3、协同软硬件开发人员开展系统联合调试,协助完成故障分析与问题定位。4、组织实施嵌入式软件与FPGA程序的外场升级任务,确保版本更新稳定可靠。
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fpga开发工程师
面议岗位名称:电子硬件设计开发助理岗位职责:1、参与公司FPGA类产品的需求调研、需求整理、系统架构规划及设计文档的编制工作。2、承担FPGA程序编写与仿真验证任务,协助完成硬件板卡调试及客户技术问题响应。3、协同软硬件团队开展系统集成测试,配合进行故障分析与问题排查。4、执行嵌入式软件与FPGA程序的现场升级及相关技术支持工作
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项目管理
8000-12000元/月1、本科及以上学历,计算机、电子工程、机械工程、项目管理等理工科相关专业优先考虑。2、具备1-3年研发类项目管理经验(涵盖IT、软件、硬件、制造等行业),有独立完成项目的实际案例;熟悉产品开发流程或敏捷开发模式者优先。3、熟练使用各类项目管理工具(如JIRA、MS Project、Trello、禅道)及文档协作工具(如Confluence、Visio);持有PMP、Prince2、CSM(Certified Scrum Master)等相关认证者更佳。4、具备基本的技术认知能力,了解软件开发流程、硬件研发规范等相关知识。5、拥有良好的跨部门沟通协调能力与抗压能力,可高效推进多个并行项目。6、思维条理清晰,注重数据分析,具备以数据支持决策的意识。
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台球厅人事专员
5000-6000元/月上班时间下午14:00晚上23:001. 招聘员工:负责台球助教岗位的全流程招聘工作,包括发布职位、筛选简历、安排面试、背景调查及录用沟通。2. 考勤管理:准确记录、统计和管理全体员工(尤其是助教团队)的考勤数据(出勤、迟到、早退、请假、加班等)。3. 工资核算:根据考勤记录、绩效提成(如有)、奖惩制度等,准确、及时地核算员工(特别是助教)的月度工资。4. 人事基础工作:*维护员工档案,办理入职、离职手续,协助处理简单的员工关系事务。5. 协助管理:配合上级完成其他相关人事行政工作。*任职要求:1. 高中及以上学历,有人事相关工作经验优先。2. 熟练使用办公软件(Word, Excel尤其重要)。3. 工作细致认真,责任心强,有良好的数字敏感度和计算能力(工资核算关键)。4. 具备良好的沟通协调能力和一定的亲和力。5. 对工作有热情,学习能力强。6. 了解或对台球运动感兴趣者优先。
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台球厅前台
4000-5000元/月岗位职责:1.负责来访顾客的接待与登记,提供热情周到的前台服务,提升客户第一印象2.熟练操作前台系统,完成台球场地预约、包间安排及消费结算支持工作3.协助维护球房运营秩序,及时响应顾客需求并协调助教或管理人员处理问题4.保管前台物资与设备,确保环境整洁有序,展现高端球房专业形象5.收集顾客反馈信息,协助门店优化服务流程,提升整体客户满意度任职要求:1.学历不限,具备良好沟通能力和服务意识,有相关工作经验者优先2.性格开朗,形象端正,能够适应轮班制工作安排3.熟练使用基础办公软件及收银系统,学习能力强,能快速掌握门店运营流程4.对台球运动有一定了解或兴趣浓厚者优先考虑5.具备团队合作精神,工作认真负责,能承受一定工作压力
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台球厅收银前台底薪4500
4000-6000元/月主要负责开台和收银底薪4500加提成每个星期评选优秀员工奖金200—500三班倒早班:10点_19点中班;13点_23点晚班:17点_凌晨2点
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人工智能算法研发工程师
2-2.4万元/月岗位内容:1. 设计并实现高效算法,解决当前系统中的技术难题。2. 运用数学、统计学及机器学习等相关知识,对大规模数据进行分析与建模。3. 持续优化算法性能,确保代码具备良好的可扩展性与可维护性。4. 负责算法服务的开发与维护,并与各协作团队保持紧密配合。5. 具备航空航天或大型制造领域项目开发背景者优先。任职要求:1. 具有扎实的计算机科学基础和深厚的算法理论功底。2. 熟练掌握至少一门编程语言(如C++、Python),熟悉常用开发工具(如Git)。3. 拥有一年以上算法开发相关工作经验。4. 具备优秀的沟通能力与团队合作精神。
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成都青羊区西站工地小工杂工
180-200元/天成都西站工地小工杂工
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3月22日 09:34
课程咨询规划师
5000-8000元/月岗位职责:1.根据客户需求提供专业咨询服务,分析问题并制定切实可行的解决方案2.与客户保持良好沟通,准确把握项目需求,推动咨询项目顺利实施3.收集行业相关信息,进行市场调研与数据分析,为决策提供支持4.协助团队完成咨询报告撰写、方案演示及后续优化建议5.通过陌电或者地推摆点的形式获取资源,进行后期邀约转化跟踪任职要求:1.学历不限,具备相关领域基础知识和学习能力2.工作经验不限,有咨询或服务类岗位经历者优先考虑3.具备良好的沟通表达能力和逻辑思维能力4.责任心强,能够独立开展工作并承受一定工作压力5.热爱教育咨询行业,愿意长期在该领域发展成长
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量贩式服务员收银员(男女不限)
3000-5000元/月【岗位职责】负责日常运营,如点餐服务、套餐推荐;保证交易顺利进行;保持环境整洁,日常清理卫生,协助处理客人需求及投诉。【任职要求】具备良好的沟通和服务意识;有无经验均可【福利待遇】月薪3500-4500元,包吃住,月休三天;公司定期举办员工活动,优秀表现有机会晋升;提供入职培训,提升职业技能,熟手一对一教入职无需任何费用,入职享受包吃住
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