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国际物流经理【岗位职责】1、统筹物流运营及销售管理等相关领域的综合事务；2、参与市场经营策略的拟定与落地实施，助力公司业务拓展；3、全面负责分公司管理，保障区域业务目标达成；4、依据公司战略规划国际物流网络，提升运作效率并优化成本结构；5、定期组织团队培训，强化成员专业能力（如国际货运规则、关务知识）；6、确保物流流程符合国际贸易规范（如Incoterms、海关规定）、目的国政策及行业准则。【能力要求】重点：具备出色的管理能力与领导才能。专业背景：物流管理、供应链、国际贸易等相关专业者优先。经验要求：三年以上国际物流从业经历，熟悉海运、空运、陆运操作者优先。【薪酬待遇】底薪+绩效，薪资可面议。（综合15k--20k）工作地点：广州分公司

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杨先生

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1.完成上级交办的各类日常事务2.负责财务系统中记账凭证的录入、纳税申报及凭证的装订与归档3.办理合同的审核、打印、盖章、扫描，以及发票的核对与管理4.协助主管开展日常行政与财务支持工作，参与基础账务处理5.配合其他部门完成跨部门协作事项单休，介意者请勿扰

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金先生

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【岗位要求】1、具备销售相关经验，工作积极主动，认真细致，富有责任感；2、对销售岗位充满热情，反应灵敏，表达能力强；3、拥有良好的沟通技巧、协调能力以及团队合作意识；4、能承受工作压力，勇于突破自我设定目标；5、大专及以上学历；【工作职责】1、负责拓展新客户资源并维护现有客户关系；2、挖掘客户潜在需求与合作意向，清晰传达产品优势与特点；3、建立并完善客户信息档案，按时完成各项销售数据报表；4、为客户提供专业咨询服务，量身定制物流解决方案；5、该岗位需具备外出拜访客户的适应能力；【岗位福利】：1、入职即办理五险一金；2、每日工作7.5小时，实行单双休制度；3、享受多种带薪休假：年假、生日假、产假、陪产假、女神节假、公司年庆假等；4、新员工配备专属导师，提供一对一指导与系统培训；5、每年两次人才评估机会，提供多元化的晋升发展通道；6、团队年轻有活力，管理扁平高效，工作氛围融洽。

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杨先生

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国际物流经理【岗位职责】1、统筹物流运营、销售管理等相关领域的综合事务；2、参与市场经营策略的拟定与落地执行，助力公司业务持续增长；3、全面负责分公司运营管理，保障区域业务目标达成；4、依据公司战略规划国际物流网络，提升运作效率并控制成本；5、定期组织团队培训，强化成员专业能力（如国际货运规则、关务知识）；6、确保物流流程符合国际贸易规范（如Incoterms、海关规定）、目的国政策及行业准则。【能力要求】重点：具备出色的管理能力与领导才能。​专业背景​：物流管理、供应链、国际贸易等相关专业优先考虑。​经验要求​：3年以上国际物流从业经历，熟悉海、陆、空运操作者优先。【薪酬待遇】底薪+绩效，薪资可面议。（综合15k--20k）

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杨先生

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岗位职责:1.在酒水市场开展业务拓展与客户开发。2.负责酒水产品的推广和销售，保持与客户的良好关系。3.收集并分析市场数据，为产品改进和市场策略调整提供依据。任职要求：1.具备出色的沟通技巧和团队合作能力。2.对酒水市场有深入了解，能够快速适应行业变动。3.有较强的责任心，能在压力下工作并完成销售任务。

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申女士

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1、负责公司负面舆情的监控与处置，覆盖小红书、抖音、知乎、贴吧、百度等主流网络平台2、处理公司产品在各大电商平台的价格乱象，维护市场价格秩序3、在媒体渠道传播公司产品、服务及品牌价值，提升企业公众形象4、维护客户、投资者等关键利益相关方关系，通过有效沟通协调，提升公司信誉与公信力5、运营公司社交媒体账号，发布内容、互动交流，扩大品牌曝光度与影响力6、开展危机公关工作，面对重大突发事件迅速响应，采取应对措施，降低负面影响7、通过市场调研与竞品分析，为公关策略制定和趋势预判提供数据支撑8、组织内部培训与沟通活动，提升员工协作与沟通能力，助力客户服务与形象维护风险管控：识别公司经营中可能存在的舆情隐患，协助制定跟踪机制，落实预警与应对措施危机公关：妥善处理客户投诉及相关负面舆情，推进沟通协调，积极化解矛盾声誉维护：及时回应社交媒体上的争议性言论，引导舆论方向，输出正面信息，巩固品牌形象任职要求：熟悉小红书、抖音、B站等社交平台生态，有明星站姐经历或评论区互动经验者优先

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金先生

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【岗位职责】1、负责物流、运营及销售管理等相关领域的综合事务；2、参与市场经营策略的拟定与落地实施，助力公司业务持续增长；3、统筹分公司运营管理，保障区域业务目标达成；4、依据公司战略规划国际物流网络，提升运作效率并控制成本；5、协助新市场物流体系搭建，调研评估当地物流资源与政策环境；6、定期组织团队培训，强化成员专业能力（如国际货运规则、关务知识）。【能力要求】1、专业背景：物流管理、供应链、国际贸易等相关专业优先考虑；2、经验要求：具备3年以上国际物流从业经历，熟悉海、陆、空运操作流程；3、软技能：具有良好的管理能力和抗压能力。【岗位福利】1、入职即缴纳五险一金；2、每日工作7.5小时，实行单双休制度；3、享受多种带薪假期：年假、生日假、产假、陪产假、女神节假、公司年庆假等；4、新人配备专属导师，提供一对一指导与培训；5、每年两次人才评估，提供丰富的晋升发展机会；6、团队年轻有活力，管理扁平，工作氛围融洽。

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杨先生

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九经头道卖手招聘一、公司简介九经头道品牌隶属于美业养生领域知名实力企业，已在行业内稳健发展多年。凭借创新的项目设计、高品质的产品体系与贴心的服务体验，在市场中持续保持领先优势。公司致力于融合传统养生智慧与现代科技手段，为客户提供个性化、系统化的美业养生服务方案，旗下拥有多款广受消费者认可的品牌产品，并在全国范围内建立广泛的合作门店网络。坚持“专业、创新、共赢”的核心理念，我们为员工搭建广阔的职业发展平台，提供具有吸引力的回报机制，诚邀志同道合者携手共进，共创美业新篇章。二、招聘职位：美业养生卖手老师岗位职责1.下店服务与销售：深入各地合作门店，为顾客提供专业的美业养生咨询，结合个体需求及身体状况，科学推荐适配的项目与产品，推动成交并完成款项回收。每月平均需覆盖8-10家门店，助力每家门店实现既定业绩增长目标。2.顾客关系维护：与客户建立良好互动与信任，持续跟进服务效果及产品使用反馈，及时回应疑问、妥善处理异议，提升客户满意度与复购意愿，夯实长期合作基础。3.团队协作与培训：协助门店美容师强化产品认知与销售技巧，主导开展店内带教培训，分享实战案例与转化经验，带动团队整体业绩提升。同时，积极对接公司内部相关部门，传递一线市场动态与客户需求信息。4.活动策划与执行：结合市场趋势与门店实际，联合制定促销活动或主题营销方案，吸引新客到店、激活老客消费，有效拉升门店营业额与客流。活动前充分筹备，过程中高效推进，结束后复盘总结，持续优化后续执行策略。任职要求1.美业经验丰富：具备3年以上美业养生行业工作经验，其中至少2年从事卖手相关岗位，熟悉主流养生项目与产品体系，拥有可验证的销售成果与业绩记录；特别优秀者可适度放宽年限要求；年龄原则上不超过40岁，能力突出者可放宽至45岁。2.销售能力突出：掌握娴熟的销售方法与沟通艺术，能准确捕捉顾客心理变化，把握成交时机，高效促成转化。具备较强的谈判能力和客户维系能力，可灵活应对各类销售场景与个性化需求。3.专业知识扎实：通晓中医养生原理、皮肤管理知识、身体调理方式等专业内容，能够为顾客提供科学合理的建议与解决方案；了解常见美容仪器的操作流程与作用机理者优先考虑。4.工作态度积极：责任心强，执行力高，具备良好的团队协作意识与服务精神。适应频繁出差节奏，能承受工作压力，吃苦耐劳，热爱美业事业，有明确的成长目标与发展动力。5.形象气质良好：外形端正，亲和力佳，具备良好的职业仪态与沟通素养，能够在客户面前展现公司专业形象与服务水准。三、薪资待遇1.极具竞争力的薪酬结构：-底薪：根据个人资历与综合能力，提供5000元的有责底薪，能力越强，收入上限越高。-提成：享受高额业绩提成，按实际回款金额计提，比例为10%-12%。回款越多，收益越高。举例说明：若当月回款达20万元，按12%提成计算，提成收入可达200000×12%=24000元。-额外奖励：设置多项激励政策，如加盟奖励，成功推动加盟店签约，可获得300-2000元不等的奖金；团队管理奖（适用于带团队人员），依据团队整体表现发放相应奖励。2.薪酬发放灵活高效：零售部分提成在活动结束后现场发放，确保即时激励；达到更高回款标准的其余提成部分，于次月10日随底薪统一结算，保障收入稳定到账。综合测算，优秀卖手老师月均收入可达30000-60000元，上不封顶，远超行业平均水平。四、福利待遇1.社保保障：依法为员工缴纳社会保险（五险），全面守护员工基本权益，免除后顾之忧。2.出差支持完善：因岗位特性涉及长期外出作业，公司提供完善的差旅配套。交通费用依实际行程据实报销；在合作门店所在地区，食宿由门店协调安排，保障外地工作期间的生活便利与舒适度。3.培训与发展通道：配备系统化培训机制，涵盖专业技能、销售策略、客户管理等内容，助力员工持续成长。同时提供清晰的晋升路径，表现优异者可晋升为销售主管、区域经理等管理职务，或进入公司核心销售梯队，享有更多资源倾斜与发展机会。4.团队文化建设：定期组织多样化的团建活动，包括户外拓展、节日聚餐、集体旅游等，增强团队归属感与凝聚力，丰富员工业余生活，营造轻松愉悦的工作氛围。5.假期与关怀福利：除法定节假日外，享有年休假等带薪假期，支持工作与生活的平衡。重大节日如春节、中秋等，公司将发放节日礼品或补贴，传递人文关怀与温暖祝福。五、工作地点根据公司业务布局及合作门店分布情况，主要在全国范围内开展驻店支持工作。[说明：条件允许可选择离家近的区域]。我们将结合您的个人意向与业务需要，合理规划服务区域，确保工作高效有序进行。

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金先生

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【岗位职责】1、负责物流、运营及销售管理等相关领域的统筹工作；2、参与市场经营策略的拟定与落地实施，助力公司业务持续增长；3、牵头分公司管理工作，保障区域业务目标达成；4、依据公司战略规划国际物流布局，提升运作效率并控制成本；5、协助新市场物流体系搭建，调研评估当地物流资源与政策环境；6、定期组织团队培训，强化成员专业能力（如国际货运流程、关务规范）。【能力要求】1、专业背景：物流管理、供应链、国际贸易等相关专业优先考虑。2、经验要求：具备3年以上国际物流从业经历，精通海、陆、空运操作模式。3、软技能：具备良好的团队管理能力和较强的抗压素质。【岗位福利】1、入职即办理五险一金；2、每日工作7.5小时，实行单双休制度；3、享受多种带薪假期：年假、生日假、产假、陪产假、女神节假、公司年庆假等；4、新员工配备专属导师，提供一对一指导与系统培训；5、每年开展两次人才评估，晋升机制完善，发展空间广阔；6、团队年轻有活力，管理扁平高效，工作氛围融洽。

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杨先生

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【岗位要求】1、具备销售工作经验，踏实肯干，工作态度积极，做事细心负责；2、对销售岗位充满热情，反应灵敏，表达能力强；3、拥有良好的沟通技巧、协调能力以及团队合作意识；4、能承受工作压力，勇于突破自我；5、大专及以上学历；【工作职责】1、负责拓展新客户资源并维护现有客户关系；2、挖掘客户需求与合作意向，清晰传达产品优势与特点；3、建立并完善客户信息档案，按时完成各类销售数据报表；4、为客户提供专业咨询服务，量身定制物流解决方案；5、该岗位需配合外出拜访客户安排；【岗位福利】：1、入职即缴纳五险一金；2、每日工作7.5小时，实行单双休制度；3、享受多种带薪休假：年假、生日假、产假、陪产假、女神节假、公司年庆假等；4、新人配备专属导师，提供一对一指导与系统培训；5、每年两次人才评估，提供完善的晋升发展通道；6、团队年轻有活力，管理扁平高效，工作氛围融洽。

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【岗位职责】1、统筹物流运营、销售管理等相关领域的综合事务；2、参与市场经营策略的拟定与落地实施，助力公司业务持续增长；3、全面负责分公司运营管理，保障区域业绩目标达成；4、依据公司战略方向，规划国际物流布局，提升运作效率并控制成本；5、协助新市场物流体系搭建，调研评估当地物流资源及政策环境；6、定期组织团队培训，强化成员专业能力（如国际货运流程、关务规范）。【能力要求】专业背景：物流管理、供应链、国际贸易等相关专业优先考虑。经验要求：具备3年以上国际物流行业经验，熟悉海、陆、空运操作流程。软技能：具有良好的团队管理能力和较强的抗压素质。【岗位福利】1、入职即办理五险一金；2、每日工作7.5小时，实行单双休制度；3、享受多种带薪假期：年假、生日假、产假、陪产假、女神节假、公司年庆假等；4、新员工配备专属导师，提供一对一指导与培训；5、每年开展两次人才评估，提供丰富的晋升发展机会；6、团队年轻有活力，管理扁平开放，工作氛围融洽。

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岗位职责：1、依据相关法规完成非特化妆品的文案审核及注册申报全流程工作；2、完成上级交办的其他工作任务。任职要求：1、熟悉化妆品备案流程及相关法律法规；2、工作态度端正，具备较强的分析与问题处理能力。化妆品相关专业优先，大小周工作制，不提供住宿，享有工作餐

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李女士

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岗位职责：1、依据相关法规完成非特殊用途化妆品的文案审核及注册申报全部流程；2、完成领导交办的其他相关工作。任职要求：1、熟悉化妆品备案流程及相关法律法规；2、工作态度严谨，具备良好的问题分析与解决能力；化妆品类相关专业，大小周工作制，不提供住宿，享有工作餐

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1、负责化妆品备案检测报告、流通报告等相关文件的编制工作；2、负责报告的打印、装订及归档等后续处理；3、具备良好的学习能力，能积极配合并完成各项工作安排。包工作餐，不包住

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李女士

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1.负责淘宝，天猫，多多店铺的日常运营，包括商品上架、页面优化、活动策划等。2.制定并执行所运营店铺的营销策略，提升店铺流量、转化率和销售额。3.跟踪所运营店铺平台规则和行业动态，及时调整运营策略。4.策划并执行所运营店铺的平台的促销活动（如618、双11等），提升活动效果。5.分析运营数据，优化商品结构、价格策略及推广方案。6.与所运营店铺官方团队保持良好沟通，争取更多资源支持。7.协调客服、仓储、物流等团队，确保店铺运营顺畅。有意向的可以到公司面谈

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黄女士

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1.负责淘宝，天猫，多多店铺的日常运营，包括商品上架、页面优化、活动策划等。2.制定并执行所运营店铺的营销策略，提升店铺流量、转化率和销售额。3.跟踪所运营店铺平台规则和行业动态，及时调整运营策略。4.策划并执行所运营店铺的平台的促销活动（如618、双11等），提升活动效果。5.分析运营数据，优化商品结构、价格策略及推广方案。6.与所运营店铺官方团队保持良好沟通，争取更多资源支持。7.协调客服、仓储、物流等团队，确保店铺运营顺畅。有意向的可以到公司面谈

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1.负责淘宝，天猫，多多店铺的日常运营，包括商品上架、页面优化、活动策划等。2.制定并执行所运营店铺的营销策略，提升店铺流量、转化率和销售额。3.跟踪所运营店铺平台规则和行业动态，及时调整运营策略。4.策划并执行所运营店铺的平台的促销活动（如618、双11等），提升活动效果。5.分析运营数据，优化商品结构、价格策略及推广方案。6.与所运营店铺官方团队保持良好沟通，争取更多资源支持。7.协调客服、仓储、物流等团队，确保店铺运营顺畅。有意向的可以到公司面谈

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1.负责淘宝，天猫，多多店铺的日常运营，包括商品上架、页面优化、活动策划等。2.制定并执行所运营店铺的营销策略，提升店铺流量、转化率和销售额。3.跟踪所运营店铺平台规则和行业动态，及时调整运营策略。4.策划并执行所运营店铺的平台的促销活动（如618、双11等），提升活动效果。5.分析运营数据，优化商品结构、价格策略及推广方案。6.与所运营店铺官方团队保持良好沟通，争取更多资源支持。7.协调客服、仓储、物流等团队，确保店铺运营顺畅。有意向的可以到公司面谈

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黄女士

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阿里国际站外贸业务员重点：要有一年以上阿里国际站经验（优秀者可放开）【岗位职责】1、处理外贸平台客户询盘，跟进客户需求进行回复和报价;2、制作销售PI，分析产品库存，及时跟进内部下请购订单;3、跟进订单交货期，对交货过程进行追踪、监控，确保按时交货;4、负责销售过程从打样寄样、单证处理、出库装柜到出口报关等工作;5、维护客户关系，做好客户建档、主动销售、定期维护等管理工作;6、不断开拓市场和开发新客户，完成销售业绩目标:7、完成上级交待的其他任务，【任职资格】1、大专及以上学历，熟练掌握word、excel、ppt、xmind等软件使用;2、两年以上社会工作经验，一年以上国际外贸业务经验，对化妆品行业感兴趣;3、掌握erp、oa等系统使用，了解P报价、信保、报关业务流程;4、敢于沟通，能主动表达自己的想法和意见;5、勇于担责，能独立对接客户并解决订单问题;6、勤于工作，做事认真细心能加班，抗压能力强7、乐于学习，对新事物好奇，愿意尝试不同挑战。晋升空间:外贸业务员->外贸业务组长->外贸业务主管->销售经理【上班情况】工作时间:09:00~18:30(八小时制，午休1.5小时)休息时间:大小周试用期三个月：4500元（底薪）=（优秀者可提前转正）转正业务工资：4500元（底薪）+奖金（全勤与绩效）+营业额提成2到5点=综合工资8-10k【福利待遇】1、社会保险:;2、其他收入:加班补助、年终奖等;3、在职培训:岗位技能、管理能力等;4、团体福利:员工聚餐、团建活动、年度旅游等;5、人文关怀:生日礼、年资礼等，公司情况：我司是新创公司现在只有6到8个人员（服务型公司）主要业务是：化妆品产品，日化产品公司面积不大但是环境优美，我们公司想找一些志向相同，一起努力/一起成长。

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冼先生

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