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黄埔蓝月亮月入7000包吃住
200-300元/天工资待遇:小时工:260/天,月收入:6880~8400年龄要求:16-40岁,男女不限。1、岗位内容:主要是做蓝月亮产品的贴标签,打包装之类,工作轻松都是手工活,独立岗位。2、全部空调车间,空调宿舍!免费包吃住,公寓宿舍4-6人间!
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应用产品经理(60-90万)
5-7.5万元/月主要职责•发布计划和协调o与项目管理、开发、业务分析和测试团队合作,制定和管理发布时间表。o协调跨多个保险平台和多个环境的发布活动。o确保发布符合业务优先级和监管要求。•流程管理o定义并持续改进针对系统生命周期量身定制的发布管理流程。o维护全面的发布文件,包括计划、清单和发布后审查。o确保遵守内部控制和外部监管标准。•风险与问题管理o识别并降低与发布相关的风险,特别是那些影响核心保险运营的风险。o领导事件响应和发布相关问题的根本原因分析。•利益相关者沟通o作为发布相关沟通的主要联络点。o促进发布准备审查、通过/不通过会议和发布后回顾。o向业务和技术利益相关者提供清晰及时的更新。•保险系统专业知识-很高兴拥有o利用对保险领域系统(如保单管理、索赔处理、承保平台、客户平台和代理平台)的深入了解。o与业务分析师和系统所有者合作,确保发布准备就绪,并尽量减少对运营的影响。o监控和管理保险应用程序和第三方集成之间的依赖关系。任职资格资格•信息技术、计算机科学或相关领域的学士学位。•5年以上发布管理经验,最好在保险或金融服务行业。•对保险系统架构和工作流程有很强的理解。•熟悉软件开发生命周期(SDLC)和敏捷方法。•优秀的组织、沟通和解决问题的能力。•在复杂、受监管的环境中管理多个版本的经验。•英语口语流利寻访要求必须做过ITreleasemgr,2years+实际经验
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设计助力
3000-4000元/月岗位职责:1. 负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作2. 与客户沟通需求,提供专业设计建议并完成效果图呈现3. 协调施工团队,跟进现场落地效果,确保设计还原度与品质4. 参与材料选型、软装搭配及预算控制,提升项目整体完成度5. 配合项目进度,按时交付各阶段设计成果并归档资料任职要求:1. 熟练使用AutoCAD、SketchUp、3ds Max、Photoshop等设计软件2. 具备良好的审美能力、空间规划能力及手绘表达能力3. 有装修施工现场经验者优先,能独立完成全案设计者优先4. 沟通能力强,责任心强,具备团队协作意识与客户服务意识5. 对材料工艺、施工规范及行业标准有一定了解
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生产计划专员
7000-10000元/月岗位职责:1、负责订单管理、协调客户交期,执行出货计划,达成客户交期,按客户订单交期、原材料到位时间、生产产力、设备等制定生产计划;2、制定物料需求计划,满足生产需求;提高库存周转率,预防呆滞物料的产生并消耗;3、监督采购物料的下单、交付、对帐及供应商管理;优化物料采购策略、增大本地采购量、提升供应链管理水平;4、监督仓库收、发、存业务的正常开展,持续提升库存确保账实一致和收发料的及时性与准确性;5、监督执行出货计划,稽核出货的时效性与准确性;发布出货信息知会到业务与客户,跟进货物到达情况。任职资格:1、大专及以上学历,电气或机械相关专业;2、熟悉生产计划、物控控制、采购管理、仓储管理,了解供应链运作流程;3、具有良好的规划执行能力、沟通协调能力、较强的分析、抗压力能及应变和解决问题的能力。
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标书专员
5000-8000元/月岗位职责:1、负责前期招投标工作的技术标书及技术方案的标书工作;2、负责标书的制作(技术标为主、投标要求的资料准备、标书编制等);3、负责电气设备或部件的询价、报价;4、部门经理安排的其他工作。岗位要求:1、大专及以上学历,理工科专业,电气信息类专业优先优先;2、有招投标工作经验优先;3、办事严谨、仔细,有良好的沟通能力及服务意识,有较强的责任心,积极主动,要有持续学习与接受能力。
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区域销售经理(工业营销)
8000-15000元/月岗位职责:1、主要负责公司工业电气产品的销售工作,及时了解产品国家政策、市场用户、竞争对手等渠道信息,制订相应销售计划。2、对相关产品在负责区域内进行客户拜访,了解客户信息。3、跟踪所负责客户的产品安装、调试、试运行、使用培训等售后服务。4、严格监控客户经营状况,严格控制信用额度,防止货款风险。5、完成上级指派的其他工作任务。任职要求:1、大专以上学历,具备3年及以上电气行业销售经验,有设计院资源优先。2、具有市场开拓精神,心态积极向上,有项目独立操作能力。3、对市政、热力、水利或新能源等行业熟悉,对高压变频器行业有一定了解,具备所属区域工业或新能源客户资源。4、具有市政热力泵阀电机类及高压电气行业优先。
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采购(上市公司)
7000-10000元/月工作职责:1、根据MRP需求,下达采购申请与采购订单并跟踪供应商的供货状况,确保物资按时、保质、保量的交货;2、负责采购物料合同的谈判和签订工作,将签订的合同草案报直接上级审核;3、负责对相关采购业务厂内质量问题的跟踪和处理,处理质量问题纠纷及物料退货事宜,处理结果及时上报直接上级;4、负责与供应商的采购物资对账,准确的办理供应商货款结算业务;5、协助并参与年度降本工作任务;6、按月对所分管业务的绩效考核指标(采购订单完成率等)完成情况进行统计和分析,完成月度工作报告,上报直接上级。7、监督SAP系统中数据准确性,及时反馈异常数据并推进纠正;8、负责控制原材料库存,配合进行呆滞消耗工作,并每月对异常物料进行分析。任职要求:1、大专及以上学历,电气与电子、物流管理、采购管理相关专业2、熟练使用办公软件、SAP系统、具有一定的物控或采购管理技能3、2年以上物料计划或者采购相关工作经验,有钣金结构件经验优先;4、协调组织能力强、逻辑思路清晰、较强的数据统计分析能力、具有一定的谈判技巧,有吃苦耐劳、团结协作精神。
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销售工程师
6000-8000元/月岗位职责:1、负责公司工业电气产品在湖南区域的销售推广与市场开拓,完成上级下达的销售指标。重点对接湖南、湖北地区设计院(含工业、电力等相关领域),建立并维护稳定的合作关系,定期开展设计院拜访与深度沟通。2、主动挖掘、收集当地设计院相关项目信息,跟踪项目设计、招标、采购全流程,抢占产品选型先机。3、向设计院工程师、项目负责人等关键角色,提供产品技术讲解、方案定制、选型指导等专业支持,传递产品核心优势与应用价值。4、协同技术部门解决项目推进中的技术疑问,配合客户完成产品测试、评估等环节,推动合作达成。5、维护区域内既有客户关系,挖掘老客户二次合作需求,拓展销售边界。6、完成上级指派的其他销售相关工作任务。任职要求:1、大专及以上学历,电气自动化、电气工程及其自动化、机电一体化等相关专业优先。2、具备2年以上工业电气行业经验,熟悉变频器、无功补偿,消弧等工业电气产品者优先;熟悉湖南地区设计院资源、项目运作流程者优先录用。3、具备强烈的市场开拓精神与项目信息挖掘能力,能独立完成设计院对接、项目跟进、合同谈判全流程。4、心态积极向上,沟通表达、商务谈判能力突出,善于快速建立信任关系,维护客户资源。5、抗压能力强,能适应区域内出差(含地级市设计院拜访),具备良好的责任心与团队协作意识。
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硬件研发工程师
1.5-3万元/月工作职责:1、负责产品的硬件开发工作,分析市场、产品需求,制定硬件方案和设计硬件架构;2、负责硬件详细方案设计,包括器件选型、电路参数设计、拓扑分析、原理图设计、PCB设计指导等;3、负责产品、板件调试,输出设计文档、测试报告、检验规程、问题分析报告等技术文档输出,4、具备分析和解决产品在市场应用端问题的能力,负责产品维护和升级工作。任职资格:1、电力电子、自动化、控制工程、电气工程等相关专业,具备3年以上逆变器、电源等产品开发经验,硕士学历优先,有产品开发管理经验优先;2、熟悉电力电子拓扑的工作原理,例如逆变全桥、三电平、Buck、Boost等,具备良好的数电模电、信号与系统、电力电子等相关知识基础,能熟练使用主流电路设计软件,看得懂原理图及PCB;3、熟练掌握IGBT器件的工作原理、开关特性、损耗分析等知识,熟悉IGBT的驱动技术、开关电源技术,了解电子元器件常见失效模式;4、有较强的学习、动手和沟通能力,能独立承担项目开发,工作主动性强,接受工作挑战,具有良好的协调及统筹能力,适应跨部门合作。
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注塑工
4000-6000元/月1.注塑领班:能夜班,,需要有1年以上经验者2.注塑机混料工:要求3.注塑操作工,男、女不限4.注塑上下模具、调机学徒
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注塑、模具销售经理
7000-8000元/月岗位职责:1、负责指定区域的市场开拓与客户开发,主动挖掘潜在客户资源,深入调研并精准把握客户需求。2、主导商务洽谈与方案推介,结合公司设备及服务优势,提供定制化解决方案,推动合同签约落地。3、持续开展客户关系维护,定期回访、快速响应问题,提升客户满意度与复购/转介率。4、系统收集竞品动态、行业趋势及客户反馈,形成分析报告,支撑产品优化与市场策略制定。5、全力达成公司下达的销售目标、回款任务及其他关键业绩指标。任职要求:1、中专及以上学历,机械、自动化、市场营销等相关专业优先。2、具备3-5年注塑厂、模具厂销售经验3、具备出色的沟通协调能力、客户洞察力及商务谈判能力。4、责任心强,结果导向,能适应短期出差与区域市场压力。
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广州黄埔区招聘:注塑工艺调试1.中专及以上学历;2.在注塑行业从事工艺技术工作2年以上3.
招聘:注塑工艺调试1.中专及以上学历;2.在注塑行业从事工艺技术工作2年以上3.具备优秀的规划能力、沟通协调能力、结果导向、客户导向,专业技术能力等;4.注塑材料特性掌握,能独立从事注塑工艺调整,保证量产稳定性。5.工艺员要能接受倒班工作4.严格遵守操作规程、安全操作规范和环保要求。5.具有团队合作精神和较强的责任心。广州盛铠电子有限公司地址:埔南路38号园区内3栋电话:联系人:刘先生
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会计助理
3000-4000元/月1、负责日常开票工作,确保开票数据的及时性、正确性;2、与税务局沟通办理发票提额;3、审核客户开票信息;4、负责解答业务与发票相关的问题;5、主管交代的其他工作岗位要求:1、财务或税务专业毕业,学历大专及以上;2、具有财税半年相关的工作经验;3、工作细心,态度诚恳,具有良好的沟通能力、抗压能力及团队合作意识。
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数据质量工程师
1-1.5万元/月岗位职责:1、负责数据质量的监控与持续优化,保障数据的准确、完整及一致。需建立并落实数据质量规范与流程,通过数据清洗、校验和转换等手段,不断提升数据可用性。2、开展数据处理与分析工作,挖掘关键业务洞察,为决策提供数据支撑。常用SQL、Python等工具完成数据提取、加工及分析任务。3、负责数据质量相关工具或平台的运维,确保系统稳定运行并满足业务发展需要,涵盖版本更新、性能优化及异常处理等工作。4、协同数据科学家、数据分析师、产品经理等相关方,确保数据质量符合项目要求,并在技术层面提供支持与解决方案。5、定期输出数据质量评估报告,识别问题根源与变化趋势,制定优化策略并推动落地执行。任职要求:1、掌握数据质量管理的体系与实践方法,具备实际的数据清洗、验证及转换操作经验。2、精通SQL,熟练使用Python或至少一种主流数据分析工具。3、理解数据库基本原理,具备大规模数据集的处理能力。4、拥有较强的数据分析技能,能从复杂数据中提炼有效信息。5、具备一定的项目推动力,可主导数据质量提升项目的实施与落地。6、沟通与协作能力:具备良好的团队沟通意识,能与多方高效协作,共同解决数据相关问题。7、逻辑思维与问题解决能力:具备优秀的逻辑分析能力,能够快速定位并应对各类数据异常情况。
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供应商开发/采购工程师(上市企业)
7000-10000元/月岗位职责:1、负责各类产品(电气设备、储能设备等)所需原材料的供应商开发、资质审核及现场考察评估;2、组织开展物料询价、招标组织、价格磋商及成本分析工作;3、制定并执行年度、季度降本目标与实施方案;4、负责所辖物料在外部供应环节的质量异常协调处理,并定期开展供应商绩效考评;5、完成领导安排的其他相关工作。任职要求:1、电气、电子、商务等相关专业,大专及以上学历;2、在电子、电气、自动化等行业具备3年以上相关岗位工作经验;3、具有电气类物料(如电容、电阻、变压器、变送器、低压成品柜、高压成品柜、通讯转换设备、消防及火灾报警装置、仪器仪表工具、整机与成套设备、风机、电缆等)采购或管理经验者优先;具备钣金结构件相关经验者优先;4、熟练使用采购常用办公软件、SAP系统及各类采购信息资源,熟悉采购业务流程,具备供应商开发与管理实操经验;5、性格开朗,沟通能力强,擅长谈判,语言表达流畅。
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采购物控工程师
6000-10000元/月岗位职责:1、根据采购需求,制定并落实所辖物料的供应计划;2、按照物料计划推进采购流程,跟进供应商交货进度,保障物资准时、合规、足量到位;3、统筹生产用主材及辅料耗材的采购实施,负责日常采购合同与协议的签订,并监督合同履约情况;4、执行采购任务,确保生产所需物资到货及时率达标,主导量产物料在合格供应商端的质量异常问题处理与闭环跟进;5、配合开展采购价格管控与成本优化工作,参与采购付款的审核流程;6、协同推进年度降本目标的落地执行;7、完成上级领导交办的其他工作事项。岗位要求:1、大专及以上学历,具备1年以上采购相关经验,有物控背景者优先考虑;2、熟练操作计算机及常用办公软件,掌握ERP系统操作流程;3、具备良好的供应商管理、采购执行、谈判议价能力,同时拥有较强的沟通协调、应变处置及抗压能力。
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采购工程师
6000-9000元/月岗位职责:1、根据计划部门的采购需求,及时下达采购订单并执行采购任务,跟进供应商供货进度,确保物资按时、按质、按量到位;2、负责生产用主料、辅料及耗材的采购实施,完成日常采购合同与协议的签订,并监督合同履约情况;3、落实采购执行工作,保障生产物料到货及时率目标达成,处理量产阶段合格供方物料在厂内的质量异常并持续跟踪闭环;4、配合开展采购价格管控与成本优化工作,参与采购款项支付的审核流程;5、协助推进年度降本目标的落地执行;6、完成领导交办的其他相关工作。岗位要求:1、本科及以上学历,具备1年以上采购相关工作经验;2、熟练操作计算机及常用办公软件,掌握ERP系统的使用;3、具备良好的供应商管理、采购执行、谈判技巧及采购专业能力,同时拥有较强的沟通协调、应变能力和抗压性。
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供应商开发工程师
1-1.5万元/月岗位职责:1、负责各类产品(电力电子设备、储能设备等)机加工件(包括但不限于机箱、机柜、铜铝排、夹件、集装箱等)的供应商开发、价格对比与谈判、样品跟进及确认工作;2、搭建并优化钣金类产品的核价体系,推进钣金供应商资源的分级管理与梯队建设;3、协同内外部资源,持续优化钣金类产品生产工艺流程,提升效率、降低成本,并落实季度、年度降本目标;4、处理外协物料在交付过程中的质量异常问题,并全程跟踪闭环;5、组织实施供应商定期绩效考评,维护供应商资质文件及相关档案信息;6、完成上级领导安排的其他相关工作。任职要求:1、大专及以上学历,电气自动化或机械制造专业优先,具备3年以上相关领域工作经验;2、具有钣金结构件相关经验者优先,熟悉钣金加工工艺,有同行业背景者优先考虑;3、熟练使用采购常用办公软件、SAP系统及各类采购信息获取渠道;4、性格开朗,具备良好的沟通协调与谈判能力,语言表达清晰,能适应出差安排。
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行政人事主管
6000-7000元/月男女不限,25-45岁以内,5年以上生产工厂行政人事主管经验,性格沉稳,知识面广,善谈。工作内容:1.针对公司特性,出台各项规章制度2.熟悉6s和各认证工作及管理3.以工作为重,能长期在职4.有一定的对政府职能部门交流能力5.熟悉各项法规
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液压机械自动化设计工程师
1-1.5万元/月1.公司简介广州星突驰科技有限公司是一家专注于智慧工厂、非标自动化、高端装备新生技术型企业。以打造高效、智能生产车间为目标,致力于为各行业客户提供领先的自动化解决方案。2.岗位职责·负责液压设备、自动化设备和生产线的机械结构设计、方案制定。·使用SolidWorks/AutoCAD/Inventor等软件完成三维模型、工程图纸(零件图、装配图、BOM表)的输出。·负责关键部件(如:电机、传感器、液压气缸、模组)的选型、计算与校核。·参与项目前期的技术可行性分析,提供机械设计方面的技术支持和方案优化。·解决产品在装配、调试及生产过程中出现的机械设计问题,并进行持续改进。·编写相关的设计文档、技术说明书及操作手册。·与电气、软件工程师协作,共同完成设备的联调与优化。3.任职资格必备要求:·性别不限,25-50岁,本科及以上学历,机械设计制造、自动化、机电一体化等相关专业。·5年以上非标自动化设备或液压机械产品的独立设计经验。·精通SolidWorks(优先)或同类三维设计软件,能熟练进行复杂曲面、工装夹具的设计。·熟悉机械原理、工程力学、材料与热处理、公差与配合等基础知识。·掌握气动、液压、伺服等传动技术,能独立完成相关元器件的选型。·具备良好的沟通能力和团队协作精神,责任心强,能承受一定的工作压力。优先考虑:·有机器人集成应用、工厂自动化产线项目经验者优先。·熟悉有限元分析,能使用ANSYS/ABAQUS或SolidWorksSimulation进行结构强度、刚度及动力学分析。·了解PLC基本控制原理,能与电气工程师顺畅沟通。·具备项目管理经验,能主导项目从设计到落地的全过程。·有专利撰写或技术文档规范化经验者优先。4.薪资待遇·薪资根据能力面议,月工资+项目奖金+年终奖+餐补+交通补贴。·广州社保、补充商业保险、带薪年假、节日福利、定期体检、团建活动。·技术与管理双通道晋升路径,提供专业的内外部培训。·扁平化管理,技术导向,与资深专家共事学习。有意请电:宁生,微信同号
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机电维修师
负责工厂设备日常保养与维修、保障园区水电正常。以液压设备为主,一定要有电工证、焊工证和健康证
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整车认证工程师
1.5-2.5万元/月主要职责1.完成整车认证(新法规余)的目击测试,并撰写相关试验报告;2.依据现行法规开展技术验证工作;3.深入理解客户需求,配合销售团队在中国市场拓展汽车零部件认证及相关新兴业务;4.负责认证项目的全流程管理;5.编制并提交项目所需的技术报告。任职要求1.本科及以上学历,机械、工程或汽车类相关专业;2.具备2年以上相关领域工作经验;3.具有良好的中文和英文沟通能力;4.以客户为中心,具备主动性与责任感;5.能够接受出差安排。其他:我们将为录用人员提供广阔的职业发展空间和具有竞争力的薪酬福利:1、实行五天八小时工作制,周末双休;2、公司为每位员工缴纳社会保险(包括养老、医疗、生育、工伤、失业保险),并额外提供重大疾病医疗保险及商业团体意外险;3、节日福利:每年中秋节、妇女节、端午节等重要节日发放节日礼品;4、带薪休假:享受带薪年假、法定节假日、孕产假(含产假、孕期检查假、陪产假、哺乳假)、婚假、病假、丧假等各类假期;5、丰富多彩的员工活动,如团队旅游、聚餐、交流会、下午茶、生日庆祝等;6、根据个人工作表现评估,每年可获得1至2次晋升调薪机会,同时享有年终奖金与年底双薪待遇;7、提供专业带薪培训,拥有良好的职业晋升通道与发展机会。欢迎富有创业精神的青年人才加入我们的团队!工作地址:广州市黄埔区埔南路63号七喜工业园蔚蓝城市工场
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整车认证工程师
1.5-2.5万元/月主要职责1. 完成整车认证(新法规余)相关的目击试验,并编制试验报告;2. 依据现行法规开展技术符合性验证工作;3. 洞察客户实际需求,配合销售团队推动汽车零部件认证业务及国内新兴业务的拓展;4. 负责认证项目的全流程管理;5. 编写并提交项目所需的技术文档与报告。任职要求1. 本科及以上学历,机械、工程或车辆相关专业背景;2. 具备2年以上相关领域工作经验;3. 具有良好的中英文书面与口语沟通能力;4. 服务意识强,工作积极主动,具备高度的责任感;5. 可接受出差安排。其他:我们将为录用人员提供广阔的发展平台和具有竞争力的薪酬福利:1、实行五天八小时工作制,周末双休;2、公司为每位员工缴纳社会保险(包括养老、医疗、生育、工伤、失业保险),同时提供重大疾病医疗保险及商业团体意外险;3、节日福利:每年中秋节、妇女节、端午节等重要节日发放节日礼品;4、带薪休假:享受带薪年假、法定节假日、孕产相关假期(产假、孕期检查假、陪产假、哺乳假)、婚假、病假、丧假等各类假期;5、丰富的员工活动,如团队旅游、聚餐、交流会、下午茶、生日庆祝等;6、根据个人工作表现评估,每年可获得1至2次晋升调薪机会,同时享有年终奖金与年底双薪待遇;7、提供专业带薪培训,拥有良好的职业成长空间与发展通道;诚邀富有创业热情的优秀青年加入我们的团队!工作地址:广州市黄埔区埔南路63号七喜工业园蔚蓝城市工场
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实验室客服人员
6000-10000元/月岗位职责1.客户全流程项目管理负责老客户项目的全周期运作,涵盖项目启动、样品确认、测试进度监控、报告交付、发票开具及回款追踪,确保各环节无缝衔接并高效完成闭环。联动实验室、技术团队、财务等相关职能部门,及时响应并解决客户在检测过程中的各类问题,保障项目按期交付。定期向客户通报项目执行情况,妥善处理咨询与反馈,持续提升服务体验与客户满意度。2.客户关系维护通过定期沟通、需求梳理等方式,识别老客户的延伸合作需求,配合销售团队推进合同续签或新增业务开发。3.流程优化与跨部门协作识别客户服务流程中的关键堵点,推动服务流程的标准化与数字化升级。协同财务完成账单核对、开票安排及应收款项跟进,确保回款节奏符合预期。任职要求1.基本条件(1)本科及以上学历,理工类专业优先(如化学、材料、机械、电子等),具备检测行业基础知识及相关标准理解者更优。(2)具有第三方检测机构客户服务或技术支持经验者优先考虑。2.核心能力(1)具备良好沟通协调能力,能顺畅对接客户与内部团队,拥有跨部门协作意识。(2)能承受工作压力,适应多任务并行的工作节奏,在紧急项目中保持服务稳定性。(3)注重细节,熟悉检测报告、合同条款等文件的审核要点,有效防范流程风险。(4)熟练掌握Office办公软件操作。
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销售支持专员
6000-11000元/月(一)销售支持全流程-负责初始线索的接收,快速响应客户咨询,并提供匹配的报价方案-全程跟进项目执行,跟踪项目节点及异常状况,及时向客户同步进展信息-按周期与客户完成对账及开票工作,按时推进应收账款回收(二)客户沟通与关系维护-主动与客户保持联系,高效解答日常问题,实时传递项目进展情况-定期开展客户回访,收集客户反馈意见及需求变化,了解满意度情况-配合处理客户投诉,联动质量团队推动问题闭环解决(三)个人能力成长-参与专业标准与法规相关培训,结合岗位实践持续学习总结,提升专业水平和技术能力广度-接受销售业务专项培训及实战模拟训练,优化沟通策略,增强线索转化效率、复购率及客户需求洞察力(四)经营复盘与汇报1.经营数据追踪-动态跟踪关键销售指标(如销售额、毛利润、回款率、大客户留存率、复购率、合同差错率、销售环节客诉率等)-按周或月向销售团队或管理层提交销售模块运营数据分析报告要求:1.具备较强的学习能力2.有招投标经验者优先,具备检测认证行业背景者优先3.本科及以上学历,具有2年以上工作经验
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网络安全测试工程师
4000-6000元/月核心职责1.安全测试方案设计与实施:聚焦车载通信协议(CAN,CANFD,LIN,Ethernet,SOME/IP,MQTT,HTTP/HTTPS等)、无线传输技术(蓝牙、Wi-Fi、蜂窝网络、V2X)、固件系统、应用接口(API)以及身份验证与加密体系的安全性检测。2.漏洞发现、评估与报告撰写:深入识别目标系统中的安全缺陷(如注入攻击、权限越权、敏感数据暴露、认证绕过、拒绝服务、固件安全隐患、中间人攻击、无线协议弱点等),开展技术机理剖析、风险评级(CVSS评分)及影响范围判断;输出结构清晰、内容详实的安全测试报告,涵盖漏洞说明、复现流程、危害等级、业务影响及整改建议。3.技术探索与工具应用:持续追踪车联网安全领域前沿动态,包括新型攻击方式、防御策略、漏洞发展趋势及相关法规标准更新;掌握并灵活运用主流车联网安全测试工具(如CANoe/CANalyzer,Wireshark,BurpSuite,Metasploit,IDAPro,Ghidra,以及HackRF,USRP,UATR等无线测试设备)。4.合规支持与标准落地:参与或牵头推动项目满足国内外相关法规要求(如WP.29R155CSMS/SUMS认证)及行业信息安全规范的实施。5.团队协作与文档交付:积极参与技术文档(如测试规范、白皮书)的编制与评审工作,确保信息准确传递与团队高效协同。任职要求1.计算机科学、信息安全、通信工程、电子工程、车辆工程或相关专业本科及以上学历。2.具备无线通信安全测试背景者优先:熟悉蓝牙(BLE)、Wi-Fi(802.11a/b/g/n/ac/ax)、蜂窝网络(4G/5G)或V2X的安全机制与典型攻击路径,有实际工具操作经验。3.具备良好的英文读写能力,可熟练查阅技术资料与国际标准文件。4.熟悉国际国内车联网信息安全规范(如ISO/SAE21434,UNECEWP.29R155/R156),曾参与整车或零部件网络安全合规项目者优先。
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销售工程师
8000-13000元/月工作职责1. 负责汽车零部件检测认证项目(EMC、环境可靠性)的市场推广与销售,积极开发并维护客户资源,确保完成设定的业绩指标;2. 拓展新客户群体,提升业务覆盖范围。任职要求:1. 思维条理清晰,具备优秀的沟通协调能力及人际互动技巧;2. 能够独立开展市场拓展工作,主动挖掘潜在客户机会;3. 适应销售目标压力,勇于面对挑战,能接受高频次出差安排;4. 学习能力强,能够快速掌握业务知识并转化为专业素养;5. 有检测领域从业经历者优先,熟悉EMC或环境可靠性相关技术者优先。
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实验室文员
6000-11000元/月岗位职责:1、负责实验室测试计划的安排与协调;2、负责实验室耗材采购相关报销事宜的处理;3、负责检测报告的编写及资料归档工作;4、完成上级交办的其他工作任务。任职要求:1、工作细致,具备较强的责任意识;2、熟练使用常用办公软件,包括Word、Excel、PDF等,掌握基础文档处理能力。
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销售工程师
8000-13000元/月工作职责1.负责汽车零部件检测认证项目(涵盖EMC、环境可靠性)的市场推广与销售工作,积极开发并维护客户资源,确保完成既定销售目标;2.主动拓展新客户群体,挖掘潜在合作机会。任职要求:1.思维条理清晰,具备出色的沟通协调能力及人际互动技巧;2.能够独立开展市场开拓工作,具备识别和开发潜在客户的能力;3.适应销售岗位的工作节奏,抗压能力强,勇于面对挑战,能接受频繁出差安排;4.学习能力强,能够快速掌握业务知识并应用于实际工作;5.有检测认证行业从业经验者优先考虑,熟悉EMC或环境可靠性测试领域者优先。
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