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1. 负责自动化直线模组的结构设计与图纸输出，承担机器人地轨的机械结构规划。2. 参与智能显示设备开发，包括机械互动屏、360度旋转机构，采用伺服电机实现精准运动控制，应用于展览展示及文旅项目，软件系统自主开发。开展机器人地轨研发，完成机器人第七轴运动轨道的三维建模、工程图绘制及BOM清单编制。直线导轨材料选型与结构设计，独立完成出图及加工对接。主导客户需求沟通，提供技术方案并输出设计图纸，及时处理现场异常，持续优化设计方案。涵盖非标自动化设备的设计工作，熟练运用建模软件及工程制图规范。积极配合团队达成公司整体目标，以事业心态投入工作，追求共同成长与价值实现。需具备清晰的职业发展规划与长期发展意愿

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王先生

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岗位职责：1、负责公司光栅卡类产品的平面设计工作，包括产品包装、宣传物料及线上推广素材的创意设计；2、独立完成账号视觉内容策划与制作，参与短视频拍摄与剪辑3、结合二次元文化元素进行创意表达，打造符合年轻用户审美的视觉风格；4、配合运营团队完成电商平台页面设计及活动视觉支持，确保品牌形象统一；5、关注3D及潮流设计趋势，快速响应市场变化，优化设计方案。任职要求：1、热爱二次元文化，具备良好的审美能力和色彩感知力，懂流量逻辑；2、熟练使用Adobe系列软件（如Photoshop、Illustrator、Premiere等）；3、有账号运营、视频拍摄剪辑经验者优先，能独立完成内容产出；4、对光栅卡品类感兴趣，具备创新思维和团队协作精神；5、学历与经验不限，设计、视频剪辑、运营、助播岗位同步招聘中。

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高女士

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岗位职责：1.负责国内电商平台（如天猫、京东、拼多多等）的日常运营与维护，制定并执行店铺运营策略，提升店铺流量与转化率2.分析市场及竞品动态，结合数据优化商品标题、主图、详情页等关键要素，持续提升产品曝光与销售表现3.策划并执行平台促销活动（如618、双11等），协调设计、客服、仓储等团队资源，确保活动高效落地4.监控店铺核心数据指标（UV、GMV、ROI等），定期输出运营分析报告，提出改进方案并推动实施5.维护平台合作关系，跟进平台规则变化，确保店铺合规运营并争取优质资源位任职要求：1.学历不限，电子商务、市场营销等相关专业优先2.有电商运营经验者优先，熟悉主流电商平台规则和运营逻辑3.具备良好的数据分析能力，能熟练使用Excel、生意参谋等工具4.工作细致主动，具备较强的沟通协调能力和抗压能力，能适应快节奏工作环境

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高女士

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岗位职责：1.负责公司产品图片的拍摄、修图及后期处理，确保视觉效果清晰美观2.根据运营需求设计电商平台页面、广告图、详情页等视觉内容3.参与品牌视觉风格的规划与统一，提升整体品牌形象4.配合市场活动制作宣传海报、推广素材及相关图文内容5.持续优化视觉呈现，提升用户浏览体验和转化率任职要求：1.熟练使用Photoshop、Illustrator等设计软件，具备扎实的美术功底2.具备良好的审美能力和创意思维，对色彩、构图有敏锐感知3.工作细致耐心，具有较强的责任心和团队协作能力4.有电商、零售或互联网行业美工经验者优先考虑5.大专及以上学历，艺术设计类相关专业毕业者优先

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高女士

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岗位职责：1.负责公司LED灯系列产品及电子配件的功能测试、性能测试和可靠性测试，确保产品质量符合标准。2.根据产品需求编写测试计划、测试用例，并执行全流程测试，记录并跟踪缺陷直至闭环。3.使用X-RAY、AOI等专业设备进行元器件焊接质量检测，识别SMT生产过程中的潜在问题。4.配合研发与生产团队分析测试异常，提供改进建议，持续优化测试流程与效率。5.维护测试环境与设备，整理测试数据并输出完整报告，支持客户审核与内部品质管控。任职要求：1.大专及以上学历，电子、通信、自动化或相关专业优先。2.熟悉电子元器件特性，了解SMT工艺流程，具备基本的电路知识。3.能熟练操作X-RAY、AOI、万用表等测试仪器者优先考虑。4.工作细致认真，具备良好的问题分析与沟通能力，能适应产线协作环境。5.有消费类电子产品测试经验者优先，接受应届毕业生。

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赵女士

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天线射频工程师岗位职责：1、承担产品天线及射频功能电路的方案设计、仿真分析、调试优化与批量生产落地；2、面向2G/3G/4G/5G手持设备、无线路由器、网关、CPE、无线监控、智能家电、车载终端、定位装置、无人机、可穿戴设备及物联网等领域的无线终端，开展天线研发与性能提升；3、参与客户终端产品在天线结构设计、开发验证、测试调优及量产各环节的问题评估，提出兼具技术优势与成本效益的解决方案；负责天线性能测试执行与报告编制；4、为公司内部相关团队及客户方提供专业技术支持与指导；5、具备严谨的逻辑思维能力，能够主动深入分析技术难题，并制定切实可行的解决策略；6、拥有良好的沟通协作意识，抗压能力强，具备时间管理观念和自主工作推进能力；7、完成上级安排的其他相关工作任务。岗位要求：1、具备3年以上终端类天线研发实际工作经验，能独立主导天线设计方案；2、熟练操作CDA、HFSS或CST等仿真工具，熟悉网络分析仪、微波暗室等关键设备的使用；3、掌握天线基本原理，实践动手能力强，具有丰富的调试经验，能灵活应用各类天线形式，具备创新意识，了解常用天线材料特性；4、熟悉原理图绘制、PCB布局、电子元器件选型、硬件设计评审流程、射频电路开发及通信系统基础，了解EMC设计规范；5、熟悉手机、平板、网络通信、车载、定位、无人机、智能穿戴、智能家居及物联网等领域多频段天线的调测与实现；有5G、车载或无人机天线项目经验者优先；6、具备扎实的天线理论基础，掌握常规天线设计方法与流程；7、熟悉天线无源及有源测试技术及相关测试设备的操作；8、熟练使用网络分析仪、频谱仪、CMW500、8820C、T8000A等4G/5G射频测试仪器；9、工作认真踏实，具备跨部门协作与组织协调能力，性格亲和，善于交流，责任心强，敬业投入，具备团队管理经验者更佳；10、动手能力强，工作积极主动，乐于接受挑战，热爱天线设计与开发事业，具备良好团队合作精神

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唐女士

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招保安员多名： 日常负责工厂安全保卫，安检工作。工资 4000—4600/月，月休四天包食宿。任职要求：1.年龄18—50 周岁，身体健康，无纹身及违法犯罪记录2. 学历不限，具备基本沟通能力与责任心，能适应两班制轮岗3.服从管理，纪律意识强，有工厂/物业安保经验者优先。

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王先生

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岗位职责：1.负责C照准驾车型（如轻型厢式货车、封闭式货车等）的日常货物运输任务2. 严格执行交通安全法规，确保行车安全与货物完好交付3.做好车辆日常检查、保养及简单故障处理，及时上报异常情况4. 配合仓库完成装货、卸货及单据交接工作，确保物流信息准确可溯5.按时完成调度安排的运输计划，服从公司统一管理与临时任务调配任职要求：1.持有有效C1及以上驾驶证，驾龄满3年，无重大交通责任事故记录2.身体健康，无妨碍驾驶的疾病或生理缺陷，能适应短途配送及灵活工作时间3. 具备基本车辆维护常识和应急处置能力4. 责任心强，服务意识好，具备良好沟通与团队协作能力5.学历不限，有物流、快运、同城配送经验者优先

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广女士

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主要工作责职内容：１、招聘工作：－通过校招、APP招聘平台及各类招聘工具以及渠道发布广告，筛选简历及通过电话面试甄别出合适的求职者，为用人部门安排深度面试；－发掘有效的招聘方法及方式；２、员工入职、调职、离职及合同管理：－为主管级或以上员工做入职前背景调查。出具入职邀请涵及制作劳动合同及准备新员工的入职文件等；调职及离职相关手续文件处理管理存档等；-代表公司与员工签订各种劳动合同以及处理各种与合同相关的事宜３、公司人员数据的管理及维护：－及时录入及更新员工信息及数据，确保员工资料准确误；４、企业文化建设、员工入职培训及人事及行政内部制度讲解：－根据公司的情况，组织企业文化建设、组织制定人事管理制度、人事档案管理制度、员工手册、培训大纲等规章制度、实施细则和人力资源部工作程序，并组织实施。-定期组织新员工入职培训，为新员工讲解公司文化以及各项规章制度；５、薪酬福利：－准确及时地处理员工的五险的相关事宜；６、公司通告及活动：－协助公司各种通知通告的起草和发布；-组织及安排公司各类活动，例如：年会、生日会、圣旦派对、会议等；-员工关系的维护、员工日常工作的关怀、跟进人员的工作动态７、人事考勤及用品采购：－准确及时地按要求出具考勤报表及人事变动报度，例如：离职率、加班报表、职位空缺等；-负责办公用品采购发放与管理，固定资产管理，办公环境维护等；8、临时紧急事务协助处理；9、完成上司指派的其他工作。任职要求：1、熟悉劳动合同法及相关本地法例法规；例如：工资支付条例及个税规定等；2、人力资源管理、行政管理，管理学等相关专业大专以上学历优先；3、性格亲和，外向，有良好的沟通协调能力，能与不同职位及不同阶层的人士进行有效沟通；4、具较强的抗压能力，并有良好的时间管理思维，可以同时有条不紊地处理多个工任任务；5、待人处事应变灵活，细心周到。注重工作细节，具前瞻思维，能快速识别问题，面对困难时够自我激励；6、具开放思维，能较快地接受新事物，爱好学习，懂自我增值。有良好的团队精神及较强的工作责任感。7、熟练运用EXCLE,PPT。工作时间：1.早上9:00-12:00，下午14:00--18:00午休时间12:00-14:00；2.六天工作制；3.如遇特殊情况有加班需要。公司福利：1.试用期期间即购买五险；2.享有7天带薪年假；满五年享有15天带薪年假；3.；4.节日礼品；年终奖；奖金；5.每年入职日薪资普调；6.员工活动：员工旅行、生日派对、下午茶活动、年饭抽奖活动等。

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魏女士

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1、负责部门日常事务，如文件归档、采购订单数据录入等工作；2、统计车间每日产品入库数量，并将数据准确录入ERP系统3、每月与客户进行账目核对，确保账务一致4、整理各类报销单据，规范报销流程5、每月与供应商完成对账工作，并跟进发票回收情况上班时间8:00-8:00，月休4天，公司提供住宿

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陈女士

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1、日常部门工作，包括资料归档，采购订单录入等；2、车间每日产品入库点数，录入ERP系统3、每月与客户对账4、报销账单整理5、每月与供应商对账并跟催发票上班时间8:00-8:00,26天制，公司提供住宿

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陈女士

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岗位职责：1.负责PC盖板（如2.5D/3D玻璃盖板、复合板材等）的市场开拓与销售工作，积极开发新客户资源；2.维护手机品牌、ODM/OEM厂商及模组厂等现有客户关系，跟进订单交付全流程；3.收集行业动态与竞争信息，及时反馈市场趋势，协助制定销售策略；4.协同技术团队为客户提供产品选型、打样支持及测试服务，提升客户满意度；5.参与国内外行业展会，推广公司产品，拓展业务合作机会。任职要求：1.大专及以上学历，市场营销、材料、电子或相关专业优先；2.1年以上盖板、显示模组或消费电子领域销售经验，优秀应届生可培养；3.熟悉PC盖板材料特性及加工工艺，了解行业基本标准与客户需求；4.具备良好的沟通与谈判能力，能独立推进客户合作并维护长期关系；5.能适应短期出差，具备较强的责任心和团队协作意识。

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吴女士

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岗位职责：1.负责日常财务核算工作，编制和审核会计凭证，确保账务处理准确及时2.按时完成月度、季度及年度结账工作，编制财务报表并进行分析汇报3.负责税务申报、发票管理及相关涉税事务处理，确保合规操作4.参与预算编制与执行监控，提供财务数据支持和优化建议5.管理往来账款，定期开展对账工作，保障资金流转清晰可查任职要求：1.学历不限，财务、会计等相关专业优先2.具备扎实的会计基础知识，熟悉国家财税法规及会计准则3.熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件4.工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通能力和团队协作精神5.有会计从业资格证书或初级会计职称者优先考虑

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吴女士

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主要工作职责内容：１、招聘工作：－通过校园招聘、APP招聘工具及其他多元化渠道发布招聘信息，筛选简历并开展电话初试，甄选合适候选人，协调用人部门安排深入面谈；－探索并优化高效招聘策略与实施方式；２、员工入职、调职、离职及合同管理：－负责主管级及以上人员入职前的背景核查，制作录用通知书、拟定劳动合同及相关入职材料；办理岗位调动与离职手续，完成文件归档管理；－代表企业与员工签署各类劳动合约，并处理相关合同事务；３、公司人员数据的管理及维护：－及时录入和更新员工基础信息与人事数据，确保系统资料完整准确；４、企业文化建设、员工入职培训及人事行政制度宣导：－结合公司实际运营情况，推动企业文化落地，主导制定人力资源管理制度、档案管理办法、员工手册、培训方案等规范性文件，并监督执行；－定期开展新员工入职培训，宣贯公司文化、规章制度及相关流程；５、薪酬福利：－精准高效处理员工社会保险相关事务；６、公司通告及活动组织：－协助拟定并发布公司各类通知公告；－策划并执行公司活动，如年会、生日会、节日庆祝、会议等；－维护员工关系，关注员工日常状态，跟进工作进展，提供必要支持；７、人事考勤及办公用品管理：－按要求准时编制考勤报表及人力变动分析报告，包括离职率、加班统计、岗位空缺等；－统筹办公用品的采购、发放与库存管理，负责固定资产登记与办公环境日常维护；８、临时紧急事务协助处理；９、完成上级交办的其他工作任务。任职要求：1、了解《劳动合同法》及本地相关法律法规，如薪资支付规定、个人所得税政策等；2、人力资源、行政管理、管理学等相关专业大专及以上学历者优先考虑；3、性格温和，积极外向，具备良好沟通协调能力，能与各层级人员顺畅交流；4、抗压能力强，具备清晰的时间管理意识，可同时高效推进多项工作任务；5、处事灵活细致，注重细节，具有前瞻思维，能快速发现问题并自我驱动解决；6、思维开放，乐于接受新事物，主动学习提升，具备团队协作精神和高度责任心；7、熟练使用EXCEL、PPT等办公软件。工作时间：1. 早上9:00-12:00，下午14:00-18:00，午休时间12:00-14:00；2. 六天工作制；3. 如遇特殊情况需配合加班。公司福利：1. 试用期起即缴纳五险；2. 享有7天带薪年假；服务满五年可享15天带薪年假；3. 转正后增购商业意外险；4. 节日礼品、年终奖、绩效奖金；5. 每年入职日统一调薪；6. 员工活动：年度旅游、生日派对、下午茶、年会抽奖等。

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魏女士

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岗位职责：1.负责公司产品的市场推广与销售工作，积极开拓新客户资源，维护现有客户关系2.根据销售目标制定个人工作计划，完成分配的业绩指标3.收集市场反馈信息，了解客户需求及竞争对手动态，提升产品市场适应性4.协同团队参与销售活动策划与执行，提高品牌知名度和市场占有率5.定期汇报工作进展，配合上级完成阶段性销售总结与分析任职要求：1.对销售工作有热情，具备良好的沟通能力和服务意识2.具备较强的学习能力和抗压能力，能适应快节奏的工作环境3.有销售类实习或工作经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑4.熟练使用办公软件，具备基本的文档处理和数据记录能力5.工作地点需服从安排，能够积极配合团队完成各项任务

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邱先生

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岗位职责：1.负责国内电商平台（如天猫、京东、拼多多等）的日常运营与管理，制定并执行店铺运营策略2.策划并推进促销活动，提升店铺流量、转化率及销售额，完成业绩目标3.分析销售数据、用户行为及市场趋势，优化商品结构、页面布局和推广方案4.协调设计、客服、仓储等团队，确保店铺高效运转与客户满意度5.跟进行业动态与竞品策略，持续优化运营手段，提升品牌竞争力任职要求：1.学历不限，电子商务、市场营销等相关专业优先2.有1-3年及以上国内电商运营经验，熟悉主流电商平台规则和运营模式3.具备良好的数据分析能力，能熟练使用Excel、生意参谋等工具4.工作细致、责任心强，具备较强的沟通协调能力和抗压能力5.有成功运营案例或从0到1店铺搭建经验者优先

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邱先生

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主要工作责职内容：１、招聘工作：－通过校招、APP招聘平台及各类招聘工具以及渠道发布广告，筛选简历及通过电话面试甄别出合适的求职者，为用人部门安排深度面试；－发掘有效的招聘方法及方式；２、员工入职、调职、离职及合同管理：－为主管级或以上员工做入职前背景调查。出具入职邀请涵及制作劳动合同及准备新员工的入职文件等；调职及离职相关手续文件处理管理存档等；-代表公司与员工签订各种劳动合同以及处理各种与合同相关的事宜３、公司人员数据的管理及维护：－及时录入及更新员工信息及数据，确保员工资料准确误；４、企业文化建设、员工入职培训及人事及行政内部制度讲解：－根据公司的情况，组织企业文化建设、组织制定人事管理制度、人事档案管理制度、员工手册、培训大纲等规章制度、实施细则和人力资源部工作程序，并组织实施。-定期组织新员工入职培训，为新员工讲解公司文化以及各项规章制度；５、薪酬福利：－准确及时地处理员工的五险的相关事宜；６、公司通告及活动：－协助公司各种通知通告的起草和发布；-组织及安排公司各类活动，例如：年会、生日会、圣旦派对、会议等；-员工关系的维护、员工日常工作的关怀、跟进人员的工作动态７、人事考勤及用品采购：－准确及时地按要求出具考勤报表及人事变动报度，例如：离职率、加班报表、职位空缺等；-负责办公用品采购发放与管理，固定资产管理，办公环境维护等；8、临时紧急事务协助处理；9、完成上司指派的其他工作。任职要求：1、熟悉劳动合同法及相关本地法例法规；例如：工资支付条例及个税规定等；2、人力资源管理、行政管理，管理学等相关专业大专以上学历优先；3、性格亲和，外向，有良好的沟通协调能力，能与不同职位及不同阶层的人士进行有效沟通；4、具较强的抗压能力，并有良好的时间管理思维，可以同时有条不紊地处理多个工任任务；5、待人处事应变灵活，细心周到。注重工作细节，具前瞻思维，能快速识别问题，面对困难时够自我激励；6、具开放思维，能较快地接受新事物，爱好学习，懂自我增值。有良好的团队精神及较强的工作责任感。7、熟练运用EXCLE,PPT。工作时间：1.早上9:00-12:00，下午14:00--18:00午休时间12:00-14:00；2.六天工作制；3.如遇特殊情况有加班需要。公司福利：1.试用期期间即购买五险；2.享有7天带薪年假；满五年享有15天带薪年假；3.；4.节日礼品；年终奖；奖金；5.每年入职日薪资普调；6.员工活动：员工旅行、生日派对、下午茶活动、年饭抽奖活动等。

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魏女士

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岗位职责：1.负责公司产品的市场推广与销售工作，完成既定的销售目标2.开拓新客户资源，维护现有客户关系，提升客户满意度与复购率3.收集市场反馈信息，了解客户需求及竞争对手动态，及时调整销售策略4.定期进行客户拜访与沟通，提供专业的售前咨询与售后服务支持5.配合团队完成销售数据整理、客户档案管理及相关报表提交工作任职要求：1.对销售工作有热情，具备良好的沟通能力和服务意识2.具备较强的学习能力和抗压能力，能适应快节奏的工作环境3.有销售经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑4.能够熟练使用办公软件，具备基本的电脑操作技能5.工作积极主动，责任心强，具备良好的团队协作精神

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王先生

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16岁-50岁通收，无需经验，不限学历福利待遇：四人间宿舍，月综合收入6000-8000一个月包吃包住，一日三餐随便吃，伙食好，空调车间/宿舍，独立浴室，洗手间，水电平摊。岗位职责：长白班坐班，两班倒坐班都可以自行选择主要分配装配，包装部门，普通工衣，工作简单容易上手上班可以带自己手机，戴耳机听歌、不影响工作就可以

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郑先生

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工作内容：行政模块：1、负责日常接待事务，包括电话接听、来访人员接待及客户引导等工作；2、负责办公区域环境与卫生巡检，保障办公环境整洁有序、舒适宜人；3、负责办公用品的采购、发放及库存管理，合理控制物资使用，杜绝资源浪费；4、负责快递物流渠道的日常维护及月度对账等相关事宜；5、负责安保工作的定期或随机抽查，确保安全制度落实到位；人事模块：1、办理员工入离职手续，负责劳动合同的签订与续签等基础人事工作；2、负责考勤数据的统计与核算；3、办理社保、公积金及商业保险的增减员操作；4、主导人员招聘工作，重点为生产线员工的招聘实施；5、对接物业管理方，处理租金、水电费等费用结算事项；6、组织新员工入职培训，宣导公司各项管理规定与行为规范；7、完成上级领导安排的其他工作任务。岗位要求：1、大专及以上学历，欢迎应届毕业生应聘；2、性格积极乐观，抗压能力佳，具备良好的沟通表达与学习适应能力；3、执行力高，能高效推进各项任务，与各部门保持顺畅协作；4、坚持原则，熟悉并严格遵守公司各项规章制度；5、熟练掌握办公软件操作，尤其擅长EXCEL函数应用。公司提供食宿、六险一金，实行五天八小时工作制，诚邀优秀人才加入！

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陈女士

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工作内容：1、负责日常人力资源及行政相关事务，涵盖员工关系管理与人事制度的落实执行；2、担任公司前台服务角色，做好来访人员接待及前台日常运营工作；3、协助推进公司内部协作及对外联络沟通事宜。岗位要求：1、具备较强的组织协调能力，能高效统筹多项任务并确保工作准确性；2、具备良好的沟通技巧，可与各级员工及外部访客顺畅交流；3、熟练操作常用办公软件，满足日常办公操作需求。

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陈女士

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职位描述：1、负责设备的开发工作，包括核心部件的设计及生产过程中的跟进；2、承担机械结构中各功能模块的设计任务，处理非标定制化需求；3、负责标准化机型的结构改进、迭代升级以及系统级BOM的日常维护；4、配合工艺、质量及技术支持团队，协助解决客户现场的技术难题。任职要求：1、本科（985，211）及以上学历，机械类或自动化相关专业；2、具备三年以上非标自动化领域机械设计工作经验；3、熟练操作AutoCAD 2D及SolidWorks等三维设计软件；4、拥有从零开始完整参与研发项目经历，或具有2年以上回流炉、真空回流炉研发背景者优先考虑；5、在炉体结构、传送机构、气路布局、真空腔体、温控模块等方面有丰富的设计积累；熟悉金属加工工艺，掌握保温与密封材料的选型，了解自动化控制、伺服驱动及气动控制系统；6、精通机械图纸表达，掌握公差配合原则、机械加工方法、钣金成型工艺，以及表面处理和热处理基础知识；7、工作态度踏实认真，作风严谨细致，具备良好的创新能力与协作意识；自我驱动力强，沟通协调能力出色。注：具备3年以上非标设计实践经验者均可投递。

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岗位职责：1、负责项目进度跟踪及软件模块的设计与开发。2、制定调试方案，掌控调试节奏，提交调试结果报告。3、编制自动化设备软件BOM清单，并推进采购下单流程。4、快速响应售后问题，及时处理并解决异常情况。5、撰写设计输出文档，完成技术资料的整理归档。6、配合工程师完成设备软件部分的开发、测试与维护，编制相关交付文件，确保软件任务按时保质交付。任职要求：1.具备扎实的C#编程能力，熟练运用面向对象思想，掌握自定义控件、多线程、委托等技术。2.熟悉Winform、WPF框架，掌握多线程编程及C/S三层架构设计。3.熟悉Ini、XML、JSON等数据格式的实际应用。4.掌握ModbusTCP、ModbusRTU、Socket、WebApi、Webservice、MQTT等通信协议的使用。5.精通固高、雷赛等主流运动控制卡的程序开发。6.熟悉MySQL、SQLServer或Access其中一种数据库操作。7.了解Halcon、VisionPro、OpenCV等机器视觉算法库，有Halcon使用经验者优先。8.具有三年以上标准化机械设备上位机开发实际经验。9.良好的沟通能力，积极进取，责任心强，具备自主学习能力，能服从工作安排。

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陈女士

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职位描述：1、负责设备的安装、调试、维护、客户支持及现场操作培训等相关工作。2、及时掌握客户需求，收集并反馈服务信息，提供专业的售后指导与技术支持。任职要求：1、中专或高中及以上学历，电气自动化、机电一体化等相关专业优先。2、具备一年以上自动化设备装配、调试或维护相关工作经验。3、具备良好的沟通表达能力，抗压性强，能接受长期出差和加班安排，持有驾照者优先考虑。4、熟悉SMT生产工艺流程，能独立调试回流焊、激光镭雕机或激光分板机其中一种设备，有Sonic品牌设备操作经验者优先。加分项具备自动化设备行业相关从业经验者

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陈女士

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