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我们拥有专业主播团队，提供精准客户资源支持销售工作，业务覆盖全车系，销售方向不受限制，发展空间广阔，到店客户车型选择多样，成交机会更高。主要工作内容：1.负责邀约客户到店看车，重点说明：非电话销售，以线下接待面销为主。2.对于前期经验不足的销售人员，客户接待及签约环节由部门经理协助完成，但个人业绩提成仍全额归属本人，团队氛围轻松融洽，工作环境自由开放。3.工作时间：上午9:00-下午6:00，中午休息1小时，无需加班，准时下班。4.薪酬结构：底薪+提成，月综合收入1.3w-2w+，每月休息4天。5.其他福利：生日福利、节假日福利、不定期下午茶、员工团建活动

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支持新手！配备导师一对一指导！提供系统化商学院培训！底薪+提成，综合月薪1.6W-2.2W+！工作时间：9:00-18:00中午休息1.5小时，提供员工宿舍岗位职责：1、负责接待各品牌客户（如奔驰/宝马/凯迪拉克/比亚迪等）的到店流程；2、深入掌握客户需求，积极开发潜在客户，按期达成新车销售目标；3、以客户满意度为核心，完成新车交付全流程服务；4、建立并持续更新客户及潜在客户信息档案；5、保持与现有客户的有效沟通，巩固长期合作关系；6、通过高水平的服务质量，增强客户粘性并提升品牌美誉度；任职要求：1、具备良好的团队合作意识和客户服务理念；2、拥有基本的语言表达与沟通能力，热爱销售工作，能适应销售岗位压力；3、具备较强抗压能力，愿意追求高收入目标公司福利：1、职业发展：提供清晰晋升路径、厂家专业技能培训及技能认证机会；2、餐饮待遇：公司配备零食柜、微波炉供员工使用；3、其他福利：生日关怀、节日礼品、社保缴纳及定期组织员工团建活动；4、提供员工宿舍

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岗位职责：1、按照公司用人需求，在招聘渠道发布职位信息，筛选匹配的候选人，并安排面试邀约；2、配合上级完成人事相关数据整理及台账维护，提供基础分析支持决策工作。任职要求：1、具备良好的沟通协调能力与团队合作意识，能与各部门保持高效协作；2、责任心强，执行能力突出，能按时保质完成领导交办的各项任务；福利待遇：底薪4500+招聘提成＋五险＋双休朝九晚六 法定节假日正常休息节日福利 带薪年假 每月团建 每日下午茶

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1、无责底薪+行业顶尖提成56%+开单奖励+多重奖金+国内外旅游福利，月综合收入2万以上2、每月15日准时发放薪资，绝不拖欠，员工权益有保障3、工作时段：9:00-18:00，每月固定休息4天，调休可自主安排4、职业发展：公司提供清晰晋升路径，支持快速晋升，能力突出者优先提拔5、带薪专项培训：商学院系统化培训，涵盖业务技能与管理能力双重提升6、工作模式轻松，无需外出奔波，避免风吹日晒，公司统一提供购车客户资源7、每月组织团队活动，每季度安排团队出游，团队以90后、00后为主，氛围融洽、积极有活力职位详情：1、制定并分解部门销售目标，跟进执行过程，确保目标达成2、指导新员工工作，开展业务带教与实操辅导3、协助团队成员完成车辆销售谈判及风险管控工作任职要求：1、大专及以上学历（条件优异者可放宽），认同汽车行业发展前景2、具备汽车销售或地产/保险/金融贷款等相关领域管理经验3、具备强烈进取心，愿意与企业长期共同发展4、拥有良好的团队管理能力5、管理经验尚浅或对公司业务不熟悉的候选人，需经历15-30天储备部门经理阶段，全面了解运营模式，掌握团队搭建与管理方法，通过科学管理推动销售业绩增长，提升团队作战能力，实现公司效益最大化

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一、岗位职责：1、负责整车销售服务及到店客户的咨询接待工作；2、负责整理各类车型的销售资料与客户信息档案；3、负责开拓市场渠道，推动产品销售，达成各项销售目标；4、负责深入了解客户需求，提供匹配方案，促进成交二、岗位要求：1、具备优秀的沟通能力2、积极主动，工作态度端正，对汽车销售有高度热情3、具有强烈的进取心，敢于迎接挑战4、具备良好的表达能力、应变能力及问题解决能力，抗压性强5、富有团队合作意识和客户至上的服务理念

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工作内容1、负责汽车销售相关数据的整理与分析，为业务决策提供有力支撑2、及时更新并维护CRM系统内的客户资料，确保信息完整准确3、配合团队推进销售任务达成，优化服务流程，提高客户满意度任职要求：1、具备较强的数据处理能力，熟练使用函数工具，能高效完成销售数据分析工作2、具备良好的沟通技巧，能够与客户保持长期稳定的互动关系3、服务意识强，具备团队合作精神，积极融入集体协作4、须有汽车行业销售数据分析相关工作经验，无经验者不接受投递，敬请谅解！薪资待遇：7k+早9晚6

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岗位职责：1、按照公司用人需求在招聘渠道发布职位信息，筛选匹配的候选人，并安排面试邀约；2、配合上级完成人事相关数据整理与台账维护，提供必要的分析支持。任职要求：1、具备良好的沟通能力和团队合作意识，能与各部门保持高效协作；2、工作积极主动，责任心强，具备较强的执行能力，能按时完成交办任务；福利待遇：底薪4500+招聘提成+五险+双休朝九晚六 法定节假日正常休节日福利 带薪年假 每月团建 每日下午茶

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1、负责邀约客户到店看车，重点：我们不采用电话销售模式，主要以面对面销售为主2、对于前期经验不足的销售人员，接待客户及签约环节由部门经理协助完成签单，但个人提成仍全额保留，不受影响3、工作时间：上午9:00-下午6:00，中午休息一个半小时，无需加班，可准时下班，每月休息4天4、薪资结构：底薪2200元+18%利润提成。团队整体业绩与提成水平普遍在1万元以上，新手首月平均收入约7000至8000元，有经验的销售人员月收入稳定在1万元以上

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工作时间：9：30-18：00。对实习生或距离较远者提供住宿支持。综合薪资：1.5W-2.5W，无业绩考核压力，新人激励：签单奖励+新人专属福利+周末出勤奖励。你需要负责：1、实现高收入目标2、为客户预约到店时间3、客户到店后介绍产品并陪同看车（零经验者公司安排培训）4、协助客户完成上牌、领取车牌等手续（由公司统一办理）工作时间：9：00-18：00。对实习生或异地人员提供住宿保障。公司提供支持：1、每月百万级广告投入+顶流主播线下导流，精准优质客户资源2、无需外出奔波，避免风吹日晒，客户资源由公司全面保障3、接受零基础入职，公司设立商学院开展专项培训，资深员工一对一指导带教

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工作时间：9:30-18:00。对实习生或距离较远者提供住宿支持。综合薪资：1.5W-2.5W，无业绩考核压力，享多重激励：签单奖励+新人福利+周末奖励你的主要职责：1、实现高收入目标2、为客户安排到店时间3、接待到店客户并介绍产品、陪同看车（零经验者公司提供系统培训）4、协助客户完成上户及车牌办理（由公司统一处理）工作时间：9:00-18:00。对实习生或异地人员提供住宿保障。公司提供支持：1、每月投入百万级广告+顶流主播线下导流，精准输送高质量客户2、无需外出奔波，避免风吹日晒，客户资源由公司全面保障3、欢迎零基础加入，公司设立商学院开展专项培训，并配备资深员工一对一指导

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综合薪资：底薪+高额提成18%~56%，月均收入1.5W-2.5W，（旺季普遍可达3W以上）新人激励：签单奖金+新人专属福利+周末业绩奖励1、每月投入百万级广告费用，联合头部主播开展线下引流，精准导入优质客户资源2、无需外出奔波，无风吹日晒，公司统一提供购车意向客户资源3、零经验可入职，欢迎应届毕业生及实习生，配备企业商学院系统培训，专人一对一指导，力争15天内达成首单4、工作时间：9:30-18:00，每月享受4天带薪单休，支持自由调休，可申请连续4天休息团队氛围融洽，包容无经验者拥有10万平米大型展厅，展车超1000台，西南区域汽车行业领军企业

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综合薪资：底薪+56%高提成，月均收入1.5W-2W，旺季月收入可达3W以上新人激励：签单奖金+新人专属福利+周末出勤奖励！1、工作环境优越——10万平米超大展厅，3000余台展车规模，西南区域汽车行业领军企业2、室内作业，无需外出奔波，避免风吹日晒3、零经验可入职，欢迎应届毕业生及实习生，提供免费专项培训，全程带教直至独立成交4、具备抗压能力，思维敏捷，学习主动性强；新员工享受带薪培训，积极掌握行业专业知识5、工作时间：9:00-18:00，单休制，支持灵活调休，可申请连续休息上班地址：郑州管城回族区南曹乡中储陆港ZCAR竹子买车员工福利：生日福利节日福利带薪年假全勤奖底薪加提成绩效奖金年终奖

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（上班自由，直播时间自由，穿衣自由，绩效自由）！！我们希望你：1.性格外向，善于沟通表达；2.镜头表现力强，自信大方不紧张；3.具备一定直播经历（有汽车类直播经验者优先）；4.能独立策划并制作个人账号的短视频内容；5.积极主动，具备学习意愿和成长意识。你只需要：1.通过直播形式推介公司车辆资源，获取有效客户线索；2.制作视频内容传播企业形象，提升品牌曝光吸引购车用户。你可以得到：专业运营支持＋头部主播带教＋平台流量扶持＋职业发展通道薪资待遇：底薪＋提成＋奖金＋其他福利等，综合月薪3万+/月，头部主播可达6万+/月在这里，只要足够努力，只要能通过直播转化客户，收入就没有上限！

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岗位职责：财务类:1.负责公司日常账务处理及内部财务管理。2.承担回款管理、数据统计与利润核算等财务相关事务。售后类:1.负责客户日常沟通协调，跟踪并核实物流动态，确保信息无误。2.汇总并分析物流环节中的异常情况记录。3.处理货物损坏问题，并跟进后续理赔流程。任职要求：1.熟练使用Office办公软件，有相关工作经历者优先考虑。2.具备良好的表达能力与团队协作意识。3.对财务及客户服务支持类工作有较强意愿。4.本岗位不包含任何销售性质的工作内容。额外福利：1.提供住宿安排及工作日午餐。

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范女士

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岗位职责1、每日跟进公司于各媒体平台投放广告所获取的客户资源，通过电话、微信等方式进行沟通，邀请客户到店体验，介绍当前活动内容并推动成交；2、客户资源由公司统一提供，均为精准且有明确需求的潜在客户。任职资格:1、年龄18-45岁，具备销售或服务行业经验者优先考虑；2、具备较强的主动性，工作积极认真，对汽车销售工作充满热情；3、具有强烈的进取心，敢于迎接挑战，心理承受能力强。薪酬福利待遇:1、享有年终奖励及分红；2、公司每月推出多项激励方案（含个人奖励、团队奖励）；3、办公地点交通便利，公交、地铁直达，配备免费停车场；上班时间:秋冬季上班时间早9:30-12:00下午13:00-18:00春夏季上班时间早9:00-12:00下午13:30-18:00成交周期短，新人一周内即可开单，冲刺高薪，月入十万不是梦！综合薪资:无责任底薪+高额提成，综合收入2W-3W+，能力突出者薪资可另行面议

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急聘！汽车销售+一对一指导！（接受新手）ZCAR竹子买车是一家专注于汽车新零售的企业，始终秉持【缩短人与汽车的距离】的使命。公司成立于2014年，目前团队规模超2000人，集团常备库存车辆5000余台，办公总面积逾6万平方米。作为汽车新零售平台，ZCAR竹子买车致力于打造线上线下融合的引流消费体系，全渠道覆盖、全天候触达多元消费群体，通过高频线上曝光为线下交易导流。创新运营模式，组建专业直播团队，全面布局直播渠道，助力汽车销售升级。目前已建成百人以上直播团队。我们的优势：无需自行开发客户，公司每月稳定分配线索1000+条，其中一手客户不少于300个。我们为你提供：●补贴2200+，最高提成48%+额外奖金●综合月薪1.6W～4W，收入上不封顶●开单奖励+月度激励+季度奖金+年终奖●经理全程带教，专业谈判师协助成交你只需具备：●热爱销售工作，对汽车行业有兴趣●具备良好亲和力，擅长沟通交流●有谈判技巧，具备销售经验者优先

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神仙岗位！无需加班无需外勤，坐班式销售轻松月入过万告别压力！无业绩负担+灵活工作时间，轻松拿高薪的销售机会简单赚钱模式！配备精准客户资源＋标准化话术培训，销售新手也能快速入门零压销售岗！免应酬免熬夜，朝九晚六＋高效创收超舒适办公！环境宜人＋流程简洁，轻松达成目标拿奖励

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双休人事专员（朝九晚六+试用期4500）岗位职责:1.负责招聘全流程的执行与推进，包括简历筛选、面试安排及候选人评估等工作；2.维护良好的员工关系，及时响应并处理员工诉求，提升整体工作满意度；3.策划并落实公司内部及外部会议、培训等相关活动的组织与实施。任职要求：1.具备优秀的沟通协调能力，善于处理各类员工关系事务；2.熟悉人力资源管理各环节流程，能熟练使用相关办公及人事系统软件；3.拥有较强的组织执行能力与责任意识，可独立开展工作任务；4.具备良好的团队协作意识，能够与团队成员保持高效沟通；5.具备较强的问题分析与解决能力，能快速应对工作中出现的各种情况；6.有一年及以上大型劳务派遣或汽车零售行业招聘工作经验者优先录用。

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部门经理+五险+业绩提成+团队提成+谈判提成ZCAR竹子买车是一家专注于汽车新零售领域的创新企业，始终秉持【缩短人与汽车的距离】的使命。公司成立于2014年，目前团队规模超2000人，集团常备库存车辆5000余台，办公总面积逾6万平方米。作为一家融合线上线下的汽车新零售平台，ZCAR竹子买车致力于打造全渠道、全时段的消费触达体系，通过高频次线上曝光实现精准引流，推动线下交易转化。公司积极创新运营模式，已组建百人以上直播团队，全面布局主流直播渠道，为汽车销售注入新动能。我们的优势：无需自行开发客户资源，公司每月稳定输送线索1000+条，其中一手客户资源不少于300个/月。岗位职责：1.团队日常管理●负责销售人员的日常管理工作，监督团队成员的工作纪律，保障团队高效运转。●主持并参与每日销售早会与夕会，复盘当日工作进展，部署次日任务安排，及时传递公司政策及市场动态。2.销售任务执行与跟进●带领团队达成个人及整体销售目标，将目标分解至每周、每日，并督导成员按计划推进销售进程。●实时监控团队销售进度，分析数据表现，识别流程中的问题与潜在风险，提供针对性指导和解决方案。3.客户服务与问题处理●协同销售人员解决客户投诉及复杂问题，提升客户满意度，维护企业品牌形象。●参与重点客户的接待与沟通，深入挖掘客户需求，制定专业购车方案。●定期回访核心客户，了解用车体验，收集反馈意见并转达至相关部门，助力服务优化升级。4.销售现场管理●全面负责展厅现场运营管理，确保环境整洁有序、展车陈列规范，营造优质购车氛围。●科学调配销售人员接待顺序，统筹现场资源，提升整体接待效率与成交转化率。任职要求：1.年龄不超过40岁，具备大专及以上学历。2.拥有5年以上汽车零售或4S店从业经历，且至少2年团队管理经验。3.熟悉所在区域市场特点与客户需求。4.具备出色的沟通表达能力、跨部门协作能力以及客户关系维系能力。福利待遇：无责任底薪+五险+业绩提成48%+团队提成8.4%+谈判提成8%！！！

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工作内容：1.负责客户邀约到店看车，完成展厅接待及整车销售相关工作2.根据公司分配的购车意向客户资源（均为观看广告或直播后主动留资），进行电话跟进与到店促成，推动签约成交3.无需外出拓展业务，无需应酬客户，采用电话沟通+线下门店面谈的销售模式，实现现场成交4.工作时间：9:00-18:005.每月4天休息，可自行安排调休综合薪资10000-15000左右

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职位详情招汽车销售新人，入职即享一对一辅导，培训15天内即可开单；大平台运营，超10万平展厅，展车数量超2000台，涵盖多系品牌，全面满足客户购车需求；岗位职责：1、公司通过抖音、百度、头条等渠道投放广告，精准获取客户资源2、挖掘客户真实需求，推荐匹配车型，并协助客户整理完善购车相关资料新车售价区间3万-50万，批发价出单，提成高回款快薪资福利：1、底薪+提成，月综合收入1.5W-3W+2、工作时间：9:00-18:00，午休一个半小时3、职业发展：提供完整晋升路径，定期开展厂家专业培训及技能认证考核4、其他福利：生日礼遇、节日福利、不定期团建活动，配备免费员工停车场

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岗位要求：有汽车类直播经验者优先，具备带货直播经历亦可胜任，从事过导游、主持人、培训师等相关岗位，或新人有意尝试主播方向的均可报名，提供带教与培训支持岗位薪资：底薪+提成，综合收入3-4万岗位时间：每日直播3-4小时，排班灵活可协商，单休工作内容：主要在抖音平台进行直播，担任带货主播，负责用户引流与互动

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职位详情新车销售一对一指导平台实力强接受零基础入职带教晋升空间大早九晚六不加班高额提成定期组织团队活动工作内容：1、负责客户邀约到店看车，接待展厅来访客户，完成车辆销售流程2、分析客户实际需求，推荐符合其使用场景的车型产品3、公司提供已通过广告及直播留资的精准购车客户资源，进行电话跟进与面谈，推动成交签约无需外拓业务！！无需客户应酬！！以电访结合线下沟通方式，实现门店成交！！4、工作时段：9:00-18:00，按时下班，不安排加班，每月休息4天5、综合收入约7000-10000元（欢迎应届毕业生及无经验者报名）

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岗位职责:1.协同业务部门，深入理解其需求，提供专业的人力资源支持与解决方案2.熟练运用招聘工具，高效满足业务团队的人员配置需要3.参与人力资源流程及制度的制定、优化与落地执行任职要求：1.拥有良好的沟通技巧和协作意识，能够有效跨团队联动2.具备独立分析与处理问题的能力，执行力强，具备基础项目管理经验3.热衷于人力资源工作，主动学习，追求持续进步与发展

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拥有优质客户资源岗位职责：了解客户需求，匹配合适车型，促成交易。任职要求:具备良好的沟通表达能力、工作积极主动，热爱汽车销售工作。薪资福利:底薪+高额提成22%~52%+奖金+节假日福利/礼品+带薪旅游等（一台车的提成3000-8000不等，一个月2-3台车加底薪就是1.6w-1.8w左右）上班时间：9:00-18：00，单休/自由调休/可连休

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石女士

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岗位职责：1.负责A照准驾车型（大型货车、牵引车等）的货物运输任务，确保安全、准时、合规送达2.严格执行车辆日常检查、保养及行车记录，保障车辆技术状况良好3. 遵守交通法规及公司运输管理制度，杜绝疲劳驾驶、超速、超载等违规行为4. 配合装卸货作业，核对单据信息，确保货物数量与状态准确无误5. 及时反馈运输途中异常情况，配合调度完成临时任务调整任职要求：1.持有有效A1或A2驾驶证，且驾龄满3年以上，近3年无重大交通责任事故2.身体健康，无妨碍驾驶的疾病或生理缺陷，能适应长途及不定时出车工作节奏3. 具备基本车辆故障识别与应急处置能力，熟悉GPS导航及物流单据操作4.诚实守信，责任心强，具备良好的服务意识和沟通协调能力5.学历不限，有危化品/冷链/集装箱等特种运输经验者优先

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