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医疗厂(基础工资 210+超产奖励+辅助机器)
5000-6000元/月生产输液管 组装 检验 辅助机器 活轻松好干18-42 恒温车间+管吃管住+班车接送+超产奖励
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长白 日结 月结 190-210一天
5000-6000元/月长白日结月结 薪资190-210一天工作简单,每天休息2-3小时包吃住公寓6-8人间班车免费
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电子厂(日结 200+ 活简单轻松+名额有限+随时面试)
6000-7000元/月生产电脑 组装 检验 活轻松好干 可日结 可月结18-45 周 恒温车间+管吃管住+班车接送
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【直签】【长白8小时】贴标签包吃住+日结260/天+
7000-8000元/月一- 岗位名称:贴标签,组装工,包装工,检验员,操作工,配捡理发货- 招聘人数- 工作内容:负责电子产品/包装盒标签粘贴,核对产品批号、有效期等信息,按SOP规范操作贴标设备,剔除标签模糊、错贴等不合格品,工作简单易上手,坐岗操作无需奔波 。不穿无尘 恒温车间每两个小时修身15分钟,溜达者干活,很自由,想坐就坐,想站就站 - 工作时间:早8点晚5点二任职要求 1. 年龄16以上,男女不限,无经验/应届生均可投递 ; 2. 身体健康,无传染性疾病,入职需提供健康证(企业可协助办理) ; 3. 细致耐心,能认真核对信息、填写生产记录 4. 无不良从业记录,服从车间管理,愿意学习三、薪资福利 - 薪资待遇:综合月薪8000+,构成=底薪+绩效奖金+全勤奖+技能补贴+加班费(平时1.5倍/周末2倍/法定3倍),每月10号准时发薪,不压工资 ; - 核心福利:齐全,包吃包住(宿舍配空调WiFi,; - 额外权益:年度体检、带薪年假、节日福利、工龄奖、新手带薪培训,优秀员工享年终奖金及调薪机会 。 名额有限,先到先得!无需复杂技能,坐岗轻松干,高薪,快来加入我们吧~
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空港医疗厂 日结210-260 手头活轻松好干
5000-7000元/月18到45周岁管吃管住 班车接送管两餐 一荤两素一汤 有米饭有馒头餐品丰富上八下八 上六休一住宿四到六人主要工作:组装 质检名额有限,可提前报名预约
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统计文员
5000-6000元/月岗位职责:1.负责生产订单的跟进与协调,确保各环节按时完成,及时反馈生产进度2.整理和归档生产相关文件资料,做好数据录入与台账管理,保证信息准确可查3.协助部门进行物料进度跟踪,与采购、仓库及生产车间保持良好沟通,发现问题及时汇报4.配合完成生产计划的下达与调整,参与月度、季度生产数据的统计与分析工作5.处理日常办公事务,包括会议记录、通知传达等,支持团队高效运作任职要求:1.学历不限,有制造业文员或跟单工作经验者优先考虑2.熟练使用Excel、Word等办公软件,具备基本的数据处理能力3.工作细致负责,具备良好的沟通能力和团队协作意识4.能适应一定的工作压力,具备较强的执行力和问题解决意识
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汽车零部件操作工/工厂直招/入职五险一金
4000-7000元/月岗位职责1.保质保量完成车间下达的生产任务;2.对已领用的上道产品进行检验,检验合格后投入生产;不合格产品返回上道工序;(不接受,不制造,不转交不合格品)3.对生产的门护板进行自检,做到不合格产品不下线;4.严格遵守操作规程,确保安全生产;5.按照车间定置图放置成品,严格区分合格品、待处理品、废品;6.对生产现场进行清理清洁工作,达到5S要求;7.发现产品质量出现问题,应及时通知车间以便及时调整生产;8.做好每天的日生产记录,于下班前或次日早晨交给生产统计;9.妥善保管好使用工具;10做到不浪费原材料。任职资格:1.年龄20-35之间,头脑灵活,认识字,能接受白夜班两班倒职位福利:五险一金、包吃、包住、高温补贴,节假日福利,带薪年假,年度调薪
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物流客服专员
3000-4000元/月岗位职责:1、具备问题处理、进度规划、过程跟踪、沟通协调及解决疑难服务问题的意识与能力,全力提升客户满意度。对于无法独立解决的问题,需按规范流程上报至对应人员或上级,并持续跟进直至妥善处理;2、积极参与公司组织的各类业务知识与技能提升培训,持续精进专业能力。任职资格:1、大专及以上学历,具备一定物流仓储服务经验,熟悉仓库理货员工作流程2、熟练操作计算机,精通Office办公软件,具备基本的网络应用知识3、必须秉持“客户至上”的服务理念,始终以客户需求为核心,主动提供有效支持4、性格稳重、耐压,擅长倾听,富有同理心,态度乐观积极,普通话表达清晰流畅,思维敏捷5、热爱本职工作,踏实敬业,勤于钻研,具备良好的自我成长意识与自主学习能力
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货运司机
6000-7000元/月岗位职责:1、负责公司的货物运送、数量清点;2、负责公司车辆保养、维修和清洁工作;任职资格:1、年龄28-40岁,B2本,3年以上实际驾驶经验,有货运资格证,熟悉本地路况; 2、无不良驾驶记录,无重大事故及交通违章,具有较强的安全意识;3、懂商务接待礼仪,具有一定的服务意识; 4、为人踏实、老实忠厚,保密意识强、责任心强,能适应加班。月休两天,上班时间早七点到晚六点半货运司机需要装卸,接受不了的勿扰
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项目工程师
1-1.5万元/月岗位职责:1、负责项目相关文件的编制与维护,监控并推动项目整体进度的执行与落实;2、确认并监督技术变更流程,与客户对接明确产品技术文档及具体需求;3、统筹协调跨部门项目团队成员,保障项目开发工作有序推进;4、主导新项目样件的试制及匹配问题整改,推进OTS阶段认可完成;5、组织新项目向生产团队的移交及相关伴随支持工作;6、负责量产前各节点样件的准备工作;7、跟踪新项目试验验证进展,包括OTS认可报告、批量认可报告的整理与提交;8、落实项目向生产端的交接及后续协同支持;9、与客户沟通确认产品相关的技术资料和技术要求;10、完成上级安排的其他临时性工作任务;要求:1、大专及以上学历,具备3年以上汽车行业内项目管理工作经验;2、熟练使用Office办公软件,掌握AUTO CAD、CATIA等二维/三维设计工具;3、熟悉注塑、发泡、复合、超声波焊接等核心生产工艺,了解汽车内饰产品的基本规范,具备项目管理实操能力,熟练运用常用项目管理工具和流程,具有良好的内外部沟通与协调能力;职位福利:五险一金、包吃、带薪年假、节日福利、高温补贴、包住
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供应商质量工程师
8000-13000元/月技能要求:1、掌握汽车行业的五大核心工具,了解TS16949及VDA6.3标准岗位职责:1、负责供应商质量协议的签订工作;2、收集并维护供应商管理相关文件资料;3、快速响应外购件出现的质量问题,协助供应商制定有效整改措施并跟进落实;4、组织实施对供应商的过程审核;5、跟踪各类索赔信息,按时完成对供应商的索赔处理;6、根据供货表现开展供应商质量绩效评估;7、做好质量相关文档的整理与归档;8、承担日常及项目初期涉及的所有供应商质量管理事务;9、配合部门主管、经理安排的各项工作任务任职要求:1、具备大专及以上学历;2、拥有两年以上质量管理工作经验;3、具备较高的职业素养,逻辑分析与判断能力强,工作态度公正,沟通协调能力良好,具备系统化的质量问题解决思路;4、熟练操作计算机办公软件及CAD软件;5、有大众、奔驰体系供应商质量管理经验者优先
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机电技术员
7000-12000元/月岗位职责:1、建立并维护现场设备的详细台账,记录设备厂家、启用时间、功率等参数,并确保信息实时更新2、制定设备保养计划与预防性维护方案,组织实施并持续优化改进3、收集设备故障停机类型及维修时长数据,进行统计分析,提出改善措施并推动落地执行4、承担非标设备机械部分的设计工作,完成图纸绘制、程序编写及制造过程的实施跟进5、编制设备点检、巡检和保养作业指导书,完善部门相关管理制度与操作规范6、负责厂区内特种设备、压力容器及安全工器具的周期性检验与检测管理7、组织机电维修团队开展专业技术交流与技能培训,提升整体业务能力8、合理安排班组人员工作任务,并对工作完成情况进行监督与检查9、主导厂内复杂疑难设备故障的排查与处理10、完成上级交办的其他工作任务任职要求:1、电气及其自动化或相近专业背景2、具备大专或以上学位3、熟练操作办公软件WORD/EXCEL/PPT,熟悉公司内部SAP/OA系统操作4、三年及以上PLC编程与调试经验,精通西门子300、400系列,三菱,欧姆龙等品牌PLC及变频器应用;掌握液压与气动控制原理
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供应商质量工程师
8000-13000元/月技能要求:1、掌握汽车行业的五大核心工具,了解TS16949及VDA6.3体系标准岗位职责:1、负责供应商质量协议的签订工作;2、收集并维护供应商管理相关文件资料;3、快速响应外购件出现的质量问题,协助供应商制定有效整改措施并跟进闭环;4、组织实施对供应商的过程审核;5、跟踪各类质量索赔数据,按时完成对供应商的索赔流程;6、根据供货表现开展供应商业绩评估工作;7、负责质量相关文档的整理与归档;8、承担日常及新项目阶段的全部供应商质量管理任务;9、配合部门主管、经理安排的各项工作任务任职要求:1、具备大专及以上学历;2、拥有两年以上质量管理工作经验;3、综合素质良好,具备出色的分析判断能力,坚持原则,沟通顺畅,具有较强的质控思维和清晰的问题解决逻辑;4、熟练操作常用办公软件及CAD制图工具;5、有为大众、奔驰体系供应商提供质量支持经验者优先考虑
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注塑工艺技术员
1-1.5万元/月职位描述技能要求:具备3年以上注塑领域工作经验,5年以上汽车内外饰行业经历,熟练掌握800T及以上注塑机操作,具有高光注塑模具经验者优先岗位职责:1. 负责新设备技术需求的制定,参与方案沟通与最终确认;2. 跟进并调试新到设备运行情况(恩格尔);3. 针对新接收设备梳理问题清单,对接厂家推进维修,并主导验收工作;4. 新设备验收完成后编制标准化作业指导文件,并组织对班组长及设备相关人员开展培训;5. 实施工艺巡检与日常监督,确保各项工艺参数处于受控状态;6. 收集整理生产与维修环节中的各类问题,归档形成问题台账;7. 熟悉生产区域各类设备的构造原理,能够分析并处理使用过程中出现的技术问题;8. 协同维修团队快速制定故障设备的修复方案并落实维修措施,降低停机时长,保障产线稳定运转;9. 对重复性故障进行根因分析,并推动实施改进措施;10. 参与新设备配置方案的技术评审;11. 提出设备采购需求申请;12. 承担非标设备的设计任务,并与外部协作单位及制造商保持技术沟通;13. 负责注塑生产线的5S管理及生产相关事务的统筹管理
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机电工程师
7000-12000元/月岗位职责:1、建立现场设备的完整台账信息,包含设备制造商、投用时间、功率参数等内容,并做好动态更新维护2、编制设备保养与预防性维护计划,组织实施并持续优化改进流程3、统计设备故障停机类别及停机时长,收集维修记录并开展数据分析,制定改善措施并推动落地执行4、承担非标设备机械结构的设计任务,完成图纸绘制、程序编写及制造过程的现场实施5、编制设备点检、巡检和维保作业指导书,完善部门相关管理制度与操作规范6、负责厂区特种设备、压力容器及安全工器具的周期性检验工作7、组织机电维修团队开展技术交流与专业技能培训,提升整体业务能力8、统筹班组人员工作任务分配,并对工作完成情况进行监督与检查9、牵头处理厂区内复杂疑难设备故障问题10、完成上级交办的其他工作任务任职要求:1、电气工程及其自动化或相近专业背景2、具备大专或以上学位3、熟练操作办公软件如WORD/EXCEL/PPT,熟悉企业内部SAP/OA系统操作4、三年及以上PLC编程与调试经验,精通西门子300、400系列,三菱,欧姆龙等品牌PLC及变频器应用,掌握液压与气动控制原理
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汽车项目统筹
1-1.5万元/月岗位职责:1、负责项目相关文件的编制与维护,监控并推动项目整体进度的执行与落实;2、确认并监督技术变更流程,与客户对接并核实产品技术文档及具体需求;3、协调并管理跨部门项目团队成员,确保项目开发工作有序开展;4、主导新项目样件的试制及匹配问题整改,推进OTS认可工作完成;5、牵头组织项目向生产团队的移交及相关伴随支持工作;6、负责量产前各阶段样件的准备工作;7、跟踪新项目试验验证进展,包括OTS认可报告及批量认可报告的整理与提交;8、落实项目向生产部门的交接及后续支持;9、与客户沟通确认产品相关的技术资料和技术要求;10、完成上级交办的其他临时性工作任务;要求:1、大专及以上学历,具备3年以上汽车行业项目管理工作经验;2、熟练使用Office等办公软件,掌握AUTO CAD、CATIA等二维/三维设计工具;3、熟悉注塑、发泡、复合、超声波焊接等核心工艺流程,了解汽车内饰产品的基本规范,具备项目管理实操能力,熟练运用常用项目管理工具和流程,具有良好的内外部沟通协调能力;职位福利:五险一金、包吃、带薪年假、节日福利、高温补贴、包住
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汽车零部件项目工程师(德系高端品牌)
1.5-2.5万元/月岗位职责:1、负责项目相关文件的编制与维护,监控并推动项目整体进度的执行与落实2、落实技术变更的确认与监管工作,与客户对接并核实产品技术文档及具体要求3、统筹协调项目团队(跨部门成员)有序开展新产品开发任务4、主导新项目样件的试制及匹配问题整改,推进OTS阶段认可完成5、牵头组织项目向生产单位的交接及过渡支持工作6、负责量产前各节点样件的准备工作7、跟踪新项目试验验证进程,包括OTS认可报告、批量生产认可报告的整理与提交8、协助完成项目向生产端的移交及后续伴随支持9、与客户保持沟通,确认产品相关的技术资料和技术标准10、完成上级安排的其他临时性工作任务要求:1、本科及以上学历,具备奔驰或宝马配套项目经验者优先考虑;2、熟练使用Office办公软件,熟悉AUTO CAD、CATIA等二维/三维设计工具;3、掌握注塑、发泡、复合、超声波焊接等核心制造工艺,了解汽车内饰产品的基本规范,具备项目管理实践经验,熟悉常用项目管理工具和流程,拥有良好的内外部沟通协调能力4、具备良好的英语读写能力,可理解英文技术资料,能够进行基础的英语交流
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天津东丽区招光伏安装小工
100-200元/天天津市东丽区招光伏安装小工
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3月20日 10:13
平面设计师
5000-8000元/月岗位职责:1. 负责渠道宣传图片的视觉设计,完成日常推广活动页面、EDM邮件等设计工作;2. 承担产品详情页图片的后期处理,包括调整、优化、美化及修饰,结合营销需求,制作宣传页面、广告图、海报及详情页内容;3. 可提供住宿岗位要求:1. 熟练使用Photoshop、AI、cdr等设计工具;职位福利:五险一金、周末双休、差旅补贴、生日慰问、节日福利、防暑降温补贴、工会福利等
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农业项目主管
1.3-1.7万元/月岗位职责:1. 负责项目的策划、统筹、执行与全程监管,保障项目在工期、预算及品质等方面实现既定目标;2. 科学调配项目资金与资源,对项目进度进行有效把控与协调推进;3. 维护并发展当地各方合作关系,营造良好外部环境;4. 针对项目运行中出现的各类问题,迅速识别并推动解决措施落地。任职要求:1. 具备3年以上项目管理实践经验,拥有出色的组织、协调、沟通、领导力及应变处理能力;2. 熟悉常用项目管理工具与方法论,能快速融入新技术与新工作场景;3. 具有良好的服务意识和强烈的责任感;4. 大专及以上学历,农业类相关专业者优先考虑;5. 工作地点位于非洲区域国家,需具备流利的英语沟通能力,可将英语作为主要工作语言。福利待遇:五险一金 双休 节日福利 岗位津贴 生活津贴等
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分公司经理-英文
1.8-2.5万元/月岗位职责:1 负责海外市场开发与客户关系维护。2 制定并落实销售目标与实施策略。3 策划并执行经销商培训相关工作。4 完成公司交办的其他工作任务。任职要求:1、五年以上市场营销领域工作经验,具备出色的市场拓展与团队管理能力,具有良好的协作意识,有海外项目经验者优先;2、英语具备熟练的听、说、读、写能力;3、具备优秀的沟通协调能力、规划执行能力,反应敏捷、应变能力强;4、具有直销行业背景者优先考虑。五险一金带薪休假外派地点为亚洲区域国家条件优异者薪资可面议(需长期驻外)
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财务专员
4000-7000元/月职位描述1. 负责公司财务预算编制、资金运作及财务报表等日常财务管理工作;2. 审核各类经济业务单据,确保会计信息真实、准确并符合法规要求;3. 主动识别财务管理中的问题,提出优化建议,持续提升财务工作流程;4. 按要求完成领导交办的其他工作任务。任职要求1. 专科及以上学历,会计、财务管理等相关专业,具备较强细节意识,工作严谨细致;2. 具备3年以上财务领域实际工作经验;3. 熟悉会计核算流程及相关财税法规,能熟练使用常用办公软件;4. 具有良好的学习能力与团队协作意识,能快速融入企业环境;5. 具备出色的沟通表达能力,关注工作成果与执行效率,富有职业热情;6. 能够服从工作调配,按时、优质、高效完成各项本职及临时性任务。职位福利:五险一金、周末双休、差旅补贴、生日慰问、节日福利、防暑降温补贴、工会福利等
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财务主管
8000-12000元/月职位描述:1. 负责公司报销事项的初步审核及相关咨询解答;2. 承担日常财务核算工作,包括成本管控、固定资产清查、各类费用的计提与结转,确保及时入账和月度结账;3. 编制并上报月度、季度、半年度及年度会计报表和管理台账,同时承担公司报表的复核职责;4. 统计汇总公司各项费用支出数据;5. 开展债权债务清理,完成往来款项的对账与核对;6. 负责会计凭证、账簿的编制、打印、整理、装订及归档管理;7. 办理纳税申报、税款缴纳、税务核查与复核,管理发票事务,落实年度汇算清缴,协调税务部门及第三方税务审计机构;8. 处理工会相关费用报销审核及账务处理事宜;9. 完成上级交办的其他临时性工作任务。任职要求:1. 本科及以上学历,会计、财务管理等相关专业背景,具备中级会计师或以上职称;2. 具备较强的组织协调与沟通能力,文字表达能力良好,熟悉《会计法》及相关财税法规,掌握系统的财务管理、成本控制、税务筹划和财务分析知识,具有实际操作经验。职位福利:五险一金、周末双休、差旅补贴、生日慰问、节日福利、防暑降温补贴、工会福利等
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审计专员
5000-10000元/月岗位职责:1,工作方向:内控管理与风险监督;2,参与公司内控制度、业务流程及关键控制环节的设计实施情况检查;3,依据年度审计计划,参与或主导与财务及生产经营相关的专项审计任务;4,协调并对接被审计单位相关工作;5,完成上级安排的其他工作任务。任职要求:1,本科及以上学历,会计、审计类相关专业,具备会计或审计中级职称;2,具有3年以上财会或审计从业经历,拥有企业内部审计经验者优先,熟悉国家财税法律法规,能够准确识别财税相关风险;3,工作态度严谨,具备良好的职业素养、责任心及团队协作能力;4,可接受短期境外出差安排。职位福利:五险一金、周末双休、差旅补贴、生日慰问、节日福利、防暑降温补贴、工会福利等
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分公司经理-俄语
1.8-2.5万元/月岗位职责:1 负责海外市场开发与客户关系维护。2 制定并落实销售目标与实施计划。3 策划并组织经销商培训相关活动。4 完成公司交办的其他工作任务。任职要求:1、五年以上市场营销领域工作经验,具备较强的市场拓展及团队管理能力,拥有良好的团队协作意识,有海外从业经历者优先;2、俄语具备熟练的听、说、写能力;3、具备出色的沟通协调能力、计划执行能力以及灵活的应变能力。4、有直销行业工作背景者优先考虑。五险一金带薪休假外派地点为中亚区域国家条件优异者薪资可面议(长期驻外)
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审计主管
1.2-1.8万元/月岗位职责:1,岗位方向:内控与风险监督;2,参与企业内控制度、业务流程及关键控制环节的建立、执行评估与监督检查;3,依据年度审计计划,参与或主导与财务及生产经营相关的专项审计任务;4,负责与被审计部门或单位的沟通协调工作;5,完成上级安排的其他相关工作。任职要求:1,本科及以上学历,会计、审计等相关专业,具备会计或审计中级职称者优先;2,具有3年以上财务或审计从业经历,有企业内部审计经验者更佳,熟悉国家财税法律法规,能够准确识别财税类潜在风险;3,工作严谨细致,具备较强的责任心、职业道德和团队协作能力;4,可适应短期境外出差安排。职位福利:五险一金、周末双休、差旅补贴、生日慰问、节日福利、防暑降温补贴、工会福利等
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财务运营主管
9000-15000元/月职位描述:1,负责汇总拉美区域各分公司外方提供的财务报表,并核查其数据准确性与合理性;2,依据中国或美国的管理要求,将外方财务报表转换为中国版或美国版财务报表;3,负责归集并整理各分公司税务申报所需的相关数据;4,根据集团财务部门管理需要,收集并汇总其他内部所需的财务信息资料;5,完成上级交办的其他工作任务。任职要求:1,本科及以上学历,会计、财务管理等相关专业背景;2,具备10年以上财务相关工作经验,其中至少3年从事会计报表编制及财务管理工作;3,持有中级会计师或以上职称,拥有注册会计师、税务师或同类国际资格证书者优先考虑;4,具备良好的英语书面表达能力,口语流利者优先,掌握西班牙语者亦优先;5,具备较强的财务分析能力以及良好的沟通协调能力。职位福利:弹性工作时间,五险一金,生日慰问,工会福利等
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海外分公司财务负责人
1.5-1.7万元/月岗位职责1.根据海外分公司所在国家的法律法规及公司财务制度开展相关工作。2.负责海外分公司现金、银行存款的日常管理与监督。3.负责海外分公司各类资产、财务凭证、账簿及财务报表的编制与归档保管。4.对接当地财务、税务等相关政府部门,依照当地法规处理各项内部财务事务。5.完成上级安排的其他临时性工作任务。职位要求1、财会类相关专业本科及以上学历;2、具备基本英语口语沟通能力;3、具有1年以上会计工作经验;专业能力突出的应届毕业生亦可考虑;4、具备良好的沟通协调能力、计划执行能力及较强的应变能力。职位福利:五险一金,带薪休假,路途费用报销等
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分公司实习主管-英语
1.2-1.7万元/月岗位职责:1 负责海外市场开发与客户关系维护。2 负责库存控制及仓储运营管理工作。3 制定并实施经销商培训计划与相关活动组织。任职要求:1、具备海外业务经验者优先,优秀应届生亦可考虑。2、具备基础英语口语交流能力。3、具备良好的沟通协调能力、计划执行能力及较强的现场应变能力。
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