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岗位职责：1、参与公司发展战略的制定，统筹各阶段发展计划与经营方案的实施，推动企业经营管理目标的顺利实现；2、依据战略方向编制年度销售规划，组织实施市场推广与销售策略，确保销售业绩与市场份额双达标；3、高效整合内外部资源，协同公司平台支持，主导区域业务对接、项目整体布局及核心客户资源的优化配置；具备大型项目的全局掌控力与高层决策者沟通推进能力，保障业务成果落地；4、负责营销团队的组织建设、日常运营、绩效考核及人才梯队培养工作。任职要求：1、本科及以上学历，具备5年以上销售管理经验，曾担任企业高层管理者，带领30人以上团队，拥有丰富行业资源者优先；2、掌握现代管理思维，具备出色的战略规划与执行能力，具备广泛的客户网络与社会关系；3、具备较强的市场敏锐度，优秀的项目统筹能力与开拓精神；4、具备卓越的团队领导力、人才培养意识与协作精神，具有良好的影响力与团队凝聚力；5、责任心强，富有事业追求，具备高度的职业素养与敬业精神，能适应高强度工作；6、熟悉弱电安防产品及数据中心业务，可独立运作大型销售项目；7、深耕政府、金融、银行、能源、智能楼宇、医疗健康等行业领域，具备扎实的客户基础；8、具有智能建筑、弱电安防及数据中心行业销售管理实战经验；

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王女士

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岗位职责：1；对接有意向的客户，及时回应客户的各类需求2；经过系统培训后，为客户提供建议与解决方案3；根据客户具体需要，协同设计部门制定专属方案任职要求：1：普通话标准，具备良好的语言沟通能力2；富有亲和力、洞察力，擅长倾听并精准回应客户需求3；性别、年龄不限，工作认真负责，积极主动岗位福利：1：底薪+提成+业绩阶梯式增长奖励教育背景：1：注重实际能力，不设学历硬性门槛行业经验：1：具备客服、销售、客户拓展或微商相关经验者优先

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毛先生

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岗位职责：1、参与公司发展战略的制定，统筹各阶段发展计划与经营方案的实施，推动企业经营管理目标的顺利实现；2、依据战略方向编制年度销售规划，推进市场推广与销售策略落地，确保销售业绩与市场份额双达成；3、善于整合内外部资源，协调公司平台支持，主导区域业务对接、项目整体布局及核心客户资源分配，具备重大项目统筹能力及与甲方高层沟通协作的能力，保障业务目标最终落地；4、负责营销团队的组织建设、日常管理、绩效考核及人才梯队培养工作。任职要求：1、本科及以上学历，具备5年以上销售团队管理经验，曾担任企业高层管理者，带领30人以上团队，拥有丰富行业资源者优先；2、具备前瞻性的管理思维，出色的战略规划与执行能力，具备广泛的客户网络和社会关系；3、具有敏锐的市场感知能力，优秀的项目组织推进能力与市场拓展实力；4、具备良好的领导力、团队培育意识与协作精神，能够有效凝聚团队、激发战斗力；5、责任心强，富有事业追求，具备高度的职业素养与敬业精神，能适应高强度工作；6、熟悉弱电安防类设备及数据中心相关业务，可独立主导大型项目销售运作；7、深耕政府、金融、银行、能源、智能楼宇、医疗健康等行业领域，具备扎实的客户资源积累；8、具有智能建筑、弱电安防及数据中心行业销售管理实战经验；9、曾在海康、大华、易初、卡迪夫、玖开、德柔、起帆、江南、上上、亨通、兆龙、一舟、星网锐捷、宇洪等品牌厂商从业经历者优先考虑。加分项具备以下领域经验者优先：互联网·人工智能·通信/网络设备

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王女士

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【职位描述】1、依据公司整体经营战略与市场定位，结合区域市场实际状况，开展调研并制定、落实区域市场发展方案及年度销售目标。2、组建契合企业文化和长远发展的销售队伍，组织开展系统化培训，助力团队成员综合素养与销售能力持续提升。3、积极拓展市场空间，精准挖掘潜在客户，构建并优化客户开发、合作及维护的全流程体系，持续拓展优质客户资源，推动实现互利共赢和可持续发展目标。4、严格执行公司各项管理制度与操作流程，保障公司资产安全，确保团队高效稳健运行，稳步提升产品市场占有率，增强客户满意度与品牌口碑。5、完成上级交办的其他工作任务。【职位要求】1、******，大专及以上学历，6年以上销售岗位工作经验，3年以上销售团队管理经历，具备相关行业背景者优先考虑。2、具备良好的职业操守，具有全局发展视野，责任心强，作风正派，具备较强的沟通协调、团队管理及商务运作能力。福利待遇：单休，节假日正常放假，五险一金、入职满1年带薪年假

哈尔滨

王女士

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岗位职责：1、依据公司整体经营战略与市场定位，结合区域市场实际状况，开展调研并制定、落实区域市场发展方案及年度销售目标计划。2、组建契合企业文化和长远发展的销售队伍，组织开展系统培训，助力提升团队成员综合素养与专业销售能力。3、积极拓展市场空间，精准挖掘潜在客户，构建并优化客户开发、合作及维护的全流程体系，持续拓展优质客户资源，达成互利共赢、可持续发展的目标。4、贯彻执行公司各项管理制度与业务流程，保障公司资产安全，推动团队高效运作，稳步提升产品市场占有率，增强客户满意度与品牌口碑。5、完成上级交办的其他工作任务。岗位要求：1、******，大专及以上学历，具备6年以上销售工作经验，其中至少3年销售团队管理经历，有同行业背景者优先考虑。2、具备良好的职业操守，具有全局发展视野，责任心强，以身作则，拥有较强的沟通协调、管理能力和商务谈判能力，品行端正。

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王女士

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（正规‮司公‬招代理）招‮网聘‬络推广员：全职，兼职做pos机推广，债‮优务‬化推广。在家就可以办公，不‮跑用‬外。月薪过万‮是不‬梦。有梦想‮人的‬联系刘经理：

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陈先生

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岗位职责:1. 与客户保持高效沟通，确保设计方案的准确传递与落地执行；2. 独立承担设计任务，涵盖概念构思、成本把控及施工图绘制；3. 向客户完整阐述设计规划，保障其对设计流程有充分认知；4. 持续跟进项目进展，确保最终呈现效果符合客户期望目标。任职要求：1. 具备良好的沟通技巧，能精准把握客户实际需求；2. 能够独立完成设计全流程工作，包含预算管理与施工图纸输出；3. 在家庭装修设计方面有独到理念，善于提供创新性解决方案；4. 可系统化说明设计步骤，帮助客户清晰理解预期成果。

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毛先生

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岗位职责:与客户沟通需求，制定设计方案，提供精准报价，熟悉施工工艺流程任职要求:需具备5年以上相关工作经验，优先考虑有哈尔滨地区家装设计经验的设计师岗位福利:底薪加提成

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毛先生

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电话销售工作时间: 08:30—15:30周六周日双休工作待遇: 底薪＋奖金＋提成工作内容: 公司提供客户电话资源，通过电话沟通，筛选有装修需求的客户，并成功邀约到店即可要求：具备电话销售相关经验，或从事过装修、建材领域工作者优先，年龄要求35～45岁华润装饰公司，现面向社会高薪招聘电话销售岗位人员。有意者可添加微信进一步沟通。公司地址红旗大街160号

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毛先生

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【岗位职责】- 开面包车在市区内送货，运送水果蔬菜日杂百货日结趟结，不装不卸，时间自由，车开回家【职位要求】- 22-60周岁，男女不限，无不良记录，能吃苦，熟练使用导航持有C1驾照，驾龄1年以上- 无一次性扣12分违章记录- 全职，按趟结算工资【工作时间】- 时间自由 多跑多赚【薪资福利】- 薪资范围：6000-12000元/月- 包吃

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高女士

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1.能够适应长期出差的工作性质，参加工作1年以上;2.公司免费培训，五险，工作满3年上公积金;3.PLC需要成手，能够独立设计、硬件选型、配线、编程、组态、独立调试并移交生产。

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宋先生

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岗位职责:1、负责所辖区域运维网络的规划、建设、落地执行，以及服务品质优化和服务目标达成；2、统筹所辖区域内客户投诉处理及电站日常运维管理事务；3、组织开展所辖区域运维合作方的培训工作，并提供运维体系运行的指导与支持；4、汇总分析区域内电站质量异常情况，推动产品问题改进与闭环管理；任职要求:1、具备3年以上渠道售后技术支持经验，能独立开展渠道售后服务工作（有光伏行业、大型家电或互联网企业经验者优先）；2、大专及以上学历，理工类专业背景优先考虑；3、擅长运维合作方管理及客户投诉应对，熟悉户用光伏电站售后运营体系者优先；4、具备优秀的沟通协调能力和客户服务意识，有跨部门协作项目成功经验者优先；5、工作积极主动，执行力强，目标导向明确，能够适应出差安排；6、熟练掌握Office办公软件，具备较强的文档编写与整理能力；

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曹先生

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岗位职责:1、负责所辖区域运维网络的规划、建设、落地执行、服务质量优化及服务目标的达成；2、统筹区域内客户投诉处理，开展电站日常运维管理相关工作；3、组织开展区域运维商培训，并提供运维体系运行的指导与维护支持；4、汇总分析区域电站质量故障数据，推动产品问题闭环及质量提升；任职要求:1、具备3年以上渠道售后技术支持经验，能独立完成渠道售后事务（有光伏行业、大型家电或互联网企业经历者优先）；2、大专及以上学历，理工类专业背景优先考虑；3、擅长对渠道方（运维商）进行管理，具备客户投诉处理能力，熟悉户用光伏电站售后服务体系者优先；4、具备优秀的沟通协调能力和客户服务意识，有跨部门协作项目成功经验者更佳；5、工作积极主动，执行力强，目标导向明确，能够适应出差安排；6、熟练操作Office办公软件，具备较强的文档编写与整理能力；

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曹先生

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1、具备供应链全流程管理经验，熟悉采购、生产、仓储、物流等环节。有团队管理能力，能搭建和优化供应链体系，控制成本；2、了解行业政策及市场动态，具备风险预判和解决问题的能力；有出口到非洲、中亚地区海运、及海陆联运工作经验；3、良好的沟通协调能力，能对接内外部资源；4、供应链管理、物流管理等相关专业优先，有一定年限的供应链管理经验。

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黄女士

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岗位职责：1.全面负责建筑项目的计划编制、进度管控、质量监督与安全管理工作，确保项目按期优质交付2.统筹协调设计、施工、监理及分包单位，处理现场技术与管理问题，保障国网类电力基建项目顺利实施3.编制并执行项目预算，控制成本支出，定期进行成本分析与动态调整4. 主持项目例会，编制施工日志、周报、月报及竣工资料，配合审计与验收工作5. 熟练驾驶，能独立完成项目现场巡查、跨区域协调及甲方对接等外勤任务任职要求：1. 具备建筑工程、工程管理等相关专业背景，学历要求：不限（持有一级/二级建造师证书者优先）2.有3年以上建筑工程项目管理经验，熟悉国家电网相关建设标准及流程者优先3.熟悉工程建设全过程管理，具备较强的组织协调、风险预判与应急处置能力4. 持有有效驾驶证，实际驾龄2年以上，能适应阶段性驻场及出差安排5.责任心强、沟通高效，具备良好的职业素养与团队协作精神

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刘先生

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办公楼项目招聘维修工1名1-要求：55周岁以下，身体健康，会维修水暖电，有电工证，工作轻松不累。2-工作地点:千山路6号3-工作时间：早八晚五，上五险，提供2餐工资面议

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2月4日 09:43

先生

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招销售资源稳定!无责底薪38005个点提月休4天不加班第一个月3800加上提成6000左右第二个月3800加上提成8000左右第三个月3800加上提成10000左右滚雪球式累计资源，越赚越多！电话，招销售资源稳定!无责底薪38005个点提月休4天不加班第一个月3800加上提成6000左右第二个月3800加上提成8000左右第三个月3800加上提成10000左右滚雪球式累计资源，越赚越多！电话地点：红旗大街地铁口（有无经验均可联系我）（有无经验均可联系我）

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孙女士

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一、工作内容：主要负责维护老客户，同时通过电话和拜访形式开发新客户，目标客户群体是生产型企业；二、任职要求：1.大专以上学历，1-3年销售岗位相关经验2.年龄24-32周岁（93-01年）；入职后需去北京培训2周。（根据疫情决定，带薪，住行报销，主要学习系统和行业基础常识）3.能吃苦耐劳，热爱销售事业，性格开朗、抗压能力强，具有沟通协调能力，适应短期出差（出差较少）三、福利待遇1.上班时间：早9：00-19:002.无责保底工资6000-7000，上岗半年平均薪资7-8K左右，上岗1年1.2W以上，上不封顶。3.各类带薪年假（法定节假日、年假、婚假、产假、陪产假等）高于同行业薪资水平如果你想挑战高薪，寻求一个开阔的晋升平台，欢迎加入我司

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杨女士

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一、工作内容：面向生产型企业，开发客户使用我司物流运货，为客户提供快递物流运输方案、报价谈合作以及后续维护工作。包括维护老客户、开发新客户。线上对接、电话营销及拜访相结合二、任职要求：1.大专以上学历，1-3年销售岗位相关经验，无经验者请勿投递。2.年龄24-33周岁，带薪培训，接受出差3.需要有电话销售及客户拜访一年以上经验4.性格外向，善于沟通三、福利待遇1.上班时间：9-19点 2.无责保底5500-7000月，后期转为销售专员，完成营业额有计提工资，另计提工资无上限；上岗半年到手8000左右，一年以上1.2万+；3.各类带薪年假（法定节假日、年假、婚假、产假、陪产假等）高于同行业薪资水平4.公司为员工提供各类培训机会，跨越学院提供优秀的学习资源，组织各种业务、工作、能力提升等；提供晋升渠道：储备助理-销售专员-销售经理-销售总监-大区总监 带薪培训。

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刘先生

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1.方案与设计：对接需求，输出自动化方案，完成设备选型、电气图纸设计（AutoCAD），编制技术文档。2.编程与开发：主流PLC通信配置。3.调试与集成：现场安装指导、系统联调，解决调试问题，保障生产线稳定运行。4.运维与优化：制定维护计划，故障抢修，数据分析优化，推进技改与节能升级。5.协作与支持：跨部门协作，参与售前售后支持。

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刘女士

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