为你推荐江苏无锡新吴区新安花苑3区附近区域的职位信息
月薪8000美容师
6000-8000元/月【工作时间】早上10:00-9:00【岗位要求】1.形象气质佳,具有良好的职业素养与学习能力2.有美容行业相关经验3.能够按照店内标准流程完成对顾客皮肤的分析和处理,独立完成项目操作和家居产品的搭配4.服务意识强,普通话标准,亲和力强,勤奋努力责任心强,热爱美容事业,有上进心,热情开朗,乐于助人有团队精神5.沟通理解能力强,技术手法好,可优先考虑6.一年以上同岗位从业经历,具有良好的专业知识和技术手法【待遇】月休四天包吃包住
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江苏无锡新吴区年后招工(长期工):电焊工:1名(熟练工)打磨工:1名工作地:胡埭工资面议
面议江苏无锡年后招工(长期工):电焊工:1名(熟练工)打磨工:1名工作地:胡埭工资面议
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2月10日 09:29
无锡新吴区招铆工/钣金工
300-400元/天无锡新吴招铆工/钣金工
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1月13日 08:55
招收仓库发货员一名。50岁以上。有兴趣的话可以原来行车工也可以做发员
5000-6000元/月主要负责室内仓库的材料收发货。摆放整齐适应材料的堆放位置过磅重量的准确
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数控卧车操作工
1-1.2万元/月1.具备至少3年及以上数控车床操作经验;2.能够按照机械图纸、工艺文件要求,独立编写数控程序并操作、装夹零件、定位校正,刀具选择与补偿调整,完成零件的加工任务;3.熟练操作广数系统(法兰克/FANUC、西门子等);4.能够使用卡尺、千分尺、百分表等量具验证产品尺寸,分析分析加工过程中的问题并及时汇报;5.负责设备日常保养(点检、润滑、清洁),配合维修人员处理简单故障,记录设备运行与生产数据;6.遵守安全生产规范,保持工位6S管理标准,妥善存放刀具、夹具、物料等。
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钳工
8000-10000元/月1、严格执行生产计划,按工艺流程、作业指导书等要求进行产品零部件钳工,打磨,清洗,去毛刺等作业,确保质量目标达标。2、预防性维护,保养常用的工装治具。3、生产记录的填写,生产异常情况反馈等。4、机台设备日常维护和保养,钳工车间6S管理。5、上级领导安排的其他工作。任职资格:1、高中或中专及以上学历。2、3年以上钳工相关工作经验,有电工,钳工基础,会线切割、锯床者,线切割,钎焊优先。3、熟练使用各种钳工工具(熟悉打磨,清洗、去毛刺、倒角要求),打磨工具,辅料等。4、能看懂机械图纸,装配图纸及工艺文件。5、能服从公司岗位安排,能适应倒班,独立完成公司派发的工作任务。6、遵守公司各项规章制度,具有良好的协作能力及团队精神。
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12月23日 21:33
CNC数控操机编程员
1.1-1.5万元/月1.具备至少2年及以上龙门加工中心操作经验;2.能够按照机械图纸、工艺文件要求,独立完成中大型零件、模具模架、精密结构件的铣削、钻孔、攻丝等加工任务,确保加工精度≤0.02mm;3.负责工件装夹、定位校正、坐标设定、刀具选型与补偿调整,熟练操作法兰克/FANUC数控系统(法兰克/FANUC、西门子、三菱等);4.能够使用卡尺、千分尺、百分表等量具验证产品尺寸,分析分析加工过程中的问题并及时汇报;5.负责设备日常保养(点检、润滑、清洁),配合维修人员处理简单故障,记录设备运行与生产数据;6.具备编程能力或后期可具备:需掌握手动编程/宏程序等简单的操作,能够熟练运用UG/PowerMill/Mastercam等软件进行CAM编程,能优化刀路提升加工效率;7.遵守安全生产规范,保持工位6S管理标准,妥善存放刀具、夹具、物料等。
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无锡新吴区紧缺按装工装木门师傅
1-1.1万元/月紧缺按装工装木门师傅
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1月13日 09:51
ERP系统实施顾问
8000-12000元/月岗位职责:1、主导大型企业ERP项目的实施与交付管理工作;2、带领项目团队开展需求调研、明确项目范围、制定实施方案并组织业务流程测试;3、依据需求方案和实施计划,推进项目各阶段工作有序执行;4、统筹项目整体规划与管理,识别潜在风险,并协调内外部资源落实风险应对措施;5、向部门经理汇报,全面承担项目交付成果的责任。任职要求:1、企业管理、经济、财务或计算机等相关专业背景者优先考虑;2、具备大型ERP系统实施或项目管理经验者优先;拥有财务共享、司库资金、合同管理、电子采购等模块实施及管理经验者更佳;3、具有良好的团队合作意识、职业操守,责任心强,工作态度积极主动;4、具备较强的沟通表达能力、亲和力,能够在压力环境下高效工作;5、具备扎实的项目管理能力和文档编写能力;6、曾主导多个金额超300万的大型ERP项目实施与管理者优先录用;7、掌握SQL语言,熟悉Oracle数据库者优先;8、本科及以上学历。
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薪酬绩效高级专员
2.5-4万元/月1.集团薪酬绩效规则和政策制定2.内部和外部薪酬分析,为人才布局和决策提供依据3.薪酬预算管理4.绩效全过程管理
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人才发展专家
2-2.5万元/月职位介绍职位描述:1、依据企业战略规划,建立并完善人才发展相关的标准、制度与管理规范2、全面负责公司培训体系的构建及日常运行管理工作3、主导中高层管理人员的发展计划,组织实施岗位评估、人才评审与人才盘点等相关工作4、完成其他相关职责范围内的日常工作职位要求:1、硕士及以上学历,且为全日制教育背景2、具备大型培训机构或咨询公司培训项目经验,拥有团队管理实操经历3、掌握扎实的行业专业知识与系统的培训知识体系,了解国家人力资源相关法律法规及管理制度,熟悉人力资源运作机制4、具备良好的组织协调、沟通表达、领导力与创新意识,执行力强,学习能力突出,抗压能力强,工作积极主动,富有责任心,能适应高强度工作节奏
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新吴区长白班钎焊工
8000-10000元/月1.按照工艺要求完成钢结构、机械设备等焊接作业,确保焊缝质量符合标准2.焊工相关工作经验不限,持有效焊工操作证
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新吴区新安附近长白班普工
6000-7000元/月1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务2.有制造业普工/操作工经验者优先
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水处理质量工程师/质量经理
8000-12000元/月8年及以上工作经验,5年及以上半导体芯片厂纯水/废水质量管理经验
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工厂保安员
5000-6000元/月岗位职责:1.负责厂区出入口、公共区域的日常巡逻与安全值守,及时发现并处置安全隐患2. 对进出人员及车辆进行规范登记与查验,维护现场秩序与客流疏导3.监控设备值守与异常情况实时上报,配合处理突发事件及应急响应4.协助开展消防设施巡检、安全提示宣传及基础服务引导工作5.严格执行交接班制度,如实填写值班记录,确保信息无缝衔接任职要求:1.年龄20-40周岁,体貌端正,身高172cm及以上,身体健康,持有有效健康证或近期体检证明2.学历不限,具备基本沟通能力与责任心,无违法犯罪记录3. 能适应倒班制工作(8:00-8:00两班轮岗),服从岗位调配与管理安排4.具备基础安全防范意识,有物业、商超、酒店等场所保安经验者优先5. 提供住宿和餐补,工作环境规范,团队氛围融洽
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无锡新吴区【工作内容】-负责拓展园区、社区销售渠道;-负责公司产品或服务的市场推广与客户开发,完成销售
7000-14000元/月【工作内容】- 负责拓展园区、社区销售渠道;- 负责公司产品或服务的市场推广与客户开发,完成销售目标;- 与客户进行有效沟通,了解客户需求并提供专业解决方案;- 维护现有客户关系,提升客户满意度和复购率;- 收集和分析市场信息,协助制定销售策略。【任职要求】- 大专及以上学历,市场营销、工商管理等相关专业优先;- 具备良好的沟通能力和客户服务意识,有销售经验者优先;- 熟悉办公软件操作,能独立完成销售报表及数据分析;- 工作积极主动,具备较强的责任心和抗压能力。- 22-35岁,男女不限,会开车。【薪金待遇】1、底薪+高提成+奖金+交通补贴+社保+五险一金;2、工作时间;早9:00——晚17:00,双休。
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年轻人的团队,等你来加入
3000-5000元/月基本要求年龄:18-28岁优先。学历:学历不限。经验:有服务业(台球店)前台、收银、店员/服务员经验或球房相关工作经验者优先。任职要求1.形象气质:形象较好,,身高160cm以上、体重适中,气质佳,活泼大方、礼貌热情。2.语言能力:普通话标准流利,具备一定礼仪知识。3.服务意识:具备良好的沟通技巧和较强的服务意识,能够热情、耐心地接待来访客户,有效处理客户咨询,确保服务质量。4.工作态度:做事积极主动、认真负责、有耐心,具有团队合作精神,能够与同事协作完成工作任务。5.技能要求:能熟练操作电脑,熟悉办公软件,可进行简单的电脑表格操作。愿意配合店内自媒体运营,配合视频拍摄,直播宣传等。6.身体条件:身体健康,能适应球房工作时间,工作时间通常涵盖白天及晚间,周末可能较忙,可能需要晚班/夜班。岗位职责1.客户接待:热情迎接顾客,介绍台球桌类型、收费标准、优惠活动等,协助顾客选择合适的球桌并安排开台;负责接听电话和客户订场记录。2.收银工作:完成球房的销售收款工作,包括收银、线上团购扫码验券等。3.场地维护:保持球房前台区域的整洁与专业形象,做好日常简单的清洁工作。4.协助工作:协助安排客户的台球课程和预约;协助球房活动的组织及安排等事项;完成上级交办的其它工作。5.信息管理:负责微信通知;整理、分类、保管球房相关资料并依据实际使用情况进行结算工作。
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普工长白班包吃住
5000-6000元/月1、主要生产门窗;2、上班时间7:30-17:15,做六休一;3、没有经验要求,愿意干,吃苦耐劳就行;4、提供宿舍,免费一天三餐。5、每月10日发工资,节假日就提前发。
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销售专员
6000-10000元/月岗位职责:1.负责收集潜在客户信息并开展有效沟通,拓展新客户资源2.通过电话与客户深入交流,准确把握客户需求,挖掘销售机会并达成销售目标3.持续维护现有客户关系,提升客户价值并激发合作潜力4.定期与客户保持联系,促进稳定、互信的长期合作关系建立5.跟进每月客户回款情况,高效配合并落实公司相关制度与要求任职要求:1.熟练掌握常用办公软件,仪态端正,表达清晰,语言具有亲和力与说服力2.热爱销售工作,具备良好的学习意识和人际沟通技巧3.适应高强度工作,意志坚定,反应迅速,拥有较强的抗压能力与应变水平4.具备敏锐的市场感知能力,有强烈的进取心、责任感以及积极主动的工作作风,有销售从业经历者优先录用
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销售专员
6000-10000元/月岗位职责:1. 负责收集潜在客户的资料,并主动开展沟通,拓展新客户资源2. 通过电话与客户高效交流,准确把握客户需求,挖掘销售机会并达成销售目标3. 持续跟进老客户,提升客户价值,激发客户合作潜力4. 定期与客户保持联系,促进彼此信任,构建稳定持久的合作关系5. 每月底跟进客户回款情况,积极落实公司制定的各项流程与要求任职要求:1. 熟练操作常用办公软件,仪态端正,表达流畅,语言具有亲和力与说服力2. 热爱销售工作,拥有较强的学习意识和人际沟通技巧3. 具备吃苦精神,意志坚定,反应迅速,能适应高强度工作环境并有效应对突发状况4. 具有敏锐的市场感知能力,富有事业心、责任感以及积极进取的工作心态,有销售从业经历者优先录用
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销售助理
7000-8000元/月【优厚的薪资待遇】:储备助理第一个月6825元,前6个月保底7480元,半年后人均薪资1.5w左右,上不封顶【专业的培训体系】:完善的培训带教体系,入职10-14天新人带薪培训,以及销售经理一对一带教,协助开单【清晰的晋升通道】:公开、透明的晋升机制,以业绩为结果晋升;销售助理-销售专员一销售经理一销售总监
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运营主管
1-1.1万元/月岗位职责:1.负责新媒体平台(微信公众号、抖音、小红书、视频号等)的内容策划、文案撰写、图文/短视频制作及日常运营维护2.策划并执行线上营销活动,提升用户互动率、粉丝增长量及品牌曝光度3. 分析平台数据(阅读量、完播率、转化率等),定期输出运营报告并优化运营策略4. 跟踪行业热点与竞品动态,结合业务需求快速响应,打造有传播力的内容选题5.协同市场、设计、销售等部门,推进内容与业务目标有效联动任职要求:1. 新媒体运营相关经验不限,具备基础内容创作与平台运营能力者优先2.熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑,有成功案例或实操经验更佳3. 具备良好的文字表达能力、网感敏锐、审美在线,能独立完成选题至发布全流程4.熟练使用剪映、Canva、PS、Excel等常用工具,具备基础数据分析意识5.学历不限,热爱新媒体行业,学习能力强,责任心强,具备团队协作精神
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影像效果工程师
1.5-3万元/月1、负责高通与MTK平台的影像效果调优;2、承担高通及MTK平台上图像效果与功能模块的开发任务;3、通过精细化调试与优化,提升影像功能模块的用户体验与满意度1、熟练掌握C/C++编程语言;2、深入理解3A算法,具备MTK ISP流程相关经验;3、熟悉MTK或高通平台的影像架构体系;4、了解主流TOP 4厂商的影像调试偏好与风格;5、具备OPPO项目开发经历者优先考虑
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销售专员
7000-10000元/月1、处理物流异常2、核对费用差额3、开发企业客户
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销售/渠道专员
面议【岗位职责】1、渠道营销业务拓展:根据公司发展计划,实施渠道业务拓展、提高渠道市占率,完成市场拓展任务指标。2、渠道规划工作:渠道市场分析、市场评估以及渠道金字塔建设规划。3、渠道市场管理:样本客户建立、渠道市场策划、市场活动开展,以及渠道品牌宣传。4、客户维护:积极市场调研、跟踪和维护客户,做好市场、客户的信息收集工作。5、完成上级领导委派的其他工作。【岗位要求】1、基本要求:形象良好,熟练掌握Office办公软件和互联网操作,热爱渠道管理工作。2、教育背景:专科及以上学历,市场营销、机电工程专业、渠道背景优先。3、工作技能:渠道业务拓展营销,有一定的管理能力。4、个人素质:具有开拓性思维,有一定的实施渠道营销业务拓展、营销计划的能力,具有较强的服务意识及沟通能力,责任心和事业心。5、适应出差,持有C1及以上驾照。
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销售支持专员
7000-12000元/月岗位职责:1、负责收集新客户信息并开展沟通,配合经理处理突发情况;2、通过电话方式与客户交流,准确掌握客户具体需求;3、持续维护客户关系,保障业务稳定运行;4、定期对接合作客户,促进长期稳定合作关系建立;任职要求:1、形象良好,表达清晰,语言具有亲和力;2、工作积极主动,拥有较强的学习意识和沟通技巧;岗位福利:无责底薪7400元1、公司要求年龄为24周岁-34周岁,大专学历,具备销售经验;2、提供入职带薪培训;3、缴纳五险一金;4、定期组织内部竞聘晋升,发展路径:助理—专员—经理—高级经理—总监。
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销售支持专员
7000-12000元/月岗位职责:1、负责收集新客户信息并开展沟通,配合经理处理突发情况;2、通过电话方式与客户交流,准确把握客户需求;3、持续维护客户关系,保障业务稳定运行;4、定期跟进合作客户,促进长期合作关系的建立;任职要求:1、形象良好,表达清晰,语言具有亲和力;2、工作积极主动,具备良好的学习意识与沟通技巧;岗位福利:无责底薪7400元公司要求年龄为24周岁-34周岁,大专学历,有销售经验者优先提供入职带薪培训缴纳五险一金定期组织内部竞聘晋升,发展路径:助理→专员→经理→高级经理→总监
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物流销售专员
7000-12000元/月岗位职责:1. 负责对接大型制造企业客户,提供物流运输解决方案、时效说明及报价服务2. 协助维护客户信息档案,跟进货物运输状态,及时处理异常情况3. 配合开展经营数据分析与文职支持工作,保障业务流程顺畅4. 通过公司提供的电话、笔记本电脑及行政车辆,开展电话沟通与客户拜访5. 积极达成销售业绩目标,参与团队建设与业务复盘任职要求:1. 大专及以上学历2. 具备1年以上销售类工作经验,有B端客户对接经验者优先3. 具备良好的沟通协调能力与客户服务意识4. 责任心强,能适应阶段性加班与外出拜访5. 认可成长型职业路径,有意愿向销售专员、经理、总监方向发展
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朝九晚六医学编辑五险一金住房补贴
5000-6000元/月工作内容:负责对AI大模型输出的医疗领域问答内容进行审核与内容优化。任职要求:1. 全日制本科及以上学历,符合以下任一专业方向即可:长期招聘专业:临床医学、中西医临床医学、麻醉学、医学影像学(非技师方向)、中医学;短期放宽专业:护理学、康复治疗学、基础医学、临床药学。2. 需已完成医学类核心课程学习,涵盖内科学、外科学、妇产科学、儿科学等科目。3. 具备一定临床实践经历,如在医院主要科室完成见习、实习轮转,或参与过规培、就职等。4. 工作态度认真踏实,性格沉稳,细致耐心,能胜任高频率重复性任务。5. 具备良好的文字表达能力,沟通顺畅,具备团队合作精神及较强的保密意识。班时:早9:00-晚18:00,周末固定双休,法定节假日正常休息薪酬:5000-6000
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